معلمتي القديرة أنت أمل الأمة في مستقبل واعد يبشر بكل خير، فلك منا ما تستحقين من الشكر والثناء والامتنان. عبارات شكر للمعلمات في التعليم عن بعد 2021 - موقع الذكي. أجمل كلمات شكر للمعلمات في التعليم عن بعد المعلم هو صانع الأجيال، وهو اللبنة الأولى في بناء الحضارات، وهو قائد مسيرة التطور والتقدم في كل البلاد، وهو خير قدوة وأسوة حسنة لأبنائه الطلبة، يلعب المعلم دورا هاما ورئيسا في توجيه وتعليم طلابه، وغرس القيم والمبادئ والمثل العليا في نفوسهم، بل إنه يتعدى الأمر ذلك فليعلب المعلم دورا مهما لا غنى عنه في اختيار الطلبة لتخصصاتهم وحثهم ودفعهم إلى موكب التطوير في بلادهم كيف لا وهو قائدها، واليوم سنقدم لكم من خلال منبرنا المنصة الغراء أجمل كلمات شكر للمعلمات في التعليم عن بعد. قد لا أكون مبالغا إن قلت بأن أستاذتي ومعلمتي هي الشخص الذي علمتني التميز، وغرست فينا أجمل وأروع بذور الخير والعطاء، وهي من جعلتنا نحلق عاليا في فضاء الإبداع والتميز، فكل الشكر للمعلمات الفُضليات. لم ولن ننسى فضل المعلمات الفاضلات، مسيرات التضحيات والعطاء في سبيل سيرنا في دروب التفوق والنجاح، فأنتن أيتها المعلمات الفاضلات بمثابة الأم الثانية، فلكن أيتها المعلمات كل الشكر والحب والامتنان والتقدير.
- شكر للمعلمات في التعليم عن بعد pdf
- ملخص كتاب قبعات التفكير الست pdf
- قبعات التفكير الست مسموع
- قبعات التفكير الست doc
- قبعات التفكير الست pdf
شكر للمعلمات في التعليم عن بعد Pdf
معلمتي الفاضلة، بعدد زخات المطر ونسمات الهواء، ونجوم السماء، أتقدم إليكِ بأرقى عبارات التحية والتقدير، فطالما كنتِ داعمًا لنا لكي نتقن استخدام منصة التعليم عن بُعد ولم نجد منك إلا التعاون والصبر على تعليمنا، لك كل الود والحب. نسائي العيون التطوعي يطلق مبادرة " لكُن فضل " لشكر الأمهات والمعلمات على جهودهن في منصة التعليم - صحيفة المختصر الإخبارية. أستاذتي.. لم يكن الأمر يتعلق فقط بتفوقها العلمي وصبرها وحبها لنا. على العكس من ذلك، كانت روحها الساحرة وطهارة قلبها وعظمة كرمها الدائم عنوانًا للون آخر من إبداعها كان لطلابها كل معاني الامتنان والثناء للعدد.
مهما كانت الكلمات والعبارات والتراكيب اللغوية البليغة التي تجمعها ، كما علمتنا دائمًا ؛ لم أتمكن من الوفاء بحقك العيني ، يا أستاذي العزيز ، وكيف لا عندما كنت وما زلت مصدر المعرفة والمعرفة والمساعدة والصبر والعطاء المستمر وغير المنقطع. يكرس وقتًا أو جهدًا لطلابه.
