تنص المادة36 على مايلي: ينتهي عقد العمل في احدى الحالات الاتية: اولا – اذا اتفق الطرفان, كتابة, على انهائه. ثانيا – اذا انتهت مدته. انهاء عقد عمل غير محدد المدة. ثالثا – اذا اراد كالعامل انهاء عقد العمل غير المحدد المادة, بشرط ان يوجه انذارا مكتوبا الى صاحب العمل قبل ثلاثين يوما, في الاقل, من التاريخ الذي يحدده لانهاء العقد. فاذا ترك العمل بغير توجيه الانذار او قبل انتهاء المدة المحددة في هذا البند, الزم بدفع تعويض الى صاحب العمل يعادل اجر مدة الانذار او المتبقي منها. رابعا – اذا اصيب العامل بمرض اقعده عن العمل ولم يشف منه بعد ستة اشهر من الاصابة به, وثبت ذلك بشهادة طبية رسمية. خامسا – اذا اصيب العامل بعجز اقعده عن العمل وبلغت نسبته75% فاكثر من العجز الكلي بموجب شهادة طبية رسمية. سادسا – اذا اقتضت ظروف العمل في المشاريع تقليص حجمه شرط اخبار وزير العمل والشرون الاجتماعية بذلك
- انهاء عقد عمل غير محدد المدة
- ماهى طرق انتهاء عقد العمل غير محدد المدة ؟
- القانون والناس : قواعد إنهاء عقد العمل غير محدد المدة - جريدة الوطن
- خريطه شبه جزيره سيناء صماء
- الجهاز الوطني لتنمية شبه جزيرة سيناء
- المخيمات البيييه في شبه جزيره سيناء صماء
- لماذا سميت شبه جزيره سيناء بارض الفيروز
انهاء عقد عمل غير محدد المدة
الجدير بذكر أن في الفترة الأخيرة قامت الحكومة السعودية بتحديث بعض بنود قانون العمل مثل بنود توظيف غير السعوديين وغيرها من البنود الهامة الأخري التي يهتم بها الكثير من المواطنين والمقيمين في المملكة. error: غير مسموح بنقل المحتوي الخاص بنا لعدم التبليغ
أحكام إخطار إنهاء عقد العمل-إذا كان عقد العمل غير محدد المدة
السلام عليكم سيادة المستشار
برجاء من سيادتكم الإفادة بشأن الاتى
هل الأحكام الوارة فى نصوص المواد من 111 إلى 118 من قانون العمل رقم 12 لسنة 2003 تنطبق على عقد العمل غير محددة المدةفقط
أم تنطبق أيضا على عقد العمل محدد المدة & وعقد إنجاز عمل معين
ماهى طرق انتهاء عقد العمل غير محدد المدة ؟
أجراءات إنهاء عقد عمل في السعودية
ومن اهم المواد التي جاءت في قانون العمل السعودي المادة 74 التي تحدثت جمله وتفصيلا عن كل أشكليات إنهاء عقد العمل و الحالات التي ينتهي فيها عقد العمل ، حيث يوجد في هذه المادة قاعده ثابته إلا وهي إنهاء عقد العمل سواء كان غير محدد المدة أو محدد لمدة معينة، وهو أتفاق كلا من صاحب العمل والعامل على إنهاء العمل فيما بينهم بالتراضي وليس بالرفض أو بالاستقالة أو بالفصل، ولكن هناك شرط حتي تتم عملية إنهاء العقد هو أن يقوم العامل بكتابة هذا الاتفاق والموافقة علية. إنهاء عقد العمل محدد المدة
إذا كان عقد العمل الذي تم التوقيع عليه من قبل صاحب العمل وعامل محدد المدة، ولم يقوم صاحب العمل بتجديد العقد لفترة محددة أخرى، أو إذا قام صاحب العمل والعامل بالاتفاق لإنهاء عقد العمل فيما بينهم، أو إذا وصل العامل إلى سن التقاعد، أو في حالة أن المؤسسة تم أغلاقها وإنهاء النشاطات بداخلها، فهناك عدة ألتزامات قانونية من صاحب العمل أتجاه العامل أولها مكافئة نهاية الخدمة والتي سبق وان تحدثنا عن كافة تفاصيلها. شهادة خبرة للعامل
لابد أن يقوم صاحب العمل بإعطاء العامل شهادة خبرة تدل المدة التي قضاها العامل داخل العمل، ويكون هذا وفق بنود المادة 86 من قانون العمل في المملكة الذي أعلنت عنه وزارة العمل والموارد البشرية ، وتكون في هذه الشهادة الكثير من البنود الهامة مثل أن يتم يحدد المدة التي قاضها العامل أثناء عمله، الراتب الأساسي له والامتيازات التي حصل عليها من خلال العمل، مثل الترقيات والبدلات.
