الجمعة 19 ربيع الآخر 1426هـ - 27 مايو 2005م - العدد 13486
تعاني شريحة ليست قليلة من موظفي الدولة الرسميين من عدم الإلمام بلوائح الخدمة المدنية وتعليماتها وهذا نابع من سببين:
1- عدم ادراك البعض لما في هذه اللوائح والتعليمات من فائدة في دفع العمل للأمام من جهة أو من حيث الدقة في إنجاز المعاملات وسرعة البت بها من جهة أخرى. 2- ربما يعود ذلك لعدم حرص أو ادراك المديرين في تحفيز الموظف للإلمام باللوائح وأهميتها على الرغم من أن الإلمام باللائحة ينبع في المقام الأول والأخير من حرص الموظف نفسه على الإبداع ومحاولة التعمق في اللائحة ونظام الخدمة المدنية. ويلاحظ في غالب الأحيان أن الموظف المتعمق في اللائحة يكون إنتاجه أكبر في سرعة ودقة العمل المناط به، مما يعود بالتالي بالفائدة المعنوية له شخصياً من جانب وتنظيم وتطوير العلم من جانب آخر. ويسرني هنا أن أوضح لزملائي الموظفين واخواني القراء شرحاً مبسطاً للائحتي التكليف والإعارة والفرق بينهما بالنسبة لموظفي الدولة عامة وموظفي شؤون الموظفين بصفة خاصة. ٭ فلائحة التكليف الصادرة بقرار مجلس الخدمة المدنية رقم (1/596) وتاريخ 18/1/1420ه تنص في المادة (1) بجواز تكليف الموظف بالقيام بأعمال وظيفة معينة بالإضافة إلى عمله الأصلي أو بدونه سواء كان التكليف داخل المدينة التي بها مقر عمله أو خارجها سواء بالجهة التي يعمل بها الموظف أو خارجها وتتحمل الجهة المكلفة - جهة الموظف الأصلية - رواتب وبدل نقل موظفها المكلف لجهة حكومية أخرى عداء المكافآت أو الانتدابات فتتحملها الجهة المكلف إليها الموظف (ما لم يتفق على غير ذلك من أصحاب الصلاحية في الجهتين) والتكليف خاص بالدوائر الحكومية فقط.
نظام الخدمة المدنية الجديد
عبدالعزيز المطيري قدم النائب أسامة الشاهين اقتراحا لإلغاء شرط تقدير الامتياز وشرط السلطة التقديرية لوكيل الوزارة من شروط صرف واستحقاق البدل النقدي للإجازات. وقال الشاهين في اقتراحه: انه لما صدر المرسوم رقم 81 لسنة 22 بشأن نظام الخدمة المدنية في الجريدة الرسمية متضمنا المطلب النيابي والشعبـي المستحــق بإمكان استبدال رصيد الإجازات نقدا لموظفي الدولة. ولما قد فوض المرسوم المشار إليه «مجلس الخدمة المدنية» لوضع قواعد وشروط أخرى للاستحقاق والصرف، وجاءت هذه الشروط مجحفة وتفرغ المكسب الوظيفي من محتواه، لذا نقترح إلغاء شرط تقدير «امتياز»، وإلغاء شرط السلطة التقديرية لوكيل الوزارة من شروط صرف واستحقاق البدل النقدي للإجازات.
نظام الخدمة المدنية السعودي
أزمة عميقة
ويقول رئيس قسم الدراسات الاقتصادية الفاتح عثمان ان ازمة تردي الاداء في الخدمة المدنية ازمة عميقة، وتتطلب اعادة هيكلة ذكية والاستفادة من تجارب الدول الاخرى خاصة الامارات في انشاء حكومة الكترونية لتقليل التعامل مع الموظفين وتقليل الفساد، واشار في حديثه لـ (الانتباهة) الى ان حديث نائب رئيس مجلس السيادة حميدتي صحيح في بعض المؤسسات الفنية المتخصصة مثل الكهرباء والمياه والبترول والمواصفات والخارجية، ولكن في كثير من المؤسسات الحكومية الاخرى ربما ان فصلت ثلثي الموظفين فلن تشعر بالفرق.
