وارغب في شكر سيادتكم على قبولكم طلب تقاعدي، وعلى توظيفي في هذا المكان من البداية. بعد إتخاذ قرار التقاعد عند وصولي للسن القانوني للتقاعد اصبح لدي أعباء عديدة في الحياة، بجانب أني أعول اسرة مكونه من (.. ) أشخاص، لذلك ارجو من سيادتكم قبول طلبي في استلامي لمستحقاتي والتعويضات المناسبة لعملي. مع الشكر والإمتنان..
نموذج عمليات التعويضات وورد
في هذه الفقرة سنقدم لكم خطوات طلب صرف التعويضات من مؤسسة التأمينات الاجتماعية:
الخطوة الأولى
في البداية يجب تحميل نموذج عمليات التعويضات بصيغة الوورد أو
بعد تحميل النموذج قم بطباعته، وملئ البيانات بصورة يدوية. حدد نوع الطلب الذي تريده، وهو الاختيار رقم 9 (تعويضات التأمينات). قم بسرد باقي البيانات الخاصة بك في النموذج، ويجب مراعاة انها تكون بصورة صحيحة، ومكتوبة بدقة. الخطوة الثانية
بعض الأوراق المطلوبة للإرفاق مع النموذج بعد تعبئته:
صورة من الهوية للمشترك. صورة من قرار تعيين المشترك في الجهة الحكومية. نموذج التامينات الاجتماعية. صورة من ورق إصدار الحكم، في حالة الدفع للسجين. الخطوة الثالثة
بعد قيامك بالخطوات السابقة وتعبئة النموذج بالبيانات بعد طباعته، وتجهير الأوراق اللازمة مع النموذج، قم بأخذ صورة من الأوراق بالأسكانر، ثم ننتقل للخطوة الثالثة:
التوجه إلى موقع التأمينات الاجتماعية.
- استمارة طلب التقاعد من التأمينات الاجتماعية داخل السعودية
- إليكم نموذج استمارة طلب التقاعد بصيغة احترافية
- نموذج التامينات الاجتماعية
استمارة طلب التقاعد من التأمينات الاجتماعية داخل السعودية
ج- يحدد التعويض في الفقرة رقم (أ) البنود (4) (5) أعلاه على أساس (12%) من متوسط الأجر السنوي الأخير عن مدة الاشتراك ومراعاة حكم المادة (58) من القانون وآلا يقل التعويض عن (100%) من قيمة المبالغ المحصلة ولا تتجاوز قيمة التعويض (110%) من المبالغ المحصلة. د- يحسب التعويض عن مدة الخدمة السابقة المسدد عنها المكافأة بواقع أجر (14) يوم في السنة بنسبة (4%) من متوسط الأجر المسدد بموجبه المكافأة عن كل شهر من شهور سنوات الخدمة السابقة. استمارة طلب التقاعد من التأمينات الاجتماعية داخل السعودية. مثال تطبيقي لاحتساب تعويض الدفعة الواحدة (الاستقالة ، الهجرة ، المغادرة)
تقدم مؤمن عليه أجنبي بطلب صرف المنفعة التأمينية بغرض المغادرة النهائية من البلاد و أرفق كافة الوثائق المؤيدة للمغادرة النهائية من البلاد ولديه اشتراكات لدى فرع المؤسسة للفترة من 1/11/1985م حتى 31/12/1998 منها مدة خدمة سابقة ورد عنها مكافأة نهاية الخدمة لمدة سنتين بأجر (5000) ريال حيث بلغ إجمالي مبلغ المكافأة (4667) ولم يسدد الفارق و بلغ إجمالي المبالغ المحصلة من اشتراكات فعلية ومدد سابقة (449. 667) ألف ريال وكان تدرج الأجر خلال الخمس السنوات الأخيرة كما يلي:
العام
1994
1995
1996
1997
1998
الأجر
30.
