أوضحت وزارة الخدمة المدنية، أن الموظف المنقول من بلد إلى بلد آخر داخل المملكة يستحق أن يصرف له ما يعادل راتب شهرين باعتبار ذلك مقابلاً لنفقات ترحيله وعائلته وأمتعته، على أن لا يصرف أكثر من بدل ترحيل في حالة النقل للموظف خلال سنة واحدة إلا بعد أخذ رأي وزارة الخدمة المدنية وموافقتها بعد تقصي أسباب النقل ووجاهتها، وذلك بحسب المادة التاسعة والثلاثون من لائحة الحقوق والمزايا في الخدمة المدنية، وفق مسافات معتبرة حددتها الوزارة في تعميم سابق لها لصرف هذا البدل. وفيما يخص نقل الموظف من داخل المملكة إلى خارجها أو العكس أو من جهة إلى جهة أخرى خارج المملكة، أوضحت الوزارة أنه يحق للموظف المنقول خارجياً أن تصرف له بالإضافة إلى ما سبق تذاكر إركابه وعائلته، كما يصرف له ثلاثة أضعاف قيمة التذكرة من البلد المنقول منه إلى البلد المنقول إليه على ألا يقل ما يصرف له عن راتب شهر واحد وذلك مقابل نفقات الإعداد للسفر. كما أوضحت اللائحة ذاتها آلية تأمين ترحيل الموظف المنتدب لمدة أو مدد متواصلة تزيد عن تسعين يوماً من خلال حالتين الأولى إذا كان الانتداب داخل المملكة يصرف له عند ابتداء الانتداب ما يعادل راتب شهرين باعتبار ذلك مقابل نفقات ترحيله وعائلته وأمتعته وأثاثه في الذهاب والإياب، والثانية في حالة الانتداب من داخل المملكة إلى خارجها أو العكس من جهة إلى جهة خارج المملكة فتؤمن له تذاكر إركاب فقط له ولزوجته وأولاده في حدود أربع تذاكر كاملة للجميع، ولا يمنع من استحقاق البدل عند قطع الانتداب من قبل جهة عمل الموظف قبل إنهاء مدة الانتداب.
شـتان مابين سلفاكير الذي فتح ملفات فساد جنوبة بلا خوف، والبشير الذي تواري خجلآ!
تحفيز وظيفي
وأكد "د.
شيخ الأزهر: الزهد في الدنيا هو قمة العز للعبد .. اخبار عربية
من جانبه قال عبدالعزيز عبدالله المطيري إن تأخير الترقيات وتجميدها لسنوات عديدة لعدم وجود وظائف شاغرة أو محدثة، يؤثر نفسياً على الموظفين ويحبطهم، إضافة لندرة الحوافز رغم أهميتها في تشجع الموظفين على زيادة الإنتاج واستمرارية العطاء، ما يجعلهم يبحثون عن مجالات أخرى أجدى وظيفياً ومستقبلياً. :: الموقع الرسمي للشركة الوطنية للتأمين ::. وتمنى عبدالله جابر المطيري، أن تركز الوزارة على الاهتمام بترقية الموظفين المستحقين واستحداث عدد كاف من الوظائف لتشغيل الخريجين، مع التنسيق مع قطاعات الدولة لمعالجة بعض القصور في ما يخص حرمان بعض القطاعات من الترقيات والامتيازات المستحقة لموظفيها وكذلك السماح للموظفين بالتنقل بين الوزارات المختلفة بسهولة إذا تطلب الأمر ذلك. تطوير النظام وفي الطائف طالب عدد من الموظفين والخريجين، الوزارة بالنظر في الوضع الراهن لنظام الخدمة المدنية الذي لم يطرأ عليه أي تغيير سواء ما يختص بعلاوة الموظف أو العلاوة السنوية أو الندب الداخلي والخارجي للقطاعات الحكومية، وأفصح عدد من الخريجين عن معاناتهم من تأخر إعلان الوظائف الرسمية، مشيرين إلى أن بعضهم أمضوا أكثر من ثلاث سنوات دون وظائف رسمية تليق بمستواهم الجامعي. يقول محمد الثمالي خريج من جامعة الطائف: مضى على تخرجي فصل دراسي دون أن أحظى بوظيفة، ونترقب إعلان الوظائف الذي أتوقع أن يطول لتستمر معاناتنا مع البطالة.
