30-01-2012, 07:19 PM
# 2
الموقوفين
بيانات اضافيه [
+]
رقم العضوية: 899
تاريخ التسجيل: Dec 2011
أخر زيارة: 11-01-2013 (10:47 AM)
المشاركات:
7, 778 [
التقييم: 1078
الدولهـ
الجنس ~
مزاجي
لوني المفضل: Cadetblue
شكراً: 0
تم شكره 5 مرة في 5 مشاركة
رد: العدل بين الأبناء
30-01-2012, 07:31 PM
# 3
رقم العضوية: 910
أخر زيارة: 29-08-2015 (09:09 PM)
10, 689 [
التقييم: 1317
MMS ~
تم شكره 31 مرة في 30 مشاركة
موضوع رائع
سلمت يداك
To view links or images in signatures your post count must be 10 or greater. You currently have 0 posts.
العدل بين الابناء في الاسرة
[العدل بين الأبناء] كذلك أيضاً من الأمور المهمة وهي من حقوق الأولاد، التي ينبغي رعايتها، ونختم بها هذا المجلس، حق العدل بين الأولاد.
جزاء التفرقة بين الأبناء خطيرة, وهي من أعظم الأسباب التي تؤدي إلى الانحراف عن المنهج الصحيح للشريعة، والصراط المستقيم، والتي تعد من أكبر أسباب العقوق للوالدين، والتي قد تؤدي إلى القتل والعياذ بالله, وهناك ما يشهد لهذا في الواقع، ونراه نصب أعيننا. العدل بين الأبناء في جميع الجوانب، فعلينا أن نعدل بين الأبناء، والبنات في العطية، والعدل بين الأبناء في المعاملة الحسنة، فالمفاضلة تختلف، فمنها المفاضلة في المحبة، والمفاضلة في المعاملة، أو غيرها من صور التفريق بين الأبناء، والتي منعها، وذمها الشرع الحنيف، لما له من الأسباب والعواقب الوخيمة، والجسيمة، وهناك من الآباء والأمهات من لا يعدل بين الأبناء ظلمًا وجورًا، وتعسفًا، فبالطبع هو يقع في الحرام، وإن كان لا يدري.
العدل بين الابناء في العطاء النابلسي
نصائح لتربية الأبناء الصحيحة التربية القويمة ليست مهمة سهلة، وتحتاج إلى كثير من الجهد، إليكِ بعض النصائح التي تساعدك: عززي مهارة التعاطف عند أطفالك: اطلبي منهم أن يضعوا أنفسهم مكان الآخرين ويحاولوا الشعور بمشاعرهم. شجعي أطفالك على العمل التطوعي: العمل التطوعي يُشعر الأطفال بأن لديهم مسؤوليات تجاه مجتمعهم، ويجعلهم لا ينتظرون دائمًا مقابل لعملهم الطيب. لا تكافئيهم على كل عمل جيد يفعلونه: المكافأة تجعل الأطفال ينتظرون مقابل لكل تصرف جيد يفعلونه، وهذا ليس في صالحهم، شجعيهم ولا تكافئيهم. علمي أطفالك احترام الآخرين: الاحترام المتبادل بينك وبين أطفالك أساس احترامهم للآخرين. اقرئي أيضًا: 6 أشياء مهمة يجب أن تعرفيها عن تربية الأطفال ذكرت لكِ في هذا المقال عدة طرق لتحقيق العدل بين الأبناء، كما ذكرت لكِ عدة نصائح لتربية الأبناء بطريقة صحيحة، كوني على ثقة بأن أسرع وأكثر الطرق تأثيرًا في تربية أطفالك، هو كونك مثالًا يحتذى به في الأخلاق الجيدة والاحترام. لمقالات أخرى عن علاقتك بأبنائك وعلاقتهم ببعض اضغطي هنا.
