أجمل ما قيل عبر التاريخ
من أهم اقوال وحكم العظماء:
عندما يكون لديك الشجاعة لمتابعة أحلامك فقد تحققها( والت ديزني). المجد هو أن تنهض بعد كل مرة تسقط فيها والمجد لا يكون في عدم السقوط( كونفوشيوس). عندما تحدد أهدافك قد تكون خطوة أولى لتحويل ما هو غير مرئي لمرئي( توني روبينز). السر في التغير ليس أن تحارب ما هو قديم بل أن تبني الجديد( سقراط). أتمنى أن أكون أفضل ولا تمنيت أن يكون ذلك الأمر سهلا. (جيم رون). القوة تأتي في الرأس وليس من صلاة الألعاب الرياضية. حدد هدفك الرئيس من الحياه وكرس كل نشاطك حوله( بريان تريسي). عندما تستثمر في المعرفة فقد يخدم مصلحة فضلى( بنجامين فرانكلين). قد لا تحب شيئا ما فقم بتغيره، وإذا لن تستطيع القيام بذلك فغير موقفك ( مايا أنجيلو). الذي قد يشعرك بالنقص هو موافقتك على ذلك( إليانو روزفلت). عندما تصمم على النجاح فقد تتفوق على الفشل( عوج ماندينو). عندما لا تستطيع فعل أشياء عظيمة، فكن رائعا عندما تفعل الأشياء البسيطة( نابليون هيل). الإنسان الحر هو سيد نفسه( ابكتيتوس). إذا أردت التغير فأمل عقلك بكافة الأخبار الإيجابية. عليك الثقة بالنفس على أنك شجاع وأكثر موهبة وقادر على فعل كل شئ أكثر مما تتخيل( روي تي بينيت).
الثقة بالنفس اقوال وحكم العظماء ليس لديهم قواعد
⧪الإفراط في الثقة بالنفس مجلبة للخطر. ⧪الثقة بالنفس أول مستلزمات الأعمال العظيمة. ⧪المبالغة في تقدير الناس وإظهار الاحترام لهم قد تكون دلالة على الثقة المهزوزة والشخصية الضعيفة. ⧪ليس المهم كيف يراك الناس المهم هو كيف ترى نفسك، ابتسامتك هي أفضل ما يجدد حياتك ويضيف لها رونقا بديعا. ⧪لا تقارن نفسك بالأخرين إذا قمت بذلك فإنك تهين نفسك. ⧪ما الفشل إلا هزيمة مؤقتة تخلق لك فرصة نجاح. ⧪يجب أن تثق بنفسك، وإذا لم تثق بنفسك، فمن ذا الذي سيثق بك؟. ⧪الثقة بالنفس والمهارة جيش لا يقهر. ⧪إن في إمكان عقلك أن يدهش جسمك إذا استطعت أن تقول لنفسك يمكنني تحقيق ذلك ، يمكنني عمل ذلك ، يمكنك عمل ذلك. ⧪الشخص الواثق بنفسه يقول: يبدو الأمر صعبا ولكنه ممكن ، أما غير الواثق فيردد: الأمر ممكن ولكنه يبدو صعبا. ⧪إنسان بدون هدف كسفينة بدون دفة كلاهما سوف ينتهي به الأمر على الصخور. ⧪إن الواثق بنفسه يقود الآخرين بثقته. ⧪من يتصرف بدافع الخوف يضل خائفا ومن يتصرف بدافع الثقة يتطور. ⧪واثق الخطوة يمشي ملكا. ⧪الناجحون يقدرون على النجاح لأنهم يعتقدون أنهم يقدرون. ⧪راقب أفكارك لأنها ستصبح كلمات ، وراقب كلماتك لأنها ستصبح أفعال ، وراقب أفعالك لأنها ستصبح عادات ، راقب عاداتك لأنها ستكون شخصيتك راقب شخصيتك لأنها ستحدد مصيرك.
