الراغبين في تطوير مهنة الموارد البشرية. محتوى الدورة التدريبية:
الوحدة الأولى:
قضايا الأعمال وسياق الموارد البشرية. فهم القضايا التجارية المعاصرة الرئيسية التي تؤثر على وظيفة الموارد البشرية في مؤسسات القطاع العام والخاص والثالث. فهم العوامل السياقية الخارجية الرئيسية التي تؤثر على المنظمات ووظيفة الموارد البشرية. الوحدة الثانية:
فهم دور الموارد البشرية في إدارة قضايا الأعمال المعاصرة والسياقات الخارجية. فهم كيف يتم تشكيل وتطوير الاستراتيجيات والممارسات التنظيمية والموارد البشرية. استخدام المعلومات في الموارد البشرية. الوحدة الثالثة:
تحسين أداء المنظمة. تخطيط الموارد والمواهب. دورات تنمية الموارد البشرية المجانية | Majmaah University. فهم اتجاهات سوق العمل المعاصرة الرئيسية وأهميتها بالنسبة لأنواع مختلفة من التنظيم وفي سياقات البلاد المختلفة. الوحدة الرابعة:
أن تكون قادرة على القيام بأنشطة تخطيط المواهب الأساسية. معرفة كيفية المساهمة في تطوير استراتيجيات توفير الموارد. تكون قادرة على إدارة أنشطة التوظيف والاختيار بفعالية وفي حدود توقعات القانون والممارسة الجيدة. الوحدة الخامسة:
فهم كيفية زيادة الاحتفاظ الموظف. معرفة كيفية إدارة الفصل والتكرار والتقاعد بشكل فعال وقانوني.
- دورة مجانية عبر الإنترنت حول مبادئ إدراة الموارد البشرية
- دورة أساسيات إدارة الموارد البشرية – موسوعة ابن عادل للدورات والنجاح
- دورات تنمية الموارد البشرية المجانية | Majmaah University
- أول من اكتشف الكهرباء - حياتكَ
- من اكتشف الكهرباء - بيت DZ
- من اكتشف الكهرباء؟ – آفاق علمية وتربوية
دورة مجانية عبر الإنترنت حول مبادئ إدراة الموارد البشرية
HR Fundamentals
Futurelearn
اكتشف كيف تدعم ممارسات الموارد البشرية الجيدة المنظمات وأفرادها
يهتم متخصصو الموارد البشرية بأعظم صانعي القيمة (والمخاطر) في المؤسسات الأشخاص. في هذه الدورة ستحصل على مقدمة لممارسة الموارد البشرية وستطور المهارات التي تحتاجها كمحترف موارد بشرية
ستتعلم كيف تساعد الموارد البشرية المؤسسات على تحقيق أهداف العمل والأهداف الاستراتيجية
ستستكشف المبادئ الأساسية لتخطيط القوى العاملة وتوظيف الموظفين والاحتفاظ بهم أخيرًا ستتعرف على إدارة الأداء وكيفية دعم الأشخاص في تحقيق الأهداف
إقرأ أيضا:- اهم 4 كورسات Photography للمبتدئين2020
دورة أساسيات إدارة الموارد البشرية – موسوعة ابن عادل للدورات والنجاح
كلية أكسفورد للدراسة المنزلية هي الكلية الرائدة في المملكة المتحدة المتخصصة في تقديم دورات مهنية للتعليم عن بعد. وتعد الكلية مؤسسة عالمية معروفة للتعليم عن بعد ومكرسة لتقديم دورات دراسية منزلية معتمدة في جميع أنحاء العالم. دورات الموارد البشرية المجانية 2021. تم إنشاء الكلية من قبل فريق من المحترفين الذين لديهم خبرة تزيد عن عشر سنوات في تقديم برامج الدراسة المنزلية. كما أنهم فخورون بإنجازاتهم في وضع معايير عالية للتعلم عن بعد، وقد أسفرت جودة الدورات والدعم الذي يقدمونه للطلاب عن نجاح هائل للكلية. بالإضافة إلى أنهم يعتقدون أن نجاح كليتهم يعتمد على نجاح طلابهم، ويحصل الطلاب في الكلية على دعم استثنائي من المدرسين المؤهلين وذوي الخبرة. اقرأ المزيد.
