عدسات لنس مي ماربل عدسات لنس مي ماربل تجميلية لاصقة ملونة لون بني ورمادي فاتح جددي مظهرك اليوم بألوان لنس مي الفاتنة واختاري من بين 12 لون من مجموعة الألوان الساحرة من عدسات ملونة Lens Me:عدسات لاصقة ملونة للزينة صممت لك لتتميزي بجمال عينيك. مصممة بخاصية مبتكرة وفريدة، تسمح بمرور الاوكسجين للاستخدام الشهري مريحه في الاستخدام والوان جذابه لنس مي شهريه الاستخدام عبوه من عدستين مدة صلاحيتها: 6 اشهر بعد الفتح وحدها لنس مي سوف تجعلك تتميزين بأعين جذابة. المميزات الأساسية: عدسة لاصقة ماربل مزيج من اللون البني والرمادي الطبيعي لنظرة دافئة. عدسات ملونة صممت لارتدائها مع المكياج لإطلالة أكثر جاذبية. ماربل لنس مي - ايلنس - عدسات ملونة و شفافة لتصحيح عيوب النظر. نسبة نفاذ عالية للأكسجين وخاصية الأطراف الرقيقة لراحة العين عند اللبس. مظهر طبيعي في يومك الخاص. شاملة علبة لحفظ العدسات. طريقة الاستخدام: أولاً عقمي يديك جيدًا. تأكدي من أن العدسة ليست مقلوبة. أمسكي جفنك العلوي بإصبع واحد برفق حتى لا ترمشي، واسحبي جفنك السفلي بعناية بأصابعك الأخرى. حركي العدسات اللاصقة باتجاه عينيك بثبات انظري لأعلى وأنت تضعها على عينك، ثم حرري الجفن ببطء وأغلقي عينيك للحظة للسماح للعدسة بالاستقرار.
ماربل عدسات لنس مي كافيه
تأتي بملعقة شفافة صغيرة. 25, 00 ر. س شامل ضريبة القيمة المضافة
50% خصم
عدسات ملونة من لنس مي – ماربل
15, 00 ر. س شامل ضريبة القيمة المضافة
ماسكارا عناية بالرموش دبل لاش من مافالا – 10مل
ماسكارا مغذية للرموش من مافالا، تمنح رموشك عناية مغذية من تركيبة طبيعية وغنية بالفيتامينات والبروتينات اللازمة. تعمل مسكرا مافالا على تقوية الرموش والحواجب أيضاً، حيث تضمن لك نتيجة طبيعية أكثر كثافة. اختيار مثالي لرموش أطول وأكثر كثافة وقوة. 60, 00 ر. ماربل عدسات لنس مي حلمي. س شامل ضريبة القيمة المضافة
65, 00 ر. س شامل ضريبة القيمة المضافة
ماسكرا باد غال بانج فوليوم من بنفت – اسود
ماسكرا باد غال بانج فوليوم من بنفت، تعمل على تكثيف الرموش لتمنحك لون أسود فاحم. ماسكرا رائعة تمنحك رموش بحجم 10 مرات. فرشاة الماسكرا تمكنك من الوصول لأدق واصغر الشعيرات لتغطي كافة رموشك وتمنحها الكثافة. اختيار مثالي لمظهر رموش جذابه ومتألقه تزيد من جمال حضورك. جديد
30, 00 ر. س شامل ضريبة القيمة المضافة
50, 00 ر. س شامل ضريبة القيمة المضافة
20, 00 ر. س شامل ضريبة القيمة المضافة
ماربل عدسات لنس مي عمر
عدسات لنس مي لون ماربل
معلومات العدسة:
العلبة: علبة تحتوي على زوج عدسات
قطر العدسة: 14. 2
انحناء العدسة: 8. 6
مدة الإستخدام: 6 أشهر
نسبة الماء:%38 كتابة مراجعتك
ماربل عدسات لنس مي النهدي
ماربل من لنس مي مزيج من اللون البني واللون الرمادي الذي يجعل عينيك أكثر وضوحا صممت لك لتتميزي بجمال انوثتك. تأتي بخاصية مبتكرة وفريدة، حيث تسمح بمرور الاوكسجين من خلالها للعين مما يجعل العين بيضاء دون احمرار المحتوى المائي: 38% القطر: 14. ماربل عدسات لنس مي النهدي. 2 التقعر: 8. 6 مدة الاستخدام: 6 أشهر شاملة لمحلول مجاني بسعة 60 مل #فصلناها: عند اختلاف قياس النظر بين العينين: يمكنك اختيار قياسين مختلفين من هذا اللون بدون تكلفة اضافية
ماربل عدسات لنس مي حلمي
عذراً عزيزي العميل، المتجر حالياً قيد الصيانة و سنعاود العمل خلال فترة وجيزة
تواصل معنا
ملاحظات: ستختلف النتيجة عند ارتداء العدسات اللاصقة الملونة على لون عينيك الأصلي وشكل وجهك ولون بشرتك ومكياجك والإضاءة وعوامل أخرى.
