عدد ألقاب بايرن ميونخ وبوروسيا دورتموند لكأس السوبر الألماني ونجح بايرن ميونخ في الفوز بكأس السوبر الألماني 8 مرات في تاريخه، متفوقا بفارق لقبين فقط عن دورتموند صاحب المركز الثانى برصيد 6 ألقاب، فيما جاء فيردر بريمن ثالثا في القائمة برصيد 3 ألقاب. جدول مواعيد مباريات كأس السوبر الألماني 2021. يذكر أن نادي بايرن ميونخ قد فاز فى الموسم السابق بكأس السوبر على حساب دورتموند بنتيجة 3-2، وستكون هناك نسخة جديدة من مواجهة العام السابق، والتي فاز بها البافاري 3-2 في نهاية سبتمبر 2020. موعد المباراةوالقنوات الناقلة والجدير ذكره أن موعد المباراة مساء غد الثلاثاء في الساعة التاسعة والنصف مساء بتوقيت مكة المكرمة. والمباراة منقولة على القنوات التالية: النهضة نيوز _بيروت
- جدول مواعيد مباريات كأس السوبر الألماني 2021
- حقيقة الإخلاص وكيفية علاج الرياء
جدول مواعيد مباريات كأس السوبر الألماني 2021
هاي كورة – وافقت المحكمة الإسبانية على الاستئناف المقدم من الاتحاد الآوروبي لرفع منعه من فرض عقوبات على الأندية المشاركة في إقامة بطولة دوري السوبر الآوروبي. وبناءً على القرار الجديد فأنه سيسمح للاتحاد الآوروبي بفرض العقوبات على تلك الأندية" ريال مدريد ، برشلونة واليوفينتوس" ، التي يُنتظر أن تتخذ خطوة جديدة في محاولة إقامة البطولة حيث يُسمح لها بالاستئناف في غضون 20 يومًا.
كما فاز بايرن بمبارياته الست الأخيرة بمواجهة غريمه التقليدي. وارتدى الناديان الشارات السود حدادا وتكريماً لاسطورة البايرن "المدفعجي" غيرد مولر الذي توفي الاحد عن عمر 75. كما قام لاعبو بايرن خلال فترة الاحماء بإرتداء قمصان كتب عليها إسم مولر والرقم 9، وهو الرقم الذي اشتهر به الهداف الأسطوري للنادي البافاري.
الإخلاص للوطن: ذلك أن أي مواطن مَّنا ولد في هذا الوطن وتربى ونشأ وتعلم فيه وتمتع بمزاياه ولذا يجب عليه الإخلاص له بالعمل المنتج الذي يعبر عن مساهمته في خدمة وطنه، كما يشمل الإخلاص للوطن تنفيذ أوامر القيادة وإبداء الرأي الذي من شأنه خدمة المصلحة العامة كما يشمل الإخلاص للوطن التعاون مع إخوانه المواطنين في سبيل رفعة الوطن في مختلف الجوانب كما يشمل ذلك عدم التعاون مع إعداد الوطن أو التجنس بجنسية دولة أخرى من دون موافقة السلطة المعنية. إخلاص الموظف في عمله: فالموظف سواء كان حكومياً أو يعمل في القطاع الخاص عليه التزامات وله حقوق وهذه الحقوق لا تستحق له إلا بأداء عمله بالأمانة والإخلاص فالوظيفة هي الأساس لأنها هي التي تبقى أما الموظف فإنه يعين فترة من الزمن ثم يذهب ويأتي غيره ولذا فإن من مبادئ الإدارة (أن الرواتب والوظائف للأعمال وليست للأشخاص). وحول هذا الجانب نورد أن الملك عبد العزيز رحمة الله عندما دخل مكة المكرمة سنة 1344هـ أسس لهذه المبدأ في العمل الوظيفي عندما أصدر أوامره بالإبقاء على الموظفين المخلصين ممن كانوا على رأس العمل قبل دخوله مكة في أعمالهم. ما هو الاخلاص. كما أن الملك عبد الله أيده الله أصدر عدة أوامر تهدف إلى قصر المزايا الوظيفية من ترقيات ونحوها على الموظفين المخلصين في أعمالهم.
