알함브라 궁전의 추억
الاسم بالعربية: ذكريات قصر الحمراء
البلد المنتج: كوريا الجنوبية
سنة العرض: 2018
عدد الحلقات: 16
موعد البث: 1 ديسمبر 2018 لـ20 يناير 2019 (السبت والأحد)
تم تحديث الروابط بتاريخ 24/12/2019
بعد معاناته من أزمة نفسية قاسية بسبب خيانة صديقه له، يسافر يو جين وو إلى أسبانيا من أجل رحلة عمل، يمكث هُناك في نُزل تملكه عازفة الجيتار السابقة جونج هي جو، ثم يتورطان في حادث غامض. الفنانين
مسلسل ذكريات قصر الحمراء الحلقة 2
^ "Achievements of 'Memories of the Alhambra' after 8 weeks of broadcast" ، (باللغة الإنجليزية)، مؤرشف من الأصل في 17 يناير 2021 ، اطلع عليه بتاريخ 16 ديسمبر 2021. ^ "[Ratings] 'Memories of the Alhambra' Breaks 10% as It Nears Its End @ HanCinema" ، (باللغة الإنجليزية)، مؤرشف من الأصل في 27 أبريل 2021 ، اطلع عليه بتاريخ 16 ديسمبر 2021. ^ 박보람 (23 يناير 2019)، "tvN series 'Memories of the Alhambra' tops weekly TV chart in its closing week" ، Yonhap News Agency (باللغة الإنجليزية)، مؤرشف من الأصل في 27 أبريل 2021 ، اطلع عليه بتاريخ 16 ديسمبر 2021. ^ 기자, 윤여수، " '알함브라 궁전의 추억', 中 시청자 시선에 들었나" ، (باللغة الكورية)، مؤرشف من الأصل في 25 أبريل 2021 ، اطلع عليه بتاريخ 16 ديسمبر 2021. مسلسل ذكريات قصر الحمراء الحلقة 2. ^ 박설이، "[리폿@이슈] 2019 中 한류는 설렌다, '남자친구' '알함브라' 덕분에" ، (باللغة الكورية)، مؤرشف من الأصل في 24 أكتوبر 2021 ، اطلع عليه بتاريخ 16 ديسمبر 2021. ^ "Why Memories of the Alhambra is an instant K-drama classic" ، South China Morning Post (باللغة الإنجليزية)، 20 يناير 2019، مؤرشف من الأصل في 6 سبتمبر 2021 ، اطلع عليه بتاريخ 16 ديسمبر 2021.
تم تحديث الروابط بتاريخ 24/12/2019
بعد معاناته من أزمة نفسية قاسية بسبب خيانة صديقه له، يسافر يو جين وو إلى أسبانيا من أجل رحلة عمل، يمكث هُناك في نُزل تملكه عازفة الجيتار السابقة جونج هي جو، ثم يتورطان في حادث غامض. الفنانين
لائحة الحضور والإنصراف للموظفين في السعودية 1443 حرصت على إعدادها الحكومة السعودية داخل قطاعات العمل المختلفة، رغبة منها في مواكبة التطورات الحديثة في سوق العمل، لمعرفة مدى انضباط الموظفين في العمل وتأثير ذلك على سير سوق العمل، وتساعد هذه اللائحة على توعية الموظفين بأهمية اتباع القوانين والإلتزام بها. لائحة الحضور والإنصراف للموظفين تعد لائحة الحضور والانصراف الخاصة بالموظفين السعوديين هي أحد أهم اللوائح التي قامت المملكة العربية السعودية باعتمادها، وذلك اقتداءاً بنص المادة الثانية عشر الوارد ذكرها في قانون العمل السعودي. صدر هذا القانون بمرسوم ملكي في تاريخ 23/8/1426 هجرياً، وهي لائحة تم تحضيرها بشكل خاص لتقوم بمتابعة حضور الموظفين إلى جهة العمل ورحيلهم عنها. تم تنظيم تلك اللائحة طبقاً لنظام العمل، كما إنها لا تتوقف فقط على إدارته بشكل محدد، حيث يجوز لصاحب العمل اعتماد بطاقات تشمل بصمة اليد، أو ختم الساعة، أو توقيع الحضور، أو بصمة العين، وما إلى ذلك. اذا كنت مسؤولا عن الحضور والانصراف فما هي الاجراءات والاليات التي سوف تتبعها مع الموظفين بخصوص متابعة الحضور والانصراف؟. حيث يكفل لصاحب العمل اختيار الطريقة التي يفضل التعامل بها مع موظفيه لتتبع حضورهم وانصرافهم داخل محيط العمل. مواعيد الحضور والانصراف والتفتيش للموظف توجد مجموعة مختلفة من القواعد والقوانين المخصصة للائحة الحضور والانصراف الخاصة بالموظفين السعوديين والتفتيش عليهم وهي كما يلي: يجب أن يكون الدخول والحضور الخاص بالموظفين من الأماكن التي تم تخصيصها لهذا الغرض فقط.
