فيليبس منقي هواء مساحة حتى 63 م2, أبيض - AC1215/91:
العلامة التجارية: فيليبس. موديل: AC1215/91. إزالة ما يصل إلى 99, 9% من الفيروسات والرذاذات في الهواء
يزيل الرذاذات، بما في ذلك تلك التي تحتوي على فيروسات الجهاز التنفسي، من الهواء الذي يمرّ عبر الفلتر. يقوم أيضًا بتنظيف الهواء من خلال إزالة ما يصل إلى 99, 9% من الرذاذات في الهواء التي قد تحتوي على فيروسات. منقي الهواء فيليبس سيمبا | منقي هواء | اكسايت الغانم للإلكترونيات الكويت. تنقية عالية الجودة يمكن أن تُطبَّق على غرفة تبلغ مساحتها 63 م² كحدٍ أقصى
تتميّز تقنية VitaShield IPS مع تصميمها الأيروديناميكي وفلتر NanoProtect Pro بمعدل توفير معزز للهواء النظيف يصل إلى 270 م3/الساعة، ويمكنها إزالة الجسيمات الصغيرة جدًا التي يبلغ حجمها 0, 02 ميكرون، كما أنها تعمل على فلترة الغازات المؤذية والمضرة مثل الفورمالديهايد والمركّبات العضوية المتطايرة. وضع التنقية التلقائي الخاص لإزالة التلوث بفعالية
يمكن أن تزيد مستويات PM2. 5 في الداخل بشكل يتجاوز المستوى المحدد في الإرشادات المحلية بسبب التلوث في الخارج أو النشاطات اليومية مثل الطبخ والتنظيف، إلخ. ولكن يمكن لمستشعر الهواء الذكي أن يكشف مستويات PM2. 5 ويعزز سرعة جهاز تنقية الهواء لمعالجة التلوث.
منقي الهواء فيليبس سيمبا | منقي هواء | اكسايت الغانم للإلكترونيات الكويت
أداء عالٍ يناسب الغرف بحجم يصل إلى 49 م² إن توزيع تدفق الهواء القوي يغطي الغرف التي يصل حجمها إلى 49 م² بفعالية ويوزّع الهواء النظيف في كل ركن من الغرفة. يسمح ذلك بتحسين الأداء ليصل معدل تسليم الهواء النظيف (CADR) إلى 190 م³/الساعة، أي أن الجهاز ينظف 20 م² في أقل من 16 دقيقة. * * تم اختبار معدل تقليل الميكروبات في شركة Airmid Airmid Health group Ltd. منقي الهواء مع فيتاشيلد IPS وفلتر نانو بروتكت برو من السلسلة 1000 من فيليبس AC1215/91 بلون ابيض: اشتري اون لاين بأفضل الاسعار في السعودية - سوق.كوم الان اصبحت امازون السعودية. في حجرة اختبار بمساحة 28, 5 م3 وملوثة بفيروس الإنفلونزا من نوع "أ" (H1N1) المنقول في الهواء. تنقية 99, 5% من الجسيمات الصغيرة بحجم يصل إلى 0, 003 ميكرون بفضل التنقية الثنائية المراحل التي تضم فلتر NanoProtect HEPA والفلتر الأولي، يمكن التقاط 99, 5% من الجسيمات الصغيرة جدًا بحجم يصل إلى 0, 003 ميكرون *، لحمايتك من جسيمات PM2. 5 والبكتيريا وغبار الطلع والغبار ووبر الحيوانات الأليفة وغيرها من الملوثات. منتج حائز شهادة المركز الأوروبي لمؤسسة الأبحاث حول الحساسية. * تم الاختبار على الفلتر من خلال التمرير مرة واحدة بتدفق هواء بنسبة 5, 33 سم في الثانية، من قِبل مختبر طرف ثالث. تم اختبار الفلتر باستخدام رذاذ كلوريد الصوديوم من قِبل معهد iUTA وفقًا لمعيار DIN71460-1.
لا يجوز للأطفال إجراء التنظيف والصيانة بدون إشراف لا تسد مدخل ومخرج الهواء لا تضع أي أشياء فوق مخرج الهواء أو أمام مدخل الهواء تأكد من أن الأجسام الغريبة لا تسقط في الجهاز من خلال مخرج الهواء الحذر لا يعد هذا الجهاز بديلاً عن التهوية المناسبة أو التنظيف العادي بالمكنسة الكهربائية أو استخدام شفاط أو مروحة أثناء الطهي ضع الجهاز واستخدمه دائمًا على سطح جاف ومستقر ومستوٍ وأفقي اترك مساحة خالية 20 سم على الأقل حول الجهاز واترك مساحة خالية 30 سم على الأقل فوق الجهاز لا تجلس أو تقف على الجهاز. لا تضع أي شيء فوق الجهاز لا تضع الجهاز مباشرة أسفل مكيف الهواء لمنع التكثف من التسرب على الجهاز استخدم فقط مرشحات Philips الأصلية المعدة خصيصًا لهذا الجهاز. لا تستخدم أي فلاتر أخرى قد يتسبب احتراق الفلتر في مخاطر بشرية لا رجعة فيها و / أو يعرض حياة أخرى للخطر.
