ج -9- إن المؤهلات التي بطبيعة العمل سبق تحديدها في دليل تصنيف الوظائف وبالتالي يمكن الأخذ بما ورد في سلاسل الفئات الوظيفية بحيث تعتبر المؤهلات المحددة للدخول بالاسم في سلاسل الفئات الوظيفية عند احتساب النقاط لغرض الترقية مؤهلات بطبيعة العمل واحتساب كل سنة دراسية (بنقطة ونصف) وما عداها من مؤهلات مثل الجامعية المطلقة أو النظيرة تعتبر في غير طبيعة العمل وتحتسب كل سنة دراسية بنقطة واحدة.
كيفية حساب وتيرة الترقية في الدرجة
هل رقي معا في نفس المدة ؟ وان كانت الترقية ليست في نفس المدة يجب عكس مدة الترقية لهما. الذي رقي مثلا في الدنيا يرقى في المتوسطة. والذي رقي في المتوسطة يرقى في الدنيا.... على اللجنة ان تراعي كل الظروف حتى لا تضيع حق الموظفين بالتساوي العابد_17 موظف درجة 8 الاقامة: 13 المشاركات: 632 نقاط: 681 تاريخ التسجيل: 12/06/2013 العمر: 58 العمل: متصرف إقليمي المزاج: بالتعرف على هذا المنتدى أصبحت متفائلا تمت المشاركة الثلاثاء 27 مايو 2014, 16:28 لدينا في الإدارة موظف متحصل على الدرجة 1 + 3 سنوات أقدمية، مردوده ضعيف، و لم يتعلم الكثير على الرغم من حصوله على رتبة متصرف إقليمي. اللجنة متساوية الأعضاء في جلستها بتاريخ 2013. 12. 31 إرجاء منحه الدرجة 2 إلى غاية إستيفائه المدة القصوى و قد سجل دلك في محضر الجلسة. جدول الترقي في الدرجات والرتب والأرقام الاستدلالية. السؤال: هل يحق قانونا أن تتصرف اللجنة متساوية الأعضاء و ترجئ ترقية الموظف في الدرجة إلى غاية 2014. 31؟ goualhocine موظف درجة 1 الاقامة: tlemcen المشاركات: 96 نقاط: 111 تاريخ التسجيل: 08/02/2011 العمر: 42 العمل: FF المزاج: الحمد لله تمت المشاركة الثلاثاء 27 مايو 2014, 17:55 السلام عليكم. على حسب علمي انه اذا كان الوحيد المسجل في جدول الترقية الى الدرجة التانية.
كيفية الترقية في الدرجات
لا يحق تاجيل الترقية للموظف الى اقصى درجة لا بد من احترام نمط الترقية 2/4/4 من 10 وهناك نمط تان وهو 4/6 من 10 موظفين على حسب كل سلك. اذا كان النمط الاول من الترقية اذا كان عدد الموظفين 3 المعنيين الى الترقية للدرجة 2 واحد في المدة الدنيا والتاني في المدة المتوسطة والتالث في المدة القصوى في هذه الحالة يمكن للجنة المتساوية الاعضاء ارجاء ترقيته حتى يستكمل المدة القصوى. لكن اذا كان وحيدا يرقى في المدة الدنيا او اذا كانا 2 يرقى في المدة المتوسطة فلا بد من احترام قاعدة نمط الترقية. كيفية الترقية في الدرجات. وان كان مقصرا فهناك آليات ردع اخرى او العيب في المسؤول الذي لا يعرف كيف يستغل موظفيه... هذا راي المتواضع حسب علمي العابد_17 موظف درجة 8 الاقامة: 13 المشاركات: 632 نقاط: 681 تاريخ التسجيل: 12/06/2013 العمر: 58 العمل: متصرف إقليمي المزاج: بالتعرف على هذا المنتدى أصبحت متفائلا تمت المشاركة الأربعاء 28 مايو 2014, 16:18 شكرا أخي جوابك مقنع جدا...... بارك الله فيك. doniamourad2013 موظف درجة 5 الاقامة: جوهرة الساورة المشاركات: 423 نقاط: 437 تاريخ التسجيل: 30/01/2013 العمل: متصرف رئيسي المزاج: الحمد لله على كل حال واعوذ بالله من حال اهل النار تمت المشاركة الجمعة 30 أكتوبر 2015, 17:02 تكون الترقية دائماً حسب القاعدة المعروفة 4+4+2 من بين عشرموظفين وهكذا دواليك صلاحيات هذا المنتدى: لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
