وتهدف مذكرة التعاون التي تشتمل على ستة بنود إلى تعزيز أطر التعاون المتبادل وتوسيع نطاق العلاقات الثنائية بين الجانبين من خلال التعاون المشترك لخدمة المهنيين في جميع المجالات ذات الصلة بالقطاع العقاري، ويشمل ذلك العمل على تدريب وتأهيل الكوادر الوطنية ورفع مستواهم المعرفي لشغل الوظائف في السوق العقاري السعودي.
40 ألف متدرب ومتدربة بالمعهد العقاري السعودي
وتسعى الهيئة العامة للعقار من خلال العمل المشترك والتكامل مع الجهات الحكومية إلى تنظيم القطاع العقاري غير الحكومي والإشراف عليه وتطويره؛ لتعزيز حوكمة القطاع، ورفع كفاءة أدائه، والمحافظة على استدامته، وخدمة الشركاء، ورفع مستوى شفافية القطاع تنفيذا للخطة الاستراتيجية الشاملة للقطاع العقاري.
الهيئة العامة للعقار تدشن المركز السعودي للتحكيم العقاري وتربط المركز الكترونياً مع وزارتي العدل والإسكان - مكتبة المركاز - المركاز - دليل أعمال المملكة
التسويق العقاري
كما يعمل معهد التدريب في المملكة العربية السعودية من خلال رؤية متكاملة لخطة معتمدة من وزارة الإسكان بالمملكة على رفع مختلف المعايير المهنية في المجال العقاري والتسويق من أجل خدمة هذا النوع المتميز من الخدمات التي تقدمها الوزرة للمواطنين في مختلف أرجاء المملكة، حيث أن رسالة المعهد تتمثل في نشر المعرفة والعمل على تلبية كافة الاحتياجات التي يحتاج لها السوق العقاري وذلك من خلال التدريب المهني والتأهيل للعمل. دورات تدريبية في مجال العقار
يهدف المعهد العقاري السعودي على تحقيق عدد من الأهداف في مجال العقار
معرفة ما يكون من أنظمة وتشريعات خاصة بالسوق العقاري في المملكة العربية السعودية
العمل على تنظيم احتياجات السوق العقاري بالمملكة والتطوير من هذه الاحتياجات على أساس من القواعد العلمية السليمة
العمل على إيجاد الاحترافية في التدريب والعمل المستقبلي
حيث يعمل المعهد على توفير كافة الإمكانيات التي يحتاج إليها المتدرب في عمله بالمجال العقاري على أسس سليمة من خلال عدد من المؤتمرات التي يعمل على تنظيمها معهد العقارات بالتعاون مع وزارة الإسكان السعودية. هاتف المعهد العقاري السعودي
كما خصص المعهد العقاري السعودي هاتف مختصر للاتصال به وهو (920027171)، وكذلك عن طريق رابط تواصل بنا ، يمكنك تعبئة نموذج الاتصال وإرسال رسالتك بعد كتابة ما يلي:
اختيار طريقة المساعدة، ثم كتابة الاسم كاملا.
المعهد العقاري السعودي يقدم دورات تدريبية (مجانية) للباحثين عن العمل - أي وظيفة
وتأتي هذه الاتفاقية في إطار الشراكات النوعية التي تقوم بها الهيئة العامة للعقار مع القطاعات الحكومية والقطاع الخاص؛ لتفعيل دور الهيئة في الإشراف على القطاع العقاري غير الحكومي، لرفع الثقة وتعزيز جاذبيته، وتحقيق ركائز الإستراتيجية الشاملة للقطاع العقاري. اقرأ أيضًا: غرفة الزلفي توضح «خطوات إدارة حساب الجهة لمنصة العمل التطوعي» "تقييم" تعتمد سياسة ساعات الخبرة المباشرة وغير المباشرة انطلاق فعاليات ملتقى الأكاديمية المالية السنوي 2022 هيئة الزكاة توضح ضوابط «المعاملة الزكوية لديون المكلفين» غرفة القريات تستضيف وزير النقل والخدمات اللوجيستية الرابط المختصر: شاهد أيضاً غرفة بيشة تشارك في معرض دار السلام التجاري الدولي (DITF) تشارك غرفة بيشة في في فعاليات النسخة 44 لمعرض دار السلام التجاري الدولي (DITF) والذي …
المعهد العقاري السعودي | أخبار السعودية
بنهاية الربع الثالث من عام 2020م..
حقق المعهد العقاري السعودي الذراع الأكاديمي للهيئة العامة للعقار أحد أهداف استراتيجيته بنهاية الربع الثالث من العام الحالي 2020م بتدريب 40130 متدربًا ومتدربة من خلال (863) دورة تدريبية أقامها المعهد، وشملت تسعة وعشرين برنامجًا تدريبيًا في مجالات العقار المختلفة، ونفذ المعهد هذه الدورات بناءً على نتائج دراسة لاحتياج القطاع العقاري في المملكة، وتوقع الاحتياج المستقبلي لتأهيل الكوادر الوطنية ورفع كفاءة أدائها.