الثقة بالنفس اقوال وحكم العظماء السبعة
أقوال مأثورة عن الثقة بالنفس والغرور، ذلك بسبب الأهمية الكبرى لثقة الشخص في ذاته، فهي التي تمنحه القدرة في التعامل مع الآخرين. وبسبب أهمية الثقة في النفس في حياة الإنسان قام العديد من الكتاب والأدباء بتناول هذا الموضوع والتحدث عنه، ومن ضمن هؤلاء الكتاب كان العظيم وليم شكسبير، الذي قام بالتحدث عن الثقة بالنفس كثيرًا. نبذة عن وليم شكسبير
يعتبر شكسبير من أهم أدباء العالم، وقد لقبه الكثيرون بلقب الشاعر الإنجليزي الوطني. كان شكسبير لديه مواهب كثيرة كان يكتب للمسرح وكان أديب يكتب الشعر وممثل أيضا. جاءت شهرة وليم شكسبير من مؤلفاته المسرحية العديدة التي تركت أثر كبير لوقتنا هذا. لقد كان شكسبير كاتب عظيم من كتاب المسرح البريطاني في عصر النهضة الإنجليزية. تعريف الثقة بالنفس
الثقة بالنفس هي أن يملك الإنسان الثقة بقدراته ومميزاته الشخصية وقدرته في الحكم الصحيح على الأمور، يتميز الشخص الواثق في نفسه بأنه يقوم باحترام مهاراته وقدراته. تعطي الثقة في النفس الشخص مجال كبير لكي يحب شخصيته ويحترمها ويقدر رأيها. لكن هناك فرق بسيط جدا بين كون الإنسان واثق من نفسه وكونه شخص مصاب بالغرور لذلك يجب الحرص وأخذ الحذر من هذا الفرق.
الثقة بالنفس اقوال وحكم العظماء المائه
أقوال شكسبير عن الثقة بالنفس
سوف نقوم بشرح مبسط لبعض من أقوال شكسبير عن الثقة بالنفس حتى يفهم الجميع المقصد منها:
كما أنه قال أن هناك شيئان يمكن أن يتعدى منهم الشخص مثل المرض وهم الثقة بالذات والتفاؤل. وأيضا قال أن الشخص الخاسر إذا كان يمتلك ثقة في نفسه يمكنه أن يضيع علي الفائز فرحته. بالإضافة إلى أنه تعجب من عدم ثقة الشخص في نفسه فلا يجد صبر على سماع أي نتائج مستعجلة بعدم صبرهم. أقوال العظماء عن الثقة بالنفس
السلام كالحرب، معركة لها جيوش وحشود وخطط وأهداف والثقة بالنفس معركة ضد كل مضاعفات الهزيمة. الثقة بالنفس هو أن تعتقد في نفسك اعتقاداً راسخاً بإمكانية تحقيق الهدف بإذن الله رغم جميع الظروف والتحديات. الطفل الذي يعيش في أجواء الأمن يتعلم الثقة بالنفس. الشخص الواثق بنفسه يقول: يبدو الأمر صعباً ولكنه ممكن.. أما غير الواثق فيردد: الأمر ممكن ولكنه يبدو صعباً. الشخص الواثق بنفسه له ضحكة تختلف عن الآخرين.. حتى تنفسه وحركاته لهما شكل يختلف عن الآخرين. إنني القي بنفسي وسط المآزق، ثم أفكر بعد ذلك في إيجاد الحلول. الثقة بالنفس لا يعني الغرور، لكن الثقة بالنفس لدرجة استصغار الآخرين تعالي فارغ. الأشخاص السعداء يعتقدون دائما أنهم على صواب.
الثقة بالنفس اقوال وحكم العظماء السبعه
لا تشغل نفسك بالناس، ولا تفكر بمن قال عنك ومن ظلمك، لا تهتم
لكل ما يقال عنك من وراء ظهرك، فأنت تعرف من أنت، والبشر ليس لديهم سوي الكلام. الأكثر مشاهدة:
حكمة اليوم قصيرة متنوعة وجميلة للغاية
حكم عن الحب و العشق تخطف القلب
حكم وأمثال عن الحياة والناس معبرة ومؤثرة جدا مع أروع أقوال العظماء
للعقول الراقية أقوال وحكم رائعة جدا للفيسبوك
في النهاية عزيزي الزائر يسعدنا أن تشاركنا بأكثر حكمة تؤمن بها وتطبقها في حياتك وتشعر بأهميتها حتي تعم الفائدة.