دورات تنمية الموارد البشرية المجانية | Majmaah University
المنافسة بين الشركات: هي من الأمور المؤثرة على سياسات التوظيف في الشركات المتشابهة معاً في المجال الوظيفيّ؛ إذ إنّ سياسة التوظيف في الشركة (أ) قد تؤثر بطريقة مباشرة أو غير مباشرة على سياسة التوظيف في الشركة (ب)؛ نتيجةً لاحتماليّة حدوث انتقال بين موظفيّ الشركتين. البيانات الداخليّة: هي البيانات التي تهتمّ في طبيعة المؤثرات الداخليّة الخاصة في الشركة، ومن أهمها: خُطط الشركة: هو دور الموارد البشريّة في متابعة أهداف وخُطط الشركة خلال فترة عملها، فإذا كانت الشركة تسعى إلى توسع عملياتها التجاريّة أو الخدميّة أو مجال عملها عموماً، فإنّ هذا الشيء يهتمُّ بضرورة زيادة حجم الموظفين، والعكس صحيح في حال كانت تعاني الشركة من انكماش في بيئة العمل. دورة مجانية عبر الإنترنت حول مبادئ إدراة الموارد البشرية. تطورات الهيكل التنظيميّ: هو اهتمام الموارد البشريّة بطبيعة النشاطات المضافة أو الحالية؛ ممّا يساهم في دراسة التغيرات المترتبة على نوعيّة، وعدد الوظائف الموجودة داخل الشركة، وطبيعة الحاجة لتوظيف موظفين جُدد للعمل في الأقسام المستحدثة. التنظيم داخل الشركة: هو طبيعة النظام التنظيميّ المُطبّق في بيئة العمل، ويعتمد على الاختيار بين المركزيّة واللامركزيّة، والتخصُّص وعدم التخصص في الوظائف المتنوعة.
فيما يلي أكثر من 300 دورة تدريبية مجانية عبر الإنترنت مع شهادات ومؤهلات قابلة للطباعة يمكنك المشاركة فيها والحصول على شهادة في النهاية. يمكن استخدام الشهادة لتحسين سيرتك الذاتية أو للتقدم للوظائف وتأمينها أو الحصول على ترقية في مكان عملك سواء في بلدك الأم أو في الخارج. المعلومات التي يقولون أنها قوة. هذا هو السبب Study Abroad Nations مكرس لتوفير معلومات صحيحة لجميع قرائه لتمكينهم. [lwptoc] تمنحك الدورات التدريبية عبر الإنترنت المرونة في القيام بكل ما تريد القيام به في أي وقت تريد القيام به أثناء الدراسة أيضًا عبر الإنترنت والتي ستحصل في النهاية على شهادة للدورة. هناك العديد من الدورات التدريبية عبر الإنترنت بشهادات قابلة للطباعة ، لكنني سأكتب عن أكثر من 300 من هذه الدورات التدريبية المجانية عبر الإنترنت هنا والتي قمت بالبحث عنها ولدي معلومات صحيحة فيما يتعلق بها. قبل أن أكمل ، أود أن أطلعك على بعض الموضوعات الرائعة التي كتبتها سابقًا في هذه المدونة والتي أنا متأكد من أنك ستهتم بها كطالب دولي. من الواضح ، لا يحب الجميع الدورات عبر الإنترنت. لدى الأشخاص أسباب مختلفة وراء رغبتهم أو عدم رغبتهم في المشاركة في الدورات التدريبية عبر الإنترنت ، ولكن على أي حال ، من أجل أولئك الذين يحبون الدورات التدريبية عبر الإنترنت ، سنقدم كل المعلومات اللازمة ونقوم بتحديث موقعنا بانتظام على المنح الدراسية المتاحة للدورات التدريبية عبر الإنترنت كلما أردنا ذلك.
الحقوق للعامة- أتنازل عن حقوق النشر والنسخ للجميع بحرية تامة كل ما في الموسوعة منشور تحت اسم (رؤوف بن عادل) هو من مؤلفاتي الشخصية، بدعم من فريق عملي الراقي على مدار السنين، وأنا أعطي للكل الحق في حرية النسخ، الاقتباس، إعادة التوزيع، التعديل، التغيير، والاشتقاق، لأغراض تجارية أو غير تجارية، حتى من دون الإشارة للمصدر
بفضل الله تتضمّن الموسوعة المئات من الدورات الأونلاين والحقائب التدريبية والكتيّبات المجانية، وقواعد العمل، والاستشارات، وروائع الأقوال
هل تفكّر في موضوع معيّن؟ ابحث عنه.. الذهاب للمادة مباشرة الذهاب للمادة مباشرة
وهكذا يمكن القول إنه لم يكن هناك شخصا واحدا فقط هو من اكتشف الكهرباء، فقد كان مفهوم الكهرباء معروفا منذ آلاف السنين ثم بات هناك العديد من العقول العظيمة التي عملت على تطويرها تجاريا وعلميا في نفس الوقت.
