تعلن مجموعة شركات الظاهري توفر وظائف شاغرة لحملة الكفاءة المتوسطة فما فوق، للعمل في مدينة الملك فهد الطبية بمدينة الرياض وفق المسميات الوظيفية التالية:
1- عاملة توزيع (عدد 25 وظيفة):
– الإلمام بالقراءة والكتابة. – خبرة لا تقل عن سنة في مجال تقديم الوجبات الغذائية بالمستشفيات والفنادق
2- مدير / مديرة موقع:
بكالوريوس في مجال الغذاء والتغذية أو إدارة فندقية في مجال الأطعمة أو التموين أو الأغذية. حاصل علي دورات تدريبية في نظام جودة وسلامة الغذاء أو الحاسب أو الأيزو 22000. تعلن مجموعة شركات الظاهري عن توفر 72 وظيفة لحملة الكفاءة فأعلي بالرياض – لينكدإن السعودية. خبرة لا تقل عن 4 سنوات في مجال التغذية بالمستشفيات مع الإلمام باللغة الإنجليزية. 3- مساعد / مساعدة مدير موقع (عدد 3 وظائف):
خبرة سنتين في نفس المجال. 4- أخصائي / أخصائية تغذية علاجية (عدد 3 وظائف):
بكالوريوس في التغذية العلاجية. ماجستير في مجال تغذية الإنسان مع خبرة لا تقل عن سنة في مجال العمل بعيادات المرضي بمستشفي حكومي أو دورة تدريبية في مجال التغذية السريرية لا تقل عن سنة أشهر. بكالوريوس الغذاء والتغذية مع دبلوم تغذية سريرية (علاجية) لا تقل عن سنة دراسية في مجال التغذية السريرية. بكالوريوس الطب البشري مع ماجستير أو دبلوم في التغذية العلاجية (السريرية) مع خبرة لمدة سنة في مجال تغذية المرضي في مستشفي حكومي.
- مجموعة شركات الظاهرى al-dhahry-group | شركات مؤسسات | دليل كيو التجاري
- مجموعة شركات الظاهري - أي وظيفة
- مجموعة شركات الظاهري | شركات مؤسسات | دليل كيو التجاري
- تعلن مجموعة شركات الظاهري عن توفر 72 وظيفة لحملة الكفاءة فأعلي بالرياض – لينكدإن السعودية
- الذين ضل سعيهم في الحياة الدنيا وهم يحسبون أنهم يحسنون صنعا
- احْذَر أن تكون من الأخسرين أعمالاً - منتدى افريقيا سات
- الذين يحسبون أنهم يحسنون صنعا (2)
مجموعة شركات الظاهرى Al-Dhahry-Group | شركات مؤسسات | دليل كيو التجاري
وقد شارك أغلب مدراء المجموعة العموم في دورات تدريبية عالية ومكثفة إضافة إلي مؤهلاتهم العلمية لتطوير الأداء وصقل الخبرات جنبا إلي جنب مع المشاركة الدائمة في المؤتمرات الاقتصادية والمنتديات والمعارض وورش العمل المتخصصة داخلياً وخارجياً. مجموعة شركات الظاهري - أي وظيفة. هذا وتمثل المجموعة العديد من الوكالات التجارية العالمية – إضافة إلى عضويتها في عدة منظمات اقتصادية. وتعتبر مجموعة شركات الظاهري – مثالاً ناجحاً بعملها التجاري والاقتصادي والإداري – حيث أدخلت منذ البداية خاصية عمل الفريق الواحد والمرونة الإدارية في العمل. وللمجموعة مركز مالي متميز وقوي نستطيع من خلاله تنفيذ أكبر المشاريع, وأيضاً للمجموعة علاقة قوية وشراكة مع مجموعة بنوك في المنطقة تتمتع معها بسمعه عالية وجيدة وسجل ائتماني متميز. هذا وقد نفذت المجموعة كثير من العقود والمشاريع بكل دقة وقدرة عالية تجاوزت أكثر من ثلاث مليارات دولار للفترة 2005-2009 م, كما حصلت المجموعة على شهادات وتكريم لحسن أدائها, وللمجموعة كامل القدرة الفنية والإدارية والمالية والخبرة العالية في أكثر من مجال مما أعطاها العمق الفني والإداري لتنفيذ مختلف الأعمال والمشاريع وبمرونة عالية إضافة أن المجموعة تستطيع العمل أوتوماتيكيا نظراً لوجود نظام مؤسسي عالي الجودة.
