English
الجميع
السعودية
مصر
الأردن
الإمارات
البحرين
الجزائر
السودان
العراق
الكويت
المغرب
اليمن
سوريا
عمان
قطر
لبنان
ليبيا
فلسطين
تونس
حساب الباحث عن عمل
صاحب العمل؟
أضف وظيفة
نشر وظائف
البحث المتقدم
أو
المحافظة
أضيف منذ
ترتيب حسب
بحث في
اللغة
سلسله مطاعم الذ مقلوبه
2-10 موظفين
213,
وظائف متاحة
محاسب مالي
السعودية - تبوك
٢٩ يوليو ٢٠١٩
مطلوب محاسب مالي للعمل بمؤسسة بالمملكة العربية السعودية
مدير مطعم
مدير مطعم لدي سلسله مطاعم كبري بالمملكه العربيه السعوديه
- مطعم الذ مقلوبه تبوك البوابة
- مطعم الذ مقلوبه تبوك التعليم الالكتروني
- مطعم الذ مقلوبه تبوك الإلكترونية
- مطعم الذ مقلوبه تبوك المفضل
- نظام الضمان الصحي التعاوني استعلام
مطعم الذ مقلوبه تبوك البوابة
لان التوصيل يتأخرون ويبالغون بالتأخير
06 December 2019 19:39
كانت التجربه الاولى جميلة جدا ولكن في المرة الثاني كذب على الموظف الذي جئته في المغرب وسالت هل الطلب جديد فأكد لي انه من ١٠ دقائق فقط ولكن في الحقيقه كان من قبل العصر وجبه طلب سفري وجدته بارد جدا فقد سخونته ولذته مبروك عليه غشني وقام بتصريف بضاعته كسب قيمة وجبه وخسر زبون لن يعود
احمد
23 November 2019 6:51
خدمة التوصيل لابد من تنشيطها سيئه جداً انتظار فوق ساعه ونص لابد من وضع حلول او نسر اكثر من سائق لتغطية الطلبات
Add review
مطعم الذ مقلوبه تبوك التعليم الالكتروني
_______________________________
✅للاستثمار
ارض تجارية تقع بطريق الملك عبدالله على شارعين بمساحة قدرها 640م بعد مطعم (الذ مقلوبه)قبل صرافة الراجحي عليها رخصة هنجر. ____________________________
عرض تجاري مباشر
الحي /اليرموك
الرقم /404
المساحه/660م
الشارع/50 (طريق الامير مقرن بن عبدالعزيز مقابل مخطط العين). عليها رخصه ومخطط جاهزة بالنظام القديم. —————————-—————————-
أرض في بير بن هرماس الرقم 248 المساحة 875 المطلوب 180 قابل للتفاوض
وسيط مباشر. ————————— 91042960 تجنب قبول الشيكات والمبالغ النقدية واحرص على التحويل البنكي المحلي. مطعم الذ مقلوبه تبوك البوابة. إعلانات مشابهة
مطعم الذ مقلوبه تبوك الإلكترونية
الإثنين, أبريل 25 2022
فرصة وظيفية قامت سلسلة مطاعم ألذ مقلوبة بالإعلان عنها للجنسين في تبوك. وذالك حسب التفاصيل والمسميات الموضحه في…
أكمل القراءة »
فرصة وظيفية قامت سلسلة مطاعم ألذ مقلوبة بالإعلان عنها للنساء في مدينة تبوك. وذالك حسب التفاصيل والمسميات الموضحه…
زر الذهاب إلى الأعلى
مطعم الذ مقلوبه تبوك المفضل
قامت مطاعم الذ مقلوبة بالاعلان عن فرص وظيفية للرجل والنساء في تبوك وذالك حسب التفاصيل الموضحه في الاسفل
المسمى الوظيفي: مدير/ة موارد بشرية
المؤهلات المطلوبه: بكالوريوس إدارة أعمال مقر العمل فرع البوادي
طريقة التقديم: فضلا ارفاق السيره وارسالها الى البريد الالكتروني الموضح في الاسفل
اتمنى لهم دوام التقدم والازدهار
التقرير الثالث
مطعم يقدم وجبة المنسف وهي من الأكلات الشعبية الأردنية اكله طيب والناس اللي تشتغل هناك محترمه والمكان بسيط والأسعار معقوله جدا
التقرير الرابع
التقرير الخامس
التقرير السادس
اتعب وانا اقول سيئ جدا جدا الحم استغفر الله لونه اشوي ويصير اسود والرز كانه مويه مااعرف ايش اقول المنسف المتخصصين فيه الاردنين حاطين هنود بالمطعم ليش. ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟ تجربه كانت جدا فشله
التقرير السابع
مطعم سيء كاني داخل مجلس مافي خصوصيه جدا سيء و اكل تعبانً مقلوبة سيء مفعوصه و ليست مقلوبه النظافة صفر الصحون مزيته تنزل لي وسخه معامله سيئة شوربة عدس خفيفه جدا سيء سيء
نظام الضمان الصحي التعاوني السعودي
نِظام الضمان الصحي التعاوني 1420هـ
الرقم: م / 10
التاريخ: 1/5/1420هـ
بعون الله تعالى
باسم خادم الحرمين الشريفين الملك فهد بن عبد العزيز آل سعود
