كما قام العميد السحيباني بتفقد أقسام المطار للقدوم والمغادرة والعمليات وإدارة جوازات المطار. شاشات إلكترونية للترحيب بالمسافرين وتوضيح الإرشاد والتعليمات بلغاتهم
وأشاد العميد السحيباني بمستوى تطور العمل في جوازات مطار الملك خالد الدولي وشكر جميع الضباط والأفراد العاملين على جهودهم المبذولة في خدمة المسافرين، مؤكدا أن هذه الجولة وما سيعقبها من جولات تأتي بهدف الاطلاع على سير العمل والوقوف على أداء العاملين بالصالات والكاونترات الجديدة، ونوه بالجهود الكبيرة التي ستساهم بإذن الله بشكل كبير في تسهيل إجراءات القادمين والمغادرين. من جهته أكد مدير جوازات مطار الملك خالد الدولي العميد خالد بن عبدالله المقبل بان جوازات المطار قامت بعدة خطط تطويرية وإدارية تهدف إلى تقديم خدمات الجوازات للمسافرين بكل تميز وكفاءة عالية في الأداء، وقال أن من ضمن هذه التطورات فريق (حياك) الذي يقوم بالترحيب بالمسافرين القادمين بأكثر من لغة وتسهيل إجراءاتهم، كما تم تركيب شاشات إلكترونية يتم فيها الترحيب بالمسافرين وتوضيح الإرشاد والتعليمات لهم بعدة لغات و يمكن تغييرها وفق لغة البلد الذي قدمت منه الرحلة وأيضا يعرض بها المحافل والمناسبات الوطنية للمملكة.
مدير جوازات مطار الملك خالد الدولي
أخبار > مدير جوازات #الرياض يقف على جاهزية واستعدادات جوازات #مطار_الملك_خالد_الدولي
مدير جوازات #الرياض يقف على جاهزية واستعدادات جوازات #مطار_الملك_خالد_الدولي
الرياض
قام مدير جوازات منطقة الرياض اللواء محمد بن عبدالعزيز السعد أمس، بزيارة إدارة جوازات مطار الملك خالد الدولي، شملت مرافق الجوازات في صالات المطار الدولية (القدوم والمغادرة)، وقف خلالها على جاهزية الإدارة بعد قرار اعتماد سريان رفع تعليق السفر للمواطنين، وفتح المنافذ البرية والبحرية والجوية بشكل كامل، اعتبارًا من الساعة الواحدة من صباح يوم الاثنين الخامس من شهر شوال المقبل، الموافق 17 مايو 2021م. وأكد اللواء السعد لمنسوبي ومنسوبات المطار في زيارته ضرورة بذل مزيد من الجهد في سبيل خدمة المسافرين وإنهاء إجراءاتهم بسرعة ودقة وإتقان، مع مراعاة تطبيق الإجراءات الاحترازية المتبعة واتخاذ جميع التدابير الوقائية للحد من انتشار فيروس كورونا المستجد كوفيد – 19، مثمنًا الجهود التي يقدمونها لخدمة المسافرين. لا يوجد وسوم
وصلة دائمة لهذا المحتوى:
مدير جوازات مطار الملك خالد بالرياض
الرياض-واس
دشن مدير عام الجوازات اللواء سليمان بن عبدالعزيز اليحيى أمس الأول المرحلة الثانية من التشغيل التجريبي لأجهزة الخدمة الذاتية لإنهاء إجراءات السفر في صالات الجوازات الدولية بمطار الملك خالد الدولي بالرياض وذلك بحضور مساعد مدير عام الجوازات لشؤون المنافذ اللواء خالد بن عبدالله المقبل ، ومدير جوازات منطقة الرياض العميد محمد بن نايف الهباس ، ومدير جوازات مطار الملك خالد الدولي المكلف العقيد خالد بن فهد بن معمر. وبيّن اللواء اليحيى أن هذه المرحلة إمتدادً للتشغيل التجريبي الذي تم تدشينه في المرحلة الأولى في صالات السفر والقدوم الدولية بجوازات مطار الملك خالد الدولي بالرياض. وأكد أن أجهزة الخدمة الذاتية مخصصة لإنهاء إجراءات المسافرين وهي عبارة عن نظام متكامل يستطيع المسافر من خلاله تسجيل دخوله أو خروجه من المملكة آلياً بكل يسر وسهولة دون الحاجة للمرور على موظف الجوازات.