:: الموقع الرسمي للشركة الوطنية للتأمين ::
الثلاثاء 18 محرم 1433هـ "بتقويم أم القرى" - 13 ديسمبر 2011م - العدد 15877
التثبيت الوظيفي يصل إلى المرتبة العاشرة
أنهت اللجنة المشكلة من وزارة الخدمة المدنية ووزارة المالية هذا الأسبوع متطلبات تحديد المراتب والمستويات والدرجات الوظيفية المستحقة لعدد205. 807 موظفين وموظفات في مختلف القطاعات الحكومية ممن شملهم الأمر الملكي الكريم رقم 1895م/ب وتاريخ 23-3-1432ه القاضي بتثبيت العاملين والعاملات في الأجهزة الحكومية على البنود التي تصرف رواتبها من داخل الميزانية أو خارجها ولائحتي المستخدمين وبند الأجور ممن يحملون مؤهلات علمية ويزاولون أعمالاً لا تتفق مع طبيعة الأعمال التي تشملها مسميات الوظائف المنصوص عليها باللائحتين. وأوضح ذلك المتحدث الرسمي لوزارة الخدمة المدنية عبدالعزيز بن عبدالرحمن الخنين أن هذه المتطلبات هي كل ما تلقته اللجنة في الموعد المحدد لاستقبال طلبات التثبيت المحددة بتاريخ 30-10-1432ه من ( 147)جهة حكومية، مشيرا إلى أن عدداً من تلك الجهات تسلمت محاضر اللجنة الخاصة بالتثبيت بعد أن استوفت اللجنة متطلبات دراستها، أما الجهات التي مازالت في مرحلة المراجعة والتدقيق فهي تحظى باهتمام اللجنة، مع وجود جهات قليلة جداً لم تستوف الملاحظات التي أبديت على طلباتها.
و تَجْدَرُ الأشارة بأن الموضوع الأصلي قد تم نشرة ومتواجد على بوابه اخبار اليوم وقد قام فريق التحرير في صحافة الجديد بالتاكد منه وربما تم التعديل علية وربما قد يكون تم نقله بالكامل اوالاقتباس منه ويمكنك قراءة ومتابعة مستجدادت هذا الخبر او الموضوع من مصدره الاساسي. - كريبتو العرب - UK Press24 - - سبووورت نت - ايجي ناو - 24press نبض الجديد
أعلنت الإدارة العامة للأحوال المدنية بمنطقة مكة المكرمة، أنه تقرر وبصفة مؤقتة، نقل جميع المواعيد النسائية من مكتب الأحوال المدنية بالعاصمة المقدسة 1 «الزاهر»، إلى الفترة المسائية بمكتب العاصمة المقدسة 2 «الجروشي مول»، وذلك لتعذر استقبال المواطنات في مكتب «الزاهر» لخضوع القسم النسائي، لأعمال صيانة طارئة. وسيتم تنفيذ إجراءات المواطنات كافة اللاتي يشملهن ذلك خلال الفترة من الساعة الثانية ظهرًا وحتى الساعة الثامنة مساءً بمكتب العاصمة المقدسة2 «الجروشي مول». وأكدت الأحوال المدنية حرصها على تقديم خدماتها بيسر وجودة عالية، ومتابعتها في الوقت ذاته لمعالجة العطل الفني الخارج عن إرادتها في أسرع وقت.
احوال الجروشي مول العرب
مروحة مكيف شباك
فروع البنك العربي بجدة
عبدالله حامد الوابصي النصاب
انواع الكلاشنكوف الصيني وافضلها
حددت جامعة الطائف مواعيد القبول للعام الجامعي المقبل 1440/ 1441 هـ، عبر بوابة الجامعة الإلكترونية. وأوضح عميد القبول والتسجيل بجامعة الطائف الدكتور وصل الله السواط، أن القبول سيكون إلكترونياً على التخصص مباشرة، ولا يتطلب إرسال أي وثائق، أو مستندات، أو مراجعة عمادة القبول والتسجيل، مشيراً إلى أن وسيلة التواصل ستكون عبر رسائل الجوال أو عن طريق موقع العمادة الإلكتروني من خلال خدمة (استفسار), مشيراً إلى أن بوابة القبول ستفتح لاستقبال طلبات تجسير الكلية التقنية اعتباراً من يوم الأحد الموافق 14 رمضان إلى يوم السبت الموافق 20 رمضان، فيما ستعلن نتائج التجسير يوم الخميس الموافق 17 شوال المقبل. فتح بوابة القبول
وبيّن الدكتور السواط أن فتح بوابة القبول لطلبات البكالوريوس، ودبلوم المجتمع، والمنح الداخلية (المنح الداخلية خاصة بالطلبة المقيمين)، سيكون يوم الأربعاء الموافق التاسع من شوال إلى يوم السبت الموافق 26 شوال المقبل, مبيناً أن إعلان نتائج المقبولين وتثبيت القبول والحصول على الرقم الجامعي سيكون يوم الأربعاء الموافق للسابع من ذي القعدة حتى يوم الأحد الموافق 11 ذو القعدة, لافتاً إلى أنه سيتم إعلان نتائج ترقية القبول (تحقيق الرغبة الأعلى للمتقدم في حال وجود شاغر بعد حصوله على الرقم الجامعي) يوم الخميس الموافق 15 ذو القعدة.