تأسس في عام 1441 هـ بمقر جمعية إيفاء للتأهيل وتحت إشراف المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني بترخيص رقم (2050128484) ويتميز بتقديم الدورات التدريبية التطويرية والبرامج التأهيلية والمبادرات التوعوية لكل شرائح المجتمع وبتوفير خدمات ذات جودة عالية لرفع الكفاءات ومستوى الانتاجية طبقا لمعاير الجودة العالمية. أهداف المركز:
تنمية وصقل مهارات الأفراد والجماعات بما يسهم في تحقيق أهدافهم. بناء الكوادر البشرية الوطنية في المجالات التقنية والمهنية. اكساب المعارف والخبرات ورفع مستوى التوعية والتثقيف في المجتمع. بناء الشراكات وتوثيق العلاقات مع قطاعات الأعمال والتعليم والتدريب المشابهة، التي تسهم في تحقيق التطوير. استثمار التقنية في تقديم الخدمات. إيفرتون يتغلب على اليونايتد بهدف في الدوري الإنجليزي الممتاز. توظيف أدوات الإبداع والابتكار للمساهمة في تطوير الخدمات العلمية و العملية. تقديم الدعم الفني والاستشاري في مجالات التدريب. تطبيق نظم الجودة العالمية. المجال الاجتماعي والتطويري. المجال الإداري والمالي
مجال الأمن والسلامة
يقدم مركز إيفاء للتدريب مجموعة من البرامج التدريبية وفق أنماط التدريب التالية:
التدريب التعاقدي مجموعة من البرامج التدريبية في عدد من المجالات التي يخطط تنفيذها حسب احتياج المؤسسات أو الهيئات المختلفة يتم الاتفاق عليها أو عن طريق تطويع التقنيات الحديثة في بثها من وإلى المنشأة المستهدفة ويحقق هذا النوع من التدريب امتيازات من أبرزها:
تنفيذ البرامج التدريبية التي يحتاجها مستفيدي المنظمات أو المؤسسات بشكل خاص بما يتناسب وطبيعة نشاطها والمهام الوظيفية لمنسوبيها.
إيفرتون يتغلب على اليونايتد بهدف في الدوري الإنجليزي الممتاز
نموذج التسجيل
التدريب الميداني (الزيارات التدريبية) هو مجموعة الخبرات التي تقدم في إطار إحدى المؤسسات أو واحد من مجالات الممارسة بشكل واع ومقصود، والتي تهدف إلى نقل المتدربين من طلاب الجامعات وحملة الماجستير والدكتوراه وتحقق لديهم التطوير في تقديم الخدمات العملية ويهدف إلى:
إثراء الخبرات للمتدربين من خلال ربط المعارف العلمية بالأوضاع العملية الواقعية في بيئة العمل. إتاحة الفرصة للمتدربين لاكتشاف اهتماماتهم المهنية في مجال تخصصهم. مركز التدريب | الرؤية والرسالة والأهداف. التأكيد على فاعلية التدريب الميداني في إعداد المتدربين والمتدربات لمستقبلهم العملي. إتاحة الفرصة في اكتساب مهارات جديدة. تقييم المتدربين عمليا من المركز أو الجهة المانحة للتدريب ، وذلك اعتماداً
على تقرير برنامج التدريب الخاص بالمتدرب، وتقارير تقييم العمل المقدمة من جهة التدريب. التدريب الصيفي برنامج يتم تصميمه وتنفيذه للطلاب خلال إجازة الصيف حرصاً على شغل أوقاتهم بما يعود عليهم وعلى مجتمعهم بالنفع و الفائدة ، ويتم بالتعاون مع الجهات ذات العلاقة. التدريب عن بعد هو الحل الأمثل من خلال استخدام تطبيقات التعلُم الإلكتروني وشبكة الإنترنت والهاتف المحمول والحاسوب والبريد الإلكتروني في توصيل الخدمات التدريبية إلى المتدربين الذين يحتاجون إليها، أينما كانوا بهدف تغيير اتجاهاتهم وتطوير مهاراتهم وتجويد أدائهم وتحسين قدراتهم على حل المشكلات، ومن أجل الارتقاء بكفاءتهم الإنتاجية وأيضاً يلبي الحاجات التدريبية.