مدير جوازات مطار الملك خالد توظيف
لقد لاحظنا هذا التطور ولمسنا سرعة إنهاء الإجراءات، كما أنه لما تواجهك أي مشكلة أيا كان نوعها فإنه يتم حلها بكل يسر وسهولة واهتمام، وقد حدث موقف مع أحد الأصدقاء القريبين حينما واجهته بعض العقبات وقام بالتواصل والاتصال بسعادة العميد خالد المقبل مدير جوازات مطار الملك خالد، وفي ساعة متأخرة من الليل وتفاجأ بأنه يرد عليه وينهي إجراءاته بكل يسر وسهولة وعندما أراد شكره رد عليه بأن هذا واجبنا وهذه توجيهات حكومتنا الرشيدة بقيادة خادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبدالعزيز وولي عهده وولي ولي العهد وسعادة مدير عام الأمن العام وبإشراف مباشر من مدير عام الجوازات. وفي الختام كما أننا ننتقد العمل حينما يعتريه بعض القصور والنقص ونوصل صوتنا لصاحب القرار لأجل المعالجة وتصحيح الخطأ، فإنه من الواجب علينا أن نشيد بهذا التغير الإيجابي والقيادة الإدارية المتحضرة فشكرا لمن وجه ولمن أدى الأمانة وأخلص، وفق الله الجميع لكل خير، وأدام على وطننا الأمن والرخاء وجزى الله ولاة أمرنا وقادتنا خير الجزاء. محمد بن عثمان الضويحي - محافظة الزلفي
مدير جوازات مطار الملك خالد مواقف
سعادة رئيس تحرير صحيفة الجزيرة الأستاذ/ خالد بن حمد المالك حفظه الله ورعاه السلام عليكم ورحمة الله وبركاته أما بعد: فقد اطلعت على ما كتب في صحيفة الجزيرة بالعدد 15421 تحت عنوان (العميد المقبل: الانتهاء من عمليات تطوير صالة المغادرة الدولية خلال الـ4 أشهر المقبلة) في مطار الملك خالد في مدينة الرياض، وأكد العميد خالد بن عبدالله المقبل مدير جوازات مطار الملك خالد أن إجراءات المسافر لا تتجاوز من 5 إلى 10 ثوان في كاونتر الجوازات بالنسبة لمواطني دول مجلس التعاون أو القادمين بموجب تأشيرة خروج وعودة. نعم لقد لفت نظري ما ذكره العميد المقبل بأن إجراءات المسافر تستغرق ثواني معدودة فقط كما أن عمليات التطوير ستتم خلال أربعة أشهر فقط. وحيث إن المطارات هي في جميع دول العالم تعتبر البوابة الرئيسية التي تعطي القادم والزائر نبذة وانطباعا عن تطور البلد المزور وثقافة مواطنيها وكيفية التعامل وحسن الاستقبال ومساعدة المحتاج من كبار السن وذوي الاحتياجات الخاصة والإجابة على الاستفسارات بعد عناء السفر بصدر رحب وسرعة الإنجاز مع الدقة والجودة في تقديم الخدمة، كما أن وجود شاشات إرشادية بعدة لغات وتتحول اللغة على حساب الرحلة القادمة من أي بلد وتساعد على توجيه القادمين التوجيه السليم.