ممكن طريقة حساب الترقية في الدرجات - منتديات الجلفة لكل الجزائريين و العرب
المراجع: الأمر رقم 03/06 المؤرخ في: 2006/07/15 المتضمن القانون الأساسي العام للوظيفة العمومية. المرسوم الرئاسي رقم: 304/07 المؤرخ في: 2007/09/29 الذي يحدد الشبكة الإستدلالية لمرتبات الموظفين و نظام دفع رواتبهم. المرسوم التنفيذي رقم 330/95 المؤرخ في 1995/10/25 الذي يحدد الإمتيازات الخاصة التي تمنح للمستخدمين المؤهلين في الدولة العاملين في مؤسسات مصنفة تقع في بعض البلديات المعدل و المتمم بالمرسوم 196/03 المؤرخ في 2003/05/03. كيفية حساب وتيرة الترقية في الدرجة. المرسوم التنفيذي رقم: 315/08 المؤرخ في 2008/10/11 المتضمن القانون الأساسي الخاص بالموظفين المنتمين للأسلاك الخاصة بالتربية الوطنية المعدل و المتمم بالمرسوم 12/240 المؤرخ في2012/05/29. تلخيص الأستاذ علي سنوسي عضو اللجنة المتساوية الأعضاء لسلك أستاذ تعليم متوسط – ولاية باتنة
تطبيق لحساب الراتب الشهري بعد التقاعد النسبي - مجموعة مدارس الحمري
بدل السكن وبدل نقل ويمكن ربط كنسبة مئوية من الراتب الاساسي أو مبلغ ثابت معززة من وقت لآخر تبعا لعوامل خارجية. لا يوجد الممارسة السائدة من توقيت منفصلة للدفع العلاوات والبدلات. عقد العمل إن وجدت، إذا لم يكن محددا صراحة عن هذا، والموظفين مؤهلون للحصول على بدل السكن من يوم واحد من الزيادة. خلاف قانون العمل قد يتم الإشارة إليها لمزيد من التوضيح.
جدول الترقي في الدرجات والرتب والأرقام الاستدلالية
2- العلاوة: الموظف عندما يتم تحديد مقدار راتبه في بداية تعيينه أستنادا للمؤهل العلمي فإذا ما أستمر في الوظيفة وقضى فيها خدمة سنة كاملة يتم منحه زيادة في راتبه بعد أنقضاء هذهِ السنة ، وهذا الفرق بين راتب السنة الثانية من الوظيفة والسنة التي تسبقها يسمى ( علاوة) ويظل الموظف يتقاضى علاوة أو زيادة في راتبه عن كل سنة يقضيها في الوظيفة. 3- الترقية والترفيع:
الترفيع: هو أنتقال الموظف من الدرجة الوظيفية الموجود فيها إلى درجة الوظيفة الأعلى مثل ( ينتقل من درجة الخامسة إلى الدرجة السادسة) بتوافر شروط الترفيع ، وهي: أولا: أكمال سنوات الترفيع التي يتطلبها القانون وهذهِ السنوات محددة عادة في نفس جدول الرواتب ( الفئة الأخيرة من الجدول). ثانيا: وهو الأهم وجود شاغر بالدرجة الوظيفية الأعلى ، إذ عادة ما تحدد وزارة المالية في كل دائرة عدد الموظفين الذين يشغلون كل درجة فإذا ما أريد ترفيع موظف للدرجة الأعلى لا بد أن يكون فراغ أو شاغر في عدد الدرجات الوظيفية فيها أما إذا كان عدد الشاغر أكثر من درجة فيتم الترفيع من خلال القدميه الأقدم والأقدم.
