خدمة تك جامعة طيبة
في إطار التطور الرقمي في المملكة تقوم جامعة طيبة بإطلاق منصة خدمة تك، لتقديم الخدمات الإلكترونية لكافة منسوبي الجامعة، من الموظفين سواء من أعضاء هيئة التدريس، أو الإداريين أو الطلبة، تعمل الجامعة على التحول من النظام الورقي إلى النظام الرقمي لسهولة تقديم الخدمات المتعلقة بالأنظمة الداخلية في الجامعة من أدارية وأكاديمية. توفر جامعة طيبة من خلال منصة خدمة تك كافة الخدمات الخاصة لمنتسبي الجامعة ويتم تصنيفهم على المنصة، والدخول على حسب الفئة المدرجة من طلاب أو هيئة تدريس أو موظفين ويتم تسجيل الدخول من خلال التالي:
الانتقال إلى موقع جامعة طيبة على شبكة الإنترنت (). اختيار منصة خمة تك والضغط على الدخول. منصة خدمة تك جامعة طيبة. تحديد فئة منسوبي الجامعة، والانتقال إلى بيانات الدخول. الضغط على تسجيل الدخول وكتابة البريد الإلكتروني والضغط على التالي. إدخال كلمة المرور والضغط على دخول. في حال واجه المنتسب مشكلة في الدخول يمكنه الاتصال بالدعم الفني. أهداف منصة خدمة تك
تهدف جامعة طيبة من إطلاق منصة خدمة تك، إلى توفير الخدمات التي تقدمها الجامعة بطريقة إلكترونية سهلة، بعيداً عن الطرق التقليدية القديمة وتهدف من هذا إلى:
توفير الخدمات الإدارية والأكاديمية، لمنسوبي الجامعة.
- “خدمة تك” منصة إلكترونية لخدمة طلاب وطالبات جامعة طيبة بالمدينة المنورة | مناهج عربية
- إنشاء أول فرع لـB.TECH X داخل جامعة عين شمس | خدمات | جريدة الزمان
- منصة خدمة تك جامعة طيبة
- منصة خدمة تك جامعة طيبة | خدماتي
“خدمة تك” منصة إلكترونية لخدمة طلاب وطالبات جامعة طيبة بالمدينة المنورة | مناهج عربية
. منصة خدمة تك جامعة طيبة: هي منصة لتقديم الخدمات الإلكترونية لمنسوبي الجامعة من أعضاء
هيئة تدريس وموظفين وطلاب، وتساهم في تحويل كافة الخدمات الورقية الأكاديمية منها والإدارية
إلى خدمات رقمية ذكية ومتكاملة مع الأنظمة الإدارية والأكاديمية المختلفة بالجامعة. منصة
خدمة-تك توفر الخدمات الأكاديمية والإدارية لكافة منسوبي الجامعة بشكل
إلكتروني،
توفر الوقت والجهد لكافة المستفيدين من الخدمات مما يسرع عملية الاستجابة
للطلبات من قبل الجهات المنفذة وتغني عن المعاملات الورقية بربطها بين
الأنظمة المختلفة في منصة واحدة لتنشئ حلقة وصل بين منسوبي الجامعة ومقدمي
الخدمات داخل الجامعة. - الخدمة تشمل جميع قطاعات الجامعة ومنسوبيها. - الدخول للمنصة باستخدام البريد الجامعي وكلمة المرور للبريد. - لمعرفة البريد الجامعي الخاص بالطالب عبر الضغط هنا ، ولإستعادة كلمة المرور للبريد
اضغط هنا. إنشاء أول فرع لـB.TECH X داخل جامعة عين شمس | خدمات | جريدة الزمان. - الدخول للنظام يتم عبر جهاز الحاسب الآلي المكتبي أو الجهاز المحمول فقط. مميزات المنصة: - الخدمات التعليمية للطلبة. - الخدمات التعليمية للوكلاء ورؤساء الأقسام. - خدمات أعضاء هيئة التدريس الإدارية. - خدمات الإرشاد الأكاديمي.