000) ريال أقل من الحد الأدنى فأن التعويض المستحق = (600. 000)
الوثائق اللازمة لصرف تعويض الدفعة
الواحدة
- يشترط عند صرف تعويض الدفعة الواحدة
إرفاق الوثائق اللازمة بحسب نوع التعويض مع إحضار الأصول لإجراء
المطابقة والمتمثلة بالاتي:-
1 - تعويض
المغادرة
أ - صوره من جواز السفر موضحا فيها إلغاء الإقامة و تأشيرة
الخروج المتضمنة مغادرته للبلاد
نهائيا. ب - صورة من
مذكرة مكتب العمل بإلغاء الإقامة. ج - صورة من تصريح
العمل الملغي. إليكم نموذج استمارة طلب التقاعد بصيغة احترافية. د - صورة من تذكرة السفر مؤكد عليها تأريخ
المغادرة. 2 - تعويض الهجرة
أ - صورة من جواز السفر مثبت فيه تأشيرة الخروج بغرض
العمل وتأشيرة دخول البلد المهاجر إليها بغرض
العمل. ب - صورة من تذكرة السفر مؤكدة الحجز غير محدد
فيها العودة. ت - صورة من عقد العمل معمد من الجهات
الرسمية في البلد المهاجر إليها (سفارتنا في الدولة المهاجر إليها
وتعميد الخارجية اليمنية). 3 - تعويض
الاستقالة
أ- صورة طبق الأصل من
عقد الزواج للمؤمن عليها المتزوجة. ب –
صورة طبق الأصل من وثيقة إثبات طلاق المؤمن عليها المطلقة. ج - شهادة وفاة الزوج في حالة استقالة
المؤمن عليها الأرملة, مع إرفاق صورة البطاقة
العائلية.
إليكم نموذج استمارة طلب التقاعد بصيغة احترافية
ب - أصل حكم انحصار ورثة, أو صورة طبق الأصل موقعة من
المختصين وتعميد مدير عام الفرع المختص. ت - إرفاق صور من
وثيقة إثبات الهوية (البطاقة الشخصية – البطاقة العائلية – جواز السفر
– شهادات الميلاد) للمؤمن عليه و جميع المستحقين للمعاش. ث - أصل الوكالة القانونية " في حالة رغبة المستحقين
تفويض شخص باستلام التعويض " إذا كان خاص, وفي حالة كان التوكيل عام
فيتم إرفاق صورة طبق الأصل موقعة من المختصين وتعميد مدير عام الفرع
ج - أصل حكم تنصيب عن المستحقين القصار الغير
بالغين لسن القانوني, أو صورة طبق الأصل موقعة من المختصين وتعميد مدير
عام الفرع المختص. نبقى دائماً على تواصل معكم في جميع الاوقات
لتحديد تاريخ تقاعدك
اضغط هنا
جد الاجابة على اكثر الاسئلة شيوعاً بين الناس والتي تعنى بمسائل التأمين الاجتماعي
اقرأ المزيد
البوابة الالكترونية لأصحاب الأعمال
ج- يحدد التعويض في الفقرة رقم (أ) البنود (4) (5) أعلاه على أساس (12%) من متوسط الأجر السنوي الأخير عن مدة الاشتراك ومراعاة حكم المادة (58) من القانون وآلا يقل التعويض عن (100%) من قيمة المبالغ المحصلة ولا تتجاوز قيمة التعويض (110%) من المبالغ المحصلة. د- يحسب التعويض عن مدة الخدمة السابقة المسدد عنها المكافأة بواقع أجر (14) يوم في السنة بنسبة (4%) من متوسط الأجر المسدد بموجبه المكافأة عن كل شهر من شهور سنوات الخدمة السابقة.