59 يوميا
مشاركة رقم: 2
كاتب الموضوع:
نرجس*
بتاريخ: 22-12-2012 الساعة: 05:48 PM
اللهم صل على محمد وآل محمد
نصائح وأقوال رائعة عن الثقه بالنفس التي تعتبر الأساس لكل نجاح
جزاك الله خيرآ
تحياتي وإحترامي
عضو فضي
رقم العضوية: 72966
الإنتساب: Jun 2012
المشاركات: 1, 574
بمعدل: 0. 44 يوميا
مشاركة رقم: 3
بتاريخ: 23-12-2012 الساعة: 03:49 PM
شكراً ع الطرح الرائعة
بارك الله فيكِ
توقيع: مودة علي
روي عن رسول الله (ص):
ما من الكلام كلمة أحبُّ إلى الله عزّ وجلّ من قول: ( لا إله إلا الله)، وما من عبد يقول:
" لا إله إلا الله " يمدُّ بها صوته فيفرغ ، إلا تناثرت ذنوبه تحت قدميه ، كما يتناثر ورق الشجر تحتها. مشاركة رقم: 4
بتاريخ: 24-12-2012 الساعة: 07:09 PM
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة نورالنجف
[ مشاهدة المشاركة]
اسعد الله قلب وامتعه بالخير دومًاً
أسعدني كثيرا مرورك وتعطيرك هذه المتصفح
ورد المفعم بالحب والعطاء
دمتم بخير وعافية
خالص احترامي
مشاركة رقم: 5
بتاريخ: 24-12-2012 الساعة: 07:10 PM
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة مودة علي
شكراً ع الطرح الرائعة بارك الله فيكِ
عضو متواجد
رقم العضوية: 76301
الإنتساب: Nov 2012
المشاركات: 113
بمعدل: 0.
حقوق العامل بعد وفاته في قانون العمل الجديد
إستمرارالعقد ونفقات الجنازة.. اهم حقوق العامل بعد وفاته في قانون العمل
محمد عوض
السبت، 30 أكتوبر 2021 - 07:09 م
كفل مشروع قانون العمل الجديد العديد من المزايا والحقوق للعامل حتي بعد وفاته ونحن في بوابة اخبار اليوم نعرض لقرائنا الكرام اهم هذه الحقوق التي يستحقها العامل بعد وفاته فوفقا لمشروع القانون يستمر عقد العمل بوفاة صاحب العمل، إلا إذا كان قد أبرم لاعتبارات تتعلق بشخص صاحب العمل، أو بنشاطه الذي ينقطع بوفاته. ووفقا للمادة رقم،، 142، من مشروع القانون يصرف صاحب العمل لأسرة العامل المتوفي ما يعادل أجر شهرين طبقًا لآخر أجر تقاضاه لمواجهة نفقات الجنازة، تصرف للأرمل، فإذا لم يوجد صرفت لأرشد الأولاد، أو إلى أي شخص يثبت قيامه بتحمل نفقات الجنازة، وذلك بحد أدنى ألف جنيه، كما يلتزم صاحب العمل بنفقات تجهيز، ونقل الجثمان إلى الجهة التي استقدم العامل منها، أو الجهة التي تطلب أسرته نقله إليها.