لائحة الحضور والانصراف للموظفين داخل مصر 2021 - إيجي برس
بمعنى أنه عند عدم بلوغ الموظف سبع ساعات تأخير عن العمل أثناء الشهر الأول يتم ترحيل الساعات إلى الشهر الثاني. بهذا الشكل يتاح للجهات المتخصصة إلزام الموظف بساعات العمل. حيث أن احتساب ساعات العمل يحدث عند ذهاب الموظف للعمل والخروج منه في وقت مبكر وبلوغ عدد ساعات غيابه عن العمل لمدة يوم. لا يتم احتساب ضمن أيام الغياب التي من الجائز إنهاء سنوات خدمة الموظف بسببها عند تغيبه عن العمل لمدة خمسة عشر يوماً فأكثر دون تقديم أعذار مشروعة. كما يجب أن نأخذ في الاعتبار أن احتساب أيام الغياب دون حساب ساعات التأخر أو الخروج في وقت باكر. لائحة الحضور والانصراف للموظفين داخل مصر 2021 - إيجي برس. لذا يتم توقيع العقوبة التأديبية على الموظفين نتيجة غيابه عن العمل. حالات التعامل مع الحضور والانصراف المتأخر للموظفين قامت لائحة الحضور والانصراف الخاصة بلائحة الموظفين السعوديين جميع حالات التعامل مع حالات التأخير عن الحضور والانصراف المبكر لجميع الموظفين الذين يعملون في المملكة العربية السعودية على النحو التالي: تخصص بعض منشآت العمل بفترة تتراوح ما بين 5 دقائق إلى 15 دقيقة لأمرين إما الحضور المتأخر، أو الانصراف المتأخر. هناك بعض مؤسسات العمل لا تسمح بالحضور أو الانصراف المبكر.
اذا كنت مسؤولا عن الحضور والانصراف فما هي الاجراءات والاليات التي سوف تتبعها مع الموظفين بخصوص متابعة الحضور والانصراف؟
استخدام نظام البصمه
اعطاء 10 دقائق سماح في حال التأخر شرط ان لا تتكرر 2 مرة اسبوعيا
اعطاء عقوبات صارمة لكل من يتهاون في توقيع الدوام او المغادرة
أستخدام التقنية الحديثة كبرامج الحضور والأنصراف. ان النظام الأكثر شيوعا في ضبط الحضور والانصراف هو نظام البصمة الإليكترونية ولكن هذا النظام وحده دون أن يصاحبه رقابة فهو غير مجدي ويجب تصميم نموذج يوضع على طاولة كل موظف بحيث يوضح به مكان تواجده عند مغادرته لمكتبه ومن هنا يسهل الرقابة وضبط الحضور والانصراف لكي تتحقق الغاية المطلوبة من هذه الرقابة وهي ان ساعات العمل للعمل.
قواعد الحضور والإنصراف للموظفين السعوديين 1443 - سعودية نيوز
وبينت أنه في الحالات الطارئة كتعطل أجهزة قراءة البصمة أو انقطاع التيار الكهربائي أو وجود مشكلة في قبول بصمة الموظف يتم إشعار المسؤول في نفس الجهة عن المشكلة، للتواصل مع الجهات المعنية وإثبات حضور وانصراف الموظفين ورقيًا والرفع بهم لعمادة الموارد البشرية، والاستمرارية في رفع كشوف حضور وانصراف (الموظفات) ورقيًا حسب المتبع حتى إشعار آخر. المصدر: أخبار 24
للمزيد من التفاصيل والاخبار تابع حضرموت نت على الشبكات الاجتماعية
السابق
اخبار السعودية - خادم الحرمين يوجه بصرف أكثر من 2 مليار ريال معونة رمضان لمستفيدي الضمان الاجتماعي
التالى
اخبار السعودية - نيابة عن ولي العهد.. نائب وزير الدفاع يرعى حفل تخريج الدفعة (35) من طلبة كلية الملك فهد البحرية -صور
قرار لجنة الفتاوى في موضوع مماثل واعترف بفصل الخدمة للموظف دون الحاجة إلى إنذاره ، وذلك لعدم وجود ما يسمى بالنص التشريعي الموجود في القانون المدني للخدمات ، إلزام الجهة ذات العلاقة بالعمل على تحذيره ، تشير جميع النقاط والضوابط إلى تعريف أوسع لقائمة الحضور والخسائر للموظفين. اقرأ هنا: التأخر في العمل والكسل والمشاكل الناتجة عن كسل الموظف
بفضل جميع المعلومات التي تم عرضها في هذا المحتوى ، يمكننا معرفة ما هي قائمة الإقبال والإجازات للموظفين ، وكذلك قانون الموظف المعاق ، المنصوص عليها في فقرات بسيطة ، ونأمل أن تستمتع بالمقال.