بدر الاسلام
منسق الموقع
#1
درس النسبة والتناسب في مادة الرياضيات
النّسبة
النّسبة هي علاقة رياضيّة بين متغيّرين
أو مقداري كميّتين مقاستين، ويُعبّر عنها
على شكل كسر، أو على صورة (أ:ب)
وتُقرَأ (أ) إلى (ب) مثلاً، وتُسمّى الكميّة
الأولى (أ) مُقدّم النّسبة والكميّة الثانية
(ب) تُسمى بتالي النّسبة، أمّا (أ) و(ب)
معاً فتُسمّيان بحدّي النّسبة، وتكون النّسبة
دائماً دون كسر (في حال وجود كسر
يجب تحويله إلى رقم صحيح). النّسب كميّات دون
وحدات قياس عندما تتعلّق بكمّيتين من ذات
البعد، مثل: نسبة طول إلى طول، أو نسبة عدد
ساعات إلى عدد ساعات، ولكن عند اختلاف الكميّتين
المقارنتين فسنستخدم نسبة الكميّة الأولى إلى
الكميّة الثانية، فمثلاً السّرعة هي نسبة المَسافة
إلى الزّمن. خصائص النّسبة
عند ضرب حدّي النّسبة في نفس
العدد بشرط ألّا يكون صفراً، فإنّ قيمة
النّسبة لا تتغيّر. مثال: النّسبة 2:5
= 2×3: 5×3 = 6:15 عند قسمة حدّي
النّسبة على العدد نفس بشرط ألّا يكون
صفراً، فإنّ قيمة النّسبة لا تتغيّر. مثال:
النّسبة 3:9 = 3÷3: 9÷3 = 1:3 عند
الإضافة إلى حدّي النّسبة أو طرح العدد
نفسه من حدّيها فإنّ قيمة النّسبة تتغيّر،
فمثلاً النّسبة 3:55 إذا أضيف إليها العدد
(2) ستُصبح 5:7 وهذه النّسبة النّاتجة
لا تساوي قيمة النّسبة 3:5، وكذلك الأمر
بالنّسبة للطّرح فمثلاً إذا طرحنا الرّقم
(2) من النّسبة 3:5 فستُصبح 1:3 وهي لا
تساوي قيمة النّسبة الأصليّة.
النسبة والتناسب في الفن
التواصل المرئي في الفنون هو جزء منه تجربة التوازن البصري
للإنسان، ينشأ من النسبة والتناسب أو علاقة الأجزاء بالكل أو المجموع. حيث يدركه
الإنسان ولكن لا يراه. وتعمل النسبة في الفنون على تنظيم العمل في مجالات مثل الرسم
أو النحت أو الهندسة المعمارية أو الموسيقى أو النثر أو الشعر بشكل منظم ومتوازن بأسلوب
منهجي، يدور حول الإحساس الخفي بالتناسب الحقيقي. حيث معظم ما نعتبره ممتعًا للعين،
وكذلك متوازنًا ومتناغمًا، فإن له علاقة واتصال بقواعد التناسب. حساب النسبة الذهبية
Calculation
of Golden Ratio
في تدوينة سابقة تحدثنا بشيء من التفصيل عن طريقة حساب
النسبة الذهبية، لقراءة
المزيد. كيفية
بناء مستطيل بالنسبة الذهبية
الخطوة الأولى
ارسم مربع كامل ABCD. استخدم نقطة منتصف الضلع DC كمركز، ثم ارسم
قوسًا بنصف قطر يساوي طول الخط المرسوم من نقطة المنتصف DC إلى B. الخطوة الثانية
ارسم خط من D إلى E لتقسيم المستطيل
إلى أقسام أصغر، ثم أنشئ خط أفقي كبداية لإنشاء مستطيلات أصغر. الخطوة الثالثة
لمتابعة رسم المستطيلات الداخلية الأصغر، ارسم خطًا بين الزوايا
المتقابلة للمستطيل. على سبيل المثال، خط من F إلى B. الخطوة الرابعة
هذه هي النسبة المعترف بها على أنها المقطع الذهبي أو المستطيل
الذهبي.
النسبة والتناسب للصف السادس
مثال: عندما يقوم 8 عمال ببناء عمارة في 24 يوم، فكم عدد العمال المطلوبين لبناء نفس العمارة في 12 يوم. نفرض أن س هي عدد العمال المطلوبين للبناء في 12 يوم
عدد العمال * عدد الأيام = عدد ثابت
8 *24 = 120
س *12 =120
س= 10
أي أنه مطلوب عدد 10 عمال لبناء العمارة في 12 يوم و نجد أنه بنقص عدد الأيام زاد عدد العمال أي أن العلاقة عكسية.
معلمة الرياضيات في المرحلتين الابتدائية والاعدادية. أنهيت دراستي الثانوية وتخصصت في مواضيع الرياضيات, الفيزياء والكيمياء. حصلت على اللقب الأول () بإمتياز من الكلية العربية للتربية في موضوعي الفيزياء والرياضيات. أنهيت دراستي للقب الثاني (M. A) بإمتياز في جامعة دربي البريطانية في موضوع "تكنولوجيّة الاتصال والمعرفة" ICT وحصلت على منحة من مجلس أمناء الجامعة. للمزيد...