الدعم القانوني مقدم من مؤسسة النهضة العربية للديمقراطية والتنمية
القانون والناس : قواعد إنهاء عقد العمل غير محدد المدة - جريدة الوطن
واستثناء من أحكام هذه المادة فقد أجاز المشرع لصاحب العمل فصل العامل دون إشعار في بعض الحالات التي أوردتها المادة (28) من القانون ذاته كما أجاز للعامل ترك العمل دون إشعار في الحالات المبينة في المادة (29) منه. ماهى طرق انتهاء عقد العمل غير محدد المدة ؟. أما بالنسبة للفصل التعسفي فقد ترك المشرع أمر تقديره لمحاكم الموضوع بصريح نص المادة (25) من القانون ذاته ذلك أن التعسف من عدمه في إنهاء خدمة العامل مسألة من مسائل الواقع وهي ليست مسألة قانونية تنضبط بنصوص محددة وعليه فهي كغيرها من مسائل الواقع تستخلصها المحكمة بما لها من صلاحيات في تقدير البينات ووزنها وذلك وفقا للاجتهادات محكمة التمييز الموقرة ومنها القرار رقم 2558/2019 تاريخ 1/8/2019. فيما يتعلق بالضمان الاجتماعي فقد وضح قانون العمل الاردني في المادة (32) منه حيث نص على انه (يحق للعامل غير الخاضع لأحكام قانون الضمان الاجتماعي وتنتهي خدمته لأي سبب من الأسباب الحصول على مكافأة نهاية الخدمة بمعدل أجر شهر عن كل سنة من خدمته الفعلية ويعطى عن كسور السنة مكافأة نسبية وتحتسب المكافأة على أساس أخر أجر تقاضاه خلال مدة استخدامه). انه وبالرجوع إلى نصوص قانون العمل حول المادة المذكورة فيما يتعلق بعدم اشتراكك بالضمان فان الموظف يستحق مكافأة نهاية الخدمة عنها بواقع شهر عن كل سنه وتحسب على اخر راتب تقاضاه.
إما في حالة إن صاحب العمل لم يرضي بإعطاء العامل هذه الشهادة، يمكن للعامل التوجه إلى مكتب العمل التابع للمملكة والذي يقوم على إجبار صاحب العمل بإعطاء شهادة الخبرة للعامل، وطلب تعويض منه عن رفضه لذلك، وفي خلال مدة لا تقل عن ستة أشهر من تاريخ أنتهاء عقد العمل بينهما. إنهاء عقد العمل غير محدد المدة
وهناك أسباب قد تجيز لصاحب العمل الاستغناء عن خدمات الموظفين جميعاً وهي إغلاق المنشأة نهائياً فبهذه الحالة لا يترتب على صاحب العمل أي تعويض للعمال حتى ولو رفعوا دعوى أمام المحكمة العمالية في الرياض، أما إذا كان الاستغناء عن خدمات الموظف بسبب عدم الحاجة إليه فيستحق تعويضاً ولم ينص العقد على تعويض واضح مقابل إنهاء عقد العمل لسبب غير مشروع فيكون التعويض بأن يُعطى للموظف أجر 15 يوم عن كل سنة خدمة له في المنشأة شرط أن يكون العقد محدد المدة، أما إذا كان العقد غير محدد المدة فيكون التعويض هي أجر المدة المتبقية من العقد.
