الدورات التدريبية في مجال الموارد البشرية عبر الإنترنت. جلوماكس للتدريب دورات و برامج تدريبية و ورش عمل في دبي و اسيا و اوروبا. هناك العديد من دورات الموارد البشرية المتوفرة بما في ذلك الدورات القصيرة ، المؤهلات المهنية مثل CIPD ، CHRM ، والتوظيف وغيرها الكثير. تغطي هذه الدورات مجالات مثل تقييم الاحتياجات من الموظفين والتعويضات والفوائد ووضع الميزانية للموارد البشرية والتعلم والتطوير وتدريب الموظفين وتخطيط الموارد البشرية وغير ذلك. إن المؤهلات الشاملة والمعتمدة من هذا النوع يستعدك جيدًا لمهنة الموارد البشرية الناجحة وستمكّنك من التقدم إلى الإدارة بكل سهولة. - Hide
- الدورات التدريبية للموارد البشرية الإدارة العامة
- الدورات التدريبية للموارد البشرية 1442
- سر مدينة الألعاب
الدورات التدريبية للموارد البشرية الإدارة العامة
وقد كان هناك للموارد البشرية تعاريف كثيرة من قبل أهم الباحثين نذكر منها:
- تعريف شرودن وشيرمان:
إدارة الموارد البشرية تشتمل على عمليات أساسية يجب أداؤها وقواعد يجب إتباعها، والمهمة الرئيسية لمدير الأفراد هي مساعدة المديرين في المنشأة وتزويدهم بما يحتاجوه من رأي ومشورة تمكنهم من إدارة مرؤوسيهم بفعالية أكثر. - تعريف جلويك:
إدارة الموارد البشرية هي الوظيفة التي تختص في تنظيم إمداد الموارد البشرية اللازمة، ويشمل ذلك تخطيط الاحتياجات من القوى العاملة والبحث عنها وتشغيلها والاستغناء عنها. أهم دورات الموارد البشرية:
ونظرا لأهميته الموارد البشرية في تنظيم عمل القطاعات الاقتصادية والتجارية وغيرها، كان لابد من وجود دورات تدريبية عديدة في هذا المجال، ونظرا لانتشار شبكات الانترنيت أطلقت الكثير من المواقع الإلكترونية الهامة منصات خاصة للقيام بهذه الدورات أون لاين مما سهل على الكثير من الوصول إليها، ونذكر من هذه الدورات:
1- دبلوم الموارد البشرية:
يعتبر من أهم الدورات في مجال الموارد البشرية والعمل فيها، حيث تقدم للراغبين في تسجيل بها المعرفة والخبرة الكافية في هذا المجال، تهدف دورة دبلوم الموارد البشرية إلى:
- تحقق الترقية الوظيفة في قسم الموارد البشرية.
الدورات التدريبية للموارد البشرية 1442
- توفر الخبرة والمعارف والمعلومات الكافية لتعرف على جميع مهام و وظائف الموارد البشرية وكيفية استغلالها بشكلها المثالي أثناء العمل في الشركات. - تمكن المتدرب من الاطلاع على كل ما هو حديث على الصعيد العالمي والمحلي من استراتيجيات تخص تدريب الموظفين وتعينهم. - رفع مستوى التقييم والأداء والدعم المهني للأفضل، من خلال التدريب على طرق واستراتيجيات مهمة. 2- الماجستير المهني في الموارد البشرية:
يعتبر الماجستير أكثر من درجة في الدراسة، فهو علم متكامل يحصل من خلاله المتدرب على أهم المعلومات في مجال الموارد البشرية، تقدم هذه الدورة خبرة احترافية عالية حيث تتضمن عدة مواضيع هامة والتي هي:
- دبلوم متقدم. كيفية تنفيذ برامج التدريب في الموارد البشرية – e3arabi – إي عربي. - الاطلاع والدراسة على أهم البرامج الالكترونية. - اللغة الانكليزية من مصطلحات هامة ومحادثة في مجال الموارد البشرية. - الكفاءة والخبرة في اجراء المقابلات مع الموظفين المتقدمين للعمل. 3- دورة في مؤشرات و مقاييس الأداء الرئيسية لإدارة الموارد البشرية:
تهتم هذه الدورة بتدريب المتدرب على مؤشرات ومقاييس اختيار وتعيين الموظفين بشكل محترف وذكي، حيث يصبح المتدرب على اطلاع واسع في مجال أنواع المقاييس وكيفية استخدام المؤشرات في إدارة الموارد البشرية.
