كلمة التعاون ذات معان كبيرة تحمل في طياته مبادئ اساسية تجعل الفرد منا بحاجة دائمة للآخر من أجل أن بتعاون معه ويشاركه انجاز مهمته ولهذا القران الكريم حاثا على مبدأ التعاون الايجابي
قال تعالى: (وَتَعَاوَنُواْ عَلَى الْبرِّ وَالتَّقْوَى وَلاَ تَعَاوَنُواْ عَلَى الإِثْمِ وَالْعُدْوَان)
تعريف التعاون
هو تفاعل ايجابي بين اثنين او اكثر او تلقي مساعدة من احد من اجل انجاز امر ما. فوائد التعاون:
– يساعد على تقاسم المعلومات
– يسهم في تقاسم الوقت والجهد والمال
– بسهم في بناء علاقات ناجحة
– يبعد الانسان عن الانانية وحب الذات
– يعزز مفهوم المشاركة في النجاح
بوربوينت درس التعاون مادة المهارات الحياتية والتربية الاسرية نظام مقررات 1443 1443 | مؤسسة التحاضير الحديثة
إنه أساس العمل الجماعي، مما يعني أن الجمع بين طرق متعددة للتفكير والعمل معًا في فريق يساعد على مشاركة الأهداف، وهذا جدير بالملاحظة. هنا، يجب الإشارة إلى أنه إذا تم استخدام العمل الجماعي بشكل غير صحيح، فاستنكر الإدارة ويتأثر اتخاذ القرار، لذلك يجب تنفيذ الإدارة الجيدة. ما أهمية العمل ضمن فريق؟
أداة جيدة للتطوير المهني، تزداد الكفاءة، لأنه كلما زاد عدد الأشخاص في الفريق المخصصين لتحقيق هدف معين، يتم تعيين المسؤوليات، وبالتالي يتم إكمال المهمة بشكل أسرع، مما يحقق إيرادات أفضل للمؤسسة دون زيادة عدد الموظفين. إن توليد أفكار إبداعية جديدة هو نتاج المناقشات بين أعضاء الفريق، لذلك إذا قارنت إبداع شخص يعمل بمفرده، فهناك مساحة أكبر للإبداع. مهارات حياتية. بيئة جيدة للمناقشات الجماعية، يشارك العديد من الأشخاص خلفيات وخبرات مختلفة، مما يساعد على إيجاد أكثر من فكرة وأكثر من حل، بالإضافة إلى بدائل تعتمد على معرفة وخبرة كل من يشارك في الفريق. يوصف العمل الجماعي على أنه التجربة التعليمية لكل فرد في الفريق، لأنه يتيح للجميع التعلم من معرفة الآخرين، وبالتالي تطوير قدراتهم ومهاراتهم، لأن كل عضو في الفريق هو الموارد التعليمية لبعضهم البعض.
مهارات حياتية
- المقدرة على الاستماع لاحتياجات الآخر وظروفه وتفهمها
و التعبير عن هذا التفهم. - إدارة امتصاص الغضب. - التعامل مع الحزن والقلق. - مهارات التعامل مع الخسارة، والإساءة، والصدمات المؤلمة. خامساً - العمل الجماعي:
- التعاون وعمل الفريق. - التعبير عن الاحترام لإسهامات الآخرين وأساليبهم المختلفة. - تقييم الشخص لقدراته وإسهامه في المجموعة. - مهارات قيادة الفريق. - استراتيجيات التعامل مع الفروق / المبادرات الفردية. سادساً - مهارات صنع القرار وحل المشكلات:
- مهارات اتخاذ القرار. - مهارات جمع المعلومات. - تقييم النتائج المستقبلية للإجراءات الحالية على الذات و على الآخرين. - تحديد الحلول البديلة للمشكلات. - مهارات التحليل المتعلقة بتأثير القيم والتوجهات الذاتية و توجهات الآخرين عند وجود الحافز أو المؤثر. سابعاً - مهارات التفكير الإبداعي والتفكير الناقد:
- مهارات التفكير الإبداعي:
- توفير بدائل عديدة لحل المشكلة. بوربوينت درس التعاون مادة المهارات الحياتية والتربية الاسرية نظام مقررات 1443 1443 | مؤسسة التحاضير الحديثة. - تجنب عملية المفاضلة والاختيار. - البعد عن النمط التقليدي الفكري. - تعديل الانتباه إلى مسار فكري جديد. - تجنب التتابعية المنطقية. - التفكير بطريقة مختلفة / العصف الذهني ، القبعات الست
- مهارات التفكير الناقد:
- تحليل تأثير الأقران ووسائل الإعلام.
