مثالين لطلب إجازة من المدير غيد مدفوعة الأجر (الأول بسبب طبي, والثاني شخصي)
يجب تحديد سبب مقنع, تحديد المدة, أن يكون الكلام مباشر وليس فيه أي تردد أو معلومات غير مأكدة. ويمكن تغيير بالطبع المعلومات المذكورة في الإيميل بالمعلومات التي تناسب حالتك. Dear Mr. (اسم المدير),
I am writing to request * one-month medical leave of absence beginning Monday, September 10 and ending Wednesday, October 10. (تحديد مدة محددة) I will be having surgery—my surgeon has ordered * minimum three-week recovery period (see doctor's signed recommendation attached. ) I am happy to assist in handling any necessary preparations before beginning my leave, including training colleagues on upcoming projects. كيف تكتب ايميل رسمي بالانجليزي. Thank you so much for your understanding. Sincerely,
(اسمك)
أما إذا كان السبب شخصي فيمكن كتابة مثل ذلك الميل:
I am submitting this request for * leave of absence to tend to important personal matters beginning next month. If possible, I would like to take my leave beginning March 15 and return to the office April 3, 20XX.
كيف اكتب ايميل طلب اجازة بالانجليزي - إسألنا
احفظ وقت احدهم
وفقا لمسح معهد ماكينزي العالمي، ننفق 13 ساعة في الأسبوع أو 28 في المئة من عمل الاسبوع لادارة رسائل البريد الإلكتروني. على ما يبدو، هذه ليست حقيقة لطيفه! لذلك، لتوفير الوقت الثمين الجميع، والحفاظ على رسائل البريد الإلكتروني الخاصة بك محددة وموجزة. بل هو أيضا فكرة جيدة لتقسيم هيئة البريد الإلكتروني إلى عدة فقرات، استنادا إلى الموضوعات التي تم طرحها. يمكنك أيضا استخدام التنقيط ، الأمر الذي يجعل من السهل قراءتة. 6. غير الرسمي مقابل الرسمي
طريقتك بالتحدث تعتمد على من الذي تتحدث له. وعادة ما تأتي بشكل طبيعي وترتكز على علاقتك مع المحادث. وهو ينطبق على رسائل البريد الإلكتروني أيضا. وفيما يلي بعض الأمثلة التي تبين الطرق المختلفة لكتابة نفس الشيء:
غير رسمي: هل تستطيع... ؟
Can you...? رسميا: وأتساءل عما إذا كنت تستطيع... I was wondering if you could…
غير رسمي: آسف، لا أستطيع مقابلتك. أنا مشغول في ذلك اليوم. Sorry, I can't meet you. I'm busy that day. رسمي: أخشى أنني لن أكون متاحا لعمله ذلك اليوم
I am afraid I will not be available to make it that day. كيف اكتب ايميل طلب اجازة بالانجليزي - إسألنا. 7. الجميع يحب شطائر أو لا تتجنب السلبي
تقديم الأخبار السيئة ليست سهله أبدا!
كيف تكتب E-Mail باللغة الإنجليزية؟!
الاسم الاخير
Dear Dr. Lastname
عزيزي د. الاسم الاخير
فمن المهم دائما أن تملك اسم جهة الاتصال، إلا إذا كان المتلقي غير معروف (فبهذه الحاله تكتب
"to whom it may concern" ="لمن يهمه الأمر"). إذا لزم الأمر، لا تخجل من استدعاء وطلب اسم الشخص
3. قل شكرا "Thank You"
إذا كان الشخص قد قام بالرد على البريد الإلكتروني الخاص بك، يجب أن تشكره / ها من خلال كتابة
"Thank you for your (prompt) reply" = "شكرا لك، (موجه) الرد". من المهم أن تبدأ بإرسال رسالة إلكترونية بملاحظات ايجابيه، كما أنه يخلق انطباعا أوليا جيدا عنك
4. كن واضحا ودقيقا
ليس مهما كم يجب ان يبدو البريد الإلكتروني الخاص بك معقدا ، حاول تحديد هدفه بوضوح في بداية البريد الإلكتروني من خلال كتابة
"I am contacting you as…" = "أنا على الاتصال بك باسم... كيف تكتب ايميل بالانجليزي. "
أو
"I am writing to you in reference to/regarding…" = "أنا أكتب لك في إشارة إلى / فيما يتعلق... ". أنها تساعد القارئ على فهم الغرض من البريد الإلكتروني الخاص بك. كونك اضحا ودقيقا أمر مهم، حيث أن معظم رجال الأعمال ليس لديهم الوقت لقراءة كل رسائل البريد الإلكتروني التي يتلقونها. كونك محددا حول الغرض من البريد الإلكتروني الخاص بك سيوفر لهم الوقت وسيكون موضع تقدير كبير
5.
Grammar
كلمات الوصل في اللغة الانجليزية
كلمات الوصل في اللغة الانجليزية هي الكلمات التي يتم استخدامها للوصل بين جملتين في اللغة الانجليزية وهي الكلمات التي تستخدم بشكل أكثر شيوعاً عند الكتابة الأكاديمية. كيف تكتب e-mail باللغة الإنجليزية؟!. ويختلف استخدام كلمات الوصل على حسب سياق الكلام حيث يمكن استخدامها للتعبير …
Conversation
أسئلة المقابلة الشخصية بالانجليزي
أسئلة المقابلة الشخصية بالانجليزي التي دائماً ما يتسبب الرهبة والشعور بالقلق خاصة أن المقابلة باللغة الانجليزية لذلك يكون هناك حاجة إلى تركيز شديد. ولكن الشيء المطمئن ان ان الاسئله دائما تتمحور حول مجموعه من النقاط التي يمكن دراستها والتع…
Vocabulary
مصطلحات الإنترنت الشائعة بالإنجليزية
مصطلحات الإنترنت الشائعة بالإنجليزية حيث أن استخدام الإنترنت في الوقت الحالي أصبح لا يقتصر فقط على التسلية والمتعة والترفيه واللعب ومشاهدة الأفلام والمسلسلات فقط. ولكن توسع استخدام الإنترنت فأصبح يدخل في جميع مجالات الحياة بل أصبح ي…
العبارات الشائعة في الإنجليزية
التحدث باللغة الإنجليزية هي أمنية لعدد كبير من الأشخاص فهي اللغة العالمية التي تفتح الأبواب أمام العديد من الوظائف بمرتبات متميزة.