مجموعة شركات الظاهري - أي وظيفة
م. م شركة ابناء عبدالرحيم البضن-مجموعة البضن bodon group انترستايت اينكس ش. ل-مجموعة اندفكو غروب interstateinks مجموعة محمد يوسف الحسن alhassan group مجموعة مخابز اليازجي - غزة YazjiBG مجموعة مخابز كامل عجور Ajjour Bakery مجموعة شركات مغربي - باطون النصر المجموعة الهندسية التجارية ليمتد ceg egypt المجموعة المتكاملة للخدمات الفنية - اى تى اس جروب its group مجموعة شركات الفلتس unoxe المجموعة للتجارة والمقاولات group eg المجموعة السويدية swedi group مجموعة شركات الوطنية watania group مجموعة التجارة والتكنولوجيا - الادارة ct group مجموعة جاب الله gaballah المجموعة السويدية swedi group
مجموعة شركات الظاهري | شركات مؤسسات | دليل كيو التجاري
كيف تحافظون على كفاءاتكم البشرية الواعدة من التسرب الوظيفي ؟
كما ذكرت سابقاً المحافظة على الكفاءات البشرية الوطنية وذلك في بداية التعيين, هناك بيئة عمل مناسبة تشجع الاستمرار إضافة إلى الحوافز وإرسال العنصر الكفؤ لحضور منتديات ومعارض مما يخلق تفاعلا وإنتماء للعمل في الشركة وتكون هناك رغبة، أي تفعيل وتثقيف تلك العناصر أن هذه مجموعتكم فاستمروا بها. يعول الكثير من ابناء الوطن المبتعثين على برنامج خادم الحرمين للابتعاث على فرص التوظيف في القطاع الخاص ، هل لديكم التوجه في إتاحة الفرصة لهذه الكفاءات الواعدة؟
نعم نعول على المبتعثين من الخريجين ومن هم ضمن برنامج خادم الحرمين, وسبق أن ذكرت دورهم وخاصة القيادات الوسطى. درجت الشركة على تكريم المتميزين من موظفيها سنوياً وفرصة الالتقاء مع قيادات الشركة ما الاثر الذي تتركه مثل هذه الفعاليات على اداء الموظفين وبيئة العمل ؟
نعم الشركة مستمرة في تكريم موظفيها سنوياً وأصبحت هذه شبه عادة سنوية, وأذكر قبل عشر سنوات وبرنامج التوطين كنا نحرص على تكريم العاملين والموظفين ممن ما أمضى عقده أكثر من 5 سنوات من الأكفاء.... وكنا نظن أن الأعداد قليلة ولكن تفاجأنا أن الذين أمضوا أكثر من عشر سنوات أكثر من الذين أمضوا 5 سنوات وهذا إن دل على شيء فإنه يدل على أن هناك تفاعلاً بين القيادة الخاصة بالشركة إضافة إلى أن بيئة العمل ممتازة ، بدليل إن أعدادهم تزداد، وهم راضون ويمددون عقودهم.
تعلن مجموعة شركات الظاهري عن توفر 72 وظيفة لحملة الكفاءة فأعلي بالرياض – لينكدإن السعودية
كيف ترون جهود صندوق تنمية الموارد البشرية في دعم توطين الوظائف ؟
-جهود صندوق تنمية المواد البشرية جيد جدا وأعطى زخما ودعماً معنوياً ومادياً وتشجيعياً لتوطين وتدريب الشباب السعودي.