نحن عبد الله بن عبد العزيز آل سعود
نائب ملك المملكة العربية السعودية
بناءً على الأمر الملكي رقم (أ/67) وتاريخ 4/4/1420هـ. وبناءً على المادة السبعين من النِظام الأساسي للحُكم الصادِر بالأمر الملكي رقم (أ/90) وتاريخ 27/8/1412هـ. وبناءً على المادة العشرين من نِظام مجلِس الوزراء الصادِر بالأمر الملكي رقم (أ/13) وتاريخ 3/3/1414هـ. وبناءً على المادة الثامنة عشرة من نِظام مجلِس الشورى الصادِر بالأمر الملكي رقم (أ/91) وتاريخ 27/8/1412هـ. وبعد الإطلاع على قرار مجلِس الشورى رقم (37/43/17) وتاريخ 30/10/1417هـ. وبعد الإطلاع على قرار مجلِس الوزراء رقم (71) وتاريخ 27/4/1420هـ. رسمنا بما هو آت
أولاً – الموافقة على نِظام الضمان الصحي التعاوني بالصيغة المُرفقة بهذا. ثانياً – على سمو نائب رئيس مجلس الوزراء والوزراء كُلٌ فيما يخصُه تنفيذ مرسومنا هذا ، ، ،
عبد الله بن عبد العزيز
قرار رقم 71 وتاريخ 27/4/1420هـ
إن مجلس الوزراء
بعد الإطلاع على المُعاملة الوارِدة من ديوان رئاسة مجلِس الوزراء برقم (147/8) وتاريخ 12/3/1418هـ، المُشتمِلة على خِطاب معالي وزير الصِحة رقم (825/39) وتاريخ 1/8/1414هـ، المُتضمِنة طلب معاليه تطبيق الضمان الصحي التعاوني على جميع المُقيمين من غير المواطنين.
نظام الضمان الصحي التعاوني استعلام
وبعد الإطلاع على المحضر رقم (٣١) وتاريخ ١٩ / ٣ / ١٤١٦ هـ ، المُعد في هيئة الخبراء. وبعد النظر في قرار مجلس الشورى رقم (٣٧ / ٤٣ / ١٧) وتاريخ ٣٠ / ١٠ / ١٤١٧ هـ. وبعد الإطلاع على المحضرين رقم (٢٩) وتاريخ ١٣ / ٢ / ١٤١٩ هـ، ورقم (١٠٣) وتاريخ ٥ / ٤ / ١٤٢٠ هـ، المُعدين في هيئة الخبراء. وبعد الإطلاع على توصية اللجنة العامة لمجلس الوزراء رقم (٢٠٩) وتاريخ ١٣ / ٤ / ١٤٢٠ هـ. يُقرِّر ما يلي
١ – الموافقة على نِظام الضمان الصحي التعاوني بالصيغة المُرفقة بهذا. وقد أعد مشروع مرسوم ملكي بذلك صيغته مرفقة بهذا. أ – تشكل لجنة وزارية تضُم كُلٍ مِن وزير الصحة ، و وزير المالية والاقتِصاد الوطني، و وزير التخطيط ، ومعالي وزير الدولة عضو مجلس الوزراء الدكتور/ محمد آل الشيخ ، ومعالي وزير الدولة عضو مجلس الوزراء الدكتور/ مطلب النفيسة، لدِراسة الاقتِراح الخاصة بصرف المبالِغ التي يتم الحصول عليها مُقابِل ما تُقدِّمُه المرافِق الصحية الحكومية مِن خدمات صحية للمُستفيدين مِن الضمان الصحي لمواجهة النفقات الإضافية لتقديم هذه الخدمات وتحسين الخدمات الصحية لهذه المرافِق والرفع بما يتم التوصُل إليه، خِلال ستة أشهُر مِن تاريخ صدور نِظام الضمان الصحي التعاوني.
ب – يُحدِّد وزير الصحة بعد الاتِفاق مع وزير المالية والاقتصاد الوطني إجراءات وضوابِط كيفية تحصيل المُقابِل المالي المنصوص عليه في الفقرة السابِقة. المادة الثانية عشرة:
يكون علاج العاملين في الجِهات الحُكومية المشمولين بهذا النِظام وأفراد أُسرِهم في المرافِق الصحية الحُكومية متى كانوا مُتعاقدين مُباشرة مع هذه الجِهات وتحت كفالتِها، وكانت عقودُهم تنُص على حقِهم في العلاج. المادة الثالثة عشرة:
يجوز بقرار مِن مجلِس الضمان الصحي إعفاء المؤسسات والشركات التي تملك مؤسسات طبية خاصة مؤهلة من الاشتِراك في الضمان الصحي التعاوني عن الخدمات التي تُقدِّمُها لمنسوبيها. المادة الرابعة عشرة:
أ – إذا لم يشترِك صاحِب العمل أو لم يقُم بدفع أقساط الضمان الصحي التعاوني عن العامِل لديه مِّمن ينطبق عليه هذا النِظام وأفراد أُسرتِه المشمولين معه بوثيقة الضمان الصحي التعاوني، أُلزِم بدفع جميع الأقساط الواجِبة السداد، إضافة إلى دفع غرامة مالية لا تزيد على قيمة الاشتِراك السنوي عن كُل فرد. مع جواز حِرمانِه مِن استِقدام العُمال لفترة دائمة أو مؤقتة. وتُحدِّد اللائحة التنفيذية الجهة التي تدفع إليها الأقساط الواجِبة السداد في هذه الحالة.