وفيه فتح باب المستقبل، والتيسير للطفل، وتذكيره بنعمة الله عليه. وفيه تذكير الطفل بمآثر الصالحين، وخاصة من آبائه ليسير على ذلك (١). [العدل بين الأبناء] والعدل بين الأبناء واجب لقوله تعالى (إِنَّ اللَّهَ يَأْمُرُ بِالْعَدْلِ وَالإِحْسَانِ) (النحل: ٩٠). ولقوله صلى الله عليه وسلم: «اتقوا الله واعدلوا بين أبنائكم» (٢). وعند خلافهم يفصل بينهم بالحكمة (٣) لكثرة خلاف الأطفال، فإن بلغوا فبالعدل والحكمة. (١) - وفي قصة يوسف من الأحكام المتعلقة بالولد الكثير، ذكرناها في مؤلف مستقل وكتبنا عنها كذلك في مقالات فقه التنزيل. (٢) - تقدم تخريجه. (٣) - قلنا بالحكمة، ولم نقل بالعدل؛ لأن العدل هنا قد يؤدي إلى كثرة العقوبة للصغار؛ لكثرة خلافهم.
العدل بين الابناء حديث
وعليه، فإن ما يقوم به هذا الأب من التمييز بين أبنائه هو أمر منهي عنه شرعاً، وتفرقة في غير محلها. نعم يجوز للأب تأديب أبنائه بالتوجيه والكلام الطيب وحتى الضرب إن وصل الولد إلى عشر فما فوق، على أن يكون الضرب غير مبرح، ولا يؤخذ به إلا في حالات نادرة جداً، لما له من آثار نفسية على الطفل. والله أعلم.
ومحاورتهم جيدا بما يشعرهم بثقتنا فيهم وفي آرائهم. لنتحدث إليهم حقا ونجعل لهم في خططنا وأهدافنا رأيا ومكانا. فآراؤهم صادقة وواعية وليست فعلا طفولية وإن تراءت كذلك في ظاهرها. الاهتمام بمواهبهم الفردية والسعي لتطويرها معهم. وإن لم نقدر، فعلينا إفهامهم الأسباب التي لم تمكننا من ذلك ونكن صرحاء معهم، فهم يفهمون جيدا ولديهم قوة حدس كبيرة. إشراكهم في خططتنا لهم ولإخوتهم وإعلامهم خبايا قراراتنا. إعلامهم أنه هناك عدة طرق لكل أمر، وما هناك فقط طريقة واحدة لكل شيء. فحتى إن أخطأنا في حقهم، سيزال هناك فرص عدة للإصلاح. إظهار ضعفنا أمامهم، وذلاتنا وتبريرها وحتى سماع حلولهم. فنحن بالفعل لسنا كبارا عن أي نصيحة. الانتباه لأدق التفاصيل في تحقيق مبدأ العدل. لنأخذ الأعياد مثالا هنا. فحين يخصص الآباء مثلا مائتين جنيه ثمنا للهدايا التي سيجلبونها لأولادهم، قد يترجم نفس المبلغ لهدية أو عدة هدايا. فإن حصل طفل على لعبة ثمنها 200 جنيه، بينما حصل الآخر على 5 ألعاب بنفس الثمن، لن يسعد الطفل الأول، خاصة في مراحل السن الصغيرة جدا. إذا علينا تفهم كل سن ومدى ذكائه في التعامل بعدل معه. لنحاول إفهامهم مدى أهمية ما هو مهم لدى إخوتهم، لا لديهم فقط.