أثير – المحامي صلاح بن خليفة المقبالي
حدد قانون العمل العماني في المادة (43) منه الحالات التي ينتهي فيها عقد العمل وهي:-
1-انتهاء مدته او إنجاز العمل المتفق عليه. 2-وفاة العامل. 3-عجز العامل عن تأدية عمله. 4-الاستقالة أو الفصل أو ترك العمل. 5-مرض العامل مرضا استوجب انقطاعه عن العمل مدة متصلة او منفصلة لا تقل عن عشرة أسابيع خلال سنة واحدة. وفي زاويتنا القانونية لهذا الأسبوع عبر " أثير " سنجيب عن السؤال التالي: هل للعامل الحق في العدول عن استقالته؟؟؟
تعرف الاستقالة في قانون العمل بأنها: ترك العامل للعمل بإرادته المنفردة ، وذلك بإخطار صاحب العمل كتابة قبل موعد الانتهاء بثلاثين يوما بالنسبة إلى العمال المعينين بأجر شهري وخمسة عشر يوما بالنسبة لغيرهم وذلك ما لم يتفق في العقد على مدة أطول. عدول عن الاستقالة في نظام العمل السعودي - Mahkamaty Saudi Arabia. ويترتب على استقالة العامل انقضاء العلاقة التعاقدية بمجرد صدورها. وحيث إن القانون حدد ضوابط مهمة للاستقالة يجب على العامل أن يلتزم بها أخصها أن تكون مكتوبة. وكما سلف البيان أنه يجوز للعامل إنهاء عقد العمل في العقود غير محددة المدة بالإرادة المنفردة وفق الضوابط المشار إليها، إلا أن هذا لا ينسحب على العقود محددة المدة والعقود المرتبطة بإنجاز عمل معين، ما لم يتم الاتفاق على خلاف ذلك.
عدول عن الاستقالة في نظام العمل السعودي - Mahkamaty Saudi Arabia
قد يلجأ بعض الموظفين إلى تقديم استقالتهم تحت أي ظرف من الظروف و في هذه الحالة قد أصدرت وزارة الموارد البشرية والتوطين في الإمارات عدة قرارت لضمان حقوق العامل و الهيئة التي يعمل بها. حقوق العامل في حالة الاستقالة
– في حالة إن كان العقد محدد المدة يجب على العامل اكمال مدة العقد حتى لا يتم حرمانه من العمل لمدة سنة في الدولة ، أما إن كان العقد الغير محدد المدة فيجب على العامل إنذار صاحب العمل و الاستمرار في العمل خلال مدة الإنذار المتفق عليها ، كما يجب مراعاة الحالات الواردة في القرار الوزاري رقم 1186 لسنة 2010م في شأن ضوابط و شروط منح تصريح عمل جديد للعامل بعد انتهاء علاقة العمل للإنتقال من منشأة إلى أخرى و القرارات الجديدة في ذات الشأن. – و لا يجوز لصاحب العمل أن يرفض الاستقالة ، إذ أن الاستقالة فقط لإعلام صاحب العمل برغبة العامل في إنهاء علاقة العمل دون الأخذ بعين الاعتبار رفضه أو قبوله ، و لكن يجب على العامل أن يثبت تبليغه الاستقالة لصاحب العمل سواء بتوقيع صاحب العمل على رسالة الاستقالة أو إرسالها بالفاكس أو البريد الإلكتروني أو البريد لإثبات علم صاحب العمل باستقالة العامل. العدول عن الاستقالة نظام العمل السعودي. – و لا يوجد للاستقالة مدة صلاحية ، أي إذا عمل العامل شهر الإنذار وتم تمديدها لمدة شهر أو شهرين ؛ لا تسقط الاستقالة ، و لكن على العامل أن يأخذ موافقة كتابية على تمديد فترة الإنذار بناء على طلب صاحب العمل ، كما أنه من غير المعقول أن يعمل العامل لأكثر من 4 أو 6 أشهر و من ثم يتمسك بالاستقالة ، حيث أن استمرار عمله قرين بتنازله عن الاستقالة.
شاهد أيضًا: قانون العمل السعودي للوافدين.. المادة الأربعين من قانون العمل السعودي للوافد
نموذج طلب استقالة من العمل في السعودية pdf
كما يُمكنكم الحصول على النموذج المتاح لتقديم طلب استقالة من العمل في المملكة العربية السّعوديّة بصيغة ملف البي دي أف" من هنا "، حيث يشتمل هذا الملف على النموذج المعتمد بصيغة pdf، والذي يُمكنكم تعبئته بالبيانات اللازمة، ومن ثمَّ طباعته عبر أيقونة الطباعة، وتسليمه إلى المدير كيّ يتم اتخاذ الإجراء المناسب وفق ما تقتضيه مصلحة وظروف العمل في المملكة.