يُصرف للمتدرب 4, 000 ريال سعوديّ مكافأة شهرية خلال فترة التدريب. يبدأ الراتب الشهري للمتدرب بعد إجتياز البرنامج بقرابة (8, 000) ريال سعودي شهريًا. يُتيح المعهد للمتقدمين ميزة التسجيل في التأمينات الاجتماعية. يوّفر للمتدرب تأمينًا طبيًا، وكذلك الأمر بالنسبة للزوجة والأبناء. شاهد أيضًا: المؤسسة العامة للخطوط الحديدية السعودية
موعد التقديم على برنامج سرب 1443
نجدر الإشارة هنا إنَّ باب التقديم حاليًا مفتوحًا للراغبين في الالتحاق ببرنامج سرب؛ الذي أطلقه معهد السعوديّ التقنيّ للخطوط الحديدية، وينتهي التّقديم في تاريخ التاسع عشر من شهر جمادى الأولى لعام 1443هـ، ويبدأ البرنامج يوم الأحد الموافق 16 يونيو 2022م، ويكون التدريبو الدراسّة فيه مدة عام كامل، يتم الدراسة قرابة ثلاثة شهور في مقرّ هذا المعهد السعوديّ، وتكون التسعة شهور المتبقيّة تدريبًا ميدانيًا في مواقع العمل التابعة لمشروع قطار الحرمين السريع. رابط تقديم المعهد السعودي التقني للخطوط الحديدية
بإمكان من يجد في نفسه المؤهلات المطلوبة للقبول التّقدم بطلب تسجيل في برنامج معهد سرب من خلال الرابط المخصص لذلك " من هنا "، حيث سينقلكم هذا اللينك إلى الصفحة المُخصصة لإدراج البيانات المطلوبة من أجل اتمام الإجراءات المطلوبة للتقديم في المعهد السعوديّ التقنيّ للخطوط الحديديّة، كما أسلفنا توضيحه لكم أعلاه.
موقع المعهد السعودي التقني للخطوط الحديدية
أعلن المعهد السعودي التقني للخطوط الحديدية "سرب" عن فتح باب التسجيل لدراسة الدبلوم في مجالات صناعة الخطوط الحديدية والعمل في شركة الخطوط الحديدية السعودية. وذلك في التخصصات التالية: قيادة القطارات -صيانة القاطرات والعربات -صيانة البنية التحتية -الاتصالات والإشارات والتحكم. ومن ضمن شروط التقديم أن يكون المتقدم سعودي الجنسية ويحمل شهادة الثانوية العامة (قسم علمي) بمعدل لا يقل عن (80%). لا تقل درجة اختبار القياس عن (70%) وأن يكون المتقدم لائقاً طبياً وإجتياز اختبار القبول والمقابلة الشخصية والعمر من (18 – 23) سنة. ومن ضمن المزايا: التوظيف مباشرة عند القبول في (الشركة السعودية للخطوط الحديدية – سار). الحصول على كامل مزايا الموظف من تسجيل بالتأمينات الاجتماعية وتأمين طبي وإجازة سنوية مدفوعة التكاليف. الراتب خلال فترة التدريب 2000 ريال للسنة الأولى و 3000 ريال للسنة الثانية. يبدأ التدريب يوم الأحد 03 / 2 / 2022. وسيتم التقديم من خلال الرابط التالي:
ويستمر حتى السبت 2022/2/5.
المعهد السعودي التقني للخطوط الحديدية اختبار
تقديم المعهد السعودي التقني للخطوط الحديدية يتم بخطوات إلكترونيّة إليكم تفاصيلها في سطور هذا المقال،حيث شهدت الساعات القليلة الماضيّة إعلان المعهد السّعوديّ التقنيّ للخطوط الحديدية عن فتح باب التّقديم والقبول في الدورات التي أطلقها، ولهذا يُباشر العديد من المعنيين في التساؤل عن كيفية التّقديم إلى المعهد، وعن الشروط والمتطلبات المطلوبة للتّقديم فدعونا نتعرّف على هذه التفاصيل عبر مقالنا.