تطبيق معايير الأداء (KDI) لقياس مستوى العمل والعاملين من قبل المسافرين
وأضاف انه تم تركيب شبكة متكاملة لكاميرات المراقبة في منطقة الجوازات مرتبطة بشبكة المديرية العامة للجوازات مما يمكن قيادات المديرية متابعة سير العمل وتيسير المعوقات التي قد تحدث بنفس الوقت. كما تم تطبيق معايير الأداء (KDI) لقياس مستوى الأداء (في العمل) وقياس مستوى الأداء للعاملين من قبل المسافرين. كونترات مزودة بقياس أداء العمل والعاملين.. ويطلع على المكاتب الشفافة المفتوحة
أتمتة أعمال جوازات المطار
الابتسامة أول استقبال للقادمين
يرغب الكثير من العاملين في المملكة العربيّة السعوديّة بمعرفة عدد ايّام اجازة المولود نظام العمل بالإضافة إلى معرفة كافّة الإجازات التي يمكنهم الحصول عليها وفق هذا النّظام أيضًا؛ حيث يستحقّ الأب إجازة مدّتها ثلاثة أيّام عند ولادة مولود جديد كما تستحقّ الأمّ إجازة الأمومة التي تصل مدّتها إلى ثلاثة سنوات. المراجع ^, نظام العمل, 7/8/2020 ^, وزارة التعليم – عام, 7/8/2020
اجازة مولود نظام العمل السعودي Pdf
هل يحق للعامل المطالبة بإجازة بدون أجر؟
يحق للعامل إجازة بدون أجر بشرط موافقة صاحب العمل وإتفاق الطرفان على مدتها. المادة السادسة عشرة بعد المائة:
يجوز للعامل بموافقة صاحب العمل الحصول على إجازة دون أجر، يتفق الطرفان على تحديد مدتها ، ويعد عقد العمل موقوفاً خلال مدة الإجازة فيما زاد على عشرين يوماً ما لم يتفق الطرفان على خلاف ذلك. هل يحق للعامل إجازة مرضية وما مدتها؟
يحق للعامل إجازة مرضية مدتها كالاتي:
30 يوم بأجر كامل,
60 يوم التالية 75% من الأجر. بعد ذلك حتى سنة بدون أجر. ، سواء كانت متصلة أو متقطعة. ، وتحسب السنة من تاريخ أول إجازة مرضية. اجازة مولود نظام العمل السعودي pdf. المادة السابعة عشرة بعد المائة:
للعامل الذي يثبت مرضه الحق في إجازة مرضية بأجر عن الثلاثين يوماً الأولى ، وبثلاثة أرباع الأجر عن الستين يوماً التالية ، ودون أجر للـ ثلاثين يوماً التي تلي ذلك خلال السنة الواحدة ، سواء أكانت هذه الإجازات متصلة أم متقطعة، ويقصد بالسنة الواحدة السنة التي تبدأ من تاريخ أول إجازة مرضية. ما الحكم إذا ثبت اشتغال العامل عند صاحب عمل آخر؟
يحق لصاحب العمل أن يحرم العامل من أجره في أيام إجازته إذا ثبت ذلك. المادة الثامنة عشرة بعد المائة:
لايجوز للعامل أثناء تمتعه بأي من إجازاته المنصوص عليها في هذا الفصل أن يعمل لدى صاحب عمل آخر، فإذا أثبت صاحب العمل أن العامل قد خالف ذلك فله أن يحرمه من أجره عن مدة الإجازة أو يسترد ما سبق أن أداه إليه من ذلك الأجر.
وتكون معتمدة من الجهة الصحية، لمدة تتراوح من ثلاثة إلى سبعة أيام متواصلة. وإن زادت الإجازة عن ذلك يتم طلب إحضار شهادة بموافقة اللجنة الطبية. و يجب أن يكون الموظف قد أبلغ عن مرضه في خلال يوم أو يومين من الإجازة ما لم يكن هناك أي عذر قهري. وإن كل موظف مصاب بمرض معين لا يمكنه أن يقوم بالعمل أو مرض معدي ويضر بالمخالطين له والصحة العامة في العمل. تقوم اللجنة الطبية بمنعه من أن يمارس المهنة بالمدة التي يقررها اللجنة الطبية. ولا تحتسب تلك الفترة من إجازاته ويسر وعلى اللجنة الطبية والموظف أن يخطر جهة العمل التابع لها. وإن الموظف الذي أصيب في إصابة في العمل يمنح إجازة براتبه الإجمالي على المدة التي تم تكرارها على العلاج. وهذا بناء على مجموعة من القواعد المنظمة للإصابات الخاصة بالعامل والتعويضات المقررة لذلك الشأن. إجازة الثلاثه ايام
يحق للعامل أن يحصل على إجازة لمدة ثلاثة أيام وتكون مدفوعة الأجر في بعض الحالات منها:
زواجه لمرة واحدة. وفاة زوجته أو أي من أقاربه حتى الدرجة الرابعة. وفاة أحد أقارب الزوجة ولكن حتى الدرجة الثانية. آلية احتساب إجازة المولود بالنسبة للموظف | صحيفة المواطن الإلكترونية. وللعامل الحق في مد الإجازة ليوم واحد مدفوع الأجر، اذا ولد له مولود أخر.