اللائحة الأساسية
عرض الملف pdf - 6. 23 MB
لائحة الصلاحيات الوظيفية
عرض الملف pdf - 4. 17 MB
لائحة تنظيم العمل
عرض الملف pdf - 15. 81 MB
سياسة قواعد السلوك
عرض الملف pdf - 1. 75 MB
نظام عضوية الجمعية
عرض الملف pdf - 2. 02 MB
سياسة الرقابة وتقييم الأداء
عرض الملف pdf - 2. 28 MB
لائحة مجلس الإدارة
عرض الملف pdf - 4. 02 MB
سلم رواتب موظفين الجمعية
عرض الملف pdf - 2. 8 MB
الميثاق الأخلاقي
عرض الملف pdf - 8. 65 MB
لائحة الموارد البشرية
عرض الملف pdf - 16. لائحة سلم الرواتب - الجمعية الخيرية لرعاية مرضى الروماتيزم. 59 MB
لائحة تعيين وتحديد تعويضات المدير التنفيذي
عرض الملف pdf - 5. 32 MB
لائحة وحقوق وواجبات المستفيدين
عرض الملف pdf - 7. 47 MB
اللائحة المالية
عرض الملف pdf - 5. 94 MB
سياسة إدارة الشراكات
عرض الملف pdf - 1. 58 MB
سياسة إدارة المتطوعين
عرض الملف pdf - 3. 73 MB
سياسة إدارة المخاطر
عرض الملف pdf - 2. 07 MB
اجراءات وسياسات مكافحة تمويل الارهاب وغسيل الاموال
عرض الملف pdf - 2. 35 MB
سياسة مؤشرات الاشتباه بعمليات غسل الأموال وجرائم تمويل الإرهاب
عرض الملف pdf - 783 KB
سياسة جمع التبرعات
عرض الملف pdf - 4. 21 MB
سياسة صرف المساعدات
عرض الملف pdf - 1.
- لائحة سلم الرواتب - الجمعية الخيرية لرعاية مرضى الروماتيزم
- Ruby-on-rails - دوام - سلم رواتب موظفي الجمعيات الخيرية - Code Examples
- الاعتذار من شيم الكبار - الصفحة 2 - شبكة قحطان - مجالس قحطان - منتديات قحطان
- الاعتذار من شيم الكبار - الإيمان أولاً
- الاعتذار من شيم الكبار .
- سبل النجاح: الاعتذار من شيم الرجال
لائحة سلم الرواتب - الجمعية الخيرية لرعاية مرضى الروماتيزم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
من فين تكون رواتب الموظفات في الجمعيات الخيريه ؟
هل هي من الصدقات ولا كيف؟
ابغى ووووحد متأكده 100% من كلامهاااا
يلزم عليك تسجيل الدخول أولًا لكتابة تعليق. تسجيل دخول
تكون من نفس المشاريع الي ينفذوها متل الروضة الرسوم تكون مرتفعة كجمعية خيرية ورواتب الموظفات منها وتراها ضعيفة جدا للاسف الجمعيات الخيرية..... الموظف فيها يعاني والفقير يعاني
مدري اي نظام تتبع الجمعيات ديوان الخدمه او التشغيل الذاتي او شركات ولا كان افدتك
لا اله الاالله
الجمعيات االخيريه تابعه للوزارة االشؤون االإجتماعية. واذا ححابه تتأكدي ادخلي اي موقع تابع لجمعية خيريه وشوفي شعارهم في ااول االصفحه. Ruby-on-rails - دوام - سلم رواتب موظفي الجمعيات الخيرية - Code Examples. ح تلاقي اسم ووزارة االشؤون االاجتماعيه. واللي تتوظف فيها ح تكون على بند وممكن تكون في تثبيتات يعني شبه ححكوميه. افضل من االخاص ووالشركات مليون مررره. ياليت ووالله االاقي شغله فيها. احسن من عدمه. اذكر اختي عرضوا عليها وظيفة في النهضة ب 6 الالاف ريال
