يعتبر كتاب فنون في غرفة النوم من الكتب الهامة لدارسي قضايا المرأة والمجتمع؛ حيث يدخل كتاب فنون في غرفة النوم ضمن نطاق تخصص علوم المرأة والقضايا الاجتماعية، ووثيق الصلة بتخصصات الفكر الاجتماعي والثقافة. ومعلومات الكتاب هي كالتالي:
الفرع الأكاديمي: المرأة والمجتمع
صيغة الامتداد: PDF
مالك حقوق التأليف: محمد السعيد ،محمد حسان ،محمد مختار
حجم الملف: 6. 0 ميجابايت
3. فنون في غرفة النوم كتابهاي. 7
3
votes
تقييم الكتاب
حقوق الكتب المنشورة عبر مكتبة عين الجامعة محفوظة للمؤلفين والناشرين
لا يتم نشر الكتب دون موافقة المؤلفين ومؤسسات النشر والمجلات والدوريات العلمية
إذا تم نشر كتابك دون علمك أو بغير موافقتك برجاء الإبلاغ لوقف عرض الكتاب
بمراسلتنا مباشرة من هنــــــا
الملف الشخصي للمؤلف
محمد السعيد ،محمد حسان ،محمد مختار
- فنون في غرفة النوم كتابهاي
- فنون في غرفة النوم كتاب رياضيات
- سلبيات العمل عن بعد – الملف
- ما هي أضرار الاجتماعات من بعد؟ | النهار العربي
- سلبيات وايجابيات العمل عن بعد خلال جائحة كورونا
فنون في غرفة النوم كتابهاي
فن غرفة النوم
افضل الكتب الجميلة و الجذابة عن فنون غرف النوم
غرف نوم فنون
854 views
فنون في غرفة النوم كتاب رياضيات
v التنويع في ألوان المضاحكة والملاعبة وتعدد أماكنها واساليبها ،ولاشك أن غرفة النوم تمثل المكان الأنسب لمثل هذه المضاحكات. v البعد عن الرعونة والخشونة في الملاعبة سواء الجسدي منها أو اللفظي. v أدراك أهمية هذه الملاعبات والمضاحكات في الحياة الزوجية ؛إذ إن بعض الأزواج يعدها نوعاً من الاستخفاف الذي يترفع عنه!! وهذا والله لهو الجهل بسنة النبي صلى الله عليه وسلم إذ ظل يداعب ويلاعب زوجاته الى آخر عمره عليه أفضل الصلاة والسلام ،وقد دعا عائشة الى المسابقة بالجري في أول زواجه وفي آخر سنوات عمره. فنون في غرفة النوم كتاب رياضيات. v أن يعطي الزوجان للملاعبة حظها من الوقت دون إفراط أو تفريط ،فالإفراط في الملاعبة لفترة زمنية طويلة يبدد الطاقة الجنسية عند الطرفين ويشعر كل طرف بتعبه عندما يصل الى الذروة وبالتالي يفقد اللذة ،بل ويشعر بالملل من التكرار لإنه يستشعر طول الممارسة ،وفي الجانب الآخر التفريط في الملاعبة وتجاوزها أو الظن بأنها غير مهمة مما يعرض الزوجة بشكل خاص الى مصاعب نفسية وفسيولوجية. والوقت المناسب للملاعبة 10الى 20 دقيقة. v من الأخطاء في الترفيه والملاعبة بين الزوجين أن يعتقد أحدهما أن البدء بالملاعبة والقيام بفعالياتها من مسئولية أحدهما ،وبالتالي فهو ينتظر من الطرف الآخر دائما أن يكون هو المبادر بينما يرى الطرف الآخر أن صاحبه غير مكترث به.