الملتقى ملتقى خدمات الطلاب المبتعثين Sent-Out Students Forums ملتقى المبتعثين من معيدين و أعضاء هيئات التدريس
الراتب بعد الترقية لمحاضر
تنبيه: هذا الموضوع قديم. تم
طرحه قبل 2769 يوم مضى, قد يكون هناك ردود جديدة هي من سببت رفع الموضوع! قائمة الأعضاء الموسومين في هذا الموضوع
معجزة مبتعث فعال Active Member كندا معجزة, أنثى. مبتعث فعال Active Member.
يدير شركة النايفات سبعة أعضاء آخرين وتتمثل أسماء المستثمرين بالشركة في الآتي. بندر محمد أحمد البيز. عطا حمد محمد البيوك. محمد طاهر عبد الكريم اللوزي. سليمان أحمد سليمان أبو تايه. حسين بن حمد سالم الشكرة. عبد العزيز سعود عمر البلهيد. فهد صالح محمد المسبحي. نشاط إيجابي لسهم "النايفات" في أولى جلساته بسوق الأسهم السعودية - معلومات مباشر. شركة النايفات للتمويل
نعرض رابط شركة النايفات للتمويل في الفقرة التالية. أطلقت شركة النايفات موقع إلكتروني رسمي خاص بها، حيث تقوم من خلاله بعرض خدمات التمويل للأفراد وأخبار عملية الاستثمار. يمكنكم الدخول على الموقع الرسمي لشركة النايفات للتمويل من خلال النقر على ذلك الرابط. إلى جانب هذا تم تدشين حساب رسمي للشركة على منصة تويتر. تقوم الشركة من خلال الحساب بعرض مواعيد طرح الأسهم والخدمات التمويلية، كما يتم التواصل مع المتابعين من خلال التغريدات اليومية. للدخول على الحساب الرسمي لشركة النايفات على منصة تويتر يرجى النقر على كلمة هنا. هكذا عزيزي القارئ نختم مقال عدد اسهم النايفات 1443 الذي عرضنا من خلاله سعر السهم بشركة النايفات للتمويل، نتمنى أن نكون سردنا الفقرات بوضوح ونأمل في متابعتكم لباقي مقالاتنا. كما يمكنكم قراءة المزيد من المقالات:
حكم الاكتتاب في شركة النايفات
معدل تغطية اكتتاب النايفات 1443
تفاصيل تخصيص اكتتاب النايفات 1443
تخصيص أسهم النايفات 1443
تخصيص النايفات هوامير البورصة 1443
سهم النايفات والعربيه لماذا تداول تحت الاكتتاب.؟؟ - الصفحة 2 - هوامير البورصة السعودية
متى تداول النايفات
تساءل الكثير من المستثمرين حول متى تداول النايفات وهذا ما نذكره في الفقرة التالية. وضحت شركة النايفات للتمويل إن ميعاد الاكتتاب للمؤسسات قد بدأ من يوم 21 نوفمبر لعام 2021م و مستمر حتى يوم 28 نوفمبر. أما بالنسبة للأفراد فقد طُرحت الأسهم يومي 7 و8 نوفمبر وثم أغلق باب الشراء. يساوي سعر السهم أربعة وثلاثين ريال سعودي، والقيمة الإجمالية للأسهم المؤسسات تقدر حوالي مائة واثنين وستون ريال سعودي. يذكر إن شركة النايفات للتمويل قد أعلنت في وقت سابق عن ميعاد رد الفائض وتوزيع الأرباح خلال يوم 15 نوفمبر لعام 2021م وذلك لفئة الأفراد. عيوب شركة النايفات
نعرض لكم عيوب شركة النايفات بشكل تفصيلي فيما يلي. سهم النايفات والعربيه لماذا تداول تحت الاكتتاب.؟؟ - هوامير البورصة السعودية. ذكر بعض العملاء إن شركة النايفات بها قصور وعيوب تم ملاحظتها أثناء تقديم طلبات القروض. ذكر بعض الأفراد إن العقود بها بعض البنود المبهمة والغير واضحة أثناء التوقيع وعند طلب سرد تلك العناصر لا يتم عرضها بشكل مباشر. لا يحصل العميل على نسبة الخصم والتي قد أقرت في العقد، و كل ما يناله هو عائد مادي أقل من المتفق عليه. أجمع عدد من العملاء على إن نسبة الفوائد قد تحصل في بعض الأحيان إلى 50% من نسبة القرض وتلك النسبة مبالغ فيها للغاية.