مهارة التعاون | Asmvip707
الوحـدة الأولى:
المهارات الشخـصية والاجتماعـية
ــ و تنقسم إلى عـدة دروس و هي:
التعاون ،،،
و العمل ضمن فريق ،،، و التواصل مع الآخرين ،،،
إدارة الصراع. الدرس الأول: التعـاون
تعـريف التعـاون:
تفاعل ايجابي بين اثنين أو أكثر, أو تلقي
مساعـدة من احد من اجل انجاز أمر ما. فوائد التعاون:
1-
يساعد على تقاسم المعلومات. 2- يسهم على
تقاسم الوقت و الجهد و المال. 3- يسهم في
بناء علاقات ناجحة. 4- يبعـد الإنسان
عن الأنانية و حب الذات. 5- يعـزز مفهوم
المشاركة في النجاح. الدرس الثاني: العـمل ضمن فريق
تعريف العمل ضمن فريق:
مجموعة إفراد يعملون معاً لتحـقيق هـدف
محـدد. عوامل نجاح فريق العـمل:
1- التجانس. 2- تحديد الهدف. 3- تحديد الأدوار. 4- الالتزام. 5- تحمل المسؤولية. 6- تقاسم
القيادة. ( 2)
الدرس الثالث: التواصل مع الآخـر
تعريف التواصل مع الأخـر:
عملية اتصال معلوماتية بين طرفين أو أكثر
يتم فيه تبادل المعلومات و التعبير عن المشاعـر و الأفكار. مهاراتالتواصل مع الأخـر:
1- حسن
الاستماع و الإنصات. 2- فهم ما
يقوله الأخـر. 3- احترام الأخـر
و حسن الظن به. 4- ضبط النفس و
التحكم بالانفعال. 5- حـسن الرد. طرق التواصل مع الآخـر:
1/ الاتصال اللفظي عبر استخدام مهارات لفظية
مثل: نوع الكلمة أو عكس كلمات الآخر أو انتهاء الكلمات.
تعريف مهارات الحياة وما هي المهارات الحياتية - المنتدى العام للتنمية البشرية - منتديات ياللا يا شباب
2 ـ الأنانية. 3 ـ الاختلاف في وجهات النظر. 4 ـ الانشغال. 5 ـ الخوف من الفشل. * ـ إرشادات لتنمية مهارة التعاون:
1 ـ يجب أن يكون الهدف من التعاون في العمل هدفاً سامياً، كي يكون العمل أكثر قيمة وأوسع انتشاراً ويتسم بالفائدة والديمومة. 2 ـ تذكر أنك في التعاون تعطي بلا شروط ولا تنتظر مقابل للعطاء. 3 ـ تحمل المسئولية وكن ملتزماً بالأداء وجاداً في العمل. 4 ـ أحسن التعامل مع الآخرين بأساليب أخلاقية راقية، مثل استخدام (الكلمة الطيبة) و (التعبير عن الرأي باحترام) و (التحلي بالتسامح). 5 ـ كن منتمياً لمهنتك وعملك وأندمج فعلياً في العمل. 6 ـ خطط جيداً ونظم وقتك وقم بترتيب الأولويات، فجميعها عوامل أساسية لتحقيق نتائج أفضل في العمل. 7 ـ ركز على استثمار الطاقات واستخدام الموارد بعيداً عن حب الذات. 8 ـ كن دقيقاً في التنفيذ، وأبتعد عن المبالغة في ردة الفعل تجاه ملاحظات الآخرين. 9 ـ كن شفافاً وواضحاً، فالصراحة تيسر الأمور، وإذا رافقتها كلمة طيبة وأسلوب لبق سوف تؤتي ثمارها.