المعهد السعودي التقني للخطوط الحديدية التوظيف
تم الاتفاق بعد ذلك على تسمية المعهد بـ " المعهد السعودي التقني للخطوط الحديدية ( سرب) "
كان الهدف من إنشاء هذا المعهد تحقيق غايتين رئيسيتين: الأولى خلق فرص وظيفية جديدة وواعدة لشباب الوطن في مختلف مناطق المملكة توفر مواصلة التقدم والرقي في سلكها مستقبلاً. والثانية دعم صناعة الخطوط الحديدية بالمملكة وتمكينها من الاعتماد على الكفاءات الوطنية المؤهلة في تشغيلها و إدارتها وصيانتها الأمر الذي سيعزز في توطين التقنية.
إلى هنا يكون مقالنا وصل لنهايته؛ حيث قدّمنا لكم من خلاله على تقديم المعهد السعودي التقني للخطوط الحديدية ؛ حيث يتم التّقديم بكلّ سهولة ويُسر من خلال الرابط الإلكترونيّ المُخصص لذلك، وذلك باتباع تعليمات وطريقة التسجيل في برنامج معهد سرب. المراجع
^, المعهد السعودي التقني للخطوط الحديدية, 16/12/2021
وعن الشروط العامة للقبول في البرنامج، بين الصقير أن المتقدم يجب أن يكون سعودي الجنسية، وحاصلاً على الثانوية العامة كحد أدنى بمعدل لا يقل عن 70%، وأن لا يزيد عمر المتقدم عن 29 عاماً، وأن يحقق معايير القبول ويجتاز المقابلة الشخصية. واختتم المهندس الصقير معبّراً عن شكره للمؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني، والشركة السعودية للخطوط الحديدية (سار)، والتحالف المشغل لمشروع قطار الحرمين السريع، وشركة رينفي السعودية، وصندوق تنمية الموارد البشرية (هدف)، معرباً في حديثه عن القيمة الكبيرة لهذه البرامج الناجحة، ومؤكداً أن الكفاءات الوطنية الشابة الجديرة بالتوطين تساهم فعلياً في النهوض بصناعة الخطوط الحديدية وتحقيق الاستدامة فيها، كما يسهمون بتميزهم في رفع الكفاءة وجودة الخدمات، وتحقيق رؤية المملكة 2030 بتحويل المملكة إلى مركز لوجستي عالمي.
أعلنت الشركة الوطنية للإسكان عبر حسابها الرسمي بموقع لينكد إن لخدمات التوظيف ( ™ LinkedIn) توفر وظائف إدارية لحملة الشهادة الجامعية بالرياض، واشترطت الشركة أن يكون المتقدم سعودي الجنسية، وذلك وفقاً لبقية التفاصيل الموضحة أدناه. الوظائف:
1- أخصائي التدريب والتطوير:
- درجة البكالوريوس أو الماجستير في تخصص (الموارد البشرية) أو ما يعادلها. - خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مجال التدريب والتطوير. مركز غرفة الشرقية للتوظيف يوفر أكثر من 65 وظيفة بالقطاع الخاص في 3 مدن بالمملكة - أي وظيفة. - إجادة استخدام الحاسب الآلي وخصوصاً برامج شركة مايكروسوفت (أوفيس). 2- مسؤول أول خبرات الموظفين:
- خبرة لا تقل عن سنة في مجال التدريب والتطوير. نبذة عن الشركة:
