يقدم الله لك ولنا ما فيه الخير
تفضل بقبول التحية والاحترام
يرسل لحضرتك: ……. في تاريخ يوم: ……. يمكنك تحميل نسخة ملف word جاهزة للاستخدم لنموذج خطاب شكر إلى المدير العام من هنا. نموذج ثاني لخطاب شكر للمدير العام
من خلال ما يلي سوف نعرض شكل آخر لنموذج خطاب إلى المدير العام يمكن لأي عامل أو موظف كتابته وإرساله:
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته،
الأستاذ: …..
تحية طيبة وبعد،
نرسل إليكم هذا الخطاب لإخباركم بمدى مودتنا وتقديرنا الوافر لقيادتكم منذ تولي منصب مدير هذه المؤسسة العريقة، ونتقدم بأجمل كلمات الشكر لكم على كل ما فعلته من جهد من أجل النهوض والتطوير بهذه المؤسسة، وللوصول إلى النجاحات والخطط، والتي لم نحققها إلا بوجود حضراتكم ومجهوداتكم الدائمة ومحبتكم وتفانينكم الذي لا يوجد له مثيل. لذا فمن دواعي سرورنا نحن الموظفين في/ ……. أن نبلغكم بوافر الشكر، والذي لا يتساوى مع جهدكم المبذول. تفضلوا بقبول وافر الاحترام
اسم مرسل الخطاب: ……
نموذج آخر لخطاب موجه للمدير العام لشكره
إن كنت تريد معرفة كيفية كتابة خطاب رسمي من أجل شكر المدير العام سواء كان الخاص بالشركة أو المؤسسة فيمكنك الاطلاع على النموذج الموجود في السطور الآتية:
السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته،
الأستاذ: ………
أرسل لحضرتك اليوم هذا الخطاب تقديرًا واحترامًا للمجهودات المبذولة من سيادتك للنهوض وتطور مؤسستنا (شركتنا) العريقة، وأيضًا من أجل إزالة العقبات والصعوبات التي تؤرق وتقف أمام كل شخص يريد الوصول إلى أهداف وخطط وأمنيات المؤسسة (الشركة)، ومن أجل إيجاد حلول للمشاكل والخلافات التي تحدث بين العاملين.
نموذج خطاب للمدير العام وخطوات كتابته - موقع محتويات
كتابة خطاب للديوان الملكي. ثم إن معالي الوزير قام بدوره بإحالة ذلك الطلب إلى مدير المشاريع التابع لوزارة المياه. السيد المحترم مدير عام الشركة. استخدام صيغة التاريخ الرسمية التي تكون. وإنما أود أن أذكر أننا بعيدين كل البعد عن عالم. May 19 2020 نموذج خطاب للمدير العام هناك صيغة معينة عند كتابة خطاب للمدير العام حيث أن لقبه الوظيفي يستدعي صياغة الخطاب بقواعد ولغة معينة في هذا المقال نقدم لكم نموذج خطاب للمدير العام هيا بنا الآن نرى هذا.
النموذج الأول: نموذج خطاب للمدير العام لرفع الراتب
السيد المحترم مدير عام الشركة/…………
تحية طيبة، وبعد..
إنني أتقدم اليوم بطلبٍ لسيادتكم، وكلي أمل ورغبة في الاستجابة لمطلبي، لقد عملت في هذا الكيان لسنوات متعددة بلغت (عدد سنوات العمل)، وكنتم شاهدين على إخلاصي للعمل، ومحبتي له، وإتقاني في أدائه، والحرص دومًا على إعلاء مصلحة العمل، وقد ساهمت بشكل فاعل في تحقيق الكثير من النجاحات مع هذا الكيان، وفي الآونة الأخيرة، زادت الأعباء المادية بشكل كبير، مما جعل راتبي لا يكفي احتياجاتي الأساسية. ولذلك فإنني ألتمس من سيادتكم إعادة النظر في الراتب المستحق لي، تقديرًا لما بذلته في خدمة المؤسسة. وتفضلوا بقبول وافر الاحترام،
مرسله لكم/………. بتاريخ/………. التوقيع/…………. النموذج الثاني: نموذج خطاب للمدير العام لزيادة الراتب
السيد الأستاذ/………. مدير عام شركة (………)
إنني أتقدم اليوم لسيادتكم بطلبٍ لطالما قمت بتأجيله من أجل الظروف غير المستقرة التي كانت تمر بها الشركة في الفترات الماضية، والتي استقرت بفضل قيادتكم الحكيمة، وجهد وإخلاص وولاء جميع العاملين بالشركة، وإنني أعلم أنكم لا تدخرون جهدًا في تقدير الموظفين المخلصين للعمل.