القبعة السوداء
على الرغم من أهمية التفكير الإيجابي إلا أن التفكير السلبي هامًا في بعض الأمور مثل ملاحظة السلبيات للتوصل للطريقة المناسبة للتعامل معها، وتوقع العقبات التي يُمكن التعرض خلال العمل على تحقيق الهدف للاستعداد للتعامل معها بالشكل الملائم، وهذا هو المقصود بنمط التفكير المتبع مع القبعة السوداء. القبعة الصفراء
مُستلهمة من أشعة الشمس الصفراء التي توحي بالسعادة والأمل إذ يتطلب هذا النمط تركيز الانتباه على ملاحظة مكامن القوى، والفرص المتاحة، والطرق الممكنة لتوظيفهم بأفضل شكل ممكن. القبعة الزرقاء
يُعطي اللون الأزرق انطباعًا بالتوازن، والتحكم، والقيادة؛ وهكذا يُعد هذا النمط بمثابة القائد للإستراتيجية فهو معني باختيار نمط التفكير المناسب للموقف في كل مرحلة من مراحل التعامل معه حتى تحقيق الهدف المنشود. طرق تطبيق قبعات التفكير الست
الأسلوب العرضي: بمعنى اختيار أحد الأنماط فقط لاتباعه ويُحدد النمط المناسب تبعًا لطبيعة الموقف. الأسلوب النظامي: يُشير لاستخدام شتى الأنماط للتوصل لطريقة للتعامل مع هدف أو مواجهة مشكلة بحيث يُستخدم كل نمط تبعًا لمدى ملائمته لمرحلة التفكير مثل استخدام القبعة الخضراء في مرحلة التفكير في الحلول الإبداعية، والقبعة السوداء لتوقع العقبات التي قد تحد من القدرة على تنفيذ الخطة.
ملخص كتاب قبعات التفكير الست Pdf
واخترع عدة نظريات في هذا المجال، ومن أشهر وأهم إبداعاته نظرية «القبعات الست» و«التفكير الجانبي». وتقوم نظرية «قبعات التفكير الست» على استخدام 6 قبعات بستة ألوان مختلفة وتبادل الأدوار بينها أثناء عملية التفكير، إذ تساعدك على النظر إلى المشكلات من وجهات نظر مختلفة. ولكن واحدة تلو الأخرى، لتجنب الارتباك من العديد من الزوايا التي تزاحم تفكيرك. إنها أيضاً تقنية قوية للتحقق من القرار في المواقف الجماعية، حيث يستكشف الجميع الموقف من كل منظور في نفس الوقت. يمكنك في كثير من الأحيان الوصول إلى حل ناجح أو نتيجة من وجهة نظر عقلانية وإيجابية، ولكن يمكنك أيضاً التفكير في القرار من زوايا أخرى. على سبيل المثال، يمكنك النظر إليه من وجهة نظر عاطفية أو حدسية أو إبداعية أو إدارة مخاطر. وقد يؤدي عدم التفكير في وجهات النظر هذه إلى التقليل من مقاومة الناس لخططك، أو الفشل في تحقيق قفزات إبداعية، أو تجاهل الحاجة إلى خطط الطوارئ الأساسية. «إن التفكير الإبداعي ليس موهبة فقط، ولكنه مهارة يمكن تعلمها. – إدوارد دي بونو» كيف نطبق طريقة القبعات الست؟ طريقة قبعات التفكير الست وكيفية التطبيق تقوم طريقة قبعات التفكير الست على تقسيم التفكير إلى 6 أنماط، واعتبار كل نمط قُبعة يلبسها الشخص أو يخلعها حسب طريقة تفكيره في تلك اللحظة.
قبعات التفكير الست مسموع
ما هو التفكير؟ سؤال يطرح نفسه تلقائياً علينا طوال اليوم، فالتفكير ببساطة هو العملية التي تسبق أي خطوة نتخذها في حياتنا وأي تصرف، وهو بطبيعة الحال الخطوة التي تسبق التنفيذ واتخاذ القرار الذي يترتب عليه الكثير من النجاحات أو الفشل، وإذا أردنا أن نعرف كيف يفكر الإنسان فى أمور حياته، لا بد أن نتطرق في حديثنا عن قبعات التفكير الست أو Six Thinking Hats وهي أنماط تفكير مختلفة يمر بها الإنسان خلال تعرضه لمواقف متعددة على مدار اليوم الواحد، وأحياناً نجد رأي الشخص وتصرفه تجاه موقف قد يختلف تماماً عن رأيه في موقف آخر، وهذا يرجع لما يعرف بقبعات التفكير الست. أول من فكر في استراتيجية قبعات التفكير كان الدكتور إدوارد دي بونو، وهو طبيب وعالم نفس من مالطا، ومتخصص في الكتابة عن كل ما يخص موضوعات التفكير الإبداعي. طرح "دي بونو" في كتابه "قبعات التفكير الست" طرق التفكير المختلفة التي يمر بها الإنسان، ورمز لها بقبعات لها ألوان مختلفة حيث يعبر كل لون عن طريقة مختلفة للتفكير. وفي هذا المقال سنتعرف على قبعات التفكير الست التي يرتديها الأشخاص في المواقف المختلفة، مما سيمكننا من الحصول على إجابات عديدة لأسئلة تدور في مخيلتنا، وستساعدنا في التعرف على كيفية التأثير في الناس من حولنا، وهذا بالطبع سيجعل التعاون معهم مثمراً وناجحاً.