- انطلقت الشركة الوطنية للإسكان والتي أنشئت في إطار التحول الاستراتيجي لدور وزارة الإسكان من المطور والمنفذ، لتكون ذراعاً استثمارياً للوزارة يتم من خلالها تقديم حلول من شأنها صناعة استدامة في موارد الوزارة، واحتضان المبادرات والبرامج، وتقديم مشاريع سكنية نوعية بالتعاون مع القطاع الخاص (المطورين العقاريين). طريقة التقديم:
- لمعرفة بقية الشروط والمهارات والوصف الوظيفي وللتقديم من خلال الرابط التالي (يتطلب إنشاء حساب بموقع لينكد إن لخدمات التوظيف ( ™ LinkedIn) قبل التقديم على الوظيفة):
اضغط هنا
اضغط هنا
مركز غرفة الشرقية للتوظيف يوفر أكثر من 65 وظيفة بالقطاع الخاص في 3 مدن بالمملكة - أي وظيفة
وظائف شركات
السبت ١٤٤٣/٧/١٦ هـ - ٢٠٢٢/٠٢/١٩م
مركز غرفة الشرقية للتوظيف يوفر 70 وظيفة بعدة مدن بالمملكة براتب يصل 6000 ريال
اعلن مركز غرفة الشرقية للتوظيف من خلال موقعه الإلكتروني توفر أكثر من 65 وظيفة بالقطاع الخاص، في ( الرياض، الخبر، الدمام)، وذلك وفقا للشروط وطريقة التقديم الموضحة أدناه. * الوظائف:
1- فني ميكانيكا عام (الرياض):
- شهادة دبلوم في التخصص المطلوب (ميكانيكا عام - سيارات). - شهادة اعتماد مهني من هيئة المهندسين. - خريج جديد. - جاهز للعمل فوراً (توظيف فوري). - راتب يصل (6, 000 ريال). 2- فني تبريد وتكييف (الرياض):
- شهادة دبلوم في التخصص المطلوب. - خريج جديد أو خبرة. 3- فني كهرباء (الرياض):
4- كاشير ومشرف (الخبر):
- القدرة على التعلم على نظام الكاشير. - حسن التعامل واللباقة
- الدقة في الالتزام بالدوام والمواعيد. 5- مشرف إداري (الخبر):
- درجة البكالوريوس. - لا يشترط خبرة سابقة. - تتبع سير الأعمال. - تجديد الوثائق والسجلات. مجموعة الشايع الدولية توفر وظائف بمجالي البيع وإدارة المعارض بالمنطقة الشرقية - أي وظيفة. - تقديم الدعم للمحاسبة والموارد البشرية. - خدمة العملاء والسكرتارية. 6- كاشير مطعم (الخبر، الدمام):
- درجة الدبلوم. - إجادة اللغة الإنجليزية. * نبذة عن المركز:
- تأسس مركز غرفة الشرقية للتوظيف عام 2006م كمركز متخصص يقوم بتقديم خدمات التوظيف الاحترافية وتلبية احتياجات قطاع الأعمال من الكفاءات الوطنية المؤهلة من الجنسين باستخدام أفضل وأحدث التقنيات المتقدمة في هذا المجال ووفق أعلى المستويات والمعايير المهنية.
شركات الصناعات الدوائية - Find Saudi - دليل الشركات السعودية - الدليل السعودي
حرصت الشركة على التعاون مع مراكز الابحاث الداخلية والعالمية وذلك لتطوير مدى صلاحية السواك ، والاعتماد على المواد الحافظة الطبيعية وكذلك أبحاث إنتاج منتجات أخرى مستخرجة من عود السواك ونتطلع أن يعرض بالأسواق في عام 2012م اولى هذه المنتجات والفريد من نوعه بالتعاون مع مراكز الأبحاث العلمية في الهند ، ومركز الأبحاث الصيدلانية بجامعة الملك سعود بالرياض ، لتكون متممة لمنتجات العناية بالأسنان. المزيد...