كيف اضيف شهادة التصنيف في جدارة
دعت وزارة الخدمة المدنية جميع من حصلوا على شهادة التصنيف المهني من الهيئة السعودية للتخصصات الصحية مراجعة فروعها لمطابقة بياناتهم. وطلبت وزارة الخدمة عند مراجعتهم فروع ومكاتب الوزارة اصطحاب الوثائق التالية للمطابقة:-
- رقم الطلب الذي حصل عليه المتقدم من موقع وزارة الخدمة المدنية،
ومن فقد الرقم أو نسيه عليه الدخول لموقع وزارة الخدمة المدنية واختيار أيقونة متابعة طلب التوظيف للحصول على رقم الطلب. نسخة من الهوية الوطنية مع الأصل. أصل وثيقة التخرج مع نسختين منها، موضحاً بها التقدير العام والنسبة المئوية أو المعدل التراكمي وتاريخ التخرج. شهادة التصنيف المهني من الهيئة السعودية للتخصصات الصحية سارية المفعول. وأشارت وزارة الخدمة المدنية إلى أن من لم يحضر أصول الوثائق كاملة خلال فترة المطابقة لن يتم النظر في المستندات التي تتوفر بعد نهاية الفترة المحددة للمطابقة. ومن لم يراجع خلال فترة المطابقة سيعتبر ذلك عدولا عن رغبته في التوظيف. إعادة التصنيف المهني بناءً على مؤهلات جديدة. لمزيد من التفاصيل زيارة موقع الخدمة المدنية على الربط التالى:
*****
شهادة التصنيف المهني من الهيئة السعودية للتخصصات الصحية تويتر
متطلبات إعادة التصنيف بناءً على مؤهلات جديدة للفنيين: 1- المؤهل/المؤهلات المراد التصنيف بناءً عليها إرفاق وثيقة المؤهل/المؤهلات الرسمية الصادرة من مصدر الشهادة مبيناً بها: (تاريخ الإصدار – تاريخ التخرج- مسمى الشهادة – التخصص). بالنسبة للدورات والبرامج الصادرة من الجهات الحكومية يجب ارفاق شهادة الثانوية العامة والتحقق من اعتراف الهيئة بهذه البرامج من خلال الدخول على رابط اعتماد البرامج التأهيلية والتطويرية في موقع الهيئة 2- توثيق المؤهل/المؤهلات المقدمة إرفاق نتيجة توثيق المؤهل صادرة من شركة التوثيق المعتمدة لدى الهيئة للمؤهل: دبلوم, بكالوريوس, ماجستير. الحالات التالية معفية من هذا المتطلب: 1- المؤهلات الأكاديمية التي حصل عليها السعوديون من خارج المملكة وتم معادلتها من قبل وزارة التعليم. شهادة التصنيف المهني من الهيئة السعودية للتخصصات الصحية وظائف. 2- المؤهلات المعترف بها الصادرة من جهات أكاديمية ومهنية داخل المملكة. 3- معادلة وزارة التعليم للمؤهل الاكاديمي الصحي غير مطلوبة للدبلوم. مطلوبة للبكالوريوس والماجستير. 4- وصف رسمي للتدريب أو المواد التي تم اجتيازها للحصول على المؤهل خصوصاً التدريب السريري المطلوب للشهادات العليا غير مطلوبة للدبلوم.
المجموعة الثانية: مستوفية لقب النائب الأول ولكنها تتطلب الدرجات المطلوبة في الاختبار التحريري ، وتفي بشروط أخرى ، وتتأهل لمنصب نائب مستشار بعد الحصول على خبرة تصل إلى 5 سنوات. المجموعة الثالثة: الحصول على مؤهل النائب فقط ولكن اجتياز الامتحان التحريري واستكمال شروط التصنيف المتبقية قبل النجاح. قواعد التصنيف المهني للصيادلة
تعد الشهادة المهنية السعودية في الصيدلة الإكلينيكية ودبلوم الصيدلة الإكلينيكية العامة من أكثر الشهادات شيوعًا ، والتي تشمل تقييمات الكفاءة المهنية المتعلقة بالشهادات المهنية والأكاديمية في هذا المجال ، لذلك حددت المادة 15 من اللائحة التنفيذية للهيئة هذه الدرجات لهذه الشهادات. درجات. شهادة التصنيف المهني من الهيئة السعودية للتخصصات الصحية ممارس. الشهادات التالية:
درجة الصيدلي: حاصل على درجة البكالوريوس في الصيدلة أو ما يعادلها من كلية الطب ، ولكن يجب أن تكون الشهادة معترف بها من جامعة معترف بها داخل الدولة وخارجها. صيدلي أول: يشير إلى الشخص الذي حصل على درجة البكالوريوس من جامعة معترف بها أثناء استكمال متطلبات المؤسسة المصنفة. استشاري صيدلاني: حاصل على شهادة مهنية سعودية أو ما يعادلها ، ولكن يجب استكمال المتطلبات المتبقية من لجنة المهنيين الصحيين في المملكة العربية السعودية.