إنشاء أول فرع لـB.Tech X داخل جامعة عين شمس | خدمات | جريدة الزمان
و من مميزات البروتوكول - فتح حساب تقسيط "مينى كاش" بدون رسوم أو مفردات مرتب، ويستفيد بتلك المميزات أيضاً طلبة الجامعة دون قيود على السن، وتتراوح مدة التقسيط من 6 إلى 48 شهراً بدون مقدم. وتشارك "بي تك" - وفق البروتوكول - في "ملتقى التوظيف" الذي تعقده الجامعة لإجراء مقابلات مع الطلبة وشباب الخريجين لاختيار مرشحين للعمل لدى الشركة. اعرب ا. منصة خدمة تك جامعة طيبة. د. محمود المتيني رئيس جامعة عين شمس عن سعادته بتوقيع هذا البروتوكول مع شركة "بي تك" بما تملكه من خبرات كبيرة وكوادر على أعلى مستوى، وهو ما يتواكب مع رؤية الجامعة ليتماشى مع توجه الدولة المصرية والقيادة السياسية لربط الدراسة الجامعية بسوق العمل، وهو ما تركز عليه الجامعة من خلال ملتقى التوظيف، إضافة إلى تقديم تسهيلات للطلاب وأعضاء هيئة التدريس والموظفين من خلال الشركة ومنتجاتها،
مضيفا انه من مزايا البروتوكول توفير برنامج التدريب الصيفي والإرشاد الوظيفي وتبادل الخبراء التطبيقيين وبرنامج التعلم المفتوح إضافة توفير فرص عمل للخريجين. وتعليقاً على توقيع البروتوكول، صرح الدكتور محمود خطاب رئيس مجلس الإدارة والعضو المنتدب لشركة "بي تك": فخورون بالشراكة مع جامعة عين شمس العريقة وإنشاء أول فرع لـ "بي تك إكس X" داخل حرم الجامعة، وتقديم خدمات التقسيط المباشر "ميني كاش" المتميزة، وسعداء بتوفير فرص تدريب مدفوع الأجر لطلاب الجامعة خلال الأجازة الصيفية، وتأهيل وتدريب الطلاب داخل بي تك أكاديمي مع توافر إمكانية تعيين المتميزين معنا في "بي تك"، وهذه الشراكة تأتي ضمن إستراتيجية الشركة لتحقيق أهداف التنمية المستدامة والمسؤولية المجتمعية ومنها التعليم الجيد، إضافة إلى الصناعة والابتكار. "
منصة خدمة تك جامعة طيبة
وقع كل من أ. د. محمود المتيني رئيس جامعة عين شمس، د. محمود خطاب رئيس مجلس الإدارة والعضو المنتدب لشركة "بي تك" بروتوكول تعاون مشترك لإنشاء أول فرع "بي تك إكس X" لبيع منتجات الشركة داخل الحرم الجامعي، كما يتضمن البروتوكول تسهيلات في نظام مينى كاش للتقسيط، وإنشاء برامج مهنية وتدريبية وتعليمية مشتركة بين الطرفين وتبادل المهارات المعرفية والشهادات المهنية لكل من العاملين والطلاب، وذلك بحضور أ. عبد الفتاح سعود نائب رئيس الجامعة لشئون التعليم والطلاب، أ. أيمن صالح نائب رئيس الجامعة لشئون الدراسات العليا والبحوث، أ. هشام تمراز نائب رئيس الجامعة لشئون خدمة المجتمع وتنمية البيئة، اللواء أحمد لاشين أمين عام الجامعة، ومن شركة بى تك أ. على عبد الوهاب رئيس قطاع التمويل الاستهلاكي، أ. وائل عناني رئيس قطاع X، د. منصة خدمة تك جامعة طيبة | خدماتي. ميرفت حامد رئيس قطاع الموارد البشرية. يمتد البروتوكول على مدار ثلاث سنوات، ويتضمن توفير امتيازات لنظم التقسيط والعروض الحصرية على المنتجات لأعضاء هيئة التدريس وموظفي الجامعة والطلاب من خلال قنوات البيع المختلفة، سواء عن طريق الفروع أو أونلاين من خلال خدمة العملاء. ومن مميزات البروتوكول - فتح حساب تقسيط "مينى كاش" بدون رسوم أو مفردات مرتب، ويستفيد بتلك المميزات أيضاً طلاب الجامعة دون قيود على السن، وتتراوح مدة التقسيط من 6 إلى 48 شهراً بدون مقدم.