،وربما مضغت الزوجة السوك ثم استاك به الزوج كما فعلت عائشة رضي الله عنها ، ومن صور المداعبات بين الزوجين في غرفة النوم بعض الأوضاع الجسدية التي يتقارب فيها الجسدين فيشعر كل واحد من الشريكين بحرارة جسد الآخر وحبه له ،فمرة يضع الزوج رأسه في حضن زوجته ومرة عند رقبتها وعند صدرها كما قالت عائشة رضي الله عنها: كان النبي صلى الله عليه وسلم يضع رأسه بين سحرها ونحرها وربما وضعه في حضنها وهي حائض ، وهناك ملاعبة عند الطعام فلقمة يرفعها الزوج الى فم زوجته يلامس شفتيها بأنامله له فيها صدقة وهي تبعث رسالة تآلف وتضامن بل وربما بادلته الزوجة هذه المغازلة فلعقت أصابعه!! قال صلى الله عليه وسلم: (إذا أكل أحدكم فلا يمسحن يده بالمنديل حتى يلعقها أو يُلعقها) ، ( حتى يلعقها) بفتح الياء والعين أي: يلعقها هو ( أو يلعقها) بضم الياء وكسر العين أي: يلعقها غيره ممن لم يتقذره كالزوجة) فهل فكرت في لعبة تلاعب بها زوجتك ؟! قال صلى الله علية وسلم: ( الدنيا متاع وخير متاعها المرأة الصالحة). تحميل كتاب فنون في غرفة النوم ل محمد السعيد, محمد حسان, محمد مختار pdf. ولنجاح الملاعبة والمزاح بين الزوجين لابد من الاشارة الى الأمور التالية:
v التفاعل من الطرفين لان النبي صلى الله عليه وسلم قال: ( تلاعبها وتلاعبك) وقد بدأ بالزوج فقال تلاعبها ثم ثنى بالزوجة لإن من طبيعة المرأة الحياء فإقدام الزوج على بدء الممازحة والملاعبة يشجعها على تجاوز حياءها ومشاركته.
سلبيات العمل عن بعد نظرا لوجود الانترنت في حياتنا اليوميه والذي اصبح لا غني عنه في كافه المجالات ونواحي الحياه، عمل علي اتاحه الفرصه العظيمه ليتم الممارسه للاعمال عن بعد بشكلا الكترونيا، بحيث تجعل الشخص بامكانه التواصل مع اي جها مختصه او زبون وشركه ما خارج حدود النطاق الجغرافي، ومع هذا كله فلقد وجدت سلبيات عديده للعمل عن بعد، سنتطرق اليها ونتناولها علي هذه الشاكله: العمل عن بعد من شأنه ان يؤدي الي عدم الانضباطيه بالعمل، حيث تجعل الفرد يشعر بعدم وجود ساعات معينه لبدء عمله مما يجعله متكاسلا ويؤخر بعض الاعمال الموكله اليه فتعمل علي انخفاض الانتاجيه في حين لم يحافظ على الانضباط الذاتي. ما هي أضرار الاجتماعات من بعد؟ | النهار العربي. من خلال العمل عن بعد يعمل علي قتل روح المنافسه فيما بين الموظفين ومن ثنم تقلل الانتاج مما ينعكس بشكلا سلبيا علي اداء المنظمه. يؤدي العمل عن بعد علي ابعاد الموظفين عن التطورات في المنظمة، مما يؤدي في اوقات معينه لعدم الفهم بكافه التغيرات التي تحدث سواء على مستوى القيادة العليا أو تغيير إستراتيجية المنظمة وطبيعة الأعمال. 7 سلبيات للعمل داخل المنزل يقلل العمل عن بعد من وجود الترقيات ونظام الحوافز بين الموظفين، وذلك بسبب غياب روح المنافسه كما ذكرنا سابقا، فبالتالي ينعكس هذا الامر علي العائد المالي للموظفين، لان الموظف في اماكن عمله يسهل علي المدراء المراقبه والتقييم بشكلا مستمرا ويوميا، اذ لابد من فتح قناة للتواصل مع المدير المباشر لإبراز الإنجازات.
