عادت مودل آش لتصدر الحديث من جديد بعد أن شاركت فيديو جديد لها عبر حسابها في سناب شات. الفيديو الجديد كان فيه إجابة على غزل أحد الشبان والذي جاء فيه "كل من يتمناك واولهم أنا"، لترد بـ "أنا بوضح لكم يا فئة الحسودات والغيورات، كل رجال يتمنى أكون زوجته.. كلهم يتمنون حتى المتزوج وده ياخذني على زوجته والشرع حلل أربعة... انتبهي لزوجك"..
القسم الأخير من التصريح "انتبهي لجوزك" اعتبره البعض رسالة مبطنة إلى الممثلة الكويتية إلهام الفضالة من بعد ما كانت المودل كانت قد كشفت رسائل غزل من الممثل شهاب جوهر والذي تزوج مؤخراً من إلهام الفضالة. وما زاد الشكوك تداول فيديو لـ إلهام وشهاب بعدما كانت تهدد الممثلة زوجها بطريقة مُضحكة "إجاك الموت يا تارك الصلاة". مودل آش وشهاب جوهر! بالعودة لـ آش وشهاب جوهر فقد أطلت المودل على الجمهور وتحدثت في البداية عن ثنائي شغل الجمهور طوال الفترة الماضية، وتابعت أنه بالصدفة وأثناء تفقدها للمسجات وجدت رسالة منه. اكتشف أشهر فيديوهات إلهام الفضال | TikTok. أش شاركت فيديو مع المتابعين خطوة بخطوة منذ لحظة فتح مسجات حسابها عبر تطبيق انستقرام وصولاً لـ حساب شهاب جوهر الرسمي والذي كان قد أرسل من خلاله رسالة إلى المودل السعودية كان محتواها "منورة".
سناب الهام الفضالة ❤❤ - Youtube
وأكد شهاب جوهر الأمر موضحاً أن استثمار نجاح الجزء الأول من أمينة حاف، جاء بناء على أن الأحداث أصلا كانت مبنية على حلم، فكان هناك مبرر درامي لعمل جزء ثاني يجمعهما من جديد. يذكر أن الفنانة إلهام الفضالة كانت قد أثارت جدلا بعد الإفصاح عن قيمة أجرها في مسلسل أمينة حاف 2، والذي وصل حوالي ضعف أجر زوجها الفنان شهاب جوهر.
اكتشف أشهر فيديوهات إلهام الفضال | Tiktok
المواطن - الرياض
"ما يفعله كل إنسان من خير أو شر مع الآخر، يرتد عليه ويعود إليه سلبًا كان أم إيجابًا في دنياه أو في الآخرة". بهذا الكلام تستهل النجمة إلهام الفضالة حديثها عن فكرة عملها الدرامي الجديد "حوبتي" من تأليف عبدالله الرومي وإخراج حاتم حسام الدين وهو من "عروض شاهد الأولى"، ويقدم على "شاهد VIP". وينضم إلى الفضالة، كل من شهاب جوهر، القديرة أسمهان توفيق، غدير السبتي، إيمان فيصل، رندا حجاج، منصور البلوشي، حسن مناف، غدير زايد وآخرين. هي حكاية غرام، التي تحب زوجها ثنيان حد الجنون، وتتحول إلى ضحية بسببه، إذ تراه صاحب مبادئ وأخلاق مع أنه لا يمتّ إلى هذه الصفات بشيء. سناب الهام الفضالة ❤❤ - YouTube. ويخلص العمل إلى أن لكل شخصية حوبة أو جزاء في هذه الحياة، متضمنًا تفاصيل وقصص تتسيدها الدراما والعاطفة والحب والخيانة. قصة غرام:
توضح إلهام الفضالة أن "العمل يطرح قصة غرام، وهي امرأة محبة لزوجها ويمكن القول إن حبها له أعمى، يمنعها أن ترى أخطاءه، حتى إنها إذا شكت بخيانته لها، يعرف جيدًا كيف يجعلها تصدق بأنها تتوهم، وألّا شيءَ صحيحًا مما تشك به". وتتوقف عند إيجابية التمثيل أمام زوجها شهاب جوهر مرة جديدة بعد "أمينة حاف" و"من بعدي الطوفان"، فتقول: "أنا إنسانة محافظة بطبيعتي، ولا أجد أن من المناسب لي تقديم بعض المشاهد، لكن فكرة أنني أقف أمام زوجي وأمثل معه، تجعلني مرتاحة أكثر في تنفيذ هذه المشاهد، ذات المواصفات الخاصة، وتسمح لي بأن آخذ راحتي في بعض اللقطات، كما أن هذا الأمر يعطي مصداقية أكبر وواقعية في التمثيل، علمًا أنني حين أسمع كلمة أكشن من المخرج، أنسى أن الممثل أمامي هو زوجي، وأتصرف معه كزميل".
