غالبًا ما يميل المدرسون إلى تركيز ملاحظاتهم وتعليقاتهم أو ما يسمى بالتغذية الراجعة (feedback)على تصحيح أخطاء الطلاب، لأنه في النهاية هم الخبراء والطلاب وجدوا لكي يتعلموا. ومع ذلك ، يوجد الكثير من الأبحاث لدعم فائدة تقديم ملاحظات إيجابية للطلاب، بما في ذلك التحفيز ودعم الثقة بالنفس والفعالية الذاتية والنتائج النفسية الأخرى، فضلاً عن المهارات الأكاديمية (Ani, 2019). كما أن التغذية الراجعة الإيجابية تزيد أيضًا من إصرار الطلاب وتؤدي إلى مستويات أعلى من اهتمام الطلاب (Deci et al, 1999). سنقترح في هذه الورقة طرقًا لتضمين (أو تحسين) التعليقات الإيجابية للطلاب، مع التركيز على الملاحظات الرقمية والبيئة التعليمية عبر الإنترنت. ما هي التغذية الراجعة الإيجابية؟ من المهم بالتأكيد أن نشير إلى أننا لا نعني أن الطلاب الذين حصلوا على نتائج جيدة فقط هم الذين يجب أن يحصلوا على ملاحظات إيجابية. ما هي التغذية الراجعة Feedback وما هي استخداماتها وفوائدها - العربي. ولكن في المقابل، نحن نحث القراء على النظر في جميع التفاعلات المتعلقة بالتغذية الراجعة كفرصة لجعل الطلاب يشعرون بالإيجابية أو بالتشجيع، حتى عند حصولهم على درجات ضعيفة. ويجب على المرء فحص مواقفه وعواطفه أثناء تقديم الملاحظات بشكل روتيني، كما تمت مناقشته في الأبحاث الناشئة حول عواطف المعلم (Fried et al, 2015).
- ما هي التغذية الراجعة Feedback وما هي استخداماتها وفوائدها - العربي
- تقديم التغذية الراجعة الإيجابية للطلاب في بيئة عبر الإنترنت - عالم أكاديميا
- ما معنى تغذية راجعة - موضوع
- طريقه عمل ظرف جميل
ما هي التغذية الراجعة Feedback وما هي استخداماتها وفوائدها - العربي
ما هي الملاحظات: تشير الملاحظات إلى طريقة التحكم في الأنظمة التي يتم من خلالها إعادة إدخال النتائج التي تم الحصول عليها من المهمة أو النشاط في النظام من أجل التحكم في سلوكهم وتحسينه. على هذا النحو ، تنطبق الملاحظات على أي عملية تقريبًا تتضمن آليات مماثلة لضبط النظام والتنظيم الذاتي. في هذا المعنى، وكما هو معروف عن ردود الفعل ، ردود الفعل ، أو في اللغة الإنجليزية، ردود الفعل. ردود فعل إيجابية وسلبية يمكن أن تكون التغذية المرتدة إيجابية أو سلبية ، اعتمادًا على العواقب التي تحدثها أثناء تشغيل النظام. ما معنى تغذية راجعة - موضوع. و ردود الفعل السلبية يساعد على الحفاظ على ما تبقى من النظام، في حين يؤثر إيجابيا. وبهذا المعنى ، ترتبط التغذية المرتدة الإيجابية بعمليات التطور أو النمو أو التغيير ، حيث يميل النظام نحو توازن جديد. تعليقات على إدارة الأعمال في إدارة الأعمال ، التغذية المرتدة هي نظام تحكم في تطوير المهام أو الأنشطة أو المنتجات ، يتم تنفيذها من خلال المراقبة والتقييم المستمر ، والتي تهدف إلى التحسين التدريجي للنتائج. تتيح التغذية الراجعة تقييم نقاط القوة وتقليل نقاط الضعف ، مع مراعاة النقاط الإيجابية والسلبية.
تقديم التغذية الراجعة الإيجابية للطلاب في بيئة عبر الإنترنت - عالم أكاديميا
قد يحب الطالب السلوك والعمل الذي يفعله، ولا يرغب في تغييره أو بالأصح هو غير مقتنع بتغييره على الإطلاق. وفي هذه الحالة يمكن للمعلم أن يتخذ إجراءات وتعديلات بسيطة على أفعاله ولكنَّها فعالة، أو يمكن أن يؤجلها أو يسحبها بالكامل، أو يمكنه أن يعيد صياغتها وترتيبها من جديد؛ كل ما هو مطلوب منك بوصفك معلماً أن تستمع إلى طلابك جيداً، مع المحافظة على بقائك حازماً والعودة إلى ما تريد دائماً، كما يمكنه اتباع أسلوب التفاوض مع الطلاب، مثل:
يمكنك إخباري ما هو السبب الذي جعلك تشعر بذلك، وما هي موانعك؟
في حال غيَّرت هذا الأسلوب ما هي العوائق والصعوبات التي يمكن أن تواجهك؟
وبذلك أعزاءنا القراء نكون قد قدمنا لكم أهمية التغذية الراجعة في العملية التعليمية وفوائدها واستراتيجيتها، ومصادرها، وأهم أهدافها. المصادر: 1 ، 2
تنويه: يمنع نقل هذا المقال كما هو أو استخدامه في أي مكان آخر تحت طائلة المساءلة القانونية، ويمكن
استخدام فقرات أو أجزاء منه بعد الحصول على موافقة رسمية من إدارة النجاح نت.