منصة خدمة تك جامعة طيبة | خدماتي
جدير بالذكر أن "بي تك" تعمل من خلال إستراتيجية طموحة تستهدف الوصول لكافة شرائح المجتمع والمحافظات المختلفة وخلق فرص عمل جديدة للشباب، وزيادة المساحات البيعية من خلال زيادة عدد الفروع لتكون الأقرب لعملائها، ووصلت حتى الآن إلى أكثر من 120 فرع في أكثر من محافظة 25 على مستوى الجمهورية، وتواصل تقديم خدمات التقسيط المباشر "ميني كاش" المتميزة التي اشتهرت بها منذ انطلاقها بالسوق المصري.
كما يشمل البروتوكول مشاركة "بي تك" في "ملتقى التوظيف" الذي تعقده الجامعة لإجراء مقابلات مع الطلاب وشباب الخريجين لاختيار مرشحين للعمل لدى الشركة. وأعرب أ. محمود المتيني رئيس جامعة عين شمس عن سعادته بتوقيع هذا البروتوكول مع شركة "بي تك" بما تملكه من خبرات كبيرة وكوادر على أعلى مستوى، وهو ما يتواكب مع رؤية الجامعة ليتماشى مع توجه الدولة المصرية والقيادة السياسية لربط الدراسة الجامعية بسوق العمل، وهو ما تركز عليه الجامعة من خلال ملتقى التوظيف، إضافة إلى تقديم تسهيلات للطلاب وأعضاء هيئة التدريس والموظفين من خلال الشركة ومنتجاتها، مضيفًا أنه من مزايا البروتوكول توفير برنامج التدريب الصيفي والإرشاد الوظيفي وتبادل الخبراء التطبيقيين وبرنامج التعلم المفتوح إضافة توفير فرص عمل للخريجين. كما صرح د. محمود خطاب رئيس مجلس الإدارة والعضو المنتدب لشركة "بي تك": فخورون بالشراكة مع جامعة عين شمس العريقة وإنشاء أول فرع لـ "بي تك إكس X" داخل حرم الجامعة، لتقديم خدمات التقسيط المباشر "ميني كاش" المتميزة، وسعداء بتوفير فرص تدريب مدفوع الأجر لطلاب الجامعة خلال الإجازة الصيفية، وتأهيل وتدريب الطلاب داخل بي تك أكاديمي مع توافر إمكانية تعيين المتميزين معنا في "بي تك"، وهذه الشراكة تأتي ضمن استراتيجية الشركة لتحقيق أهداف التنمية المستدامة والمسؤولية المجتمعية ومنها التعليم الجيد، إضافة إلى الصناعة والابتكار. "
جدير بالذكر ان بي تك هي شركة مساهمة مصرية تأسست عام 1997، وبخبرة 25 سنة في السوق المصري، أصبحت واحدة من أكبر السلاسل المتخصصة في تجارة وتوزيع الأجهزة الكهربائية والمنزلية داخل جمهورية مصر العربية، ووصل عدد فروعها إلى أكثر من 120 فرعاً في أكثر من 25 محافظة. وتمتلك بي تك الحقوق كوكيل حصري لأرقى وأكبر العلامات التجارية في السوق المصري، وتحرص على تقديم الحلول والخدمات والمنتجات المبتكرة لتكون في خدمة عملائها بشكل يفوق توقعاتهم، وأسست "بي تك أكاديمي" لإثراء حياة موظفي "بي تك" بالمعرفة والمعلومات والمهارات اللازمة لتطوير مستوى الأداء. وتعمل شركة "بي تك" من خلال استراتيجية طموحة تستهدف الوصول لكافة شرائح المجتمع والمحافظات المختلفة وخلق فرص عمل جديدة للشباب، وزيادة المساحات البيعية من خلال زيادة عدد الفروع لتكون الأقرب لعملائها، ووصلت حتى الآن إلى أكثر من 120 فرع في أكثر من محافظة 25 على مستوى الجمهورية، وتواصل تقديم خدمات التقسيط المباشر "ميني كاش" المتميزة التي اشتهرت بها منذ انطلاقها بالسوق المصري. وتواصل "بي تك" تقديم خدمات التقسيط المباشر "ميني كاش" المتميزة التي اشتهرت بها منذ انطلاقها بالسوق المصري.
