التجاوز إلى المحتوى
شروط استحقاق الدعم لبرنامج سكني
برنامج سكني
هو برنامج مقدم من قبل وزارة الإسكان وصندوق التنمية العقارية
أطلق في عام 2017م وتم خلاله تخصيص
280 ألف منتج سكني في جميع أنحاء المملكة
بمنتجات هي كالتالي:
تخصيص 120 ألف وحدة سكنية جاهزة وتحت الإنشاء، توزيع 75 ألف أرض سكنية
وإصدار 85 ألف رقم جديد لصندوق التنمية العقارية ابتداءً من شهر فبراير 2017م
كما خصص في العام 2018م أكثر من 300 ألف
منتج سكني في جميع أنحاء المملكة وهي كالتالي:
125 ألف وحدة سكنية، و75 ألف أرض سكنية (مجانية)،
و 100 ألف تمويل سكني (مدعوم الأرباح). 1-أن يكون الدعم موجهًا لأسرة مكونة من إحدى المجموعات التالية:
أسرة مكونة من زوج وزوجة،
زوج وزوجة وولد أو أكثر، أب وولد أو أكثر، أم وولد أو أكثر،
اثنين أو أكثر من الإخوة في حال وفاة الوالدين
متقدم واحد أو أكثر من الإخوة في حالة كون الأم غير سعودية والأب متوفى،
أو كانت هي العائل الوحيد لهم.
- شروط استحقاق الدعم السكني في السعودية - ثقفني
- تحديث بيانات بطاقة رواتب الراجحي خدمة مباشر الأفراد - ثقفني
- بطاقات الرواتب
- بطاقة رواتب العمالة المنزلية الراجحي:مصرف الراجحي - بنوك نت
- حماية الاجور - اتفاقية رواتب بنك الراجحي - ومنصة مدد
شروط استحقاق الدعم السكني في السعودية - ثقفني
شاهد أيضا: آلية تسديد أقساط الدعم السكني عن الفئات التي ترعاها "العمل" تتضمن تقسيم المستفيدين إلى فئتين وبهذا نكون قد قدمنا الشروط الخاصة باستحقاق الدعم السكني، والفئات المستفيدة منه، والحالات التي يقدم فيها أفراد الأسرة، كما قدمنا طريقة التسجيل في الصفحة الرسمية لوزارة الإسكان السعودي، والاستفادة بالدعم، والخدمات التي تقدمها الوزارة.
ولا تسري العلاوة الخاصة المنصوص عليها في الفقرة الأولى من هذه المادة على الهيئات العامة الخدمية والهيئات العامة الاقتصادية وغيرها من الأشخاص الاعتبارية العامة التي تصرف العلاوة الدورية السنوية للعاملين بها بنسبة مئوية لا تقل عن 8% من الأجر الوظيفي. وإذا كانت تلك العلاوة تمنح بنسبة لا تقل عن 8% من الأجر الأساسي، فيمنح هؤلاء العاملون اعتبارًا من 1/4/2022 علاوة خاصة تحسب على أساس الفرق بين النسبة المنصوص عليها في الفقرة الأولى من هذه المادة والنسبة التي تحسب على أساسها العلاوة الدورية السنوية وتضم قيمة العلاوة الخاصة للأجر الأساسي لكل منهم. ولا تخل أحكام الفقرتين السابقتين من هذه المادة باستحقاق العلاوة الدورية السنوية المقررة للعاملين المنصوص عليهم بهما وفق القوانين واللوائح والقرارات الخاصة المنظمة لها في موعدها الأول من يوليو 2023. " منحة شهرية
- المادة الثالثة: الحكم بزيادة الحافز الإضافي بفئات مالية مقطوعة تتراوح بين 175 جنيها للدرجات المالية الرابعة فما دونها حتى 400 جنيه للدرجة الممتازة، أو ما يعادل كل منها.