خطوة أخيرة لتأكيد حسابك
لتأكيد حسابك قم بإدخال الكود المرسل إلى رقم الجوال
يمكن إعادة طلب الكود بعد
00: 00: 59 موقع المكياج الأول في المملكة
الرئيسية
عدسات ملونة من لنس مي - ماربل
أصلي ١٠٠٪
إضغط هنا للمزيد من ماركة
Lens Me
4. 9
250 التقييمات
150 ريال
غير شامل الضريبة
قسم فاتورتك على 3 دفعات بدون فوائد
اختر تمارا عند إتمام الطلب, اعرف أكثر
متى يحرم العامل من مكافأة نهاية الخدمة قد يتم حرمان العامل أو الموظف من مستحقاته المالية في نهاية الخدمة حسب قانون العمل السعودي، حيث يحق للموظف الحصول على مكافأة الخدمة في حال قضائه في عمله مدة عامين كاملين وفي حال الإنهاء القانوني للتوظيف بدون مشاكل، ولكن قد لا يصرف للعامل مكافأة نهاية الخدمة في حال ثبوت إحدى النقاط التالية: إذا تم إنهاء العلاقة التعاقدية في فترة الاختبار، ولا يتم النظر إلى أسباب فسخ التعاقد في هذه الحالة. إذا تم ثبوت إنهاء التعاقد بسبب إحدى الحالات التي تم ذكرها في المادة الثمانين في قانون العمل السعودي وهي كالآتي: في حال إنهاء العلاقة التعاقدية بين الموظف وصاحب العامل بسبب تهجمه على صاحب العمل أو المشرف المباشر أثناء تأدية وظيفته. إذا ثبت على الموظف ارتكابه لشئ ألحق بالضرر المادي على المنشأة التي يعمل بها أو الخسارة المالية لصاحب العمل. إهمال العامل لوظيفته وعدم تمكنه من القيام بالمهام الموكل بالقيام بها مما أدى إلى فسخ تعاقده. 7 نقاط لتحديد المبلغ المناسب للتقاعد. في حال ثبوت القيام بالغش في العمل على الموظف. تغيب العامل عن العمل لمدة 20 يومًا على التوالي. في حال ثبوت تحقيق الموظف لربح غير قانوني من خلال مزاولته للعمل.
سن التقاعد في السعودية للعسكريين - ووردز
انقر فوق نموذج "ذكر أو أنثى". تم تعريف النموذج الوظيفي على أنه "مدني – عسكري". حدد سبب تركك لوظيفتك أو سبب تركك. بلغ سن التقاعد. وفاة الموظف لأسباب تتعلق بالعمل أو غير متعلقة بالعمل. النقص العام. خدمة الموظف كاملة لأسباب تأديبية أو غير تأديبية. اكتب الآن. التقاعد المبكر للموظف. تحديد عدد سنوات الخدمة للمتقاعدين المدنيين والعسكريين. تحديد عدد أشهر الخدمة. اضغط على أيقونة مبلغ المعاش. آلية تحديث بيانات المستلم
حذرت لجنة التقاعد الحكومي من أهمية تحديث بيانات المستفيد لضمان سهولة التواصل مع العملاء وتسهيل متابعة العميل لمعاملاته ، ويتم تحديث البيانات إلكترونيًا عبر بوابة المؤسسة دون الحاجة إلى نقلها.. صالح للخدمة. سن التقاعد في السعودية للعسكريين - ووردز. مؤسسات الشركات التي توفر الوقت والجهد للعملاء. فيما يلي إجراءات تحديث بيانات المستفيدين في لجنة التقاعد الحكومية وهي: تسجيل الدخول إلى بوابة المعاشات الحكومية. أدخل معلومات تسجيل الدخول الخاصة بك (اسم المستخدم وكلمة المرور). بالنقر فوق الزر "تحديث البيانات" ، أدخل معلومات المستلم: "رقم الهاتف ومكان الإقامة والمدينة وعنوان البريد الإلكتروني وصندوق البريد". انقر فوق رسالة "تحديث" ، مع التأكد من صحة البيانات المدخلة.