يحتوي البرنامج علي شاشة رئيسية وتشمل الآتي
اولا: شاشة اضافة الشركات
ثانيا: شاشة اضافة الإدارات والأقسام
ثالثا: شاشة الموظفين
رابعا: شاشة المستندات
خامسا: شاشة الطلبات وتشمل علي الآتي
١- اجازة
٢- زيادة
٣- إذن
٤- اخري
٥- مهمه عمل
سادسا: شاشة البحث وتشمل الآتي. ١- بحث طلبات الإجازات
٢- البحث في الشركات
٣- بحث الموظفين
٤- بحث أرصدة الموظفين
٥- بحث اجازات موظف
سابعا: الإجازات وتشمل الآتي. ١- إضافة رصيد الإجازات
٢- إضافة إجازة جماعية
ثامنا: شاشة المتغيرات الشهرية والمالية
وتشمل الآتي. ١ – خصم جزاء
٢- خصم سلفة
٣- خصم عجوزات
٤- خصم غيابات
٥- خصم تأخيرات
٦- خصم اخري
٧- بدل اضافي
٨- تعويضات
٩- اضطرارية
١٠- ملاحظات الشهرية للموظفين
تاسعا: شاشة الرواتب ويحتوي علي
١- الرواتب
٢- ملف حماية الأجور
٣- تفاصيل راتب شهر معين للموظف
٤- كشف الحضور والانصراف للموظفين
عاشرا: شاشة تغيير كلمة السر
الحادي عشر: شاشة النسخ الاحتياطي
الثاني عشر: شاشة المستخدمين
وأوضح بسيوني أنه سيتم صرف مرتبات شهر مارس 2022 للعاملين فى 33 وزارة وهيئة يوم 23 مارس، ثم بدء صرف مرتبات 33 وزارة وهيئة يوم 24 مارس، وجميع الوزارات والجهات الأخرى أيام 27 و28 و29 مارس لكل العاملين بالدولة. وأهاب بسيوني بالعاملين في الجهات الإدارية عدم التزاحم على ماكينات الصراف الآلي، خاصة أن المرتبات ستكون متاحة في أي وقت اعتبارًا من تاريخ بدء الصرف المحدد لكل وزارة أو هيئة، ومن ثم لا ينبغي التزاحم على تلك الماكينات ومراعاة الإجراءات الاحترازية للحد من آثار "الجائحة". محتوي مدفوع
إعلان
كما تحدد
مواعيد صرف مرتبات شهرى فبراير ومارس من العام الجارى 2021 حيث تقرر تقرر بدء صرف مرتبات
شهر فبراير للعاملين في ٢٦ وزارة وهيئة يوم ٢٣ فبراير، ثم بدء صرف مرتبات ١٧ وزارة
وهيئة يوم ٢٤ فبراير، ثم بدء صرف مرتبات ٩ وزارات وهيئات وباقي الجهات الأخرى يوم
٢٥ فبراير، كما تقرر بدء صرف مرتبات شهر مارس للعاملين في ٢٦ وزارة وهيئة يوم ٢٣ مارس،
ثم بدء صرف مرتبات ١٦ وزارة وهيئة يوم ٢٤ مارس، ثم بدء صرف مرتبات ٩ وزارات وهيئات
وباقي الجهات الأخرى يوم ٢٥ مارس. وطالب عواد العاملين
بالجهات الإدارية عدم التزاحم على ماكينات الصراف الآلي خاصة أن المرتبات ستكون متاحة
فى أى وقت اعتبارًا من تاريخ بدء الصرف المحدد لكل وزارة أو هيئة، ومن ثم لا ينبغي
التزاحم على تلك الماكينات ومراعاة الإجراءات الاحترازية للحد من انتشار فيروس كورونا
المستجد.