ب - إرفاق صورة من وثيقة إثبات الهوية ( البطاقة
الشخصية – البطاقة العائلية – جواز السفر – شهادة الميلاد). النماذج المستخدمة عند صرف تعويض
الدفعة الواحدة - يشترط عند استحقاق تعويض الدفعة الواحدة توفر
النماذج التأمينية بملف المؤمن عليه وتمنح هذه النماذج مجاناً وتتمثل
بالأتي:-
1) نموذج رقم (3) إثبات التحاقه بالعمل. 2)
نموذج رقم (4) إثبات خروج المؤمن عليه من العمل. 3) نموذج
رقم (18) المتعلق بطلب صرف المنفعة. 4) نموذج رقم (32) صحيفة
البيانات الأساسية. 5) نموذج رقم (33ب) قرار ربط المعاشات
والتعويضات والمنح والإعانات. 6) سند صرف بشيك
إجراءات صرف تعويض الدفعة
- بعد التأكد من توفر شروط استحقاق تعويض
الدفعة الواحدة للمؤمن عليه بحسب نوع التعويض تبدأ إدارة المنافع
التأمينية بالفرع المختص باتخاذ إجراءات صرف التعويض والمتمثلة بالاتي:
طلب الملف التأميني للمؤمن عليه من قسم السجلات على أن يشمل أصل
نموذج رقم (3) إثبات التحاقه بالعمل والخضوع للتأمينات وأيضا أصل
نموذج رقم (4) إثبات خروج المؤمن عليه
إعداد صحيفة البيانات الأساسية بمدد ومبالغ الاشتراكات على نموذج
(32) صحيفة البيانات الأساسية من قبل إدارة الاشتراكات.
نموذج التامينات الاجتماعية
تقدم مؤمن عليه يمني بطلب صرف مستحقاته التأمينية بسبب تجاوز السن القانوني و أرفق كافة الوثائق المؤيدة لصرف التعويض وكانت مدة اشتراكه لدى المؤسسة (96) لا تؤهله لاستحقاق معاش الشيخوخة وبلغت الاشتراكات المحصلة (600. 000) ريال. تدرج الاجور خلال الخمس السنوات الأخيرة كما يلي:
2000
2001
2002
2003
2004
42. 000
47. 000
- المدة الفعلية = (8) سنوات أي (96) اشتراك شهري
إجمالي المبالغ المحصلة = ( 600. 000) ريال-
- معدل الزيادة في الأجور خلال الخمس السنوات الأخيرة في خدمة المؤمن عليه لتعويض الشيخوخة
= (40. 000 × 150% = 60. 000) ريال
- وحيث أن المتوسط أكبر من الزيادة القانونية فإن المتوسط المأخوذ هو (50. 000) ريال
- احتساب التعويض بنسبة (12%) من المتوسط المأخوذ
= (50. 000 × 12% × 96 = 576. 000 ريال
الحد الأدنى لقيمة التعويض الا يقل التعويض عن (100%) من قيمة المبالغ المحصلة = (600. خطوات طلب صرف تعويض الدفعة الواحدة أولاً لابد من معرفة ما معنى الدفعة الواحدة و ماهيتها ومن ثم ننتقل إلى خطوات طلب صرف تعويض الدفعة الواحدة. معنى تعويض الدفعة الواحدة تعويض الدفعة الواحدة هي ( التصفية) حيث يمكن التقدم بطلب الصرف عند توفر الشروط ، والتصفية معناته استلام دفعة مقابل مدد الأشتراك المسجلة في التأمينات الاجتماعية.
حساب التقاعد المتوقع للمشترك الاختياري
بإمكان المشترك الاختياري حساب المعاش المتوقع تقريبيا بعد إكمال التقاعد 60 سنه أو التقاعد المبكر 25 سنه / 300 شهر. عرض مقدار المعاش للمستفيد
يستطيع المستفيد الاطلاع على مقدار المعاش وعدد أشهر الاشتراك ومتوسط الأجر الشهري وحالة الصرف والمعالين وتفاصيل حساب المعاش وتفاصيل المعاش والبنك الذي يصرف مستحقات المستفيد وعرض المبالغ المصروفة السابقة. التأكد من احقية المشترك للصرف للمشترك الشخصي
بإمكان مشتركي نظام التأمينات الإجتماعية الاطلاع على عدد اشهر الاشتراك والاجر الشهري ومقدار المعاش تقريبيا. برنامج تهكير سناب شات
الفرق بين اختبار بروكتور القياسي والمعدل
شهادة الايزو 9001