سلبيات العمل عن بعد – الملف
• كيف أصبح "العمل من المنزل أو من أي مكان" أمراً سهل اتقانه؟
استطلعت الدراسة أكثر من 30 ألف عامل أمريكي لقياس ما إذا كانت الترتيبات التي بدأت كحل مؤقت ستستمر بمجرد انحسار العدوى أم لا. ووجدت الدراسة أن ما نسبته 20٪ من أيام العمل الكاملة ستتم من المنزل بعد انحسار الجائحة الفيروسية، مقارنة بـ 5٪ فقط قبل ذلك، ولكنها ستكون أقل بكثير مما كانت عليه في ذروة الأزمة الفيروسية العالمية. الجدير بالذكر أن هذه النتائج تأتي في الوقت الذي تواصل فيه الشركات في جميع أنحاء العالم الإعلان عن ترتيبات العمل من المنزل، والتخلص من المساحات المكتبية التقليدية. وأعلنت شركة HSBC Holdings Plc أنها ستلغي الطابق التنفيذي لمقرها الرئيسي في لندن، وستقوم بتحويل المكاتب الخاصة لكبار الموظفين إلى غرف اجتماعات للعملاء ومساحات تعاونية. في حين قالت شركة تويتر أن موظفيها يمكنهم مواصلة العمل من المنزل بشكل دائم. سلبيات وايجابيات العمل عن بعد. بالإضافة إلى ذلك، تجدر الإشارة إلى أن هذه التجربة قد أدت إلى تفاقم خطوط الصدع الاقتصادي والعرقي في الولايات المتحدة الأمريكية، بالنظر إلى أن العديد من الوظائف منخفضة الأجر ولا يمكن القيام بها عن بعد، مما قد يعرض هؤلاء العمال لخطر أكبر للإصابة بفيروس كورونا التاجي المستجد.
ما هي أضرار الاجتماعات من بعد؟ | النهار العربي
ولاحظ معدّو الدراسة أن الاجتماعات بواسطة الفيديو تجعل المشاركين فيها يركّزون انتباههم على مساحة محدودة هي الشاشة، ما يحد من العملية الإدراكية التي تؤول إلى الابتكار. سلبيات العمل عن بعد – الملف. أما الاجتماعات الحضورية، فيكون المشاركون فيها ضمن بيئة كاملة "أكثر ملاءمةً لتشعب أفكار تولّد أخرى جديدة". ولم يرَ الباحثون تالياً ضرورة للاستغناء عن الاجتماعات الافتراضية، إذ إن لها حسناتها، لكنهم اقترحوا الإبقاء عليها مع حصرها بمهمات معينة، وإعطاء الأفضلية للحضور في المكتب من أجل تبادل الأفكار. كذلك شددوا على ضرورة الحرص على ألا يتشتت تركيز المشاركين في الاجتماعات، كما حصل مع مجموعة مهندسين من بولندا نظمت شركتهم ورش العمل الاختبارية في فندق مخصص للمؤتمرات. وبدا واضحاً خلالها أن المشاركين كانوا "أكثر اهتماماً بالقهوة والحلوى المقدمة في بار الفندق" مما كانوا بالبروتوكول التجريبي الذي استُبعدوا منه في نهاية المطاف.