حقوق العامل المتوفي في نظام العمل السعودية
حدد نظام العمل السعودى اساس احتساب مكافأة نهاية الخدمة للعامل ولم يتطرق ذلك النظام الى الزام رب العمل بدفع راتب شهرى مع مكافأة نهاية الخدمة حسب النظام ومن ثم لا يستحق العامل وفق نظام العملما جاء في الاستفسار ووفاة العامل يتم بموجبها انهاء علاقة العمل بين العامل ورب العمل وفق البند الثامن من المادة 74 من نظام العمل التى تنص على ينتهى عقد العمل في اى حالة اخر ينص عليها نظام اخر اى يمكن الاستناد الى نصوص نظام التامينات الاجتماعية لانهاء علاقة العمل لوفاة العامل
-إستفياء دين إنفاذاً لأي حكم قضائي على ألا يزيد ما يحسم شهرياً لقاء ذلك ربع الأجر إلا إذا تضمن الحكم خلاف ذلك. (يستوفى دين النفقة أولاً ثم دين المأكل والملبس والمسكن قبل الديون الأخرى)
-لا يجوز في جميع الأحوال أن تزيد نسبة المبالغ المحسومة على نصف أجر العامل المستحق ما لم يثبت لدى هيئة تسوية الخلافات العمالية إمكان الزيادة في الحسم على تلك النسبة. -في حالة حسم صاحب العمل من أجر العامل مبالغ من دون وجه حق أو تأخره في سداد الأجر دون مسوغ يحق أن توقع الهيئة العليا على صاحب العمل غرامة لا تتجاوز ضعف الخصم أو ضعف قيمة الأجر المتأخر. -إذا لم ينص عقد العمل على مقدار الأجر فإن الأجر يقدر على مثل نوع العمل في المنشأة وان لم يوجد يؤخذ بالعرف وان لم يوجد يترك تقديره للهيئة العليا. حقوق العامل المتوفي في نظام العمل السعودية. -إذا أوقف العامل من قبل الجهات المختصة في قضايا تتصل بالعمل أو بسببه فعلى صاحب العمل أن يستمر في دفع 50% من الأجر إلى العامل حتى يفصل في قضيته على أن لا تزيد مدة التوقيف عن 180 يوماً وإذا حكم ببراءة العامل يعاد ما خصم من راتبه أما إذا لم يحكم ببراءته لا يعاد مما خصم للعامل شيء. ساعات العمل وفترات الراحة
-لا يجوز تشغيل العامل أكثر من ثماني ساعات في اليوم الواحد أو أكثر من ثمان وأربعين ساعة في الأسبوع مع مراعاة تخفيض ساعات العمل في شهر رمضان بحيث لا تزيد عن ست ساعات يومياً أو ست وثلاثين ساعة في الأسبوع.
حقوق العامل المتوفي في نظام العمل السعودي الدوام
-لا يعمل أي عامل أكثر من خمس ساعات متتالية دون فترة للراحة والصلاة والطعام لا تقل عن نصف ساعة في المرة الواحدة خلال مجموع ساعات العمل بحيث لا يبقى العامل في مكان العمل أكثر من إحدى عشر ساعة يومياً. -لا يكون العامل تحت سلطة صاحب العمل خلال فترات الراحة. -بالنسبة للراحة الأسبوعية فان يوم الجمعة هو يوم الراحة الأسبوعية لجميع العمال،ويمكن أن يستبدل هذا اليوم لبعض أنواع العمل بأي يوم من أيام الأسبوع بعد إبلاغ مكتب العمل ولا يجوز تعويض يوم الراحة الأسبوعية بمقابل مادي. الإجازات
-يستحق العامل إجازة سنوية عن كل عام لا تقل مدتها عن واحد وعشرين يوماً تزاد إلى ثلاثين يوماً إذا أمضى العامل في خدمة صاحب العمل خمس سنوات متواصلة. حقوق العامل المتوفي في نظام العمل السعودي الدوام. -يدفع أجر الإجازة مقدماً. -لا يجوز النزول عن الإجازة حتى بمقابل نقدي ويجب أن يتمتع العامل بها وقت استحقاقها. -يجب على صاحب العمل أن يخبر العامل بموعد إجازته قبل ثلاثين يوماً من الإجازة. -يجوز تأجيل الإجازة أو جزء منها من قبل العامل إلى السنة التالية. -لا يجوز تأجيل صاحب العمل للإجازة إلا بموافقة خطية من العامل. -للعامل الحق في الحصول على أجر الإجازة إذا ترك العمل قبل التمتع بالإجازة.