حقق المعهد العقاري السعودي الذراع الأكاديمية للهيئة العامة للعقار أحد أهداف استراتيجيته بنهاية الربع الثالث من العام الحالي 2020م بتدريب 40130 متدرباً ومتدربة من خلال 863 دورة تدريبية أقامها المعهد، وشملت 29 برنامجاً تدريبياً في مجالات العقار المختلفة. وقد نفذ المعهد الدورات بناءً على نتائج دراسة لاحتياج القطاع العقاري في المملكة، وتوقع الاحتياج المستقبلي لتأهيل الكوادر الوطنية ورفع كفاءة أدائها. وأوضح محافظ الهيئة العامة للعقار عصام بن حمد المبارك، أن المعهد عمل على تحقيق أحد محاور الاستراتيجية الشاملة للقطاع العقاري وهو تمكين واستدامة القطاع برفع كفاءة العاملين فيه وتأهيلهم ورفع المستوى المعرفي من خلال الاحترافية في التدريب والاستفادة من التجارب الإقليمية والعالمية في مجالات العقار المختلفة بما في ذلك مستجدات الأنظمة والتشريعات؛ التي تساهم في تنظيم وتطوير السوق العقاري السعودي، وإيجاد فرص وظيفية لشابات وشباب الوطن. وأشاد "المبارك" بدور المعهد المميز في مراجعة وتقييم وتطوير برامجه التدريبية، وتحكيم مناهجه، وضمان جودتها وتميزها العلمي والمعرفي، موضحاً المعهد يعمل على تنفيذ خطة التحول إلى معهد اعتماد ومركز للأبحاث والتطوير ونقل المعرفة.
أعلن المعهد العقاري السعودي تقديم دورات تدريبية ( مجانية) للباحثين عن العمل بالتعاون مع صندوق الموارد البشرية ( هدف) تُقام ( عن بُعد)، وذلك وفقاً للتفاصيل الموضحة أدناه. ماهو برنامج توطين مهن القطاع العقاري؟
- برنامج تأهيلي يقدم من الهيئة العامة للعقار بالتعاون مع صندوق الموارد البشرية (هدف)، يعمل على توفير الدعم اللازم للباحثين عن عمل في القطاع العقاري من خلال الحصول على التدريب المناسب عبر المعهد العقاري السعودي لتمكينهم في الالتحاق بوظائف متخصصة في السوق العقاري. شروط الالتحاق بالبرنامج:
1- سعودي الجنسية. 2- أن لايقل عمره عن 18 سنة، ولايزيد عن 60 سنة. 3- أن لايكون المتقدم طالباً أو موظفاً في القطاع العام أو الخاص، أو يملك سجلاً تجارياً. 4- أن لايكون قد استفاد من برنامج (توطين) سابقاً. المزايا:
- دورات مجانية (لمستحقي برنامج التوطين). - فرص الالتحاق بوظائف متخصصة في السوق العقاري. موعد التسجيل:
- التسجيل مُتاح الآن بدأ اليوم الثلاثاء بتاريخ 1442/11/26هـ الموافق 2021/07/06م. طريقة التسجيل:
- من خلال الرابط التالي:
اضغط هنا
شارك الدورات عبر ( واتساب):
للاستفسارات والتعليقات حول الخبر:
حمّل تطبيق ( أي وظيفة) تصلكم أخبار الوظائف العسكرية والمدنية القادمة والنتائج أولاً بأول، لتحميل التطبيق ( اضغط هنا)، أيضاً لا تنسى بالانضمام لقناة ( أي وظيفة) في التليجرام (ا ضغط هنا).
نظام حماية المرافق العامة السعودي
نِظام حماية المرافِق العامة
1405هـ
الرقم: م / 62
التاريخ: 20/12/1405هـ
بعون الله تعالى
نحن فهد بن عبد العزيز آل سعود
ملك المملكة العربية السعودية
بعد الإطلاع على المادتين التاسعة عشرة والعشرين من نِظام مجلِس الوزراء الصادِر بالمرسوم الملكي رقم (38) وتاريخ 22/10/1377هـ. وبعد الإطلاع على نِظام مرفِق الهاتِف الصادِر بالمرسوم الملكي رقم (م/16) وتاريخ 16/3/1398هـ. مخالفات نظام حماية المرافق العامة. وبعد الإطلاع على نِظام مصالِح المياه والمجاري الصادِر بالمرسوم الملكي رقم (م/22) وتاريخ 23/6/1391هـ. وبعد الإطلاع على قرار مجلِس الوزراء رقم (225) وتاريخ 26/11/1405هـ. رسمنا بما هو آت
أولاً – الموافقة على نِظام حماية المرافِق العامة بالصيغة المُرفقة لهذا.