حساب المعاش التقاعدي للمتقاعدة وفقا للنظام التقاعد المدني والعسكري - ثقفني
وبالنسبة للمدد المستبعدة من الاحتساب لغرض التقاعد، فهي مدة الخدمة غير النظامية، ومدة الغياب بدون إجازة، ومدة الإجازة بدون راتب، ما عدا الإجازة المرضية والإجازة الدراسية بعد توريد الاشتراكات، ومدة الحرمان من الراتب.
7 نقاط لتحديد المبلغ المناسب للتقاعد
يتم حساب المعاش على أساس جزء من أربعين جزءًا من الراتب الأساسي الأخير الذي كانت تتقاضاه المتقاعدة عند نهاية الخدمة على النحو التالي:
المعاش التقاعدي المستحق = (الراتب الأساسي الأخير × مدة الخدمة بالأشهر) ÷ ٤٨٠. تتم تسوية المعاش في حالة الوفاة أو العجز: إذا كان بغير سبب العمل يتم تخصيص معاش تقاعدي يعادل ما نسبته ٤٠% من آخر راتب أساسي كانت تتقاضاه، ما لم تكن تسوية المعاش حسب الطريقة المنصوص عليها في الفقرة السابقة تمنح معاشًا أكبر، وإذا كان أثناء العمل وبسببه يتم تخصيص معاش تقاعدي يعادل ما نسبته ٨٠% من الراتب الأساسي الأخير ما لم تكن تسوية المعاش حسب الطريقة المنصوص عليها تمنح معاشًا أكبر.
نظام التقاعد للعسكريين
– و نص قانون التقاعد العسكري أنه يتم إحالة الشخص العسكري للتقاعد عند بلوغه السن المحدد للتقاعد أو يعود إلى الخدمة النظامية ، و من انتهت خدمته و لديه خدمة فعلية عسكرية أكثر من ثمانية عشر عام ، أو من تبلغ خدمته الفعلية العسكرية أكثر من ثمان سنوات. – من أصيب بعجز كلي أو جزئي خلال العمل أو بسببه ، أو بسبب الأمراض البيئية و المناخ فإنه يتم إحالته للتقاعد ، و المتوفي سواء بسبب العمل أو بدون تسبب العمل في ذلك ، و لمن انهى خدمته بسبب عدم اللياقة الطبية ، و لكن يجب أن يكون قد أكمل الفترة التجريبية ، أو من أنهيت خدمته لمصلحة العمل ، و لذلك نسبة لأنظمة الخدمة العسكرية ، بحيث أن تكون خدمته أكثر من خمسة عشر عام ، و تكون الخدمة العسكرية الفعلية أكثر من ثماني سنوات. سن التقاعد المبكر و النظامي للعسكريين
– إن الضباط ما عدا الطيارين ، يمكن لهم التقاعد ، إذا كان ملازم أو ملازم أول في سنه الأربعة و الأربعون ، أما إذا كان نقيب فإنه يتقاعد في سن الثماني و الأربعون ، في حالة الرائد يتقاعد في سن الخمسون ، أما المقدم في سن الاثنان و خمسون ، و العقيد في سن الرابع و الخمسون, و العميد في سن الستة و خمسون و اللواء في سن الثماني و الخمسون.