نشاط إيجابي لسهم &Quot;النايفات&Quot; في أولى جلساته بسوق الأسهم السعودية - معلومات مباشر
مباشر ـ ثابت شحاتة: شهد سهم شركة النايفات للتمويل، نشاطاً إيجابياً خلال جلسة اليوم الاثنين؛ ليتصدر الأسهم الرابحة، في أولى جلساته، وسط موجة تراجعات تجتاح غالبية الأسهم، بسوق الأسهم السعودية "تداول ". وسجل السهم ارتفاعاً نسبته 4. 26%، بحلول الساعة 11:20 بتوقيت السعودية؛ ليقفز السهم إلى مستوى 35. 45 ريال، ويأتي على رأس 14 سهماً خالفت تراجعات السوق. وبلغت كمية التداول على السهم في هذه الأثناء 20. 28 مليون سهم، بلغت قيمتها 710. 95 مليون ريال؛ ليتصدر السهم قائمة الأسهم النشطة على المستويات كافة. وسجل سوق الأسهم السعودية تراجعاً ملحوظاً في تلك اللحظات، بنسبة تراجع بلغت 1. 21%، فاقداً 138. 85 نقطة من قيمته، هبط بها إلى مستوى 11, 347. 09 نقطة. عدد اسهم النايفات 1443 - موسوعة. وشهد سوق الأسهم السعودية، اليوم الاثنين 22 نوفمبر / تشرين الثاني 2021، إدراج وبدء تداول أسهم شركة النايفات للتمويل بالسوق الرئيسية، برمز تداول 4081 والرمز الدولي SA15DGH1VOH4. وأعلنت شركة إتش إس بي سي العربية السعودية، المستشار المالي ومدير سجل الاكتتاب الرئيسي ومدير الاكتتاب ومتعهد التغطية الرئيسي، في الطرح العام الأولي لشركة النايفات للتمويل، عن إتمام عملية بناء سجل الأوامر لشريحة الفئات المشاركة بنجاح.
عدد اسهم النايفات 1443 - موسوعة
وأوضحت الشركة، أنه تم تحديد سعر الطرح النهائي بـ34 ريالاً للسهم، وبتغطية بلغت 136 مرة من إجمالي الأسهم المطروحة. وأعلنت النايفات للتمويل في وقت سابق عن طرح 35 مليون سهم عادي من أسهمها؛ للاكتتاب العام تمثل 35% من رأسمال الشركة البالغ مليار ريال. وشركة النايفات للتمويل هي شركة مساهمة سعودية مقفلة، تأسست في عام 2002، بموجب ترخيص من البنك المركزي السعودي لممارسة التمويل الاستهلاكي، والإيجار التمويلي، إلى جانب تمويل بطاقات الائتمان وتقديم خدمات التقنية المالية. وتمتلك شركة فالكم القابضة نحو 73. 86% من أسهم الشركة، قبل الطرح، كما يملك سعود هويمل فراج الدوسري نسبة 7. 87%، إلى جانب 7. 25% مملوكة إلى عبدالعزيز سعود عمر البليهد. ترشيحات:
هيئة السوق السعودية توافق على طرح 35% من "النايفات للتمويل" للاكتتاب العام
ملكية الأجانب بالأسهم السعودية تتراجع 1. 71 مليار دولار خلال أسبوع
" تداول":الأجانب يتحولون للبيع الأسبوع الماضي واتجاه شرائي للسعوديين بدعم الأفراد
إتمام طرح 10% من أسهم جروب فايف السعودية للأنابيب للإدراج بالسوق الموازي
سهم النايفات والعربيه لماذا تداول تحت الاكتتاب.؟؟ - هوامير البورصة السعودية
بعكس سهم المضاربة. فعندما تقارن بين سهمين لازم( تنتبه)للفروق بينهما. وفقك الله.
