رشا محمد
محررة بقسم الشؤون العربية والدولية بجريدة أخبار اليوم حاصلة على بكالوريوس إعلام – جامعة القاهرة بتقدير عام جيد جدا مع مرتبة الشرف وحاصلة على دبلومة الترجمة الصحفية من الجامعة الأمريكية
- المخرج المسرحي علي الشويفعي: لقاءات الهيئة بالمسرحيين مثمرة | مجلة سيدتي
- مطعم نجوم سبأ الاحساء ( الاسعار + المنيو + الموقع ) - مطاعم و كافيهات الشرقية
- مكافأة جدية العمل
- مكافأة جدية العمل الحر
- مكافأة جدية العمل الاحترافي والقادم أفضل
المخرج المسرحي علي الشويفعي: لقاءات الهيئة بالمسرحيين مثمرة | مجلة سيدتي
مشروع الزيارات الميدانية
يذكر بأن اللقاء يأتي ضمن مشروع الزيارات الميدانية الذي تنظمه هيئة المسرح والفنون الأدائية لمناطق السعودية تحت شعار "لقاء ممارسي المسرح والفنون الشعبية"، وذلك بهدف التواصل مع الممارسين والمنتمين لقطاع المسرح والفنون الأدائية بمختلف أشكالها، وللتعريف بإدارات الهيئة والخدمات التي تقدمها للممارسين. يمكنكم متابعة أخر الأخبار عبر تويتر " سيدتي ".
مطعم نجوم سبأ الاحساء ( الاسعار + المنيو + الموقع ) - مطاعم و كافيهات الشرقية
أشاعت فعاليات «ليالي رمضانية» في الأحساء، و«القرقيعان» بالعوامية أجواء البهجة والفرح، وخلقت أجواء اجتماعية إيجابية من خلال ممارسة الألعاب الجماعية للذكور والإناث، وسط حرص اللجان المنظمة للفعاليات على تحقيق التنوع الواسع في الأنشطة، بما يضمن تلبية كل احتياجات الزوار، وتوفير تجارب متنوعة ومتميزة، بينما تم تزيين مواقع القلعة التراثية في الأحساء بالإنارة المستوحاة من الإنارة التقليدية، مع إضافة بعض الفوانيس والديكورات والأشكال التي تحاكي روحانيات شهر رمضان. يوم لكل جالية في خطوة تستهدف المزيد من الزوار من مختلف الجنسيات، من المزمع في فعاليات النسخ المقبلة تخصيص يوم كامل لكل جالية مقيمة في السعودية ، تتولى فيه كل جالية تنفيذ برامج وأنشطة مرتبطة بها، والتعريف بالجالية في المملكة، والتعريف بدولهم، وتخصيص أركان لأبرز البرامج والمواقع والمعالم السياحية في بلدانهم، وأركان لليالي رمضان في بلدانهم، والأكلات والألعاب الشعبية والحرف والصناعات التقليدية واليدوية في تلك الدول. السياحة الداخلية أعلن مدير الفعاليات والمناسبات في أمانة الأحساء، زياد المقهوي، لـ«دوت الخليج»، أمس، أن الفعاليات ستستمر حتى الـ20 من رمضان يوميا من التاسعة والنصف مساءً حتى الواحدة صباحا، مؤكدا أهميتها في تحقيق مستهدفات جودة الحياة و«رؤية المملكة 2030» في تعزيز الحركة السياحة الداخلية، وإشاعة أجواء البهجة والفرح، ولافتا إلى أن الفعاليات استقطبت أعدادا من الزوار من داخل الأحساء وخارجها، مع تطبيق الإجراءات الوقائية والتدابير الاحترازية، لضمان صحة وسلامة الجميع، وأسهم في ذلك اعتدال درجات الحرارة خلال ساعات المساء في الأحساء.