أسماء الدسوقي
نشر في:
الأحد 24 أبريل 2022 - 1:40 ص
| آخر تحديث:
قال العقيد غريب عبدالحافظ، المتحدث العسكري للقوات المسلحة، إن جهود القوات المسلحة في مجابهة الإرهاب كان نجاحًا للدولة المصرية في اتخاذ خطوات إيجابية للغاية نحو التنمية والنهوض بالاقتصاد. وأضاف عبدالحافظ، في مداخلة لبرنامج «بالورقة والقلم»، الذي يقدمه نشأت الديهي عبر فضائية «ten»، مساء اليوم السبت، أنه بالتوازي مع الحرب على الإرهاب، كانت القوات المسلحة تساهم بما لديه من إمكانات لدعم جهود الدولة في التنمية الشاملة خاصة في شبه جزيرة سيناء والارتقاء بالأوضاع الاجتماعي للأهالي، مؤكدًا أن القوات المسلحة أخذت على عاتقها مهمة تنمية شبه جزيرة سيناء كتكليف من الرئيس عبدالفتاح السيسي، رئيس الجمهورية القائد الأعلى للقوات المسلحة، بالتعاون مع الجهات المعنية بالدولة كافة، وهذا أحد المحاور الرئيسية لمجابهة الإرهاب. وأوضح حجم التنمية التي تمت خلال السنوات الماضية في شبه جزيرة سيناء، مشيرًا إلى تكليف القوات المسلحة في 30 يونيو 2014 بتنفيذ عدد 443 مشروعًا لخدمة المجالات التنموية كافة، بإجمالي تكلفة 401 مليار جنيه، تم تنفيذ 306 مشروعات منها بخلاف المشروعات الجارية والمخطط تنفيذها حتى الآن.
خريطه شبه جزيره سيناء صماء
11:12 ص
الجمعة 25 مارس 2022
كتب- أسامة علي:
أصدر الرئيس عبد الفتاح السيسى، قرارا باستثناء مدينتي شرم الشيخ ودهب وقطاع خليج العقبة السياحي، بمحافظة جنوب سيناء، مـن الخضوع لجميع أحكام قانون التنمية المتكاملة في شبه جزيرة سيناء، الصادر بالمرسوم بقانون رقم 14 لسنة 2012. ونشرت الجريدة الرسمية في عددها الصادر، صباح الجمعة، قرار الرئيس السيسي رقم 128 لسنة 2022، باستثناء مدينتي شرم الشيخ ودهب وقطاع خليج العقبة السياحي، بمحافظة جنوب سيناء، مـن الخضوع لجميع أحكام قانون التنمية المتكاملة في شبه جزيرة سيناء. وتضمن القرار الجمهوري، 7 مواد، جاءت على النحو التالي:
المادة 1: "تستثنى مدينتا شرم الشيخ ودهب وقطاع خليج العقبة السياحي بمحافظة جنوب سيناء، طبقا للوحات المساحية وكشوف الإحداثيات المرافقة لهـذا القـرار، مـن الخضوع لجميع أحكام قانون التنمية المتكاملة في شبه جزيرة سيناء المشار إليه، مـع الالتزام بالأحكام الواردة بهذا القرار. المادة 2:" كون تملك الأراضي والعقارات المبنية في المناطق الخاضعة لأحكام هـذا القرار للأشخاص الطبيعيين من حاملي الجنسية المصرية وللأشخاص الاعتبارية المصرية المملوك رأس مالها بالكامل لمصريين.