7- فني كهربائي. (Electrical Technician) - درجة الدبلوم في تخصصات فنية ذات صلة. - ما لا يقل عن (2) سنوات من الخبرة ذات الصلة. 8 - فني بيئي. (Environment Technician) - درجة الدبلوم في تخصصات فنية ذات صلة. 9- أخصائي التطوير التنظيمي للموارد البشرية. (HR Organization Development Specialist) - درجة البكالوريوس في (إدارة الأعمال / الموارد البشرية / نظم المعلومات / نظم المعلومات الإدارية), - خبرة من 5 إلى 12 سنة. 10 - محلل نظم التطوير التنظيمي للموارد البشرية. (HR Organization Development Systems Analyst) - درجة البكالوريوس في (إدارة الأعمال / الموارد البشرية / نظم المعلومات / نظم المعلومات الإدارية), - خبرة من 1 إلى 4 سنوات. 11- فني أجهزة. (Instrument Technician) - درجة الدبلوم في تخصصات فنية ذات صلة. 12 - مخطط صيانة. الدورات التدريبية للموارد البشرية 1442. (Maintenance Planner) - درجة الدبلوم في تخصصات فنية ذات صلة. 13 - مهندس عمليات. (Process Engineer) - درجة البكالوريوس في تخص هندسة كيميائية. - خبرة من 3 إلى 8 سنوات. 14 - فني سلامة. (Safety Technician) - درجة الدبلوم في تخصصات فنية ذات صلة. 15- أخصائي المعدات المتنقلة (Mobile Equipment Lead) - درجة الدبلوم في الهندسة الميكانيكية أو تخصصات ذات صلة.
سر مدينة الالعاب
العنوان: palastine street Jeddah saudi arabia
المدينة:
الايميل:
الموقع الالكتروني:
الهاتف: 00966505625118
الفاكس: 00966126755586
المحمول:
للاتصال عبر البريد الالكتروني
سر مدينة الالعاب جميع ما يتمناه الطفل من الالعاب الترفيهية والتعليمه ، وكل ما تحتاجه المدارس من كماليات الساحات والفصول والادوات التعلمية ،
للاتصال ب: سر مدينة الالعاب
يجب ملء الخانات التي تحمل علامة (*)
سر مدينة الألعاب
كآخر سلاطين مصر، تولى السلطان حسين كامل الحكم في الفترة من 19 ديسمبر عام 1914 حتى 9 أكتوبر عام 1917، وذلك أثناء الحماية البريطانية على مصر. كان جده الأكبر محمد علي باشا فهو الابن الثاني للخديوي إسماعيل ابن إبراهيم باشا ابن محمد على باشا مؤسس الدولة الحديثة، والذي ولد في 21 نوفمبر عام 1853 وألحقه والده بالمدرسة التي أنشأها في قصر المنيل خصيصا لتعليم أبنائه وأحفاده ثم انتقل إلى المدارس الأميرية بعد افتتاحها. تولى ثلاث وزارات في آن واحد وهي وزارة المعارف والأوقاف والأشغال العمومية، أثناء حكم والده فأنشأ سكة حديد (القاهرة – حلوان). ثم أصبح وزيرا للمالية والدفاع حتى تم تنصيبه كسلطان على مصر بعدما عزل الإنجليز ابن أخيه الخديوي عباس حلمي الثاني، وأعلنت مصر محمية بريطانية عام 1914 في بداية الحرب العالمية الأولى. وقد أسفرت سنوات حكمه الثلاث عن حالة عدم الاستقرار في ظل رفض الشعب المصري لأسلوب ولايته على حساب الخديوي المعزول الذي كانوا يحبونه بسبب ولائه الشديد للبلاد وقد تعددت محاولات اغتياله هو واتباعه، بحسب ما نشرته جريدة أخبار اليوم في السادس من يونيو عام 1951. وشهد شهر رمضان الكريم إحدى المحاولات الفاشلة لاغتياله؛ حيث كان السلطان حسين يستقل مركبة سلطانية أثناء ذهابه إلى صلاة الجمعة في شهر رمضان الكريم بمدينة الإسكندرية، واصطفت الجماهير على جانبي طريق قصر رأس التين حتى مسجد سيدي عبدالرحمن لتحيته وتهنئته بحلول الشهر الكريم.
يشير هذا إلى أن كبار السن أقل ميلًا للمشاركة في أنشطة مشابهة لركوب الأفعوانية.