Ruby-On-Rails - دوام - سلم رواتب موظفي الجمعيات الخيرية - Code Examples
ما هي فوائد الخصخصة للموظفين ؟
الموظف الحكومي يتاثر بشكل مباشر في التغيير الذي يقع بعد الخصخصة ونذكر هنا بعض فوائد للموظفين:
ارتفاع الاداء الوظيفي تتغير الرواتب بعد سنتين من قياس الاداء الانتاجي والمهارات الوظيفية. تزداد قيمة الموظف في سوق الشغل كلما ازداد عمله ومهاراته. تحسين من اداء الموظف. رفع كفاءات القطاع المراد خصخصته. تحمل القطع الخاص التكاليف. تقديم الخدمات والمنتجات باحسن ما كانت عليه من قبل. خفض سعر الخدمة والمنتج. زيادة المنافسة في القطاع. اشعال روح المنافسة بين الموظفين. الابداع في العمل. هل ستزداد رواتب الموظفين بعد الخصخصة ؟
من اهم القرارات التي طرحتها الحكومة هي ثبوت رواتب الموظفين بعد الخصخصة لمدة سنتين مشيرة الى اتاحة عدة اختيارات للموظف اذا رفض التحول كما اكدت لن يكون اي نقص في راتب الموظف بعد التحول الى التخصيص مشيرا ان النظام حفظ الراتب الحالي الى حين مرور عامين حينها يمكن النقص او الزيادة في الراتب اذا كان هناك عقد جديد فقط وايضا على حسب اذاء الموظف في العمل وسيظل الموظفين مستمرين في عملهم ان لم يكن هناك تقصير شديد يمنع من استمرارهم كما ان هناك ظوابط ومعايير سيتم الاتفاق عليها مع وزارة الموارد البشرية حول اليات تقيم الموظفين تجنبا لاي غموض.
لائحة سلم الرواتب
عدد التحميلات: 16116
الهدف:
1. تشجيع الموظفين على تنمية أنفسهم والتفاني في العمل. 2. ترسيخ ولاء الموظفين للجمعية. 3. تحقيق العدالة والكفاءة في إدارة سلم الرواتب والمزايا.
قال الله جل وعلا: {ادع إلى سبيل ربك بالحكمة والموعظة الحسنة وجادلهم بالتي هي أحسن} ، فهذه الطريقة التي رسمها الله لعباده فيها الخير العظيم ، فيها توجيه الناس وإرشادهم بالعلم والحكمة ، فإن الحكمة هي العلم ، وذلك بوضع الأمور في مواضعها عن علم وبصيرة ، ثم الموعظة الحسنة بالترغيب والترهيب ثم الجدال بالتي هي أحسن ؛ لإزالة الشبه وإيضاح الحق ، وبذلك يحصل المطلوب ويزول المرهوب ، بخلاف الشدة والغلظة فإنه يترتب عليها شر عظيم وعواقب وخيمة ، منها عدم قبول الحق. 21-04-2007, 01:23 AM
جزاك الله خيرا
شيخنا وحبيبنا أبو مصعب
22-04-2007, 05:15 PM.. :: شاعر::..
رد: الاعتذار من شيم الكبار. السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
جزاك الله خير أخي الكريم..
إن ماتفضلت به والإخوة الكرام ، لم يدع لي ماأضيفه.. فلك ولهم كل الشكر والتقدير..
تقبل التحية ودمت بخير..