أول من اكتشف الكهرباء - حياتكَ
الكهرباء يمكن أن أقول إنّها سيل من الجسيمات الصغيرة التي لا نستطيع رؤيتها، ولكنّنا نستطيع أن نرى أثرها، فمثلاً المصباح، وبعض الأدوات الكهربائيّة كالتلفاز، والحاسوب، والثلاجة، والهاتف، فلولا هذه الجسيمات المتحرّكة لما تمكنّا من مشاهدة التلفاز، ولن تستطيع استعمال الحاسوب، وقس على ذلك كلّ الأجهزة الكهربائية التي نستعملها في كلّ أمور يومنا. أول من اكتشف الكهرباء - حياتكَ. عوامل شدّة التيار الكهربائي حركة هذه الجسيمات تسمّى التيار الكهربائي، وهو يعتمد على عدد الجسيمات المتحرّكة خلال جسم موصل في وقت معيّن، لنقل سلك من النّحاس، وتعتمد شدّة الكهرباء(التيار الكهربائي) على عدّة عوامل وهي: فرق الجهد. المقاومة الكهربائيّة للجسم: والمقصود بها، مقدار ممانعة الجسم لتمرير التيار الكهربائي فيه، وهذا يعيق مرور التيار. وحسب قانون حفظ المادة، هي لا تفنى ولا يمكن خلقها أبداً، لكنّها يمكن أن تنتقل من شكلٍ إلى آخرَ، فمثلاً يمكن تحويل الطاقة الحركية في مياه الأنهار إلى طاقةٍ كهربائية باستخدام أدواتٍ ومعداتٍ خاصةٍ، وأيضا يمكن استخدام المواد الكهيدروكربونية مثلاً النفط والفحم الحجري، وذلك عن طريق الحرق وبعد ذلك تستخدم الطاقة الحراريّة وتحوّل إلى طاقة كهربائية.
من اكتشف الكهرباء - بيت Dz
القائمة الرئيسية
الصفحات
الكهرباء هي اكتشاف قام به العديد من العلماء على مر العصور ، ومنهم: ويليام جيلبرت يعتبر العالم الإنجليزي ويليام جيلبرت مكتشف الكهرباء والمغناطيسية ، حيث قام بدراسة متأنية للكهرباء والمغناطيسية ، موضحًا كيف يؤثر الحجر الذي يحتوي على الكهرباء الساكنة الناتجة عن احتكاك الكهرمان عليه. يعتبر أيضًا أول من صاغ المكنز ، وهي الكلمة اليونانية للعنبر. بنجامين فرانكلين بفضل اكتشاف فرانكلين للكهرباء في عام 1752 ، أجرى فرانكلين تجربته الخاصة باستخدام طائرة ورقية ومفتاح وعاصفة. أظهر من خلال تجربته وجود الطاقة الكهربائية في البرق ، وبعد فترة وجيزة اخترع قضبان الصواعق. صاغ فرانكلين أيضًا المصطلحات المتعلقة بالكهرباء التي لا تزال مستخدمة حتى اليوم ، بما في ذلك البطارية والشحن والموصل والكهرباء. أليساندرو فولتا اخترع أليساندرو فولتا البطارية أو الحزمة الفولتية في عام 1800 ، والتي كانت مصنوعة من طبقات متناوبة من الزنك والنحاس. ساهم اختراع الخلية الكهروضوئية جزئيًا في تزويد العلماء الآخرين بمصادر أكثر موثوقية للطاقة الكهربائية من الآلات الكهروستاتيكية المستخدمة سابقًا. من اكتشف الكهرباء؟ – آفاق علمية وتربوية. مايكل فاراداي واصل العالم الإنجليزي مايكل فاراداي العمل على دراسات فرانكلين للكهرباء.
من اكتشف الكهرباء؟ – آفاق علمية وتربوية
أهم أبحاث وليم جلبرت واكتشافاته
درس وليم جيلبرت القوة الكهربائية والمغناطيس لفترة طويلة استمرّت لأكثر من عشرين سنة، حتى تمكّن من نشر كتابه دي ماجنت سنة 1600م، ويحوي الكتاب على شرح لأهمّ النتائج التي توصل لها والتي اعتبرت ثورة في العديد من المجالات في علم الفيزياء، حيث كان وليم جيلبرت أوّل من:
أشار إلى مغناطيسيّة الأرض، وأنّها السبب في إشارة البوصلة شمالاً، وبذلك دحض الفرضيات والنظريات السابقة التي تقول أنّ سبب إشارة البوصلة شمالاً يعود إلى الأجرام السماوية، أو مغناطيسية القطب الشمال. أشار إلى وجود أقطاب المغناطيس، وذكر أنّ أقطاب مغناطيس الأرض تتفق مع القطبين الشمالي والجنوبي للأرض، واكتشف قوّة التجاذب والتنافر في المغناطيس، وأنّ الأجسام الحديدية يمكن أن تكون كالمغناطيس. أوّل من فرّق بين القوة المغناطيسية والقوّة الكهربائية من خلال شرح مفصّل عن كلّ منهما، وأثبت عدم تأثّر القوّة المغناطيسية بالحرارة، واختفاء أثر القوّة الكهربائية في حال ارتفعت درجات الحرارة. من اكتشف الكهرباء. وفاة وليم جلبرت
توفي وليم جلبرت في الثلاثين من شهر تشرين ثاني سنة 1603م في لندن، عن عمر 59 سنة، بعد إصابته بالطاعون، وبعد وفاته قام أحد اخوته بنشر كتاب له، باسم New Philosophy about our Sublunary World ، يضم مجموعة كبيرة من الأبحاث غير المكتملة وغير المنشورة.