مجموعة الشايع الدولية توفر وظائف بمجالي البيع وإدارة المعارض بالمنطقة الشرقية - أي وظيفة
ماسة الطب للتجارة
مؤسسة ماسة الطب هي احدى المؤسسات الوطنية التي انشأت عام1429 هـ ويتمركز نشاطها في المجال الصحي والتأثيث الطبي والغير طبي وفي مجال عيادات ومعامل الاسنان. كما انها مسجلة رسميا في هيئة الغذاء والدواء السعودية وحاصلة على جميع متطلبات الهيئة كمؤسسة طبية. خدماتنا تتمثل في تأمين وتوريد وتوزيع الأجهزة والمواد الخاصة بمجال طب الأسنان والتأثيث الطبي من خلال الشراكة التجارية مع شركات أجنبية متخصصة ورائدة في تلك المجالات من مختلف بلدان العالم. المزيد...
شــــركة تبـــــوك للصنــاعات الـــدوائية
تأسست شــــركة تبـــــوك للصنــاعات الـــدوائية في عام 1994 في منطقة تبوك في المملكة العربية السعودية لتصنيع وتسويق تشكيلة واسعة من المنتجات الدوائية عالية الجودة ذات العلامات التجارية العامة. كما تقوم الشركة بتصنيع عدد من المنتجات بترخيص من شركات دوائية متعددة الجنسيات وذات سمعة طيبة. شركات الدمام الصناعية الثانية توظيف. حتى هذا اليوم، قمنا بتطوير ما يزيد عن 200 منتج يحمل علامة تجارية من منتجات الشركة، مغطين بذلك نطاقاً واسعاً من الفئات العلاجية لمنتجات الشركة في تبوك بما يتماشى مع المعايير الدولية الصارمة. يسري في الشركة نظام مكثف لضبط وضمان جودة المنتجات، ويدير هذا النظام موظفون أكفاء تم تدريبهم جيداً لضمان موافاة جميع منتجات الشركة لمعايير الجودة العالية وتقيدها بالمتطلبات التنظيمية الصارمة للصناعة.
أعلن مركز غرفة الشرقية للتوظيف من خلال موقعه الإلكتروني توفر أكثر من 65 وظيفة بالقطاع الخاص، في ( الرياض، الخبر، الدمام)، وذلك وفقاً للشروط وطريقة التقديم الموضحة أدناه. الوظائف:
1- فني ميكانيكا عام (الرياض):
- العدد (20 وظيفة). - شهادة دبلوم في التخصص المطلوب (ميكانيكا عام - سيارات). - شهادة اعتماد مهني من هيئة المهندسين. - خريج جديد. - جاهز للعمل فوراً (توظيف فوري). - راتب يصل (6, 000 ريال). 2- فني تبريد وتكييف (الرياض):
- شهادة دبلوم في التخصص المطلوب. - خريج جديد أو خبرة. 3- فني كهرباء (الرياض):
4- كاشير ومشرف (الخبر):
- القدرة على التعلم على نظام الكاشير. - حسن التعامل واللباقة
- الدقة في الالتزام بالدوام والمواعيد. 5- مُشرف إداري (الخبر):
- درجة البكالوريوس. - لا يُشترط خبرة سابقة. شركات الصناعات الدوائية - Find Saudi - دليل الشركات السعودية - الدليل السعودي. - تتبع سير الأعمال. - تجديد الوثائق والسجلات. - تقديم الدعم للمحاسبة والموارد البشرية. - خدمة العملاء والسكرتارية. 6- كاشير مطعم (الخبر، الدمام):
- العدد (5 وظائف). - درجة الدبلوم. - إجادة اللغة الإنجليزية. نبذة عن المركز:
- تأسس مركز غرفة الشرقية للتوظيف عام 2006م كمركز متخصص يقوم بتقديم خدمات التوظيف الاحترافية وتلبية احتياجات قطاع الأعمال من الكفاءات الوطنية المؤهلة من الجنسين باستخدام أفضل وأحدث التقنيات المتقدمة في هذا المجال ووفق أعلى المستويات والمعايير المهنية.