ويندرج إنجاز مشروع مزرعة الرياح ببوجدور في إطار مشروع مزارع الرياح المتكاملة التي تقدر طاقتها ب 850 ميغاواط الذي أطلقه المغرب عام 2016 في مختلف المناطق التي تعرف هبوب رياح قوية كالشمال والجنوب. أصحاب المولدات يمنعون اللبنانيين من تركيب الطاقة الشمسية! المولدات الخاصة. ويشكل مشروع مزارع الرياح المتكاملة الذي يشمل خمسة مزارع للرياح هي ميدلت ( 180 ميغاواط) وبوجدور ( 300 ميغاواط) وجبل الحديد في الصويرة ( 200 ميغاواط) وطرفاية ( 00 ميغاواط) وطنجة 2 ( 70 ميغاواط) أحد المكونات الرئيسية في الاستراتيجية الوطنية للطاقة التي تهدف إلى الوصول إلى 52 في المائة من الطاقة الكهربائية المولدة على أساس الطاقات المتجددة بحلول عام 2030. و رصد لهذه المزرعة الريحية باقليم بوجدور التي تقدر طاقتها الإنتاجية بـ300 ميغاواط والتي تقع على بعد سبعة كلم شمال شرق مدينة بوجدور، غلاف مالي استثماري يقدر بحوالي 4 مليار درهم. اقرأ أيضاً: مشاريع الطاقات المتجددة تزدهر بالصحراء المغربية
تشهد مشاريع الطاقات المتجددة دينامية وازدهارا في جميع أنحاء الصحراء المغربية، بفضل النموذج التنموي الجديد للأقاليم الجنوبية الذي أطلقه صاحب الجلالة الملك محمد السادس في 2015. وكلفت أوراش الطاقات المتجددة، التي تضم الوحدات الكهربائية والمحطات الشمسية والحقول الريحية، والتي رأت النور خلال السنوات الأخيرة بالجهات الجنوبية الثلاث للمملكة، وخاصة بجهة العيون – الساقية الحمراء، استثمارات تقدر بمليارات الدراهم.
أصحاب المولدات يمنعون اللبنانيين من تركيب الطاقة الشمسية! المولدات الخاصة
وهو خيار غير متوفّر لدى البعض. ترحيب بعودة الكهرباء
لا شيء يعيد الأمور إلى نصابها المتصدّع الذي كان معتمداً قبل الأزمة الاقتصادية والمالية، سوى زيادة إنتاج معامل مؤسسة كهرباء لبنان، وهو أمر مستبعد في الوقت الراهن. فالاعتماد يقتصر على الفيول العراقي الشحيح الذي لا يلبّي حجم الاستهلاك. فنحو 40 ألف طن من الفيول الآتي شهرياً، ينقسم بين معمليّ دير عمار والزهراني، لينتج عن تلك الكمية نحو 4 ساعات لا تتوزّع بالعدل بين المناطق. ومع ذلك، فإن ما يحصل عليه اللبنانيون من كهرباء الدولة صار مرحباً به أكثر مع تأزّم العلاقة بين المشتركين وأصحاب المولّدات، بفعل زيادة التقنين. الطاقة الشمسية في مصر تضيء زوارق بخارية ويخوتًا سياحية (فيديو - صور) - الطاقة. فقبل التقنين، لم تكن كهرباء الدولة تُلحَظ. ومَعه، باتت حاجة لا غنى عنها، حتى وإن كانت لساعة أو ساعتين يومياً. هذه الحاجة استدعت ترحيباً حاراً بعودة معمليّ الكهرباء إلى دورة الإنتاج بعد انقطاع دام نحو أسبوع بسبب نفاد الفيول العراقي، أي عودة بين ساعة و4 ساعات متقطّعة، حسب المناطق. فالساعة تخفّف عبء فاتورة الاشتراك والأربع ساعات تهدّىء روعها وتملأ بطاريات الطاقة الشمسية وتقي المشتركين شرّ الفاتورة. لكن الفرحة قد لا تدوم، إذ يواجه اللبنانيون خطر إطفاء المعامل مجدداً بعد نحو شهر، فيما لو لم تؤمَّن شحنة فيول جديدة في الوقت المناسب.