التعديل الأخير تم بواسطة معيض بن صميع; 22-04-2007 الساعة 05:16 PM
27-04-2007, 03:16 PM
أخي الغالي معيض
سعدت بحضورك في موضوعي ونسأل الله سبحانه وتعالى ان يجعلنا من المتحابين فيه. سبل النجاح: الاعتذار من شيم الرجال. "أضع رأسي في آخر اليوم على الوسادة دون أن يكون في قلبي حقد أوغل أو حسد أو ضغينة ضد أحد من المسلمين مهما فعل بي وأدعوا الله لمن أخطأ في حقي بأن يغفر الله له ويسامحه "
الاعتذار من شيم الكبار - الصفحة 2 - شبكة قحطان - مجالس قحطان - منتديات قحطان
الاعتذار من شيم الكبار... الاعتذار من شيم الكبار ، وخلق من أخلاق الأقوياء ، وعلامة من علامات الثقة بالنفس التي لا يتصف بها إلا الكبار ، الذين لديهم القدرة على مواجهة الآخرين بكل قوة وشجاعة وأدب ، والحياة بدون اعتذار ستحمل معاني الندية ، وستخلق جواً من التوتر والقلق بين الناس. فالاعتذار خلق اجتماعي جميل يدعو للتعايش ، ويمحو ما قد يشوب المعاملات الإنسانية من توتر أو تشاحن نتيجة الاحتكاك المتبادل بين الناس. والاعتذار ينفي عن صاحبه صفة التعالي والكبر ، ويمنحه المصداقية والثقة في قلوب الآخرين ، كما أن الاعتذار يُزيل الأحقاد ، ويقضي على الحسد ، ويدفع عن صاحبه سوء الظن به ، والارتياب في تصرفاته. لماذا الاعتذار من أخلاق الكبار؟ لأن الاعتذار يعني الاعتراف بالخطأ ، وقلما تجد إنساناً يستطيع أن يواجه الآخرين بخطئه أو يعترف به. ولأن الاعتذار يعني تحمل المسئولية عن الخطأ الذي ارتكبه صاحبه ، وهو كذلك صعب التحقيق إلا بين الكبار الذين يواجهون أخطاءهم بكل قوة وحزم. ولأن الاعتذار يحتاج من صاحبه إلى قوة نفسية هائلة تدفعه للمبادرة به ، وهو ما لا يتوفر إلا للكبار الذين كبحوا جماح أنفسهم فسلس لهم قيادتها. الاعتذار من شيم الكبار - الإيمان أولاً. ولأن الكبار هم الذين يُراعون مشاعر الآخرين ، ولا يجرحونها ، فلا يتعدون على حقوقهم أو يدوسون على كرامتهم ، لذا فإنهم متى بدر منهم ذلك يسارعون للاعتذار وتصحيح الخطأ ، وهذا أيضاً لا يكون إلا من أخلاق الكبار.
الاعتذار من شيم الكبار - الإيمان أولاً
أنا آسف الكبار لا يترددون أبدًا في تقديم عبارة الأسف "أنا آسف" إذا ما بدر منهم ما يستحقها، ولا فرقَ عندهم لمن تُقدَّم العبارة.. لرجلٍ أو امرأةٍ، صغيرٍ أو كبيرٍ؛ فالأسف عند الكبار لا يقتصر على الكبراء أو عيلة القوم أو الوجهاء وأصحاب المراكز المرموقة. وكلمة "أنا آسف" لا يعتبرها الكبار نقيصةً يتهرَّبون منها، أو عيبً يستحيون منه، بل هو خُلُقٌ يتقرَّبون به إلى الله، وسلوكٌ إيجابي يتحلَّون به ويُزينون به أخلاقهم. الاعتذار من شيم الكبار - الصفحة 2 - شبكة قحطان - مجالس قحطان - منتديات قحطان. وكلمة "أنا آسف" تخرج من قلوب الكبار قبل أن ينطق بها لسانهم، فيُزيلون غضبًا عارمًا في النفوس، ويُداوون بها قلبًا مكلومًا، أو يجبرون خاطرًا مكسورًا. كم من المشاكل والخلافات التي تقع ويكفي لاتقائها مجرد اعتذار بدلاً من تقديم الأعذار والمبررات التي يحاول بها الصغار والضعفاء تبرير أخطائهم،فتتفاقم المشكلة، ويزداد الجرح إيلامًا!!. سياسة التبرير البعض من صغار النفوس، بدلاً من السعي لتصحيح أوضاعهم ومراجعة أنفسهم، وإصلاح ما أفسدته تصرفاتهم، فإنهم يحاولون تبرير أخطائهم، وتقديم الأعذار التي يحاولون من خلالها التملُّص من تحمُّل المسئولية أو تجميل الصورة والظهور بالمظهر اللائق أمام الناس. إن السبب الرئيسي لسياسة التبرير التي ينتهجها البعض هي المبالغة الشديدة في احترام الذات وتقديسها للدرجة التي توصله إلى المكابرة وعدم الاعتراف بخطئه؛ ظنًّا منه أنه باعترافه بخطئه يُهين نفسه، ويقلل من مكانتها، فيلجأ للحيل الدفاعية التي يحاول من خلالها إبعاد النقص عن نفسه.