تأسست عام 1403 هـ – 1983 م بواسطة الشيخ الدكتور / محمد بن صالح الظاهري وبدأت بقطاع المقاولات إلى أن أمتد نشاطها إلي (10) فروع وشركات في مختلف النشاطات, وتشمل الإعاشة والخدمات والتشغيل ومقاولون عامون وفرع التوكيلات التجارية وفرع العمليات التجارية وفرع التجهيزات العسكرية والأمنية العامة وفروع الأسواق التجارية والمطاعم وفرع التسويق التجاري وفرع القعقاع للخدمات الأمنية والحراسة بالإضافة إلى نشاط تشغيل الطيران والخدمات النفطية وعدة أقسام أخرى. للتقديم ترسل السيرة الذاتية بعنوان الوظيفة على البريد الإلكتروني التالي:
[email protected]
مصدر الاعلان ( من هنا) و ( من هنا)
كما استطاعت المجموعة إنشاء عدة كيانات من خلال التفاني والإخلاص والجهد والمصداقية في إنجاز العقود بالعديد من الدول مثل دولة الإمارات العربية المتحدة والولايات المتحدة الأمريكية والأردن وفرنسا وأوكرانيا.
يحسبون انهم يحسنون صنعا - YouTube
الذين ضل سعيهم في الحياة الدنيا وهم يحسبون أنهم يحسنون صنعا
إغلاق الإعلان وسيلة دعم للموقع عند الضغط عليه ومحتواه عشوائي لا يمثلنا عربي - نصوص الآيات عثماني: عربى - نصوص الآيات: الذين ضل سعيهم في الحياة الدنيا وهم يحسبون أنهم يحسنون صنعا عربى - التفسير الميسر: إنهم الذين ضلَّ عملهم في الحياة الدنيا -وهم مشركو قومك وغيرهم ممن ضلَّ سواء السبيل، فلم يكن على هدى ولا صواب- وهم يظنون أنهم محسنون في أعمالهم. السعدى: { الَّذِينَ ضَلَّ سَعْيُهُمْ فِي الْحَيَاةِ الدُّنْيَا ْ} أي: بطل واضمحل كل ما عملوه من عمل، يحسبون أنهم محسنون في صنعه، فكيف بأعمالهم التي يعلمون أنها باطلة، وأنها محادة لله ورسله ومعاداة؟" فمن هم هؤلاء الذين خسرت أعمالهم،فـ { فخسروا أنفسهم وأهليهم يوم القيامة؟ ألا ذلك هو الخسران المبين ْ} الوسيط لطنطاوي: وقوله - سبحانه - ( الذين ضَلَّ سَعْيُهُمْ فِي الحياة الدنيا وَهُمْ يَحْسَبُونَ أَنَّهُمْ يُحْسِنُونَ صُنْعاً). جواب عن السؤال الذى اشتملت عليه الآية السابقة وهى: ( قُلْ هَلْ نُنَبِّئُكُم.. ). فكأنه قيل: نبئنا عن هؤلاء الأخسرين أعمالا؟ فكان الجواب: هم ( الذين ضَلَّ سَعْيُهُمْ) أى بطل وضاع بالكلية سعيهم وعملهم فى هذه الحياة الدنيا بسبب إصرارهم على كفرهم وشركهم ، فالجملة الكريمة خبر لمبتدأ محذوف.