الجهاز الوطني لتنمية شبه جزيرة سيناء
إلا أن الثلوج أحيانا تتساقط على جبل الطور في فصل الشتاء. تابع أيضًا: اعلى قمة جبلية في الجزائر ومزايا جبل تاهات
أهمية جبل طور سيناء
ترجع أهمية جبل طور سيناء ليس فقط إلى كونه المكان، الذي كلم الله عز وجل فيه موسى عليه السلام (وهذا كافٍ). ولكن أيضًا لأنه يحتوي على العديد من الأشياء الأثرية، حيث يحتوي على دير سانت كاترين. وتحتوي قمته على مسجد لا يزال يستخدمه المسلمون في العبادة، وكنيسة يونانية أرثوذكسية شيدت عام 1934م، على أنقاض كنيسة من القرن السادس عشر، وهي غير مفتوحة للجمهور. وتضم الكنيسة الصخرة التي تعتبر مصدر الألواح الحجرية التوراتية، وفي القمة أيضًا "مغارة موسى". حيث قيل أن موسى انتظر لتسلم الوصايا العشر، وإليك مجموعة من الصور للأشياء التي تطل على الجبل. المسجد في القمة
الكنيسة في القمة
دير سانت كاترين
في العصر المسيحي المبكر كان يتردد على المنطقة النساك، وفي عام 530م، تم بناء دير القديسة كاترين عند سفح الجبل الشمالي. ولا يزال يسكنه عدد قليل من الرهبان من الكنيسة الأرثوذكسية المستقلة لجبل سيناء، وربما يكون أقدم دير مسيحي مأهول في العالم. دير سانت كاترين، دير للروم الأرثوذكس يقع على جبل سيناء على ارتفاع يزيد عن 5000 قدم (1500 متر)، فوق مستوى سطح البحر في واد ضيق شمال جبل طور سيناء (جبل موسى) في شبه جزيرة سيناء.
المخيمات البيييه في شبه جزيره سيناء صماء
أصدر الرئيس عبد الفتاح السيسى، القرار رقم 128 لسنة 2022، باستثناء مدينة شرم الشيخ ودهب وقطاع خليج العقبة السياحي بمحافظة جنـوب سيناء، مـن الخضوع لجميع أحكام قانون التنمية المتكاملة في شبه جزيرة سيناء، الصادر بالمرسوم بقانون رقم 14 لسنة 2012. وجاءت مواد القرار المنشور فى الجريدة الرسمية علي النحو التالي:
(المادة الأولى)
موضوعات ذات صلة
تستثنى مدينتا شرم الشيخ ودهب وقطاع خليج العقبة السياحي بمحافظة جنـوب سيناء، طبقا للوحات المساحية وكشوف الإحـداثيات المرافقـة لهـذا القـرار، مـن الخضوع لجميع أحكام قانون التنمية المتكاملة في شبه جزيرة سيناء المشار إليه، مـع الالتزام بالأحكام الواردة بهذا القرار. (المادة الثانية)
يكون تملك الأراضي والعقارات المبنية في المناطق الخاضعة لأحكـام هـذا القرار للأشخاص الطبيعيين من حاملي الجنسية المصرية وللأشخاص الاعتباريـة المصرية المملوك رأس مالها بالكامل لمصريين. ومع عدم الإخلال بالحقوق المكتسبة، يكون التصرف من قبل جهـات الولايـة في الأراضي أو العقارات المبنية المملوكة للدولة ملكية خاصة بالمناطق المشار إليهـا للأفراد والأشخاص الاعتبارية الخاصة، بنظام حق الانتفاع بحيث لا يزيد إجمالي مدة حق الانتفاع على 75 سنة، مع أحقية المتصرف إليه في تملك المنشآت التـي يقيمهـا على الأرض المنتفع بها طوال مدة الانتفاع.