وأشار جهاز الخدمة المدنية إلى أن إعداد وتنفيذ خطط التأهيل لشغل الوظائف تضطلع بها كل جهة حكومية على حدة، ويرجع ذلك نظراً لقدرتها على إمكانية تقييم حاجتها لشغل الوظائف لديها، وإمكانية وضع آلية تدريب تمكنها من إحلال الموظفين البحرينيين محل الأجانب حسب تنوع واختلاف المؤهلات العلمية والخبرات اللازمة لتنفيذ ذلك، وقد تم تنظيم مسؤوليات الجهة الحكومية وجهاز الخدمة المدنية في تطبيق نظام التدريب والتطوير الوظيفي لموظفي الجهات الحكومية، من خلال تعليمات الخدمة المدنية رقم (5) لسنة 2019 بشأن تنظيم التدريب والإيفاد في بعثة أو منحة دراسية.
الحصول على تصريح الحج من خلال بوابة الإلكترونية لوزارة الحج. حصول جميع الحجاج على اللقاح الخاص بال كورونا على وجه التحديد، وفقاً لقوائم اللقاح المعترف بها ضمن المملكة العربية السعودية والتي تتبع للوائح العالمية. إبراز الحجاج وثيقة فحص طبي عدم وجود إصابة بفيروس كورونا. خلو الحجاج من أي مرض مزمن ومعدٍ. تحديد الفئات العمرية للحجاج بين سن 18 عاماً حتى 65 عاماً. الأولوية في تحديد واختيار الحجاج ممن لم يسبق لهم الحج من قبل. يمكن أن تضاف شروط جديدة للحج من قبل وزارة الحج والعمرة السعودية في أي لحظة، حيث يمكن لكافة العملاء الاطلاع على كافة التفاصيل المتعلقة بشروط الحج الجديدة في المملكة العربية السعودية من خلال الدخول إلى الرابط من هنـــــــــــا. الاخيار للعمرة - ووردز. أنواع لقاح كورونا المسموحة في المملكة يتم تحديد العديد من انواع لقاح فيروس كورونا المسموحة لكافة المواطنين السعوديين والمقيمين والزائرين من جميع دول العالم، حيث يمكن التطعيم من قبل الانواع الاتية، حرية التنقل ضمن المملكة للمواطنين والمقيمين، والسماح في دخول الاراضي السعودية للزائرين، وتعد انواع لقاح كورونا المسموحة في المملكة العربية السعودية هي كما ياتي: لقاح فايزر بيونتيك.
الاخيار للعمرة - ووردز
لقاح جونسون آند جونسون. لقاح سينوفارم. لقاح ساينوفاك. لقاح أسترازينيكا البريطاني، ويتم التطعيم للعملاء من عمر ما فوق 18 عاماً. لقاح فايزر، التطعيم للفئة العمرية ما فوق 12 عاماً. لقاح موديرنا للفئات العمرية +12 عاماً. لقاح أكسفورد- أسترازينيكا. كيفية التسجيل للحج 2022 يتم التسجيل للحج لجميع العملاء في وزارة الحج والعمرة في المملكة العربية السعودية للعام 2022 ميلادي، وذلك عن طريق اتباع الخطوات الاتية: يتم الذهاب الى البوابة الالكترونية لوزارة الحج والعمرة في المملكة العربية السعودية عبر الرابط من هنــــــــــا. يتم الضغط على تبويب الخدمات الالكترونية في الوزارة. او يتم الدخول بشكل مباشر الى رابط الخدمات الالكترونية لوزارة الحج والعمرة السعودية عبر الرابط من هنــــــــــــا. يتم الضغط على زر حجز واستخراج تصريح حج للمواطنين والمقيمين. يتم النقر على زر عدد الحجاج. اختيار باقة الحج المناسبة. ادخال البيانات المطلوبة. الضغط على تبويب التسجيل. طرق التواصل مع وزارة الحج والعمرة يمكن لجميع العملاء في القيام بالتواصل مع وزارة الحج والعمرة في المملكة العربية السعودية، عن طريق العديد من الطرق وفق فيما ياتي: يتم الدخول الى المواقع الالكترونية لوزارة الحج والعمرة في المملكة العربية السعودية عبر الرابط فيما ياتي من هنــــــــــا.
حملة الأخيار للحج والعمرة - YouTube