تسوق قسم مرطبات ومنقيات الهواء بأفضل أسعاربالسعودية | الصندوق الأسود
[{"displayPrice":"1, 398. 00 ريال", "priceAmount":1398. 00, "currencySymbol":"ريال", "integerValue":"1, 398", "decimalSeparator":". ", "fractionalValue":"00", "symbolPosition":"right", "hasSpace":true, "showFractionalPartIfEmpty":true, "offerListingId":"pAoV%2FrWOAzfEFPF94vIAziSUa580kWO23%2BvkcTHC6xM8rKEc7E%2FYAjPsLhm4LOhCEaSmTzZqS94DKJxkIqgn3GoQ9VKnFnw51Qb%2BQjncbWVwB%2FNIkHsH0Lmz0RJBPUmaMtnFzbl0HQ6lRrwbfJRr9LTsbQt1%2BFU30WreSOTG6Tc%3D", "locale":"ar-AE", "buyingOptionType":"NEW"}] 1, 398. 00 ريال ريال
()
يتضمن خيارات محددة. يتضمن الدفع الشهري الأولي والخيارات المختارة. التفاصيل
الإجمالي الفرعي 1, 398. 00 ريال ريال الإجمالي الفرعي توزيع المدفوعات الأولية يتم عرض تكلفة الشحن وتاريخ التوصيل وإجمالي الطلب (شاملاً الضريبة) عند إتمام عملية الشراء.
لدى جهاز تنقية الهواء فيليبس وضع خاص للحساسية للتعامل مع مستويات التلوث العالية. كما أن لديه قفل حماية من الأطفال، والوضع التلقائي، ووضع السكون، ووضع Turbo. عندما يحتاج الجهاز إلى الاستبدال، يقوم الجهاز بتنبيه المستخدم من خلال وظيفة تنبيه حماية الهواء. المنتج خالٍ من الأوزون بنسبة 100٪. ذات صلة: منقى هواء شارب الأفضل والأنسب
الاستفسار عن طريق الواتساب
منقي الهواء مع فيتاشيلد Ips وفلتر نانو بروتكت برو من السلسلة 1000 من فيليبس Ac1215/91 بلون ابيض: اشتري اون لاين بأفضل الاسعار في السعودية - سوق.كوم الان اصبحت امازون السعودية
وتم اختبار فعاليته أيضًا ضد فيروس كورونا (4). مستشعرات ذكية لتنقية هواء ذكية تفحص المستشعرات الهواء 1000 مرة في الثانية لاكتشاف الجسيمات الصغيرة جدًا. وتُبلغك بجودة الهواء في الوقت الحقيقة ثم تختار بذكاء السرعة المناسبة لمنزلك (في الوضع التلقائي). تم اختباره بدقة لجودة يمكنك الوثوق بها تخضع أجهزة تنقية الهواء من Philips إلى 170 اختبار كشف إجباري وصارم قبل إخراجها من المصنع. تخضع أيضًا لاختبارات صارمة متعلّقة بالمتانة والعمر الافتراضي، لتشغيل مستمر على مدار الساعة وطيلة أيام الأسبوع. وضع النوم مع تشغيل هادئ جدًا في وضع النوم، يتم خفت أضواء الشاشة، ويعمل جهاز تنقية الهواء بهدوء تام تقريبًا لتزويدك بهواء نظيف أثناء النوم. استهلاك طاقة منخفض بفضل تصميم جهاز تنقية الهواء الموفر لاستهلاك الطاقة، يمكن تشغيل الجهاز على طاقة قصوى تبلغ 20 واط، أي ما يعادل الطاقة التي تستخدمها لمبة قياسية. عرض جودة الهواء يمكنك الاطّلاع على جودة الهواء في منزلك في الوقت الحقيقي بلمح البصر. تعرض الشاشة مستوى مسببات الحساسية وPM2. 5 مع حلقة ألوان بديهية الوضع التلقائي ومستويا سرعة يدويان شغّل منتجك في الوضع التلقائي الذكي أو اختر من بين مستويَي سرعة: وضع النوم والسرعة القصوى، لتحكّم كامل بتدفق الهواء ومستوى الصوت.