طيب. لاكن العماله. المباشرين للطلب. مطعم نجوم سبأ الاحساء ( الاسعار + المنيو + الموقع ) - مطاعم و كافيهات الشرقية. فيهم برود شوي مطعم شعبي على الطراز القديم حليب مدخن وكل شي لديهم جيد انصح بزيارته
التقرير الرابع
الفطور عندهم متنوع واسعارهم مقبوله وخدمتهم طيبة جلسات ارضية مغلقة.. أهم شيء خبز التنور يكون توه طالع من الفرن عشان الأكل يكون عال العال، طلبت كبدة ومعصوب وشكشوكة طاوة وفول طاوة ومراصيع وعدس(ماعجبني العدس) وبراد عدني
أحسن مطعم أكلت فيه…كان أسعد يوم بحياتي والله يجود على اللي عزمني وفطرني وقهواني
للدخول الى الموقع الالكتروني لحافز من هنا
رابط المسجلين ولم يستفيدوا من قبل من مكافئة 1250 ريال. رابط للاستعلام عن اسمك ضمن كشف اسماء 2500 ريال
اذا لم يكن اسمك ضمن هذا الكشف اضغط هنا للكشف السابق. مكافأة جدية العمل الحر. للاطلاع على كافة الاسماء اضغط هنا. للاطلاع على دفعة 7500 ريال اضغط هنا
للاطلاع على المستحقات المالية اضغط هنا
للاطلاع على دفعة من 5000 -8000 ريال اضغط هنا
للاطلاع على دفعة 2000 ريال اضغط هنا
الاطلاع على دفعة 3000 ريال اضغط هنا. رابط المسجلين ولم يستفيدوا من قبل الدخول هنا. انظر أيضا حافز الدفعه الاخيرة 1000 ريال,, دفعة ذي الحجة لعام 1436 والتسجيل الجديد والتحقق من الأهلية وتحديث التسجيل لمنتفعي حافز للعام الجديد 1437
2000 ريال حافز مكافأة جدية العمل من هدف للمسجلين في حافز طاقات ،،، دفعة صفر 1437 اليوم الاثنين 10 ربيع الأول 1437
مكافأة جدية العمل
يتم العمل بها ابتدءًا من شهر ربيع الأول 1436ه
د. مفرج الحقباني
تقديرًا لجهود المنشآت في التوطين، ولضمان استقرار معدلات التوطين فيها؛ أصدّرتْ وزارة العمل آلية جديدة لاحتسابِ نسبة التوطين في منشآت القطاع الخاص، تعكس صورة واقعية لأداء المنشأة في التوطين، و تحفز المنشآت للاحتفاظ بالموظف السعودي وتحقيق معدلات توطين مستقرة، إذ سيتم احتساب التوطين في المنشأة وفقًا لنسبة التوطين الأسبوعية لآخر (26) أسبوعاً بناءً على قواعد بيانات المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية فيما يخص السعوديين ومركز المعلومات الوطني فيما يخص تسجيل العمالة الوافدة، (مع مراعاة معادلة حساب متوسط نسبة التوطين) الواردة في دليل نطاقات. وفي الوقت الذي أعلنت فيه وزارة العمل عن بدء العمل بالقرار غرة ربيع الأول 1436ه، أكدت الوزارة أنَّ هذه الآلية تقلل من التأثير المباشر على نطاق المنشأة عند خروج أو انتقال موظفين سعوديين منها، إذ لا تغفل هذه الآلية جهود الكيان في التوطين على المدى الطويل (26 أسبوعاً)، و تعمل على استقرار نسب التوطين وعدم حصول تغيرات مفاجئة في النطاق نتيجة انتقال الموظف السعودي منها أو خروجه. مكافأة جدية العمل. و قال نائب وزير العمل الدكتور مفرج بن سعد الحقباني إنَّ إصدار الآلية الجديدة لاحتساب نسبة التوطين في المنشأة، جاءت بعد تحسينها من كافة الأطراف ذات العلاقة عبر بوابة المشاركة المجتمعية "معاً نحسن" حيث تم طرحها كمسودة قرار، و طلبت الوزارة مِنْ المُهتمين الاطلاع عليها و إبداء المُلاحظات أو المقترحات حولها.
مكافأة جدية العمل الحر
وأبان المصدر أن دفعات المكافأة تتوقف إذا استنفد المستفيد الحد الأقصى للمكافأة في المسار الذي ينتمي إليه، أو انتفاء أحد شروط الأهلية للمستفيد قبل تاريخ دفع المكافأة من بعض الحالات التالية: ترك المستفيد الوظيفة الأولى بعد إكمال ثلاثة أشهر، والحصول على وظيفة ثانية بدوام كامل وكانت قيمة الراتب ثلاثة آلاف ريال أو أكثر، أو إنشاء نشاط تجاري باسم المستفيد، أو تغيير مهنة المستفيد إلى طالب بدوام كامل في الأحوال المدنية، أو السفر خارج السعودية أكثر من ستة أشهر. وأوضح أنه يمكن الحصول على أعلى قيمة للمكافأة وهي 24 ألف ريال من خلال سرعة الالتحاق بالوظيفة وتقليل عدد دفعات الدعم المستلمة من إعانة الباحثين عن عمل، والاستدامة على رأس العمل في أول وظيفة لمدة تصل إلى 24 شهراً. وفي نفس الإطار ودائما مع برنامج مكافأة الجدية للعمل وبرنامج حافز للبحث عن وظيفة طالب إبراهيم أل معقل الشباب السعودي بالإستجابة إلى مواعيد ودعوات المقابلات الشخصية ، وكذلك الإلتحاق بالوظائف التي يتم البحث عنها في إطار حافز.