نص قانون العمل رقم 12 لسنة 2003 فى المادة 123 منه على أن عقد العمل ينتهى بوفاة العامل طبقا للقواعد القانونية المقررة. ولا ينتهي عقد العمل بوفاة صاحب العمل إلا إذا كان قد أبرم لاعتبارات تتعلق بشخص صاحب العمل أو بنشاطه الذي ينقطع بوفاته. وإذا توفى العامل وهو في الخدمة يصرف صاحب العمل لأسرته ما يعادل أجر شهرين كاملين لمواجهة نفقات الجنازة بحد أدنى قدره مائتان وخمسون جنيها، كما يصرف منحة تعادل أجر العامل كاملا عن الشهر الذي توفى فيه والشهرين التاليين له طبقا لقواعد قوانين التأمين الاجتماعي. ويلتزم صاحب العمل بنفقات تجهيز ونقل الجثمان إلى الجهة التي استقدم العامل منها أو الجهة التي تطلب أسرته نقله إليها. ونظم قانون العمل العلاقة بين العامل وصاحب العمل وانقضاء علاقة العمل بين الطرفين فى الباب السابع من القانون، وينتهي عقد العمل محدد المدة بانقضاء مدته. إستمرارالعقد ونفقات الجنازة .. اهم حقوق العامل بعد وفاته في قانون العمل | بوابة أخبار اليوم الإلكترونية. فإذا أبرم العقد لمدة تزيد على خمس سنوات، جاز للعامل إنهاؤه دون تعويض - عند انقضاء خمس سنوات - وذلك بعد إخطار صاحب العمل قبل الإنهاء بثلاثة أشهر. وتسري أحكام الفقرة السابقة على حالات إنهاء العامل للعقد بعد انقضاء المدة المذكورة. ( مادة 104) من القانون.
حقوق العامل المتوفي في نظام العمل السعودي هيئة
هل يستحق العامل أجر إضافي في حال عمله خلال أيام العطل أو الإجازات حسب قانون العمل في المملكة العربيّة السعوديّة؛ حيث نصّ هذا القانون على كافّة الحقوق التي يجب تقديمها للعامل من قبل صاحب العمل، كما أنّه ينصّ على واجبات العامل تجاه صاحب العمل أيضًا لتنظيم العلاقة التعاقديّة وضمان عدم ضياع حقوق أيّ من المواطنين أو المقيمين. نظام العمل السعودي
تمّ إصدار نظام العمل الحاليّ في المملكة العربيّة السعوديّة يوم الثلاثاء 23/شعبان/1426هـ الموافق لتاريخ 27/سبتمبر/2005م، ويحتوي هذا النظام على مائتين وخمسة وأربعين مادّة تنصّ على جميع الحقوق والواجبات التي تتعلّق بالعامل وصاحب العمل من المواطنين والمقيمين على اراضي المملكة بالإضافة إلى ذكر العقوبات التي يستحقّها المخالفون وذكر الهيئات المعتمدة لتسوية الخلافات العمّاليّة. [1]
يستحق العامل أجر إضافي في حال عمله خلال أيام العطل أو الإجازات. حقوق العامل المتوفي في نظام العمل السعودي هيئة. نصّ البند الثالث من المادّة السّابعة بعد المائة في قانون العمل السعوديّ على أنّ ساعات العمل التي تؤدّى في أيّام العطل والأعياد تُعدّ ساعات إضافيّة، ونصّ البند الأوّل من هذه المادّة على وجوب دفع صاحب العمل للعامل أجراً إضافيًّا عن ساعات العمل الإضافيّة، ويوازي هذا الأجر أجرة السّاعة مضافًا إليه 50% من أجره الأساسيّ، في حين صرّح البند الثاني بأنّ التّشغيل إذا كان في المنشأة على أساس المعيار الأسبوعي لساعات العمل؛ فتعدّ السّاعات التي تزيد على السّاعات المتّخذة لهذا المعيار ساعات عمل إضافية.
كما نص القانون على أنه إذا انتهى عقد العمل المحدد المدة بانقضاء مدته، جاز تجديده باتفاق صريح بين طرفيه وذلك لمدة أو لمدد أخرى. فإذا زادت مدد العقد الأصلية والمجددة على خمس سنوات، جاز للعامل إنهاؤه وفقا لأحكام المادة (104) من هذا القانون.