احْذَر أن تكون من الأخسرين أعمالاً - منتدى افريقيا سات
وقوله ( وَهُمْ يَحْسَبُونَ أَنَّهُمْ يُحْسِنُونَ صُنْعاً) أى: والحال أنهم يظنون أنهم يقدمون الأعمال الحسنة التى تنفعهم. فالجملة الكريمة حال من فاعل ( ضل) أى: ضل وبطل سعيهم ، والحال أنهم يظنون العكس. كما قال - تعالى -: ( أَفَمَن زُيِّنَ لَهُ سواء عَمَلِهِ فَرَآهُ حَسَناً) وهذا هو الجهل المركب بعينه ، لأن الذى يعمل السوء ويعلم أنه سوء قد ترجى استقامته. أما الذى يعمل السوء ويظنه عملا حسنا فهذا هو الضلال المبين. والتحقيق أن المراد بالأخسرين أعمالا هنا: ما يشمل المشركين واليهود والنصارى ، وغيرهم ممن يعتقدون أن كفرهم وضلالهم صواب وحق. البغوى: ( الذين) حبسوا أنفسهم في الصوامع. وقال علي بن أبي طالب: هم أهل حروراء ( ضل سعيهم) بطل عملهم واجتهادهم ( في الحياة الدنيا وهم يحسبون أنهم يحسنون صنعا) أي عملا. ابن كثير: ثم فسرهم فقال: ( الذين ضل سعيهم في الحياة الدنيا) أي: عملوا أعمالا باطلة على غير شريعة مشروعة مرضية مقبولة ، ( وهم يحسبون أنهم يحسنون صنعا) أي " يعتقدون أنهم على شيء ، وأنهم مقبولون محبوبون. القرطبى: قال ابن عباس: ( يريد كفار أهل مكة). وقال علي: ( هم الخوارج أهل حروراء. وقال مرة: هم الرهبان أصحاب الصوامع).
الذين يحسبون أنهم يحسنون صنعا (2)
(2) الطغيان
هذا المقال من سلسلة تبحث في اعتلال طرق التفكير عند الكثير من المسلمين.. و هي محاولة بسيطة لرد هؤلاء الى صحيح و قويم دينهم فيعقلوه و يغدوا بذلك عناصر بناءة بدلا من ان يبقوا عناصر هدامة مخربة تدعو الى نفي أبناء وطنهم بحجة انهم ينتمون الى دين أخر. ما هو الطغيان
الطغيان هو الزيادة ، و ذلك واضح في كثير من أيات الله ، كقوله (إِنَّا لَمَّا طَغَى الْمَاء حَمَلْنَاكُمْ فِي الْجَارِيَةِ)حاقة/11 ، و الطغيان يكون كمّـا ً كما يكون نوعا. و الطغيان الكمي هو الاكثار من الشيء بذاته مقارنة بالاشياء الاخرى المجاورة. و النوعي هو تضخيم أثر الشيء حتى و إن قل بالكمية. فقوله تعالى (اللّهُ يَسْتَهْزِىءُ بِهِمْ وَيَمُدُّهُمْ فِي طُغْيَانِهِمْ يَعْمَهُونَ) بقرة/15 تنحو منحى الزيادة الكمية في الكفر ، أي أن الكفر في عقولهم و قلوبهم يتكاثر و يتزايد الى أن يطغى على أي شعور آخر عندهم. و طغيان فرعون أيضا هو من قبيل الزيادة الهائلة في مقدار الظلم الذي كان يوقعه على بنى اسرائيل و غيرهم من ساكني مصر تلك الايام. أما الطغيان النوعي فهو ، كما أشرنا ، تضخيم شيء أو أشياء (عادة فكرية) بحيث تغدو تلك الاشياء هي المصيطرة على باقي الافكار.
احْذَر أن تكون من الأخسرين أعمالاً
إنّ كثيرًا من نكبات المجتمعات إنّما هي من أولئك الّذين يفعلون أشياء يرونها في ظاهرها صلاحًا، وهي عَيْن الفساد؛ ولقد قال الله عزّ شأنه عن أناس: {وَإِذَا قِيلَ لَهُمْ لاَ تُفْسِدُواْ فِي الْأَرْضِ قَالُوا إِنَّمَا نَحْنُ مُصْلِحُونَ}، ذلك أنّهم لا يعرفون الصّراط المستقيم، ولا يُفرِّقون بين الفساد والصّلاح.