مكافأة جدية العمل الاحترافي والقادم أفضل
طاقات مكافاة جدية العمل الجمعة 22 أبريل 2022 برنامج يكافئ الباحثين عن العمل بمبالغ مالية وذلك للمقيدين في برنامج حافز, والهدف منه هو تحفيز الباحث عن العمل في الوصول إلى وظيفة بأسرع ما يمكن مع ثبات الباحث عن العمل في وظيفته الجديد, حيث يقدم برنامج مكافأة الجدية للعمل مكافآت مالية تقدر 24, 000 ريال سعودي وذلك على مدار عامان, حيث تقسم المكافئة من ثلاثة دفعات إلى أربعة دفعات. طاقات مكافاة جدية العمل 1443 حافز
يشمل برنامج مكافأة الجدية للعمل أربعة فئات هم المستهدفين من تقديم هذه المنحة وهم:
مستفيدي برنامج حافز البحث عن العمل سواء مستفيد من البرنامج او متقدم جديد بشرط انه لم يستنفد كافة الدفعات الممنوحة له من برنامج حافز البحث عن عمل. منسوبي حافز صعوبة الحصول على عمل سواء متقدم جديد او مستفيد سابق يمكنه الحصول على مكافأة الجدية للعمل بشرط عدم استنفاد كافة المكافآت من برنامج حافز البحث عن عمل. مكافأة جدية العمل الاحترافي والقادم أفضل. كل مستفيدي برنامج حافز صعوبة الحصول على عمل وكذلك المتقدمين الجدد وقد حصلوا على كافة دفعات حافز البحث عن عمل لهم الحق في الحصول على مكافأة الجدية للعمل. كافة مستفيدي خدمات التوظيف في برنامج حافز ولم يحصلوا على أي دعم مالي سابق.
مكافاة الجدية بالعمل وتمهير - عالم حواء
توجد مشكلة في الاتصال بالانترنت. السلام عليكم
بنات فهموني انا داجة بعد جهد جهيد وبشق الانفس قدرت افتح موقع طاقات وكانت نيتي اسجل بتمهير وانا اخذه حافز واحد وحافز اثنين بس وانا اشوف البرامج لقيتني غير متقدمة على مكافاة الجدية عن عمل هالمكافاة وش قصتها؟؟هل اقدم عليها او لا ؟هل فيه شروط صعبة فيها؟وهل اقدم عليها وعلى تمهير بنفس الوقت والا مايصير؟؟وهل لو قدمت عليها وقبلتني وظيفة من خارج موقع طاقات هالشي ياثر علي بشي؟تكفووووون فهموني مخي موقف
والا اقدم على تهمير واسحب عليها؟وهي وش قصتها هالمكافاة هل تجيني بشكل شهري؟فهموني لاني بالموقع مافهمت شي
شروط التسجيل في إعانة الباحث عن عمل "حافز صعوبة الحصول على عمل"
وتجدر الإشارة إلى أن صندوق تنمية الموارد البشرية قد أعلن عن الشروط الخاصة باستحقاق إعانة الباحث عن عمل ، وذلك كاستحقاق للجادين في البحث عن عمل من مواطني ومواطنات المملكة، هذا وقد جاءت الشروط كالتالي:
يجب أن يكون المتقدم من المواطنين والمواطنات المتمتعين بالجنسية السعودية. الفئة العمرية المُستهدفة تتراوح أعمارها ما بين "18:60 عاما". لا يتم قبول الطلاب وفقاً لبيانات وزارة التعليم السعودية. يُشترط أن لا يكون المتقدم يعمل موظفاً حكومياً أو من أصحاب الأعمال، أو من المتقاعدين سواء بالحكومة أو القطاع الخاص. يشترط أن لا يكون المتقدم قد تجاوز المدة المسموحة للدعم، وهي 24 شهر، وذلك في أي من برامج دعم التوظيف. جريدة الرياض | «العمل» تطلق آلية جديدة لاحتساب متوسط نسبة التوطين تضمن استقرار نطاقات المنشآت. يجب أن يكون تسجيل الموظف بالتأمينات الاجتماعية اعتباراً من 1 يوليو 2019. يجب أن يكون الراغب في التقديم غير مسجل في أي منشأة أخرى بالتأمينات الاجتماعية، وذلك في أثناء التقديم على البرنامج. يجب أن يكون الراغب في التقديم قد قام بالتسجيل في برنامج طاقات. يتراوح الحد الأدنى والأقصى للراتب والأجر مت بين 3200 ريال كجد أدني، و15000 ريال كحد أعلى.