فهو الوحيد الذي تم حجب التذبذب السعري عنه في مزاد الافتتاح بعكس خطط و توقعات المضاربين. ثم تم رفعه دفعة واحدة عند الافتتاح الى٣٠% و ليس التذبذب الي يليه اي ٢٠% ايضا بعكس الخطط التي اتبعت في اسهم سليوشنز و اكوا باور من تفعيل التذبذب في مزاد الافتتاح. فسبب ذلك صدمة كبيرة و فوضى لدى المضاربين في البيع و الشراء ثم عزوف المكتتبين عن الشراء في اكتتابات جديدة كما بينت الاحصائيات بعدد مرات تغطية الاكتتابات. 16-12-2021, 11:18 PM
المشاركه # 22
تاريخ التسجيل: May 2021
المشاركات: 138
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة اابو زيد
تجميييييييييييع
نقول ان شاء الله
16-12-2021, 11:19 PM
المشاركه # 23
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة adwani33
بكل بساطة
لأنها أسهم يوم فوق وعشرة تحت
ولا مره شفنها يوم فوق بل العكس صحيح كل يوم تحت
17-12-2021, 02:00 PM
المشاركه # 24
تاريخ التسجيل: Feb 2006
المشاركات: 25, 990
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة راعي الاول
هناك فرق كبيييير بين النايفات و وفرة. وفرة سهم خفيف بينما النايفات ثقيل
وفره سهم( مضاربة)خسران منذ عرفناه بينما النايفات استثماري. و السهم الإستثماري لا يمكن يطلع بقوة إلا مدعوما بأرباحه و توزيعاته.
أعلنت شركة الأهلي المالية بصفتها مدير الاكتتاب والمستشار المالي ومدير سجل اكتتاب المؤسسات والمنسق الدولي ومتعهد التغطية وشركة جي بي مورقان العربية السعودية وسيتي جروب العربية السعودية بصفتهم مستشارين ماليين ومديري سجل الاكتتاب والمنسقون الدوليون ومتعهدي التغطية في الطرح العام الأولي المحتمل لمجموعة تداول السعودية القابضة عن تحديد النطاق السعري لأسهم الطرح بين 95 ريال و 105 ريال سعودي للسهم الواحد. وتتمثل عملية الطرح بطرح 36 مليون سهم عادي من أسهم الشركة، وهو ما يمثل 30%من رأس المال المصدَر للشركة، وذلك عن طريق بيع الأسهم الحالية من قبل المساهم الحالي للشركة. وبلغ الحد الأدنى لعدد الأسهم التي يمكن الاكتتاب فيها للفئات المشاركة 100 ألف سهم، فيما يبلغ الحد الأقصى 5. 99 ملايين سهم. وسيتم تحديد سعر الطرح للاكتتاب العام بعد الانتهاء من عملية بناء سجل الأوامر ليتبعها عملية اكتتاب شريحة المكتتبين الأفراد، ويبلغ عدد أسهم الطرح التي سيتم تخصيصها مبدئياً للفئات المشاركة 36 مليون سهم طرح بما يمثل نسبة 100% من إجمالي أسهم الطرح، على أن يكون التخصيص النهائي بعد انتهاء فترة اكتتاب الأفراد. وفي حال قيام المكتتبين الأفراد بالاكتتاب بكامل أسهم الطرح المخصصة لهم، يحق لمدير سجل الاكتتاب تخفيض عدد الأسهم المخصصة للفئات المشاركة إلى خمسة وعشرون مليون ومائتي ألف (25, 200, 000) سهم طرح – كحد أدنى – بما يمثل 70٪ من إجمالي أسهم الطرح
وستبدأ فترة عملية بناء سجل الأوامر لشريحة المؤسسات في 21 نوفمبر 2021م وتنتهي 26 نوفمبر 2021م.