الطاقة الشمسية في مصر تضيء زوارق بخارية ويخوتًا سياحية (فيديو - صور) - الطاقة
انطلاقاً من أن المزج بين الخيارين يرتّب "خسارة"
على أصحاب المولدات، لأن استهلاك المشتركين المعتمدين بشكل أساسي على الطاقة الشمسية ،
ينخفض لأكثر من ثلاثة أرباع حاجتهم لطاقة المولدات، وبالتالي لا يجني أصحاب المولدات الأرباح المنتظرة آخر الشهر. واللافت أن التصعيد الذي قرّره البعض، وصل إلى حد فك أسلاك الكهرباء للمشتركين من دون إعلامهم بالخطوة. إذ يكفي علم صاحب المولد بتركيب مشترك ما لألواح الطاقة الشمسية، حتى يتّجه إلى علبة المحوّلات، ويفصل الطاقة عن المشترك المستهدف. يرفض بعض أصحاب المولدات لجوء زملائهم إلى فصل الطاقة من دون الاتفاق مع المشتركين. ومع ذلك، لا يعتبرون فصل الطاقة بحد ذاته عملاً مذموماً. فبرأيهم،
إن تراجع استهلاك المشتركين المعتمدين على الطاقة الشمسية إلى مستويات كبيرة،
يعرّض أصحاب المولدات للخسارة التي لا يستطيعون معها تشغيل مولداتهم ودفع كلفة المازوت والصيانة، فليس أمامهم في هذه الحالة سوى الاستغناء عن بعض المشتركين. يتّخذ هؤلاء موقفاً عدائياً متناسين أن سياسة التقنين المتزايد هي عقاب جماعي مسبق، بعيداً من اعتماد بعض المشتركين على الطاقة الشمسية. كما أنه عقاب لمن لا قدرة لديه على تركيب الألواح، إذ تصل كلفة هذه العملية إلى نحو 5 آلاف دولار لمن يريد اعتماد معايير ممتازة للألواح والبطاريات وكافة المستلزمات.
تعتزم شركة "أمازون" للتجارة الالكترونية زيادة مشاريعها المتعلقة بالطاقة المتجددة بنسبة 30 في المائة، من خلال إطلاق 37 برنامجاً جديداً في العالم بهدف الاعتماد بالكامل على مصادر الطاقة النظيفة بحلول العام 2025. وأشارت الشركة في بيان إلى أن "أمازون" ومع هذه المشاريع الجديدة، ستستطيع الاعتماد على إجمالي 15, 7 غيغاوات في أعمالها، وستعزز تالياً مكانتها كأكثر شركة تشتري طاقة متجددة في العالم. ووفقا لوكالة الأنباء الفرنسية قال رئيسها التنفيذي أندي جاسي: "نظراً إلى النمو المحقق في أعمالنا وهدفنا المتمثل في تشغيل أعمالنا باستخدام الطاقة المتجددة بنسبة 100%، لن نخفّض استثماراتنا في هذا القطاع". وأصبحت الشركة العملاقة في التجارة الإلكترونية والمسؤولة عن إدارة توصيل كل منتجاتها كذلك مزوداً رئيساً لخدمات الحوسبة السحابية التي تعمل باستخدام خوادم تستهلك كميات كبيرة من الطاقة. وتعهدت المجموعة عام 2019 الوصول إلى الحياد الكربوني بحلول عام 2040، فيما تشكك منظمات تكافح ظاهرة الاحترار المناخي أحياناً بهذا التعهّد، بسبب الكميات الكبيرة من الكربون التي تنبعث جراء أعمال الشركة. ومع ازدهار التسوق الإلكتروني وازدياد العمل من المنزل منذ بداية جائحة كوفيد-19، ارتفعت انبعاثات الكربون الخاصة بالشركة مما يساوي 44, 4 مليون طن من ثاني أكسيد الكربون سنوياً عام 2018 إلى 60, 64 مليون طن عام 2020، أي بزيادة 37% في عامين.