سلبيات وايجابيات العمل عن بعد خلال جائحة كورونا
يحد العمل عن بعدمن فرصه التعلم واكتساب الخبرات من الموظفين وبعضهم البعض في اماكن العمل، بينما العمل عن بُعد يحتاج إلى مجهود إضافي للتعلم الذاتي وبناء شبكة. سلبيات وايجابيات العمل عن بعد خلال جائحة كورونا. شعور الموظف بالوحده، لانه يكون بعيدا عن المحيط الاجتماعي، مما يجعله غير قادرا علي تكوين الصداقات. المشتتات التي يتعرض لها الموظف من خلاله عمله عن بعد في المنزل والمتمثله في كل من، صوت التلفاز، المذياع، افراد الاسره والاطفال، فبذلك الامر يصبح التركيز بالعمل مشتتا مما يؤثر بشكلٍ سلبيٍ علي انتاجيه العمل. بهذا الطرح نكتفي بما اوردناه من خلال سطور وثنايا مقالتنا التعليميه بالجانب المختص بالعمل عن بعد من المنزل والتطرق الي اهم وابرز السلبيات من جراء هذا الامر، هذا ونشير الي ان هناك الكثير من الفئات في المجتمع تستفيد من العمل عن بعد واكثرهم علي وجه التحديد فئه الاناث، وذوي الاحتياجات الخاصه، وذلك تسهل وتذلل لديهم العقبات والصعوبات التي تمنعهم من الذهاب الي اماكن عملهم
2. هذا الأسلوب مرن، ولا تقتصر المرونة على ساعات العمل فقط وإنما أيضاً على المكان أو البيئة التي يعمل بها، حيث يستطيع الفرد العمل أثناء تواجده في أي مكان بأريحية، سواء في المنزل أو في مقهى أو حتى وقت السفر. 3. من أحد أبرز المنافع التي يحبذها أنصار هذا الاتجاه هي تجنب الإلهاء، وبالرغم من أن العمل في المنزل قد يُعرّضك لإلهاء الأطفال إلا أنه أقل تأثيراً من العمل في المكتب والذي قد يربطكِ في اجتماعات طويلة قليلة الفائدة أو أحاديث جانبية مع الزملاء. 4. يؤدي العمل عن بُعد إلى إنتاجية أعلى، لأن الفرد يعمل في البيئة المحببة له وبعيداً عن الضغوطات وتشتيت الانتباه. 5. يُحقق العمل عن بُعد التوازن بين الحياة الشخصية والحياة المهنية. أما عن المساوئ فهي كالتالي:
1. يؤدي في بعض الأحيان إلى عدم الانضباط، فيشعر الفرد إلى عدم الحاجة إلى بدء العمل في ساعة معينة مما يُسبب في تأخير بعض الأعمال المنجزة أو تأجيلها فتنخفض إنتاجيته إذا لم يحافظ على الانضباط الذاتي. 2. يُضعف روح التنافس بين الموظفين وقلة تعزيز الإنتاجية والتي بدورها تنعكس على أداء المنظمة. 3. البعد عن التطورات في المنظمة، فهو قد يؤدي في بعض الأحيان إلى عدم فهم بالتغييرات التي تحدث سواء على مستوى القيادة العليا أو تغيير إستراتيجية المنظمة وطبيعة الأعمال.
وجود كاميرا خلفية و حساسات ركن. يدعم نظام الدخول الذكي بدون مفتاح وزر التشغيل / الإيقاف. مساحة الركوب في المقاعد الأمامية والخلفية كبيرة. مساحة التخزين في الصندوق الخلفي مثالية للعائلات. ثبات على السرعات العالية لأن السيارة مصممة بنظام تعليق منفصل. الفرامل قوية لأن الفرامل بها نظام توزيع إلكتروني ومكابح مانعة للانغلاق. تتوفر قطع الغيار في السوق بأسعار اقتصادية تتناسب مع شريحة المستخدمين. أوضح مراجعو السيارات أن هذه السيارة بالرغم من احتوائها على الكثير من الميزات إلا أنها بها بعض العيوب التي نتجت عن ضعف التجهيزات ، وتتلخص العيوب في الآتي:
السعر مرتفع مقارنة بالمنافسين لأنهم يقدمون مواصفات أعلى بسعر أقل. جودة المواد الداخلية رديئة بشكل كبير لأن هذه المواد مصنوعة من البلاستيك. لم يكن للسيارة نظام دخول ذكي وزر تشغيل وإيقاف. جودة الشاشة الوسطى رديئة لأن مستوى السطوع ضعيف أثناء النهار. المحرك غير اقتصادي في استهلاك الوقود.