قبعات التفكير الست Doc
ولتسهيل الأمر، فقد أعطى «إدوارد» لوناً مختلفاً لكل قبعة لنستطيع تمييزه وحفظه بسهولة، بحيث تستخدم في طريقة تحليل تفكير المتحدثين أمامك بناءً على نوع القبعة التي يرتدونها. ويعتقد «إدوارد» أن هذه الطريقة تعطي الإنسان في وقت قصير قدرة كبيرة على أن يكون متفوقاً وناجحاً في المواقف العملية والشخصية، وفي نطاق العمل أو نطاق المنزل، وأنها تُحوّل المواقف السلبية إلى مواقف إيجابية، والمواقف الجامدة إلى مواقف مبدعة.. إنها طريقة تعلمنا كيف ننسق العوامل المختلفة للوصول إلى الإبداع. وفيما يلي نعرض أنواع قبعات التفكير الست: القبعة البيضاء: طريقة قبعات التفكير الست(القبعة البيضاء) تشبه القبعة البيضاء المحقق الذي يجمع المعلومات الحالية وينظمها ويحللها ويقدمها، مع الحفاظ على الحيادية وعدم التحيز قدر الإمكان، لتجنب القفز إلى الاستنتاجات بناءً على أجزاء مفردة من المعلومات. وبنفس الطريقة، أثناء «ارتداء» قبعة التفكير البيضاء، يجب عليك جمع المعلومات المتوفرة لديك وتحليلها للوصول إلى حلول قائمة على الحقائق. سيساعدك تحليل البيانات التي تم جمعها في العثور على الفجوات حتى تتمكن من البحث عن طرق لملئها أو على الأقل تدوينها، حتى يكون لديك فكرة أفضل عن كيفية توجيه محادثاتك أثناء اتخاذ القرار.
قبعات التفكير الست Pdf
إن التفكير له ستة أنماط نعبر عنها بست قبعات، وكل قبعة لها نوع معين يميزها. فعندما نتحدث أو نناقش فإننا نستعمل إحدى هذه الأنماط وعندما يقوم المتحدث بتغيير نمطه فإنما يعتبر أنه غير قبعته، كما أن التفكير البناء وسيلة لتحقيق فكر غير مشوش أو متداخل. حيث نقوم بالتركيز على نوع واحد من التفكير فقط في الوقت الواحد والتأكد من إعطاء الانتباه الكافي لكل الأمور. نلخص هذا الكلام من خلال عرضنا ملخصاً لقبعات التفكير الست:
القبعة البيضاء
تمثل القبعة البيضاء الحقائق في أي موقف وهي البيانات والإحصائيات والارقام والعمليات المثبتة خصوصاً. تسمى أيضاً هذه القبعة بالحيادية، فهي تمثل التفكير الحيادي أي أنها لا تعتمد على رأي كونها حيادية، فتحدد احتياجاتنا من المعلومات وممكن أن يركز مرتدو هذه القبعة على أمور عدّة منها:
الاهتمام بالوقائع والأرقام والإحصاءات
الحيادية والموضوعية التامة
الإجابات المباشرة على الأسئلة
القبعة الحمراء
ترمز هذه القبعة الى التفكير العاطفي القائم على العواطف والمشاعر أي عكس التفكير الحيادي، فهو أيضا يقوم على ما يسمى بالحدس أي الفهم الخاطف لبعض المواقف وهذا كله يعتبر جزءاً من خريطة الذهن للتفكير.