(2) تم اختبار معدل تقليل الميكروبات في شركة Airmid Health group Ltd. في حجرة اختبار بمساحة 28, 5 م³ وملوثة بفيروس الإنفلونزا من نوع "أ" (H1N1) المنقول في الهواء. لا يقدّم جهاز تنقية الهواء بحد ذاته الحماية من فيروس كوفيد-19، ولكن يمكن أن يكون جزءًا من خطة حماية نفسك وعائلتك (وكالة حماية البيئة الأمريكية) (3)من الهواء الذي يمرّ عبر الفلتر، حيث تم اختباره ضد رذاذ كلوريد الصوديوم من قِبل معهد الطاقة والتكنولوجيا البيئية (IUTA) وفق معيار DIN71460-1. (4)اختبار معدل تقليل البكتيريا في مختبر خارجي، داخل حجرة اختبار ملوّثة برذاذات فيروس كورونا (فيروس التهاب الشعب الهوائية المعدي) المتعلّق بالطيور، مع فلتر HEPA NanoProtect من Philips. (5)يستند العمر الموصى به لاستخدام الجهاز إلى عملية حسابية نظرية لمتوسط القيم السنوية للجسيمات الضارة في الهواء الخارجي للمنطقة واستخدام جهاز تنقية الهواء بشكل يومي لمدة 16 ساعة في الوضع التلقائي. (6)تم الاختبار على الفلتر من خلال التمرير مرة واحدة بتدفق هواء بنسبة 5, 33 سم في الثانية، من قِبل مختبر تابع لجهة خارجية. /من الهواء الذي يمرّ عبر الفلتر، تم اختباره وفقًا للمعيار JISB 9908-2011 (7)متوسط الضغط الصوتي المحتسب على مسافة 1, 5 أمتار من الجهاز، بالاستناد إلى قياسات وفقًا للمعيار IEC 60704.
وفي حال تم الرفض يتم إعادة اللائحة للمنشأة المستفيدة مع إدراج أسباب الرفض بالإضافة إلى خاصية تحديد موعد للمناقشة مع ممثلي الإدارة. وذكر وكيل الوزارة أنه: "تُعفى المنشآت التي سبق لها اعتماد لائحة تنظيم عمل خاصة بها من إعداد لائحة تنظيم عمل جديدة، إذا كانت جميع المواد الواردة بها تتفق مع نظام العمل والنموذج الموحد للائحة تنظيم العمل، أما إذا كانت اللائحة متضمنة مواد تتعارض مع نظام العمل فتعتبر تلك المواد ملغاة ولا يعتد بها، وعلى المنشأة خلال فترة زمنية لا تتجاوز ستة أشهر من تاريخ سريان اللائحة التنفيذية لنظام العمل الصادرة بالقرار الوزاري رقم 1982 وتاريخ 28/6/1437هـ تعديل تلك المواد بحيث تتفق مع نظام العمل ولوائحه".
شهادة اعتماد لائحة تنظيم العمل
وأضاف بأنه يمكن للمنشأة تضمين النموذج الموحد للائحة تنظيم العمل أي شروط وأحكام إضافية بما لا يتعارض مع أحكام نظام العمل، ويكون ذلك عبر بوابة الوزارة الإلكترونية بإدخال الشروط والأحكام المراد إضافتها على النموذج الإلكتروني للائحة، ومن ثم تدرس إدارة تدقيق الأنظمة للقطاع الخاص بوكالة التفتيش وتطوير بيئة العمل تلك الشروط والأحكام الإضافية مع أحقية القبول أو الرفض وفي حال تم الرفض يتم إعادة اللائحة للمنشأة المستفيدة مع إدراج أسباب الرفض بالإضافة إلى خاصية تحديد موعد للمناقشة مع ممثلي الإدارة. وذكر وكيل الوزارة أيضاً على أنه تعفى المنشآت التي سبق لها اعتماد لائحة تنظيم عمل خاصة بها من إعداد لائحة تنظيم عمل جديدة إذا كانت جميع المواد الواردة بها تتفق مع نظام العمل والنموذج الموحد للائحة تنظيم العمل، أما إذا كانت اللائحة متضمنه مواد تتعارض مع نظام العمل فتعتبر تلك المواد ملغاة ولا يعتد بها، وعلى المنشأة خلال فترة زمنية لا تتجاوز ستة أشهر من تاريخ سريان اللائحة التنفيذية لنظام العمل الصادرة بالقرار الوزاري رقم (1982) وتاريخ 28/6/1437هـ تعديل تلك المواد بحيث تتفق مع نظام العمل ولوائحه.