الاعتذار من شيم الكبار .
ومع أن ارتكاب الأخطاء أمرٌ مُشينٌ ويَعيب مرتكبيها، إلا أن الاعتراف به وعدم المجادلة بالباطل قد يمحو آثار هذا الخطأ، ويُكسب صاحبه تعاطفَ الآخرين ووقوفهم بجانبه. إن أخطر ما في سياسة التبرير التي ينتهجها البعض هي أن تنتقل عدوى التبرير إلى من حولنا؛ فالأب الذي لا يعتذر لأولاده مثلاً عن عدم وفائه لهم بوعدٍ وعده لهم إنما ذلك درسٌ عملي لهم أن ينتهجوا نفس النهج، ويسلكوا نفس السلوك، وقِس على هذا كل المسئولين مع مرءوسيهم. إننا نُصاب بالصدمة الكبرى عندما نرى إنسانًا يتولَّى إمارةً أو مسئوليةً أو أمرًا قياديًّا ولا حديث له إلا عن الإنجازات والعطاءات والمشروعات الناجحة والعملاقة، صفحاته كلها بيضاءُ ناصعةٌ لا خطأَ فيها، إنها صفحاتٌ تُشبه صفحات الملائكة المعصومين والأنبياء المرسلين التي لا مكان فيها للخطأ أو النقصان، أو حتى السهو أو النسيان.. ولا حول ولا قوة إلا بالله. ألا فليعلمْ الجميع أن الاعتراف بالخطأ أطيبُ للقلب وأدعى للعفو، ومعلومٌ أن توبة الصحابي الجليل كعب بن مالك لم يُنقذه إلا صدقه وصراحته. قبول الأعذار ومع اتصاف الكبار بهذا الخلق العظيم وهذا السلوك الإيجابي من تقديم الاعتذار والاعتراف بالخطأ متى بدر منهم، فهم كذلك يبادرون لقبول الأعذار من المخطئين في حقهم، فلا تعاليَ ولا بطرَ ولا أشرَ، بل مسامحةٌ وعفوٌ وطيبُ خاطرٍ، وهم بذلك يقدِّمون درسًا عمليًّا للناس؛ فقبول الاعتذار بهذه الصورة يحضُّ الناس على الاعتذار متى أخطئوا؛ لأن الإصرار على الملامة والعتاب وتسجيل المواقف لإحراج المعتذرين يجعلهم يُصرِّون على الخطأ ويأبون الاعتراف به.