والملاحظة التي يجب أن نسلط عليها الضوء حول تلك الحقبة، هي أنه وبمجرد مغادرة الدكتور فهد المستشفى التخصصي، بشكل مفاجئ مطلع التسعينات، فشل مشروع عودة الشركات الأميركية لإدارة التخصصي، وبقي المستشفى يدار ويشغل ذاتيًا، وهو ما يعد انتصارًا معنويًا للدكتور فهد، الذي كان يصرح، وبشكل علني بأنه ضد هذا الأمر، الذي يرى فيه بعضهم محاولة من الشركات الأميركية والغربية عمومًا للسيطرة على المرافق الحيوية في السعودية، خصوصًا أن تلك الفترة كانت بداية للطفرة في السعودية، واكتشاف آبار النفط. والدكتور فهد العبد الجبار يتميز بالعديد من الصفات، التي يعرفها المقربون منه جيدًا، كدقته وحزمه في العمل، ومهنتيه العالية، التي تجعله ينقلب إلى رجل شرس في سبيل تحقيق أهدافه وتطلعاته. ولا يخفي الدكتور عبد الجبار ليبراليتهِ، ولا يتحرج منها، وهو ما يجعل كثير من الخصوم الأيديولوجيين يشنون عليه الحملات الأنترنتية، بشكل متواصل، خاصة حين كان مديرًا لمستشفى الحرس الوطني وشيوع استخدام الانترنت في السعودية آنذاك، كما اتهموه كثيرًا بمحاربته للقيم الاجتماعية والدينية خاصة في ما يتعلق بعمل المرأة في المؤسسات الصحية كونه من الداعمين لعمل المرأة.
جريدة الرياض | آل عبدالجبار يحتفون بجائزة الشيخ عثمان العبدالجبار للتميز والتفوق العلمي
ويعرف عن فهد العبد الجبار انه خاض معارك كثيرة، وواجه ضغوطات كُثر، إبان إداراته للمستشفى، كان أهمها وأكثرها شراسة تلك المعركة التي انتصر فيها في النهاية، عندما واجه فيها الشركة الأميركية التي كانت تدير المستشفى، الذي أُسُس سنة 1975، حيث كان يعتقد العبد الجبار أن إدارة مستشفى بهذا الحجم وهذه المكانة يجب أن تكون ذاتية، ومن داخل البلد، وأن عهد إدارة المستشفى من قبل شركات أجنبية يجب أن ينتهي، وهو ما تحقق له أخيرًا، بخروج الشركة الأميركية واستقلال المستشفى رسميًا بعد ذلك. وبعد تعيينه مديرًا لمستشفى الملك فيصل التخصصي، بداية الثمانيات، لاحظ الدكتور فهد نُدرة وجود الكوادر الطبية السعودية، فتبنى ابتعاث الشباب السعودي للخارج، لدراسة التخصصات الدقيقة في مجال الطب، ومن هنا بدأ المستشفى السعودي في استقبال أطباء سعوديين في اغلب التخصصات. وكانت هذه النقلة من أهم النقلات التاريخية التي شهدها المستشفى، وسجلت في تاريخ الدكتور فهد العبد الجبار.
أصدر معالي مدير جامعة الملك فهد للبترول والمعادن بالظهران المكلف الدكتور سهل بن نشأت عبدالجواد قراراً يقضي بتكليف سعادة الدكتور عبدالجبار بن قاسم الصيود بالعمل مديراً لمكتب التعاون مع جامعة الملك عبدالله للعلوم والتقنية. يذكر أن الدكتور عبدالجبار استاد مساعد في الجامعة ويحمل دكتوراه في الهندسة الميكانيكية ٫ من أهالي مدينة سيهات. خليج سيهات يتمنى للدكتور التوفيق والنجاح