لماذا سميت شبه جزيره سيناء بارض الفيروز
2022-03-18
رفع اللواء محمود شعراوي وزير التنمية المحلية ، العلم المصري علي مدينة طابا بجنوب سيناء بمناسبة الاحتفال بالذكرى 33 لعودة طابا للأراضي المصرية واحتفالات العيد القومي لمحافظة جنوب سيناء. وتأتي زيارة وزير التنمية المحلية لجنوب سيناء للمشاركة في احتفالات المحافظة بالعيد القومي للمحافظة وذلك نيابة عن رئيس مجلس الوزراء. شارك في الاحتفالية اللواء خالد فودة محافظ جنوب سيناء وعدد من القيادات التنفيذية والشعبية. وعزفت الموسيقى العسكرية بعض الأغاني والأناشيد الوطنية، أثناء رفع اللواء محمود شعراوي للعلم المصري وذلك بحضور كل من الدكتور محمد مختار جمعة وزير الأوقاف الدكتور أشرف صبحي وزير الشباب والرياضة، والدكتور شوقي علام مفتي الجمهورية وعدد من القيادات العسكرية والأمنية. وأعرب اللواء محمود شعراوي عن سعادته الكبيرة للمشاركة مع أهالي جنوب سيناء الاحتفال بالذكرى 33 لعودة طابا ، وقيامه برفع علم مصر خلال الاحتفال بتلك الذكري الغالية. وأضاف شعراوي: سعادة كبيرة ومشاعر جميلة برفع العلم المصري واحساس و شعور لم أمر به قبل ذلك ، وهي لحظات غالية علي قلب كل مصري وعربي. وأشار اللواء محمود شعراوي الي ان الدولة المصرية مستمرة في عملية البناء والتعمير في شبة جزيرة سيناء وإقامة العديد من المشروعات التنموية في مختلف القطاعات الحيوية والمرافق الخدمية، بمناطق محافظة جنوب سيناء لخدمة جميع أهالينا في سيناء خلال السنوات السبع الماضية تحت قيادة فخامة الرئيس عبد الفتاح السيسي.
قال العقيد أركان حرب غريب عبد الحافظ، المتحدث الرسمي باسم القوات المسلحة، إن قضية ضبط الحدود وقطع خطوط الإمداد كان له دور كبير في نجاح جهود مكافحة الإرهاب، وقوات حرس الحدود نجحوا في إجهاض مخططات كانت تهدد الامن القومي من خلال عمليات التهريب أو الهجرة غير الشرعية. وأضاف "عبد الحافظ"، خلال مداخلة هاتفية مع برنامج "بالورقة والقلم" تقديم الإعلامي نشأت الديهي المذاع عبر فضائية"TEN"، مساء السبت، أن الدولة المصرية اتخذت خطوات نحو التنمية بالتوازي مع الحرب على الإرهاب، وكانت القوات المسلحة تساهم في دعم جهود التنمية خاصة في شبة جزيرة سيناء، وأخذت على عاتقها تنمية سيناء كتكليف من الرئيس. وتابع المتحدث الرسمي باسم القوات المسلحة، أنه في 2014 تم تكليف القوات المسلحة بتنفيذ 443 مشروع لخدمة كافة المجالات التنموية بشبة جزيرة سيناء بتكلفة 401 مليار جنيه، وتم إنشاء 5 أنفاق وكباري و69 طريق، واستصلاح نصف مليون فدان، مع إنشاء 14 مستشفى و16 وحدة صحية مجهزة بأحدث الأجهزة، وإنشاء 30 مشروع جديد لمحطات تحلية وتنقية المياه. وأشار، إلى تكليف الهيئة الهندسية بتنفيذ مشروعات في 27 مركز في 10 محافظات يشملوا 184 قرية وتوابعها ضمن مبادرة "حياة كريمة"، وتشارك في هذه القرى بإجمالي 5200 مشروع، مشددًا على أن تحقيق الأمن والاستقرار هو الضمان الوحيد لنجاح مسيرة التنمية، وتحقيق التنمية هي الضمان للقضاء على الإرهاب.