الأشخاص ذوو الإعاقة وسوق العمل | مجلة المنال
نائب رئيس مجلس الوزراء
(/)
مخالفات نظام حماية المرافق العامة
ب- مع عدم الإخلال بما ورد في الفقرة السابقة، يكون المتبرع مسؤولا عن الضرر أو التلف الذي يلحق بالمرافق العامة أو الغير. ويكون ناتجا عن أعمال تابعه مرتكب المخالفة متى كانت المخالفة واقعة منه أثناء تأديته عمله أو بسببه. ويكون في حكم المتبرع مالك المركبة ومن له حق الحراسة عليها أو حق المراقبة والإشراف على إدارتها. المادة الثانية عشرة: المادة الثانية عشرة: يتم ضبط مخالفات هذا النظام وإثباتها والتحقيق فيها وفق الإجراءات التي تضعها لجنة تشكل من وزارة الداخلية ، ووزارة الشؤون البلدية والقروية ، ووزارة الزراعة والمياه ، ووزارة المواصلات ، ووزارة الصناعة والكهرباء ووزارة البرق والبريد والهاتف ، ويعتمدها وزير الداخلية. المرافق العامة ما هي وما دورنا في المحافظة عليها | مدونة بيوت السعودية. المادة الثالثة عشرة: المادة الثالثة عشرة: أ- يختص ديوان المظالم بتوقيع عقوبة السجن المنصوص عليها في هذا النظام. ب- يتم تقدير التعويضات وتوقيع الغرامات وتحديد مقدار الغرامة عن كل مخالفة ضمن حدها الأعلى المنصوص عليه في هذا النظام وفق قواعد يصدرها الوزير المختص. ——————————————————————————– وبالنسبة لمصالح المياه والمجاري، تضع هذه القواعد مجالس إدارتها ويعتمدها وزير الشؤون البلدية والقروية.
المرافق العامة ما هي وما دورنا في المحافظة عليها | مدونة بيوت السعودية
إغناء التنوع في مكان العمل: إن وجود عمال أو موظفين من الأشخاص ذوي الإعاقة يغني التنوع في مكان العمل وهذا يعود بالنفع على كل من يعمل في الشركة إذ أن وجودهم يجعل الموظفين الآخرين يفكرون بطرق للوصول إلى الأشياء والأماكن لم يفكروا بها من قبل من أجل تسهيل حركة أصحاب الإعاقة وعملهم وأداء واجبهم بشكل صحيح وجعل المكان أكثر تأقلماً مع إعاقتهم، وبالمقابل فإن الأشخاص ذوي الإعاقة سيعلّمون زملاءهم سبلاً جديدة في حل المشكلات وإكمال المهمات. الأشخاص ذوو الإعاقة وسوق العمل | مجلة المنال. إن هذه النقاط السابقة والعديد من الإيجابيات الأخرى تستدعي من الشركات الكبيرة والمتوسطة زيادة نسبة العاملين لديها من أصحاب الإعاقات بمبادرات ذاتية محققين بذلك الاندماج الاجتماعي وهو جزء لا يتجزأ من أي عمل. المراجع
الاسم: نورا الشرابي 11112222111
مكان وتاريخ الولادة: دمشق 1 كانون الثاني / يناير 1964
الاسم باللغة الإنكليزية: Noora Al Sharabi ا
البريد الإلكتروني: ا
المؤهلات العلمية:
• إجازة في الصيدلة – جامعة دمشق (1987). • شهادة اللغة الإنكليزية Lord Cambridge (1980). خبرة عملية Web Building & Html
الخبرات العملية:
• تنظيم المعارض الفنية ـ معرض رابطة الفنانات المسلمات الدولية ـ ولاية ميتشيغان (1996).
• التعابير العامية الدارجة في اللغة الإنكليزية (الأميركية)، دار الفكر للطباعة والنشر، دمشق، سوريا (2005). • المشاركة في كتابة نص مسرحية بعنوان (وين ندق المسمار؟)، عرضت في ثلاث ولايات أميركية أوهايو، تكساس ولوس أنجلوس (1997). • كتاب هكذا نقيد الأجيال ـ دار الفكر للطباعة والنشر، دمشق، سوريا (2010). • كتاب قصص قصيرة (أوراق خريفية) ـ دار الفكر للطباعة والنشر، دمشق، سوريا (2015). نظام حماية المرافق العامة. المقابلات الإعلامية:
• مقابلة صحفية مع صحيفة أوكلاند برس الأميركية في ولاية ميتشيغان بعنوان (الفنانات المسلمات) كتبها الصحفي هوزيه هواريز، كانون أول / ديسمبر (1997). • مقابلة صحفية مع صحيفة أوكلاند برس الأميركية في ولاية ميتشيغان بعنوان (للزوجين، الإسلام هو الحياة) كتبها الصحفي دوج بومان – كانون أول / ديسمبر (1997). • عدد من المقالات عن رابطة الفنانات المسلمات في مجلة المسلمة المعاصرة. أعمال إضافية:
• تحرير وطباعة مجلة دورية خاصة برابطة الفنانات المسلمات الدولية IMAN (1997). • المشاركة في إعداد 240 ساعة إذاعية لبرنامج (راديو إي أو إف) على محطة WNZK 680 AM في ولاية ميتشيغان الأميركية. • البرنامج يهتم بالأمور الثقافية والطبية والاجتماعية والأدبية وغيرها (1998).
جـمـيـع الـحـقـوق مـحـفـوظـة للجمعية الوطنية لحقوق الانسان © 2022
اتصل بنا:
تليـفــون: +966 1-2102223
بـريـد الـكتـرونـي: