العمل المرن واحدٌ من الخيارات المدهشة أمامك. حيثُ يوفر فرصة للكثيرين من الطلاب و الموظفين بدوام جزئي أو كلي أو حتى ممن يمتلكون الكثير من وقت الفراغ، كما أنَّ هناك الكثير ممن توجهوا لجعل نظام العمل المرن وظيفة رئيسية لهم بعيداً عن التزامات الوظائف التقليدية. فإن كنت ترغب بالانضمام لقائمة المرنين الذين يتلقون فرص وظائف العمل بالساعة يمكنك التسجيل في نظام العمل المرن الآن. ٢. العمل بجدول زمني مريح في الوظائف التقليدية يتم تحديد الجداول الزمنية للعمل بناءاً علي احتياجات الشركة، حتي الوظائف القائمة على نظام المناوبات " الشفتات " في مجال الخدمات مثل المطاعم والفنادق لا تمنح موظفيها مساحة كبيرة لاتخاذ قرارت تحديد الجداول الزمنية المتعلقة بالعمل على الرغم من أنه يُمكنك أحياناً التفاوض والاتفاق مع رئيس العمل بخصوص جدولك الزمني ولكن ذلك لا يسمح لك بتبديله وتغييره متى شئت. "العمل المرن" .. نظام عمل بالساعات موثق إلكترونيا | صحيفة الاقتصادية. في الجانب الآخر يتفرد العمل المرن بميزة لا يمكن للوظائف التقليدية منحها لموظفيها وهي اختيار جدول زمني للعمل يناسبك ويناسب خططك اليومية وطريقة حياتك. فأنت اليوم من خلال العمل المرن قادر على تحديد وقت الراحة والاجازات ومواقيت العمل بالشكل الذي ترغب به.
&Quot;العمل المرن&Quot; .. نظام عمل بالساعات موثق إلكترونيا | صحيفة الاقتصادية
أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تدشين معالي الوزير المهندس أحمد بن سليمان الراجحي، منصة ( مرن) لتوثيق عقود العمل المرن بين الموظف وصاحب العمل، وذلك وفقاً للتفاصيل الموضحة أدناه. تفاصيل أكثر:
- ذكر المهندس الراجحي أن برنامج العمل المرن سيسهم في دعم اقتصاد المملكة على صعيد المنشآت والأفراد، للمضي قدمًا في تحقيق مستهدفات رؤية المملكة 2030، من خلال رفع معدلات مساهمة الكوادر الوطنية في سوق العمل؛ ليسهم العمل المرن مع غيره من المبادرات التي أطلقتها الوزارة في تمكين المواطنين والمواطنات، وتحفيز القطاع الخاص لدعم التوطين. الهدف من البرنامج:
- يهدف البرنامج إلى استحداث أنواع جديدة من الوظائف للباحثين عن عمل، وزيادة فرصهم في الحصول على وظيفة مرنة لتمكينهم من الانخراط في سوق العمل ورفع مهاراتهم وخبراتهم تمهيدًا لتحويلهم إلى موظفين دائمين. السعودية تطلق نظاما جديدا للعمل.. الأجر بالساعة. الفئة المستهدفة:
- يستهدف البرنامج كافة المواطنين والمواطنات الباحثين عن عمل، بالإضافة إلى العاملين الراغبين بزيادة دخلهم بصورة نظامية، كما يستهدف المنشآت في كافة أنشطة القطاع الخاص، من خلال تنظيم تعاقدي مرن يكون فيه الأجر على أساس العمل بالساعة، ويدعم البرنامج القطاع الخاص في تلبية احتياجاته الطارئة والمؤقتة والموسمية من الكوادر الوطنية، بعقود موثقة تضمن حقوق الطرفين.
