وظائف مستشفى المواساة الجديدة عدة تخصصات للمواطنين والاجانب والتى اعلنت عنها مستشفى المواساة الجديدة وظائف في عدة تخصصات ننشر لكم عبر موقعنا خليجي. كوم تفاصيل الوظائف المطلوبة ورابط التقديم في الاعلان التالي. مستشفى المواساة الجديدة وظائف 2021
اعلان شركة برونيل للبترول عن وظائف في الكويت للمواطنين والوافدين جميع الجنسيات لديها بالشروط والضوابط التي حددتها كالتالي:
وظائف مستشفى المواساة في الكويت
تضمنت وظائف مستشفى المواساة الجديدة في الكويت مجموعة من التخصصات لجميع الجنسيات كالتالي.
- مستشفى المواساة ف موكيت
- مستشفى المواساة تنظيف شقق
- مستشفى المواساة ف خزانات
- رواتب أئمة الحرم المكي
- رواتب أئمة الحرم هي ذو القعدة
مستشفى المواساة ف موكيت
تعلن مستشفى المواساة الجديد وظائف في الكويت في العديد من التخصصات وذلك للعمل وفق المؤهلات والشروط التي حددتها المستشفى للوظائف المطلوبة وهي كالاتي:
الوظائف المطلوبة:
1- عمال تنظيف. 2- مدرس / اخصائي تدريب. 3- أخصائي مكتب المساعدة. 4- اخصائي تسويق. 5- مساعد نظم الجودة. 6- موظف استقبال. 7- مشرف – تدبير منزلي. 8- رئيس فني (مختبر). 9- فني CYTO. 10- فني أسنان. 11- فني علم أنسجة. 12- فني MRI. 13- فني الأعصاب. 14- أخصائي العلاج الطبيعي والطب الفيزيائي. 15- فني – مساعد للأشعة. 16- استشاري – طب الأنف والأذن والحنجرة. 17- استشاري – أمراض الجهاز الهضمي. 18- استشاري – طب الأعصاب. 19- استشاري – طب أمراض الرئة. 20- استشاري – طب وجراحة المسالك البولية. 21- استشاري امراض الدم السريريه. مستشفى المواساة ف موكيت. 22- استشاري أمراض الباطنة والغدد الصماء. 23- استشاري طب الشيخوخة. 24- استشاري أمراض الكلى. 25- استشاري – مركز جراحة العظام. 26- استشاري طب الاطفال وحديثي الولادة. 27- استشارى الطب الطبيعى. 28- استشاري جراحة التجميل. 29- استشارية أشعة (أنثى). 30- استشاري / اخصائي – الجراحة العامة. 31- استشاري طب الأسرة. 32- مسجل – الطب الداخلي.
مستشفى المواساة تنظيف شقق
العيادات
45
ساعات العمل في العيادات الخارجية
16
الأسرة
120
الأسرة للحالات الحرجة
41
ساعات عمل الطوارىء
24
مستشفى المواساة ف خزانات
انضم لفريقنا
مستشفياتنا هي نماذج مميزة لمقدمي خدمات الرعاية الصحية مع مجموعة متكاملة من الخدمات الطبية. انضم لفريقنا
مجال الوظيفة
إمام حرم مكي سابق يكشف رواتب أئمة ومؤذني الحرمين الشريفين كتبت - سحر عزام: كشف الشيخ عادل الكلباني، إمام الحرم المكي السابق عن قيمة الرواتب التي يتقاضاها الأئمة والمؤذنون شهريا بالمسجد الحرام والمسجد النبوي الشريف. وقال الكلباني في لقاء تلفزيوني ببرنامج "الثامنة" المذاع على قناة "إم بي سي" مساء أمس الاثنين:"رواتب ومكافأت الأئمة في المسجد الحرام والمسجد النبوي متساوية وكذلك رواتب المؤذنين، فراتب الإمام يصل إلي 8200 ريال، وراتب المؤذن يصل ل5 آلاف ريال شهريا". سلم رواتب الأئمة والمؤذنين الجديد - موقع فكرة. وطالب إمام الحرم المكي السابق بضرورة تفريغ خطباء الحرم المكي كخطوة أولى ثم الأئمة والمؤذنين بحسب قوله. لمطالعة الخبر على مصراوى
وتؤمن الرئاسة العامة للإمام من يرافقه من موظفيها أثناء رحلاته الداخلية والخارجية، بما لا يتجاوز مرافقين اثنين، وتصرف له بدل انتداب خارجي بمبلغ 1400 ريال عن كل يوم، وبدل انتداب داخلي 800 ريال عن كل يوم في حال تكليفه بمهمة رسمية. رواتب ايمه الحرم المكي رمضان 1438
طريقة شحن السكوتر الذكي
رواتب ايمه الحرم المكي 2018
فهد بن أحمد الصاعدي وحدة الطوارئ 119. وليد بن خالد عبدربه المالكي وحدة الجنائز 120. حسان بن حمدان السلمي النادي الاجتماعي وقدم الرئيس العام شكره الجزيل لولاة الأمر – حفظهم الله – على دعمهم للرئاسة العامة لشؤون المسجد الحرام والمسجد النبوي.