مركز التدريب | الرؤية والرسالة والأهداف
لقد أصبح التدريب الذكي والفعال والتعلم المستمر عاملاً أساسيًا للحصول على العنصر البشري المؤهل والقادر على تلبية احتياجات سوق العمل والتعامل مع المتغيرات التقنية والتطور السريع في عالم الأعمال والخدمات. استطاع المركز ومنذ أن تأسس إعداد برامج تعليمية وتدريبية متنوعة تحاكي الاحتياجات العامة والخاصة للكوادر العاملة في القطاعات والمجالات المختلفة انتاجية كانت أو خدمية، مساهمًا بذلك في تلبية احتياجات سوق العمل التدريبية، إن مركز التدريب والتعلم المستمر منفتح على كل ما من شأنه تحقيق التنمية المستدامة للكوادر البشرية، وفي هذا السياق فقد عقد المركز اتفاقية تعاون ومشاركة ومساندة فنية مع شركة الخبراء العرب للتدريب والاستشارات، وأشرف علي عقد عدة دورات تدريبية في ظل هذا الاتفاق. كما يأمل المركز أن يكون الممثل الوطني لبعض المراكز والمؤسسات التعليمية والتدريبية العالمية العريقة ذات الاعتماد الدولي. شَرِفت بمخاطبتكم، وتقبلوا أصدق تحياتي، والسلام عليكم ورحمة الله. ا. د. عبد الرحمن القلال مدير مركز التدريب والتعلم المستمر الجامعة الليبية الدولية للعلوم الطبية
المبادرات المجتمعية والملتقيات العلمية المحلية والدولية تستخدم في جلسات التدريب والتوجيه لتنمية المهارات ، وابراز كامل الطاقات ، ووضع خطة لتحقيق التطوير من خلال ورش العمل والمحاضرات والملتقيات ، لتقديم فكرة إبداعية متميزة، ورؤية تحمل في مضمونها تغيير الوضع الحالي ومعالجة مشكلاته. و جميع هذه المبادرات تصب في دعم الأهداف الاستراتيجية لرؤية المملكة. يتضمن مجموعة من البرامج التدريبية نسعى لتقديمها بالشراكات مع الأكاديميات العربية والدولية والعالمية
نهاية أسبوع سعيدة | Arabic calligraphy, Biro, Calligraphy
جريدة الجريدة الكويتية | «الأرصاد»: رياح مثيرة للغبار وطقس بارد نهاية الأسبوع
3- الطبيعة
بعيدا عن السيارت و المكاتب و الأدراج و الطوابق و الأوراق و المعاملات. إذهب الى أمنا الطبيعة. غابة أو صحراء أو جبال. أيا كانت الطبيعة المتوفرة في المكان الذي تعيش فيه. إذهب هناك ودع روحك تتمتع بالصفاء الذي تنتمي له. 4- اقرأ
نعم. نحن نحتاج دائما لأن نقرأ. صدق أو لا، إنها ليست بهواية. إنها حاجة لدماغك وغذاء له تماما كما الطعام لمعدتك. وان لم تكن هذه العادة موجودة في روتين حياتك فيجب عليك أن تدخلها بأسرع وقت ممكن. و هل من وقت أكثر مناسبة من عطلة نهاية الإسبوع حيث أنت مسترخ على فراشك أو اريكتك تحمل بين يديك كتاب يداعب عقلك بكلماته و أفكاره. 5- أصقاء و أقارب
لا تنس أن تقوم ببعض المهام الإجتماعية، إجعلها مثمرة قدر الإمكان. إستمع لغيرك. كيف كان اسبوعهم. جريدة الجريدة الكويتية | «الأرصاد»: رياح مثيرة للغبار وطقس بارد نهاية الأسبوع. تحدثوا عن مواضيع و ناقشوا أفكار. إستفد و إعط غيرك بعضا من الفوائد. فان المحاورة من أهم محفزات الدماغ و التفكير. 6- نهار مليء
دائما ما يذهب وقت الصباح في أيام الأسبوع ونحن جالسون على مكاتبنا. محملقين بشاشة الحاسب الآلي. وتذهب الشمس و تغيب ولا نشعر بها. دع يوم عطلتك يكن فارقا. استمتع بالنهار و الشمس. فالصباح من اجمل اوقات اليوم الذي كثيرا ما يفوتنا.
كشف مصدر مسؤول بمديرية الصحة بقنا في صعيد مصر، إعفاء الهيكل الإداري بمستشفيات فرشوط المركزي، ونجع حمادي العام، من مناصبهم بسبب واقعة فاضحة. وأوضح المصدر أنه تمت إحالة واقعة انتحال شاب صفة طبيب نساء، والعمل داخل المستشفيين على مدار 5 سنوات. وأضاف المصدر لـ القاهرة 24، أن تحقيقات اللجنة المشكلة برئاسة وكيل وزارة الصحة بقنا أكدت صحة الواقعة، وعليها جرى اتخاذ تلك القرارات. جدير بالذكر، أن لجنة من مديرية الصحة والسكان بقنا، انتقلت إلى مستشفيي فرشوط المركزي ونجع حمادي العام، للتحقيق في الواقعة، واستجوبت عددا من العاملين بهما على خلفية واقعة تزوير شاب شهادة كلية الطب، والعمل بالمستشفيين على مدار 5 سنوات، في أقسام الأطفال والنساء والعناية والاستقبال. المصدر: روسيا اليوم.