ابنة إلهام الفضالة حديث الجمهور
في السياق نفسه كانت ابنة إلهام الفضالة قد تصدرت اهتمام الجمهور بعدما عرضت على والدها خليل التميمي الزواج من إحدى معارفها، وطلبت الابنة من والدها تلبية رغبتها بأن يرتبط ويتزوج كاشفة بأنها تعرف إحدى النساء المناسبات له، وذلك بعد فترة من انفصاله عن والدتها الفنانة الهام الفضالة. من جانبه جاءت ردة فعل خليل التميمي على حديث ابنته بشكل طريف حيث انهار بالضحك وقام بتقبيل ابنته على جبينها وأشار إليها بأنه لا يرغب بالزواج. الصور من حسابات الهام الفضالة وشهاب جوهر على سناب شات وانستجرام
30th Oct. -5th Dec. 1998
تحليل وتفسير معلومات المسح المغناطيسي الجوي ضمن برامج التحليل وعمل المجسمات, RTICAD, and MAGIX-XL software
مجلس علوم الأرض –جمهورية جنوب افريقيا
Council for Geoscince, Pritoria, Republic Of South Africa
14 Apr. - 14Jun 1999
دورة في اللغة الانجليزية بمركز التدريب النفطي صنعاء
13 Nov. – 6 Dec 1999
دورة في الرسم الهندسي كمبيوتر بمركز التدريب النفطي
29 Sep. - 8 Dec. 2001
24th Aug. – 25th Sep. 2002
الطرق الجيوفيزيائية الميدانية وتصحيحات معلومات المسوحات المغناطيسية الجوية –مع الخبير الآسترالي في هيئة المساحة الجيولوجية السعودية –جدة المملكة العربية السعودية
4th Octt- 2ed Nov. نائب وزير الصناعة يدشن قاعدة المعلومات الجيولوجية الوطنية - صحيفة الوئام الالكترونية. 2002.
هيئة المساحة الجيولوجية السعودية - ويكيبيديا
هيئة المساحة الجيولوجية السعودية
مؤسسة التقنية الجغرافية
نعتز بثقتكم
أرامكو السعودية
جامعة الملك عبدالله للعلوم والتقنية
مجموعة بن لادن
البريد السعودي
أمانة منطقة حائل
الشركة السعودية للكهرباء
الهيئة العامة للأوقاف
الرئاسة العامة لشؤون الحرمين
أمانة منطقة جازان
شركاء لنا في النجاح والعطاء
جوائز التنمية الجغرافية المكانية
"جوائز التنمية الجغرافية المكانية"
"جوائز التطوير الجغرافي المكاني" في التطبيق الجغرافي المكاني لنظم المعلومات الجغرافية البلدية من تطوير نظم المعلومات الجغرافية في الشرق الأوسط.
نائب وزير الصناعة يدشن قاعدة المعلومات الجيولوجية الوطنية - صحيفة الوئام الالكترونية
و – القيام بأعمال المسح والتنقيب لتحديد مصادر المياه والتعرف على المخزون المائي وتحديد النوعيات والكميات الممكن استخراجها، وتحديد مدى صلاحيتها للأغراض المختلفة وذلك بالتشاور مع وزارة الزراعة والمياه. ز- دراسة النواحي الجيولوجية للشئون البيئية بما في ذلك التعرف على أفضل السبل للتخلص من آثار التعدين الضارة ومن النفايات الناجمة عن الأنشطة التعدينية والجيولوجية البيئية. ح – القيام بالدراسات والأبحاث اللازمة لرصد النشاطات الزلزالية والبركانية المحتمل وقوعها في المملكة واستقصاء الفيضانات الناجمة عن الأمطار والسيول ومواقع الانهيارات الأرضية ووضع خرائط لمستويات الخطر لجميع أنواع الكوارث وإعداد سجل تاريخي بها. ط – تدريب السعوديين داخل المملكة وخارجها في مجالات أعمال الهيئة. هيئة المساحة الجيولوجية السعودية - ويكيبيديا. ويجوز للهيئة القيام خارج المملكة ببعض الأعمال الموكولة إليها. المادة الرابعة::
يتولى إدارة الهيئة مجلس إدارة برئاسة وزير البترول والثروة المعدنية وعضوية ممثل من كل من: ( وزارة الدفاع والطيران ، ووزارة المالية والاقتصاد الوطني ، ووزارة البترول والثروة المعدنية ، ووزارة التعليم العالي ، ووزارة الزراعة والمياه ، ووزارة التخطيط ، ومدينة الملك عبد العزيز للعلوم والتقنية)، ورئيس الهيئة ، وثلاثة من ذوي الاختصاص يختارون لمكانتهم العلمية والمهنية يتم تعيينهم بقرار من مجلس الوزراء بناءً على ترشيح وزير البترول والثروة المعدنية، ويحدد قرار مجلس الوزراء مكافآتهم.
- التحليل الوظيفي. - التوصيف الوظيفي. - الاختيار والتعيين. - تقييم الأداء. - الأجور والتعويض والمكافآت. - تطوير وتنمية الموارد البشرية. - تحفيز الموظفين. - وضع الصلاحيات والمسئوليات. - وضع وتحديث الهياكل واللوائح التنظيمية. - وضع وتحديث سلالم الأجور والرواتب.