تعد رواتب جميع أعضاء هيئة التدريس بجامعات المملكة العربية السعودية بالإضافة للبدلات لعام 1443 من أكثر الأمور التي تهم جميع العاملين في هيئة التدريس في جامعات السعودية، وتختلف مسميات الأعضاء من أستاذ ومحاضر ومعيد وأستاذ مساعد وغيرهم، وتوضح وزارة الخدمة المدنية بالسعودية كل هذه الامور بشئ من التفصيل. "حملة إعفاءات" في وزارة التعليم العالي. بعدل التعديل.. رواتب أعضاء هيئة التدريس والبدل والمكافآت الشهرية
رواتب أعضاء هيئة التدريس حسب المسمي الوظيفي بالإضافة للبدل 1443
المسمي
الحد الأقصى
الحد الأدنى للراتب
الأستاذ
28, 710 ريال سعودي
18, 420 ريال سعودي
الأستاذ المشارك
25, 390 ريال سعودي
16, 080 ريال سعودي
الأستاذ المساعد
20, 745 ريال سعودي
12, 765 ريال سعودي
المحاضر
15, 905 ريال سعودي
8, 765 ريال سعودي
المعيد
12, 460 ريال سعودي
6, 650 ريال سعودي
بدلات ومكافآت أعضاء هيئة التدريس بالجامعات بالسعودية 1443
بدل التعليم الجامعي: يصرف بدل تعليم جامعي من الراتب الأساسي بنسبة 25% من أول درجة من سلم الرواتب وذلك لأعضاء الحد الأعلى. بدل الندرة: يصرف بدل ندرة كل شهر ما بين نسبة 20% ونسبة 40% كحد أعلى، ويحتسب من ضمن الراتب الأساسي لأول درجة. بدل الجامعات الناشئة: يصرف من أجل تحفيز العمل بها، وتكون بنسبة 20% ل40% كحد أعلى، ويحتسب من الراتب الأساسي للدرجة الأولى.
بـدل التعلـيم الجامعي .. لمـاذا التضييق في صـرفـه ؟! - أخبار السعودية | صحيفة عكاظ
وأشار المصدر ذاته إلى أن الوزارة ستحدد التكوينات التي سيتم فتحها بعد انتهاء المناظرات الجهوية التي تقودها. تقديم استقالة سعيد أمزازي عبد اللطيف ميراوي نظام البكالوريوس
النشرة الإخبارية
اشترك الآن في النشرة البريدية لجريدة هسبريس، لتصلك آخر الأخبار يوميا
&Quot;حملة إعفاءات&Quot; في وزارة التعليم العالي
كلما أختلف سلم الرواتب تختلف البدلات والمكافآت لأعضاء هيئة التدريس، فالأستاذ 300 ريال، الأستاذ المشارك 250، الأستاذ المساعد 200 ريال، المحاضر 150 ريال، المعيد 100 ريال. في حالة زيادة وحدات التدريس لأعضاء هيئة التدريس عن القدر المحدد، تصرف للعضو بدل وحدات تدريسية زيادة بقيمة 150 ريال سعودي للواحدة. بـدل التعلـيم الجامعي .. لمـاذا التضييق في صـرفـه ؟! - أخبار السعودية | صحيفة عكاظ. يتم صرف البدل الخاص بهيئة أعضاء التدريس في المجال الطبي على نحو معين، فللصيادلة بهيئة التدريس بمجالات تخصصهم بدل تفرع وساعات عمل زائد تكون المكافأة 50% من أول مربوط الدرجة المثبت عليها، وللأطباء بدل تفرغ وساعات عمل زائد تكون 70% من اول مربوط الدرجة المثبت عليها، الاطباء البيطريين بدل تفرغ وساعات عمل زائدة بنسبة 25% من أول مربوط الدرجة المثبت عليها. يمكن صرف لغير الاطباء للأفراد العاملين في هيئة التدريس الذين يعملون في التخصص الإكلينيكي في المستشفيات بدل تفرغ وعدد ساعات عمل زيادة بنسبة 20% من أول مربوط الدرجة المثبت عليها. معايير الرواتب والبدلات بالجامعات 1443
حسب مسمى عضو هيئة التدريس، فحسب المسمي يختلف المرتب شهريا بين المعيدين والمحاضرين، والأساتذة المساعدين، والأساتذة المشاركين، والأساتذة.