:100::100::100:إنجاز مضمون
إصدار بطاقات 💳 رواتب وتفعيلها
💡تحويل الرواتب والالتزام بحماية الأجور وحذف الملاحظة
📝فقط المطلوب
تفعيل اتفاقية بطاقات رواتب واتفاقية حماية اجور مع بنك الراجحي
وأترك الباقي علينا
👷👷️👷️👷السعر 💵 بعد ما نشيك على النظام وعلى حسب عدد العمال
للتواصل واتس آب واتصال
( رقم الجوال يظهر في الخانة المخصصة) 53879962 تعاملك يجب أن يكون مع المعلن فقط وجود طرف ثالث قد يعني الاحتيال. إعلانات مشابهة
تحديث بيانات بطاقة رواتب الراجحي خدمة مباشر الأفراد - ثقفني
المجموعة
تواجدنا الدولي
الراجحي المالية
تحويل الراجحي
أسعار المنتجات التمويلية والادخارية
الخدمات المصرفية الإلكترونية
أدوات تساعدك على بناء قوة عمل أفضل يحصل أصحاب العمل وكذلك الموظفون على مزايا كبيرة من برامج دفع الأجور الإلكترونية؛ فتلك البرامج ستعود على رب عمل بزيادة الكفاءة وانخفاض التكاليف وسلاسة تسوية الأجور. بطاقة رواتب العمالة المنزلية الراجحي:مصرف الراجحي - بنوك نت. مناسبة لموظفيك
لا يلزم فتح حساب جارٍ لدى مصرف الراجحي
يمكن إيداع الرواتب شهريًا وسحب الموظفين إياها باستخدام شبكة الصرافات الآلية ونقاط البيع داخل المملكة. تحويل الرواتب آليًا
تمثل الخدمات الآلية لبطاقات الرواتب ركيزة مهمة في تبسيط عملية تحويل رواتب الموظفين وبخاصة إذا كان على شركتك التعامل مع مبالغ كبيرة لرواتب الموظفين. سهولة الحصول على الرواتب
لا تخفى على أحد أهمية شعور الموظفين بالرضا في أي شركة أو مؤسسة، فهم أهم الموارد لديك، وضمان منحهم رواتبهم ومستحقاتهم في موعدها يحافظ على أوقاتهم وهو ما يعود عليك بزيادة في فاعلية القوى العاملة في مؤسستك. بوابة إلكترونية مخصصة
تتيح لك خدماتنا الإلكترونية إدخال البيانات الخاصة بالرواتب مباشرةً من خلال بوابة علي موقعنا الإلكتروني، مما يسمح بتدفق معلومات متسقة وآمنة..
نظام حماية الأجور
عالج الملفات الخاصة برواتب موظفيك عبر الإنترنت في حينها مع عامل الأمان الإضافي الذي نقدمه وهو نظام حماية الأجور المعتمد من وزارة العمل.
بطاقات الرواتب
خدمة تحويل الرواتب تتيح للمنشآت تحويل الرواتب الشهرية بكل سرعة وسهولة إلى حسابات موظفيها في جميع البنوك المحلية. تتميز الخدمة بسهولة الاستخدام والتوافق التام مع متطلبات برنامج "حماية الأجور" الصادر من وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية. سجل الأن في خدمة الرواتب عبر الراجحي أعمال بدون رسوم تأسيس و بدون رسوم شهرية*
شروط و أحكام حملة التسجيل الالكتروني لخدمة الرواتب:
من دون رسوم تأسيس لمدة 3 أشهر. من دون رسوم شهرية لمدة 3 أشهر. تحديث بيانات بطاقة رواتب الراجحي خدمة مباشر الأفراد - ثقفني. العرض متوفر من خلال تطبيق الراجحي أعمال فقط. تطبق الشروط والأحكام (شروط و أحكام خدمة الرواتب). العرض ساري من 23 نوفمبر 2021 إلى 2 مارس 2022
بطاقة رواتب العمالة المنزلية الراجحي:مصرف الراجحي - بنوك نت
حماية الاجور للمؤسسات l حماية الاجور بنك الراجحي - YouTube
حماية الاجور - اتفاقية رواتب بنك الراجحي - ومنصة مدد
خطوات طلب بطاقة رواتب العمالة المنزلية الراجحي عبر مباشر الأفراد
عليك أن تدخل على خدمة المباشر للأفراد. لا بد من اختيار " البطاقات "
قم بالضغط على " بطاقة أسهل للعمالة المنزلية ". عليك باختيار" طلب بطاقة العمالة المنزلية جديدة ". عليك بمراجعة الأحكام والشروط والموافقة عليها. حدد الحساب المستخدم بعد ذلك. أدخل المعلومات المطلوبة. مثل: مليء البيانات الخاصة بالعامل واختيار مركز تحويل الراجحي لاستلام البطاقة اضغط " استمرار " ، ستستلم البطاقة في خلال 7 أيام من تنفيذ عملية الطلب. يذهب العامل المنزلي لمركز التحويل الراجحي الذي اختاره أثناء تقديم الطلب وذلك لإتمام الإجراءات واستلام و تفعيل البطاقة. لمزيد من المعلومات اقرأ: ما هي رسوم التحويل الدولي الراجحي
خطوات طلب بطاقة رواتب العمالة المنزلية الراجحي عبر تطبيق الراجحي
أدخل على تطبيق الراجحي الخاص بالأجهزة الذكية. اضغط" البطاقات ". قم باختيار " طلب بطاقة جديدة ". اختار " بطاقة أسهل للعمالة المنزلية "
عليك بإدخال المعلومات المطلوبة ، فمثلا: مليء بيانات العامل و تحديد
مركز تحويل الراجحي لاستلام البطاقة. احرص على مراجعة الشروط و الأحكام والموافقة عليها
اضغط " استمرار " وسيتم تسليم البطاقة في مدة أسبوع لتنفيذ عملية الطلب.
لمحة عامة
صممت بطاقات الرواتب بمصرف الراجحي للتعامل مع كافة متطلبات الرواتب خاصة للشركات التي تقوم بمعالجة حجم كبير من مدفوعات الرواتب للموظفين التي تقل أو سوي رواتبهم عن 3, 000 ريال سعودي مع إمكانية رفع هذه الرواتب بشكل شهري بالإضافة إلى إمكانية السحب من قبل الموظفين عن طريق شبكة مدى بدون الاضطرار إلى فتح حساب جاري.