اعتماد لايحه تنظيم العمل في قطر
جذب الموارد البشرية ذات الكفاءات العالية على جميع المستويات وتشجيعهم والابقاء عليهم في ظل اللوائح والقوانين والسياسات الخاصة بالشركة لتنظيم علاقات العمل والعاملين. إصدار لائحة موحدة ومستديمة لتنظم علاقة المنشأة والعاملين وانشاء هيكل تنظيمي مرن وسهل التطبيق. بيان مسئوليات ومهام كل وظيفة من خلال تصنيف وتوصيف وتقييم كافة الوظائف على مستوى المنشأة. تحفيز العاملين من خلال وضع نظم ومعايير عادلة للمكافآت والعلاوات ترتبط بأداء الموظف لتحديد العناصر المجتهدة من العاملين. إنشاء نظام شامل لتقييم أداء الموظفين لتحقيق نتائج فعّالة لتحسين وتطوير أدائهم. خلق روح الانتماء والولاء للمنشأة أو المؤسسة على كافة المستويات الوظيفية وتحفيز العاملين للعمل كفريق واحد. شهادة اعتماد لائحة تنظيم العمل. حفظ حقوق وواجبات أطراف العلاقة العمالية، والحد من الخلافات العمالية التي قد تنشأ بين العامل والمنشأة. اعتمادها كنظام حاسم ومتكامل لمراقبة كافة أنشطة المنشأة التي تتصل بإدارة الموارد البشرية. تفعيل دور مكاتب المحاماة من خلال المساهمة في إعداد لوائح تنظيم العمل ومراجعتها مع أصحاب المنشآت ومن ثم رفعها الى وزارة العمل والتنمية الاجتماعية مما يحقق جودة العمل المرجوة منه.
اعتماد لايحه تنظيم العمل القطري
أصدرت وزارة الرياضة قرارًا بإلزام جميع الأندية الرياضية بالمملكة بإعداد لائحة تنظيم العمل، وفقاً للنموذج المعتمد من وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، واستكمال الإجراءات النظامية لاعتمادها والعمل بموجبها. وتتضمن هذه اللائحة إيقاع الجزاء المالي المناسب على العامل في النادي، في حال أصدرت الوزارة بحقه جزاءً إداريًّا، وفقًا للصلاحيات المخولة بها نظامًا، مع عدم الإخلال بحق النادي في إضافة المخالفات والجزاءات النظامية على العاملين، حسب ما تقتضيه مصلحة العمل. يأتي ذلك بهدف تنظيم العمل الإداري في الأندية الرياضية والارتقاء بأدائها، لاستكمال منظومة حوكمتها، وصولًا إلى أفضل الممارسات الإدارية السليمة، بما يتوافق مع اللائحة الأساسية للأندية الرياضية، إلى جانب ما تمت ملاحظته على كثير من الأندية من عدم وجود ما ينظم العلاقة بين النادي والعاملين فيه، ويضمن حفظ الحقوق وتعزيز المسؤوليات وتوضيح المهام، وتطبيقاً لما نص عليه نظام العمل بشأن إلزام كل منشأة بإعداد لائحة تنظيم العمل، حفظًا لتلك الحقوق بين كافة الأطراف.
تستطيع مكاتب المحاماة التسجيل لدي قوي كمزود لخدمات المنصة بإتباع الخطوات التالية:
من خلال رابط منصة قوي علي الإنترنت. نختار مبوب لوائح تنظيم العمل تحت عنوان خدمات قوي من وسط الصفحة يساراً. من أسفل الصفحة نضغط الذهاب إلي الخدمة. ستنقلك إلي صفحة خدمة اعتماد لوائح تنظيم العمل. نختار التسجيل كمكتب محاماة. إما أن لك حساب لدي منصة قوي فتقوم بتسجيل الدخول أو تقوم بالتسجيل كمستخدم جديد. بعد تسجيل الدخول تقوم باستيفاء المتطلبات وانتظار دراسة الوزارة لها والرد عليك. ويمكن الاختيار للتسجيل كمنشأة أيضاً واتباع أخر خطوتين. اعتماد لوائح تنظيم العمل من منصة قوي ووزارة الموارد البشرية مما يساعد علي خلق بيئة عمل آمنة. الأهداف الخاصة بلوائح تنظيم العمل
يهدف تسجيل المنشآت في المنصة قوي من وزارة الموارد العمل للحصول علي توثيق لوائح تنظيم العمل إلي بعض النقاط الهامة وهي:
تهيئة بيئة عمل فعالة وآمنة معتمدة علي لوائح واضحة وتنظيمية تضمن رفع مستويات الوعي المؤسسي وتخلق بيئة عمل صحية وبناءة. عمل نموذج مرجعي من اللوائح التنظيمية يسهل علي المنشآت إصدار لوائح تنظيم داخلية بسهولة واعتمادها بشكل سريع. تعريف كل من المنشأة والعامل بالحقوق المتبادلة والتنظيمات والسلطات للحد من الخلافات التي قد تحدث بين الطرفين في حال غموض التشريعات.