حقيقة الإخلاص وكيفية علاج الرياء
الخطبة الأولى:
الحمد لله رب العالمين, والصلاة والسلام على رسوله الكريم, وعلى آله وصحبه أجمعين. أمَّا بعد: يتفاضل النَّاس عند الله -تعالى- بتفاضل ما في قلوبهم من الإخلاص, وحُسْنِ القصد, والخشيةِ لله -سبحانه-, فمَنْ كان لله أتقى, ولعبادته أخْلَص؛ كان لله أقرب, قال -تعالى-: ( إِنَّ أَكْرَمَكُمْ عِنْدَ اللَّهِ أَتْقَاكُمْ)[الحجرات:13]. حقيقة الإخلاص وكيفية علاج الرياء. عباد الله: إنَّ الإخلاص في العمل يُورِث قَبولَه عند الله, واللهُ -تعالى- لا يقبل من الأعمال إلاَّ ما كان صالحاً, وابتُغيَ به وجهه, قال -تعالى-: ( فَمَنْ كَانَ يَرْجُو لِقَاءَ رَبِّهِ فَلْيَعْمَلْ عَمَلاً صَالِحًا وَلاَ يُشْرِكْ بِعِبَادَةِ رَبِّهِ أَحَدًا)[الكهف:110]، وقال -سبحانه-: ( إِنَّمَا يَتَقَبَّلُ اللَّهُ مِنْ الْمُتَّقِينَ)[المائدة:27]؛ أي: الذين اتَّقوا الشركَ. قال ابن عطية -رحمه الله-: " وإجماعُ أهل السُّنة في معنى هذه الألفاظ: أنها اتقاء الشرك، فمَنْ اتَّقاه وهو مُوَحِّد فأعمالُه التي تَصْدُق فيها نِيَّتُه مقبولة ". وقال ابن تيمية -رحمه الله-: "يُتَقَبَّلُ الْعَمَلُ مِمَّنْ اتَّقَى اللَّهَ فِيهِ, فَعَمِلَهُ خَالِصًا لِلَّهِ مُوَافِقًا لأََِمْرِ اللَّهِ, فَمَنْ اتَّقَاهُ فِي عَمَلٍ تَقَبَّلَهُ مِنْهُ -وَإِنْ كَانَ عَاصِيًا فِي غَيْرِه, وَمَنْ لَمْ يَتَّقِهِ فِيهِ لَمْ يَتَقَبَّلْهُ مِنْهُ- وَإِنْ كَانَ مُطِيعًا فِي غَيْرِهِ ".
قال ابن رجب -رحمه الله-: "المراد بالهَمِّ هنا: هو العَزْمُ المُصَمَّم الذي يوجد معه الحِرْصُ على العمل, لا مُجرَّدُ الخَطْرَةِ التي تَخْطُر, ثم تنفسِخُ من غير عزمٍ ولا تصميم". والنبيُّ -صلى الله عليه وسلم- لَمَّا رَجَعَ مِنْ غَزْوَةِ تَبُوكَ فَدَنَا مِنَ الْمَدِينَةِ، قَالَ: " إِنَّ بِالْمَدِينَةِ أَقْوَامًا مَا سِرْتُمْ مَسِيرًا, وَلاَ قَطَعْتُمْ وَادِيًا إِلاَّ كَانُوا مَعَكُمْ ". قَالُوا: يَا رَسُولَ اللَّهِ! وَهُمْ بِالْمَدِينَةِ؟ قَالَ: " وَهُمْ بِالْمَدِينَةِ؛ حَبَسَهُمُ الْعُذْرُ "(رواه البخاري). وفي رواية لمسلم: " إِلاَّ شَرِكُوكُمْ فِي الأَجْرِ "، قال ابن حجر -رحمه الله-: " فيه أنَّ المرءَ يبلغ بِنِيَّته أجرَ العاملِ؛ إذا مَنَعَه العُذرُ عن العمل ". ويشهد له أيضاً: قول النبيِّ -صلى الله عليه وسلم-: " مَثَلُ هَذِهِ الأُمَّةِ كَمَثَلِ أَرْبَعَةِ نَفَرٍ: رَجُلٌ آتَاهُ اللَّهُ مَالاً وَعِلْمًا؛ فَهُوَ يَعْمَلُ بِعِلْمِهِ فِي مَالِهِ يُنْفِقُهُ فِي حَقِّهِ. وَرَجُلٌ آتَاهُ اللَّهُ عِلْمًا وَلَمْ يُؤْتِهِ مَالاً؛ فَهُوَ يَقُولُ: لَوْ كَانَ لِي مِثْلُ هَذَا عَمِلْتُ فِيهِ مِثْلَ الَّذِي يَعْمَلُ؛ فَهُمَا فِي الأَجْرِ سَوَاءٌ.