2/ الاتصال غير اللفظي عبر مهارات غير لفظية
مثل: هز الرأس و الابتسامة و طريقة السلام و النظر
و أسلوب الحديث. الدرس الرابع: إدارة الصراع
ــ تعـريف إدارة الصراع:
اختلاف في وجهات النظر بين طرفين أو أكثر
تتحول في حالات متقدمة إلى خلاف. مسببات الصراع:
للصراع مسببات من أهمها ما يلي:
1/ سوء الفهم نتيجة ضعف التواصل مع الآخر. 2/ اختلاف وجهات النظر. 3/ اختلاف الأهداف و الحاجات. 4/ ضغط العمل. 5/ تعارض المصالح. 6/ سوء التنظيم. 7/ التميز في الأسرة أو في بيئة العمل. ( 3)
يتبع: الدرس الرابع *
ــ مظاهـر الصراع:
أخذ الصراععدة مظاهر أوضحها ما يلي:
1- حـدة في
الصوت. 2- انفعال عند
النقاش والحوار. 3- التلفـظ بألفاظ
نابية (غـير مناسبة). 4- التحول من
مناقشة الافكارالىالتعرض للسمات الشخصية. ــ مهارات إدارة الصراع:
للتعامل مع الصراعالذي نوجهه في حياتنا, هناك مهارات أساسية ينبغي امتلاكها وهي:
1- القدرة
علىتجنب المشكلة. 2- التكيف مع
المشكلة. 3- التعامل مع
المشكلة بشيء من الحكمة. 4- البحث عن حل
وسطي لعلاج المشكلة. 5- التعاون مع الآخرين
لعلاج المشكلة. ــ و حتى تتحقق تلك المهارات في الفرد ينبغي أن يكون قادرا على توفر بعـض الصفات فيه و منها:
الاستماع.
آخر تحديث
08:45
الأربعاء 27 أبريل 2022
- 26 رمضان 1443 هـ
سيميلاك حليب للأطفال - صيدليات تداوينا
01:22
الثلاثاء 28 سبتمبر 2010
- 19 شوال 1431 هـ
أكدت الهيئة العامة للغذاء والدواء أمس أنها ستحظر وتسحب العبوات البلاستيكية والمعدنية من حليب الأطفال المجفف سيميلاك من الأسواق المحلية لاحتمال احتوائه على خنافس ويرقاتها. وحذرت الهيئة من استهلاك حليب بودرة للأطفال "powder Infant Formulas" للعلامة التجارية سيميلاك "Similac" المعبأة في عبوات بلاستيكية ومعدنية. حظر حليب سيميلاك للأطفال لاحتمال احتوائه على خنافس - جريدة الوطن السعودية. وأوضحت في بيان أمس أن شركة أبوت سحبت شحنات معينة من هذا الحليب، وذلك لاحتمالية وجود خنافس صغيرة أو يرقاتها. وقالت في بيانها "ترى هيئة الغذاء والدواء الأمريكية FDA أن وجود مثل هذه الحشرات أو يرقاتها لا يؤدي إلى ضرر مباشر على الصحة وإنما قد يسبب عدم ارتياح الأطفال الرضع نتيجة استهلاك هذا المنتج الملوث". وأضافت أن الهيئة العامة للغذاء والدواء (SFDA) تقوم بالتنسيق مع الجهات ذات العلاقة لاتخاذ الإجراءات الوقائية الضرورية لضمان عدم دخول هذا المنتج إلى أسواق المملكة من جهة، والتحري عن وجودها وسحبها من الأسواق المحلية من جهة أخرى. وفي الأسبوع الماضي أعلنت شركة ابوت لابوراتوريز عن سحب طوعي لنحو خمسة ملايين عبوة من أعلى منتجاتها مبيعا لكنها قصرت عمليات السحب على الولايات المتحدة وبويرتوريكو وجوام ودول في منطقة الكاريبي.
حظر حليب سيميلاك للأطفال لاحتمال احتوائه على خنافس - جريدة الوطن السعودية
لاكتولاك جولد حليب أطفال رقم 3 – 400 جم
حليب لاكتولاك جولد رقم 3 – 400 جم:
وصف المنتج:
حليب لاكتولاك جولد المرحلة 3 تركيبة مرحلة النمو هو نظام غذائى متكامل سهل الهضم يدعم النمو الجسمانى والعقلى ويلبى إحتياجات طفلك المتزايدة فى مراحل نموة، بنظام أوكتا جارد المميز يتم تزويد الطفل بكل الفيتامينات والمعادن والمغذيات التى تدعم صحتة وتحافظ على تقدمة، يمكن إستخدامة من عمرسنة وحتى ثلاث سنوات.
ابتداءً من
ابدأ الان
أطباء متميزون لهذا اليوم