فالفرق ما بين إديسون وتسلا كان بأنّ إديسون رجلٌ مخبري، يُجيد إجراء التجارب وقد اكتشف واخترع عبر ذلك العديد من الاختراعات، أما تسلا فهو عالمٌ ذو فهمٍ كبير لمفاهيم الرياضيات والفيزياء، وقد أصبح تسلا مُكتشف التيار المتناوب عبر عمله في مجال الحقول المغناطيسية الدوارة، وبالتأكيد ندم إديسون لاحقاً لأنه خسر حرب التيارات في النهاية وأصبح التيار المتناوب هو التيار الأكثر استخداماً في جميع دول العالم. من الأمور المثيرة أيضاً فيما يخص حرب التيارات هي أنّ نيكولا تسلا مكتشف التيار المتناوب كان قد عمل في بداية مسيرته لدى إديسون مكتشف التيار المستمر، وليس ذلك فقط بل تقول الروايات التاريخية أنّ تسلا قام حتى باقتراح فكرة التيار المتناوب على إديسون لكن الأخير رفضها ورآها غير عملية، ويُقال أيضاً أن تسلا استقال من العمل لدى إديسون لأن الأخير امتنع عن دفع مستحقاته المادية بشكلٍ كامل. فلنتعرف الآن أكثر على نيكولا تسلا مكتشف التيار المتناوب الذي يعتبره البعض صاحب الدور الأكبر في التقدم الحضاري والإلكتروني الذي نعيش به اليوم:
نيكولا تسلا
نيكولا تسلا، عالم ومخترع ومهندس حائز على العديد من الأوسمة. من اكتشف الكهرباء - بيت DZ. وهو أول من طور التكنولوجيا التي تستخدم في هواتفنا الذكية اليوم....
للتعرف على المزيد من الشخصيات المتنوعة وقراءة المزيد عن حياتهم الشخصية وإنجازاتهم قوموا بزيارة قسم البايوغرافي ضمن موقع أراجيك عبر الضغط هنا.
نحتاج في يومنا هذا إلى كثير من الأمور التي نودّ تلبيتها وتنفيذها، ولربّما أيضاً نحتاج إلى وسيلةٍ للقيام بها بأقصى سرعةٍ وبأسهل طريقة، ولا بدّ لنا من امتلاك وسيلة معيّنة للقيام بهذه المتطلّبات بأيسر الطرق ووسائل وأسهلها، فكلّ عملٍ نرغب بتنفيذه يحتاج منا إلى طاقة. من الذي اكتشف الكهرباء. الطاقة هي القدرة على القيام بأمرٍ ما سهلاً كان أم صعباً، وللطاقة أشكال أيضاً، فصحيح أنّ المادة قد يتمّ تحويلها إلى طاقةٍ وذلك بخلاصة قانون حفظ المادة، ولكن الأهم من هذا وذاك أننا لا نستطيع القيام بأيّ عمل إلّا من خلال الطاقة. أشكال الطاقة كثيرة، ولكنني سأقوم بالتركيز على نوعٍ من أهم أنواع الطاقة في حياتنا العمليّة والعلميّة؛ بل إنها تدخل في كلّ نواحي وأمور حياتنا، وهذا النوع العظيم من الطاقة هو الكهرباء؛ حيث إنّها أشدّ أنواع الطاقة تأثيراً في حياتنا ، ولا أبالغ إن قلت إنّنا لا نستطيع أن نعيش من دون هذه الكهرباء. يمكننا القول إنّ الكهرباء نوع من أنواع الطاقة، ولا أظنّ أنّه يسهل تعريفها، ولكن من الممكن شرح بعض الكلمات وعبارات المختصرة عن هذه الطاقة، فالطّاقة في معظم الأوقات شيء محسوس لا يمكننا رؤيته، ولا أعتقد أن هناك أحداً يعارض هذا الأمر، بغضّ النظر طبعاً عن الطاقة الضوئية.