مصرع عامل وإصابة نجله في حادث تصادم بسوهاج - المحافظات - الوطن
تقدم وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية داخل المملكة العربية السعودية بدل لغلاء المعيشة التي يشهدها الوضع الحالي، وذلك بعد دراسة الطلبات المقدمة والتحري عنها لمعرفة الفئات الأكثر احتياجًا وينطبق عليها كافة شروط الدعم، وبعد قبول تلك الطلبات سوف يتم تحديد موعد صرف نزول بدل غلاء المعيشة ١٤٤٣هجريًا، ومن الجدير بالذكر أن المملكة العربية السعودية تقدم العدد من الخدمات لتخفيف أعباء المواطنين وتقدم عن طريق عدة مبادرات مثل منصة إحسان و والمكرمة الملكية و المؤسسات الخيرية التابعة للأمير عبد العزيز بن فهد. موعد صرف بدل غلاء المعيشة 1443 هـ
أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية عن صرف بدل غلاء المعيشة لعام ١٤٤٣ هجريًا، سيتم بالتزامن مع صرف مستحقات المستفيدين من الضمان الاجتماعي المطور وسيتم إضافته مع رواتب أصحاب المعاشات المقرر صرفها يوم ٢١ابريل ٢٠٢٢، كما أعلنت عن استعدادها لبدء إيداع مستحقات المساعدة المقطوعة قريباً وكذلك مبالغ أخرى من المقرر صرفها في شهر رمضان الكريم. وجاء تلك القرار لما تراه المملكة العربية السعودية من ظروف اجتماعية واقتصادية تهاجم جميع مواطنين المملكة، والتي تتمثل في التضخم والغلاء وعدم قدرة المواطن على تلبية الاحتياجات الأساسية.
هسبريس
سياسة
صورة: و. م. ع
الخميس 31 مارس 2022 - 14:37
كشفت مصادر مطلعة لهسبريس أن عبد اللطيف ميراوي، وزير التعليم العالي والبحث العلمي والابتكار، طلب من كل من حكيمة خمار، مديرة الموارد البشرية، وأحمد حموش، مدير البحث العلمي والابتكار، تقديم استقالتيهما من منصبيهما، وإلا سيقوم بإعفائهما. وأشارت مصادر هسبريس إلى أن ميراوي برر قراره بوجود اختلاف في الرؤى بينه وبين كل من خمار وحموش، اللذين تم تعيينهما في عهد الوزير السابق، سعيد أمزازي، متحدثة بخلاف ذلك عن "وجود سياسة ممنهجة لتصفية كل الأطر الذين تم تعيينهم في عهد أمزازي بدون مبرر". وذكر مصدر مقرب من وزير التعليم العالي أن مطالبته للمسؤولين بالاستقالة تعود أساسا إلى أمرين رئيسيين: الأول ضعف الكفاءة، والثاني وجود اختلالات في التسيير". ويلجأ عدد من الوزراء إلى دفع بعض المسؤولين الكبار إلى تقديم استقالاتهم بدل تفعيل مسطرة الإعفاء التي تقتضي موافقة رئيس الحكومة. ضوابط صرف بدل التعليم الجامعي. وأشارت المصادر ذاتها إلى أن ميراوي دشن حملة الإعفاءات منذ توليه منصب المسؤولية بدفع المفتش العام للوزارة إلى تقديم استقالته. وربطت المصادر بين دفع المفتش العام للوزارة إلى الاستقالة وإشراف هذا الأخير على تقرير يهم جامعة القاضي عياض حينما كان ميراوي رئيسا لها.
إن التضييق سيترك بعض الآثار: (1) ارتباط الصرف بتجديد معرفة النصاب سيكون مجالا للمغالطات والتلاعب والتناحـر؟. (2) سيدخل رؤساء الأقسام في إشكاليات مع أعضاء هيئة التدريس بالتنافس على المواد. (3) سيلزم وكلاء الجامعة والعمداء ورؤساء الأقسام بأخذ النصاب المقـرر عليهم أو دفعه إلى من يقوم بتدريسه، وهذا بحد ذاته فساد تعليمي. (4) لو أن أحد البروفسورات المشغولين بالبحث العلمي وليس لديه طلاب ثم نصابه تسع ساعات كيف بالله تكافئه بحرمانه من البدل من أجل ساعة أو نصف ساعة؟؟. (5) وما هو حال من يكون تخصصه أو قسمه لايتوفر لديه طلاب أو أن هناك كثرة في أعداد الأساتذة؟؟. (6) لقد تعود جميـع الأساتذة على هذا البدل ورتبوا مصاريـف حياتهم عليه فحذفه سيدخل الجامعات في مساءلة قانونية. (7) من حق أي عضو هيئة التدريس المطالبة بالبدل وفقا للنظام وعلى الجامعة أن توفر له الحد الأعلى المطلوب.