الكتابة عن القضايا الهندسية (الفنية) في الصحافة صعب فهمها على الأغلبية العامة من الناس، لأنها أحياناً تتطلب إدراك وفهم بعض الآليات المتبعة للوصول بطريقة علمية صحيحة على أجوبة لبعض الأسئلة المطروحة في صناعة الإنشاءات. وفي هذه المقالة أهدف إلى إيصال رسالة متواضعة إلى وزارات ومؤسسات الدولة وديوان المحاسبة، والتي تدير أو تراقب مشاريع الدولة، وفحوى الرسالة أن الإجابة عن السؤال «متى يستحق المقاول التمديد في الوقت والتعويض المالي الإضافي»؟ ليست قضية قانونية، وإنما قضية هندسية فنية يمكن حسابها بدقة متناهية باتباع طريقة المسار الحرج. والإجابة عن هذا السؤال، لو تمت بأي طريقة أخرى، ستؤدي لا محالة إما إلى هضم حقوق الدولة، أو هضم حقوق المقاولين، وهذا إخلال واضح بميزان العدالة. تعويض للعامل لمدة سنة.. لا يسترده صاحب العمل.. متى؟ - أخبار السعودية | صحيفة عكاظ. ولا يمكن اتباع طريقة المسار الحرج (Critical Path Method) لمعرفة متى يستحق المقاول التمديد والتعويض المالي الإضافي في أي مشروع إلّا بتوافر الآتي:
أولا: أن يكون ضمن شروط العقد بين المالك والمقاول إعداد برنامج زمني للإنشاءات (Construction Schedule) وتحديثه على فترات طول مدة المشروع، والاهتمام بحفظ جميع وثائق المشروع وجميع المراسلات والتعليمات الواردة من المالك أو من أي طرف آخر.
متى يستحق العامل تعويضا عن إصابته أثناء العمل ومتى لا يستحق - إسلام ويب - مركز الفتوى
4- بالنسبة لمعالجة وضع اجازات منسوبي مراكز الدراسات التكميلية فنظرا الى ان وضعها مؤقت فيترك أمر معالجتها لوزارة المعارف. 5- من الضروري بالنسبة للفئات المحددة بالفقرات ب،ج من المادة الثالثة من هذا المحضر ألا تتمتع باجازاتها إلا بالتناوب ضمانا لسير العمل بالمدرسة ويترك تحديد الفئات التي تتناوب فيما بينها لادارات التعليم بالمناطق. (4) وقد نظم الديوان العام للخدمة المدنية ذلك بتعميمه رقم 12/38 في 25/10/1397ه ورقم 8/19 في 20/4/1399ه وهما موجودان في الفقرة الخاصة بالتعاميم الصادرة في الاجازة العادية.
تعويض للعامل لمدة سنة.. لا يسترده صاحب العمل.. متى؟ - أخبار السعودية | صحيفة عكاظ
ويتبين بين ان سنة التمتع في الاجازات المتقطعة متغيرة وليست ذات تاريخ ثابت، وعليه يلاحظ دائما انه لا يتمتع الموظف بأكثر من ثلاثة شهور خلال اثني عشر شهرا. (1) صدر قرار مجلس الوزراء رقم 965 في 24/6/1394ه بالموافقة على استمرار تمتع اعضاء مجلس الشورى بعطلتهم في فصلي الأسد والسنبلة من كل عام. (2) استثناء من هذه المادة صدر قرار مجلس الخدمة رقم 131 في 13/5/1399ه ونص على في حالة انتهاء خدمة الموظف بسبب الوفاة يعوض عن جميع اجازاته.
تاريخ النشر: الخميس 22 شعبان 1430 هـ - 13-8-2009 م
التقييم:
رقم الفتوى: 125857
7146
0
270
السؤال
اصطدمت بالباب في مقر العمل فكسر أنفي واضطررت إلى إجراء عملية جراحية، وسجلت الحادثة على أنها حادثة عمل، وبالتالي: حصلت على تعويض، لأنني أستفيد من الـتأمين على حوادث العمل. سؤالي: هل التعويض الذي حصلت عليه حلال أم حرام؟. وجزاكم الله خيرا. الإجابــة
الحمد لله والصلاة والسلام على رسول الله وعلى آله وصحبه، أما بعـد:
فإن الإصابة التي تصيب العامل أثناء عمله ينظر فيها، فإن كانت ناتجة عن تقصير أو إهمال من جهة عمله فإنها ضامنة، لأنها المتسببة في هذا الضرر الذي لحق به، وأما إذا كانت جهة عمله قد اتخذت كافة الإجراءات والاحتياطات اللازمة ولم يحدث منها تقصير أو إهمال فإنها لا تضمن، لأن الأصل في فعل ـ إصابات ـ الجمادات ـ الآلات ـ أنها جُبَارأي هدر غير مضمونة. وبناء عليه فإن كانت إصابة العامل بسبب إهماله لا بسبب جهة عمله فالتعويض المذكور غير مستحق، ولا وجه لتضمين جهة العمل لتلك الإصابة، لكنها لو دفعت إليه تعويضا عن إصابته على سبيل التبرع والهبة دون إلزامها بذلك وأحالته على شركة تأمين ليستوفيه منها، فلا حرج عليه في أخذ ما أحالته به، كما بينا في الفتويين رقم: 63452 ، 7899.