السعودية تطلق نظاما جديدا للعمل.. الأجر بالساعة
وذلك يبيّن كفاءة الموظف ومدى التزامه وجديّته. وفي حال كانت التجربة ممتازة للطرفين يتم الاتفاق وتقديم عرض وظيفي بدوام كامل أو جزئي. فتستطيع الشركة بذلك تقليل تجارب التوظيف غير الناجحة بنقل موظف العمل المرن المميز إلى الدوام الكامل. ويساعدها ذلك على تقليل تكاليف التوظيف واختصار الوقت وهو نموذج توظيف معروف ويستخدم عالميًا. ٣. تغطية الاحتياج المؤقت أو الطارئ المواسم بالنسبة للشركات وخاصة في قطاع التجزئة والخدمات تعتبر مواسم التخفيضات والأعياد المناسبات الرسمية فرصة لا تعوّض لرفع المبيعات. ومعها يأتي ضغط عالي في الطلب ويصبح هناك احتياج ملح لزيادة عدد الموظفين لتغطية هذا الطلب والاستمرار بتقديم تجربة عميل رائعة. الاحتياج الطارئ كثير من الأشياء الغير متوقعة تحدث يوميًا وتسبب تحديات تشغيلية من غياب لموظف أو استقالات مفاجئة. بالتأكيد سيؤثر على تغطية ضغط العمل في ذلك اليوم ويكون ضحية ذلك الموظفين الملتزمين. وزارة الموارد البشرية تعلن عن فتح باب التسجيل في بوابة العمل المرن. في العمل المرن يمكنك طلب موظف للعمل شفت واحد طارئ والدفع له بساعات العمل! تعرّف على تجربة هامبرغيني في تغطية الاحتياج الطارئ لديها عن طريق توظيف 80 موظّف في 48 ساعة. الفعاليات والمشاريع المؤقتة تشارك الكثير من المطاعم والمقاهي في فعاليات سواء كان بفتح محل مؤقت pop-up store أو بفود ترك Food Truck.
وزارة الموارد البشرية تعلن عن فتح باب التسجيل في بوابة العمل المرن
الوصف الوظيفي
إدارة عملية التوظيف واختيار الموظفين. الإشراف على الجوانب الإدارية والمالية المتعلقة بالموارد البشرية. تحديد الأنشطة والخطط المتعلقة بتدريب الموظفين وتطويرهم. مراقبة وتقييم أداء الموظفين. إعداد النماذج والإجراءات لتحديد وتحسين الأدوار وتنظيم الأعمال. تعزيز الشعور بالانتماء للشركة. تحسين المشاركة ورضا الموظفين والعمال. إدارة وتطوير وظيفة الموارد البشرية بما يتوافق مع استراتيجية الشركة. المهارات
معرفة أنظمة وعقود العمل. القدرة على تخطيط عمليات تدريب وتطوير الموظفين. مهارات ممتازة في التعامل مع الآخرين والاستماع والوساطة. مهارات تنظيمية واتخاذ القرار. الاستعداد للعمل الجماعي. مهارات حل المشكلات. القدرة على التكيف والمرونة. تفاصيل الوظيفة
منطقة الوظيفة
الشرقية, المملكة العربية السعودية
قطاع الشركة
التصنيع
طبيعة عمل الشركة
صاحب عمل (القطاع الخاص)
نوع التوظيف
دوام كامل
الراتب الشهري
غير محدد
عدد الوظائف الشاغرة
المرشح المفضل
المستوى المهني
متوسط الخبرة
منطقة الإقامة
الجنس
ذكر
اختيار الوقت المناسب لأداء العمل، والأوقات التي تتيحها منصة مرن هي الصباح، والمساء، والظهيرة، أو كامل اليوم. النقر على زر إرسال في نهاية الصفحة بعد تعبئة البيانات كامله
نوعية البحث
التخصص
المدينة
منطقة
اسم الدكتور
مركز السفير للاسنان الدمام
مركز سفير للاسنان
العنوان 54 شارع عثمان بن عفان – مصر الجديده – القاهره – مصر
التليفونات 02-22419327
كلمات البحث مركز اسنان – طب الاسنان – طبيب – طبيب اسنان – عياده طبيب اسنان
التصنيف اطباء – اسنان _مراكز طبيه
مركز السفير للاسنان بالارتشاح
المركز فيه أطباء سعوديين وأسعاره معقولة قياسًا بأسعار الأطباء السعوديين في مجال الأسنان..
لكن أنا أبحث عن شغل عصب.. وجدت في المركز 2 أخصائيين وليسوا استشاريين يعملون عصب:
الدكتور صهيب الرفاعي
والدكتور سلطان...
ويبدو أنهم يعملون أيضًا تركيبات..
فما أدري هل أحد جرّب المركز.. هل أحد جرّب الدكتورين؟
مركز السفير للاسنان بالباحه
Post Views:
10
مركز سفير للأسنان – د. هشام السيد الديب
54ش عثمان بن عفان – مصر الجديدة – القاهرة
ت: 0222419327
وأضاف انهم استطاعوا تحقيق نجاح كبير في هذا المجال في الكويت، متمنيا المزيد من هذا التعاون في المستقبل القريب. وأكد الحرص على تحقيق مركز كراون لطب الأسنان الريادة في مجاله من خلال مواكبة التطورات العلمية وأحدث التقنيات العالمية التي تسهم في تقديم أفضل الخدمات العلاجية للمراجعين.