سبل النجاح: الاعتذار من شيم الرجال
أخوك أبومصعب
__________________
فداك نفسي وابي وامي وقبيلتي والناس اجمعين يارسول الله " ولو طوى بساط الأمر بالمعروف والنهي عن المنكر ، وُأهمل علمه وعمله لتعطلت الشريعة وإضمحلت الديانة وعمت الغفلة وفشت الضلالة وشاعت الجهالة وإستشرى الفساد ، وإتسع الخرق وخربت البلاد وهلك العباد ، وحينئذ يحل عذاب الله وإن عذاب الله لشديد. " (الشيخ صالح بن حميد)
"أضع رأسي في آخر اليوم على الوسادة دون أن يكون في قلبي حقد أوغل أو حسد أو ضغينة ضد أحد من المسلمين مهما فعل بي وأدعوا الله لمن أخطأ في حقي بأن يغفر الله له ويسامحه "
15-04-2007, 12:52 AM
أخي الحبيب ومشرفنا
أستاذ العقلاء " أبو عبدالملك "
اسأل الله سبحانه وتعالى أن يرفع قدرك في الدنيا والآخرة. أخي الغالي
رب أخ لم تلده أمك. أخي أبو عبدالملك نعم الأخ ونعم الصديق وسررتُ عندما رأيت إضافتك التي أستفدتُ منها. الحمد لله على السلامة
الإنسان يملك أعظم آله على هذه البسيطة آله لا يمكن أن تعوض بثمن... وهي العقل والقراءة غذاء متكامل الدسم للعقل.
ثقافة الاعتذار الكبار يفهمون الاعتذار فهمًا راقيًا؛ فلا ضيرَ من الاعتذار للزوجة إذا أخطئوا في حقها، ولا مانع من الاعتذار لمرءوسيهم إذا قصَّروا في أداء الواجبات المنوطة بهم، ولا ينقص من قدرهم إذا اعتذروا ولو كانوا في مراكز قيادية. على العكس تمامًا من صغار النفوس والعامة من الناس الذين دأبوا على التهرُّب من الاعتذار عن أخطائهم التي ارتكبوها؛ فالزوج تأخذه العزة بالإثم من الاعتذار لزوجته؛ خوفًا من أن ينقص ذلك من رجولته، والمدير لا يعتذر لموظفيه؛ خشيةَ أن يعتبروه ذا شخصيةٍ ضعيفةٍ، والمدرس لا يعتذر لتلاميذه إذا أخطأ؛ خوفاً من الاتصاف بعدم التمكِّن من مادته، والأخ لا يعتذر عن خطئه في حق أخيه؛ خوفاً من أن يُنقص ذلك من وزنه أو يُقلل من شأنه، أو ظنًّا منه أن ذلك يجعله صغيرًا بين إخوانه. لقد اقتصر الاعتذار بين العامة في الأشياء العابرة الخفيفة مثل الاصطدام الخفيف أثناء المشي، أما في المواقف الجادة والحقيقية والتي تحتاج إلى الاعتذار حتى تستمر عجلة الحياة ويستقر التعامل بين الأقران، نرى التجاهل وعدم المبالاة، والواقع يؤكِّد ما نقول.
إن أخطر ما في سياسة التبرير التي ينتهجها البعض هي أن تنتقل عدوى التبرير إلى من حولنا ، فالأب الذي لا يعتذر لأولاده مثلاً عن عدم وفائه لهم بوعد وعده لهم إنما ذلك درس عملي لهم أن ينتهجوا نفس النهج ، ويسلكوا نفس السلوك ، وقس على هذا كل المسئولين مع مرؤوسيهم. إننا نُصاب بالصدمة الكبرى عندما نرى إنساناً يتولى إمارة أو مسئولية أو أمراً قيادياً ، ولا حديث إلا عن الإنجازات والعطاءات والمشروعات الناجحة والعملاقة ، صفحاته كلها بيضاء ناصعة لا خطأ فيها ، إنها صفحات تُشبه صفحات الملائكة المعصومين ، والأنبياء المرسلين ، التي لا مكان فيها للخطأ أو النقصان ، أو حتى السهو أو النسيان.. ولا حول ولا قوة إلا بالله. ألا فليعلم الجميع أن الاعتراف بالخطأ أطيب للقلب وأدعى للعفو ، ومعلوم أن توبة الصحابي الجليل كعب بن مالك لم يُنقذه إلا صدقه وصراحته. خلق جميل ولكن!!!!