بروشور تعد هيئة المؤهلات الأسكتلندية (SQA) من الجهات الرائدة عالميا في مجال التعليم والتدريب. وهي تساعد المتقدمين على تحديد طموحاتهم المحتملة وتحقيقها من خلال تزويدهم بمنظومة متكاملة من المؤهلات التعليمية والخدمات المرتبطة بها، التي تتميز بالجودة العالية وتحظى بالاعتراف الدولي. كما تتميز (SQA) بالمرونة العالية والقدرة على الوفاء بمتطلبات مختلف القطاعات؛ ما يعني أنها مصممة باحترافية عالية لتلبي الحاجات المتغيرة لمختلف الدول وكافة بيئات العمل. ما هي المؤهلات العلمية. فهي توفر مسارات تعليمية تقود إلى التوظيف، كما تطور مهارات القوى العاملة، وتزود المتقدمين للجامعات بمؤهلات متطورة تضمن لهم الوفاء بشروط القبول. وهناك العديد من المؤهلات التي تقدمها الهيئة تحظى باعتراف مؤسسات وروابط مهنية متخصصة، وتتيح الانتساب لها والعضوية فيها كمعهد الإدارة البريطاني المعتمد (CMI) على سبيل المثال. ويمكن للهيئة ترقية الشهادات ذات الطابع المحلي وتأهيلها لنيل الاعتراف الدولي. والشركة الوطنية لتقنيات التدريب والتعليم ( TETEC) شريك محلي لـ(SQA)، كما أنها وكيل معتمد لتقديم وتسويق كل المؤهلات الخاصة بـ(SQA) في المملكة.
ماهي المؤهلات العلمية
تختلف المؤهلات التي يجب تواجدها في ضابط الشرطة من مكان لآخر، ولكن معظم المتطلبات الأساسية تتعلق بالتعليم، والتدريب، والقدرات البدنية، والقوة العقلية والنفسية. وغالباً ما تختلف التفاصيل من قسم إلى آخر، ولكن العديد من المهارات الأساسية متسقة في جميع المجالات. الأشخاص الذين يرغبون في أن يصبحون ضباط شرطة في يوم من الأيام يجب أن يبحثون عن القواعد في مدنهم ودولهم قبل البدء في هذا التفكير. مؤهلات الشخصية الأساسية
في معظم الأماكن حول العالم، لا يقتصر دور ضابط الشرطة على إنفاذ القانون فحسب، بل يفترض أيضاً أن يكون أحد أعمدة المجتمع عندما يتعلق الأمر بالعيش الفعلي ضمن حدود القانون نفسه. ماهي المؤهلات. ويعني ذلك عادةً أن الضباط والمرشحين للوظيفة ينبغي أن يكونوا أشخاصاً بارزين لا ينخرطون في سلوكيات غير مشروعة أو خطيرة. وتتطلب معظم الإدارات في كليات الشرطة من الطلاب الجدد أن يتم عمل مسح للعائلة والخلفية المجتمعية قبل أن تبدأ الإدارة في النظر بالطلب. وجود أخطاء ماضية لا تعني بالضرورة عدم تأهله للوظيفة، لكن طبقاً لحجم الخطأ يتم تحديد ما إذا كان سينضم للقوة أم لا. الخلفية الأكاديمية
تميل متطلبات التعليم إلى أن تكون مختلفة تماماً اعتماداً على الموقع، ولكن شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها عادة ما تكون ضرورية.
ماهي المؤهلات
أما بالنسبة للوظائف فكل شركة تضع سياسة تختص بها وهيكل تنظيمي للوظائف.
ما هي الموهلات المتوسطه
5
الرد على المراسلات بموجب تعليمات أو أوامر المدير العام سواء كانت مراسلات داخلية تتعلق بالمؤسسة أو مراسلات لجهات خارج المؤسسة. 6
إعداد المراسلات الصادرة عن المؤسسة جاهزة للتسليم بعد إعطائها الرقم المسلسل الصادر من واقع القيد في سجلات المراسلات. 7
حفظ صور من المراسلات الصادرة حسب تسلسل الرقم والتاريخ في ملف الصادر العام. 8
حفظ صورة من المراسلات الصادرة مع أولياتها ومرفقاتها بالملف الخاص حسب طبيعتها. 9
حفظ المراسلات الداخلية والمستندات الخاصة بالمدير العام بملفات خاصة وبحسب طبيعته وبطريقة منظمة. إعداد التعاميم والأوامر الإدارية وطباعتها وتجهيزها وتوزيعها وفق توجيهات المدير العام. ما هو الفرق بين المهارات والمؤهلات. متابعة تنفيذ وتسليم كافة التقارير والأوامر الإدارية إلى الإدارات المختلفة داخل المؤسسة ومنها للعرض على المدير العام وإبلاغ توجيهاته. تنفيذ أي مهام أخرى قد يتم التكليف بها من قبل المدير العام. ترتيب أرشيف السكرتارية ومسئول عنه مسئولية كاملة وعن جميع المستندات والملفات و مستندات أصول المؤسسة المسلمة له. المتابعة المستمرة لتواريخ المستندات الخاصة بالمؤسسة التي تحتاج إلى تجديد.
يمكن أن يكون تحديد الفرق بين المهارات والمؤهلات تحدياً للبعض، لا سيما عند محاولة إدراجها في طلب العمل. وكقاعدة عامة، من المفيد أن نتذكر أن المهارة ترتبط عادة بقدرة محددة، في حين أن المؤهل قد يكون إنجازا أعم. على سبيل المثال، كتابة 70 كلمة في الدقيقة هي مهارة، في حين أن امتلاك درجة البكالوريوس في اللغة الإنجليزية هو مؤهل. تعرف على المهارات المعرفية مع أمثلة. هذه ليست قاعدة صعبة وسريعة، ومع ذلك، على سبيل المثال، قد تكون من ضمن مؤهلات الحصول على وظيفة أن تمتلك مهارة معينة، لذلك فمن الأفضل عدم القلق كثيراً حول تحديد المصطلحات في الملف الشخصي. تحديد الفرق
هناك طريقة أخرى لتحديد الفرق بين المهارات والمؤهلات، وهي أن المؤهلات في بعض الحالات هي متطلبات مؤهلة للحصول على وظيفة معينة، في حين أن المهارات هي مجرد إضافة. فالفرد الذي يريد أن يصبح ممرضاً، على سبيل المثال، قد يكون لديه مؤهلات معينة مثل مستوى معين من التعليم أو الشهادات. المهارات التي قد تجعله ممرض أو تجعلها ممرضة أفضل قد تشمل مهارات عظيمة في الاتصال، أو القدرة على اتخاذ المبادرة. في بعض الأحيان تتطلب الوظيفة كلاً من المهارات والمؤهلات، وعلاوة على ذلك، الحصول على التأهيل غالباً ما ينطوي على تعلم مهارات محددة.