ابدأ في جمع الحقائق والبيانات بناءً على أسئلة حل المشكلات هذه: ماذا نعرف عن هذه القضية؟ ما الذي لا نعرفه عن هذه القضية؟ ماذا يمكن أن نتعلم من هذا الموقف؟ ما المعلومات التي نحتاج إليها لحل هذه المشكلة؟ هل توجد حلول حالية محتملة يمكننا استخدامها لحل هذه المشكلة؟ اعمل من خلال هذه الأسئلة كفريق واحد لجمع المزيد من المعلومات حيث يشارك كل شخص معرفته الفريدة بقضية أو مشكلة معينة. القبعة الصفراء: طريقة قبعات التفكير الست ( القبعة الصغراء) تمثل هذه القبعة الحماس والتفاؤل. مثل يوم مشرق ومشمس، إذ تساعدك على التفكير بإيجابية ورؤية وجهة النظر المتفائلة التي تساهم في النظر إلى كل فوائد القرار وقيمته. يساعدك تفكير القبعة الصفراء على الاستمرار عندما يبدو كل شيء كئيباً وصعباً. يمكن أن تشمل أسئلة القبعة الصفراء: ما هي أفضل طريقة للتعامل مع المشكلة؟ ماذا يمكننا أن نفعل لجعل هذا العمل أفضل؟ ما هي الفوائد طويلة المدى لهذا الإجراء؟ هذه الأسئلة ليست سوى نقطة انطلاق، فأثناء عملك من خلال تمارين قبعات التفكير الست، قد ترغب في طرح المزيد من الأسئلة التي تأخذ في الاعتبار الدور المتفائل للقبعة الصفراء. القبعة السوداء: طريقة قبعات التفكير الست ( القبعة السوداء) القبعة السوداء هي عكس القبعة الصفراء وتمثل الجوانب السلبية.
– ينصب تفكيره على الحقائق والمعلومات. – متجرد نهائيا من العواطف والرأي. – يهتم بكل من بالوقائع والأرقام والإحصاءات. – يتسم بالحيادية والموضوعية. – ينصب اهتمامه على الأسئلة المحددة لكي يصل الى على الحقائق أو المعلومات..
" تفاصيل عن القبعة الحمراء "
دائما القبعة الحمراء تشير إلى " التفكير العاطفي " نمط التفكير بقبعة الحمراء عكس تماما التفكير الحيادي الذي يتسم بالموضوعية ، فالقبعة الحمراء مرتديها دائما يحكم على الامور بعواطفة ومشاعره. و ذكر في الكتاب عن مرتدي القبعة الحمراء انه يتميز بالاتي:
– يقوم بإظهار المشاعر و الأحاسيس مثل " السرور، الثقة، الاستقرار، الغضب، الشك، القلق، الأمان، الحب، الغيرة، الخوف، الكره "
– ينصب اهتمامه على المشاعر فقط بدون حقائق أو معلومات. – تبين الجانب الإنساني غير العقلاني وتتميز غالباً بالتحيز أو التخمينات التي لا تصل إلى درجة جعلها فرضيات، أي مشاعر ليس لها سوى إحساس الفرد بها في الغالب. – المبالغة في تحليل الجانب العاطفي وإعطاؤه وزناً أكبر من المعتاد. – رفض الحقائق أو الآراء دون مبرر عقلي بل على أساس المشاعر أو الإحساس الداخلي..
" تفاصيل عن القبعة السوداء "
دائما القبعة السوداء تشير إلى " التفكير السلبي أو النقدي " هذا النمط دائما شيمه التشائم اثناء التفكير.. حتى في نظرته الى المستقبل فمثلا اذا وضع في مشكلة معينه سوف يحكم عليها باحكام صعبة جدا فلا يجعل للمشاعر مكان
و ذكر في الكتاب عن مرتدي القبعة السوداء يتسم بالاتي:
– نقد الآراء ورفضها باستعمال المنطق.