رواتب أئمة الحرم المكي
سليمان بن حسن علي المحمودي إدارة العامة لشؤون الأئمة والمؤذنين 82. مهنا بن عبدالله دخيل الله الغامدي الإدارة العامة لتقنية المعلومات 83. عاصم بن صلاح صالح مبارك الإدارة العامة لتقنية المعلومات 84. حسن بن مطر سعيد الزهراني الادارة العامة لتقنية المعلومات 85. خالد بن مسفر المطرفي الإدارة العامة لأكاديمية المسجد الحرام 86. عبدالآله بن إبراهيم عبدالعزيز الخرعان الادارة العامة لأكاديمية المسجد الحرام 87. مسفر حماد حامد المالكي إدارة الحشود بالمسجد الحرام 88. باسم عبدالقادر محمد المسعودي إدارة الحركة 89. مهند بن عبدالهادي عبدالرحمن المالكي إدارة الحج والعمرة 90. خالد بن عبيد مسلط البقمي إدارة التوجيه والإرشاد بالمسجد الحرام 91. بدر بن خالد العبدلي إدارة الأمن بالمسجد الحرام 92. مسلم بن حسن اللحياني إدارة الأمن بالمسجد الحرام 93. رواتب أئمة الحرم المكي. عبدالعزيز بن عبدالمحسن سعيد الغامدي إدارة الأمن بالمرافق الخارجية 94. ياسر بن موسى عبيدالله الحربي إدارة الاشخاص ذوي الإعاقة 95. نوره عبدالله امان بن عمر إدارة الأبواب النسائية 96. حنان عوجة حمدي الصبحي إدارة الأبواب النسائية 97. سويده ابراهيم يعقوب هوساوي إدارة الأبواب النسائية 98.
رواتب أئمة الحرم هي ذو القعدة
يجب أن يكون تقييم عمله جيدًا جدًا على الأقل خلال العامين الماضيين. ألا يكون الموظف قد حصل على خصم من أجره أو منعه من الحصول على المنفعة المقررة لمدة أو مدد تزيد عن خمسة عشر يومًا ، وإذا كان خاضعًا لأي منها ، فلا يجب دفع المكافأة السنوية المخصصة حتى انتهاء صلاحيتها. عام كامل. رواتب أئمة الحرم المكي. تاريخ آخر خصم أو حرمان. طرق مقارنة موظفي الترقية
تتم ترقية الموظف من رتبته الحالية إلى المرتبة الأعلى التالية إذا كان قد أمضى الفترة المقابلة في رتبته الحالية. نظرًا لأن الموظف الحاصل على أعلى الدرجات مؤهل للحصول على هذه الترقية ، وبالتالي من المرجح أن تتم ترقية الموظف الأكبر سنًا وترقيته إلى رتبة أعلى ، حيث يتم الحصول على درجات أعلى ويتم إجراء المقارنة كما ينبغي:
تُمنح نقطة واحدة لكل سنة من السنوات الأربع الأولى من فترة عمل الموظف في هذه المرتبة. تُمنح نقطة ونصف عن كل عام ابتداءً من السنة الخامسة إلى الثامنة التي عمل فيها الموظف في هذه المرتبة. يتم منح نقطتين عن كل عام من السنة التاسعة إلى الثانية عشرة التي خدم فيها الموظف في هذه المرتبة. »نوصي أيضًا بقراءة معلومات إضافية: جدول رواتب جديد للمسؤولين الحكوميين والمعلمين.
2- لابد للموظف أن يكون ممتلكا للمؤهلات والخبرات الخاصة بالوظيفة التى سيحصل عليها. 3- لابد من عدم وجود سبب قد يمنع الموظف من حصوله على الترقية التى يرغب بها. سلم رواتب الرئاسة العامة لشئون الحرمين - هوامش. 4- لابد من أن يكون المسمى الوظيفي الجديد مناسبا مع سلسلة المجموعات الخاصة بالوظائف والتى يتم اعتمادها فى دليل تصنيف الوظائف ويجب ألا يتعدى هذا المسمى الوظيفى أعلى حدا لفئة الموظف. 5- عند الحصول على تلك الترقية يجب ألا يؤدي ذلك أن تكون تلك المرتبة الوظيفية الجديدة أعلى من المرتبة الوظيفية التى يشرف الموظف عليها. 6- أما إذا لم يتم توافر كل تلك الشروط فى أى من الموظفين الذين أتموا فى وظيفيتهم مدة 12 عاما فإنه يتم المقارنة والمفاضلة بينهم وتكون أولوية الحصول على الترقية الجديدة للأقدم حسب نقاط معينة يتم احتسابها للموظف. نموذج كشف أستلام الرواتب الشهرية وزارة العمل
المكافأت المالية الخاصة بموظفين شئون الحرمين الشريفين
لابد من العلم أنه تنقسم أيضا المكافآت المالية الخاصة بالعاملين بالحرمين مثل سلم رواتب الرئاسة العامة لشئون الحرمين حيث يتم تحديد تلك المكافأة حسب الدرجة الوظيفية ويتم الحصول عليها عندما يمر على الموظف ثمانية سنوات فى وظيفته الحالية ويتم صرف تلك المكافأت فى بداية كل عام هجرى أى فى بداية شهر محرم وتكون تلك المكافأت كالتالى:
1- المكافأت المالية الخاصة بإمام المسجد (أ) وتبلغ قيمتها 2980 ريالا سعوديا.