ما معنى تغذية راجعة - موضوع
6. المقابلات الشخصية. 7. تقرير فريق العمل الميداني (مندوبين – مروجين – مشرفين – مدراء مبيعات وتسويق). 2. تصنيف العملاء A-B-C لمعرفة وتقييم مقدرتهم على تصريف كل منتج على حده. 3. التخطيط لموسمية المنتجات (مقارنة المخزون وكفايته للعملاء وتوزيعه على خط السير). 4. مراقبة المنافس عن قرب والعمل على كبحه وقت الضرورة. 5. تقييم البرامج الترويجية والعروض ومدى فعاليتها بكل منطقة بيع. 6. مراقبة وتقييم الأداء والعمل على التطوير المستمر. 7. التنبؤ بمعرفة ردة فعل العملاء والمنافسين إزاء أي تحركات تسويقية. 8. بناء الخطة التسويقية قصيرة وطويلة المدى. 9. وضع الأهداف البيعية بموضوعية. 10. بالنسبة للشركات المستوردة بناء طلب المنتجات من المصدر بحسب حجم السوق والشركات المصنعة وإنتاج المنتجات بحسب حجم السوق، لمنع تكدس البضائع بالمستودعات أو التعرض لخطر المنتجات المقربة بتاريخ الصلاحية. 11. توفير الوقت والجهد والمال والعمل بكفاءة وفعالية وزيادة الربحية والنظرة المستقبلية.
3 ثانية فقط للرد على ركلة الجزاء، كما أصبح من الواضح أنه للبقاء في صدارة المنافسة يجب أن يكون المدرب واللاعب قادرًا على معالجة المعلومات المرئية بسرعة أكبر لإجراء عمليات تشغيل أسرع. 3. لعبة الملاكمة: حيث يمكن لأي لاعب يرتدي قفازات الملاكمة أن يشهد على صعوبة التحمل والقدرة على التحمل، كما يتعين على الملاكمين توقع جهود خصمهم والرد عليها، حيث أن كل ذلك يجب أن يكون أثناء الضرب بقوة وسرعة شاملين، بالإضافة إلى التغلب على الخوف. 4. رياضة السيارات: حيث عندما يسافر السائقون حوالي 200 ميل في الساعة، يصبح وقت التغذية الراجعة أمرًا بالغ الأهمية لسلامتهم، حيث يجب أن يعرف السائقون أين ومتى من المهم أن تسير بسرعة ومتى تسير ببطء، حيث أن ذلك الأمر يتطلب التحكم في السيارة والتوازن والصبر والوعي. 5. رياضة المضرب: حيث تتطلب كل من ألعاب التنس وكرة الريشة وتنس الطاولة و السكواش إجراء تغذية راجعة سريعة، حيث إذا كان اللاعب غير حاسم بشأن كيفية التعامل مع إرسال قادم، فقد يغيب عن الكرة أو الطائر تمامًا في التنس.
2. تذكُّر أنَّ الهدف من التغذية الراجعة هو التطوير والتعلم والتحسين:
يجب أن يكون الهدف الأساسي للتغذية الراجعة لدى المعلم هو كلٌ مما يلي:
إنشاء روابط وعلاقات تعلم إيجابية والاستمتاع بها. تقييم الطالب وتعريفه بقدراته وإمكاناته المستقبلية والحالية. التعلم والتحسين والتطوير. وليحقق المعلم هذه الأهداف يجب أن يلتزم بكلٍ مما يلي:
إقامة تغذية راجعة واضحة ودقيقة مع المحافظة على عدم البقاء في العموميات. عدم وضع الأهداف ذاتها لجميع الطالب، فكل طالب يختلف عن زميله بالذكاء، وبقدراته على الفهم والاستيعاب، كما أنَّ التغذية الراجعة الإيجابية تتجاوب مع تمثيلات الطلاب وخياراتهم المفضلة. عدم منح أهدافك الأولوية ذاتها، فهناك أهداف من الضروري أن تنجز، والتغذية الراجعة تعتمد في التركيز على الأهداف الواجبة والمهمة جداً، ويمكن تقسيم هذه الأهداف إلى:
أولاً- أهداف يجب أن تنجز. ثانياً- أهداف يمكن أن تنجز. ثالثاً- أهداف يمكن تأجيلها. لا تحاول الضغط على الطلاب لكي يحققوا الهدف. يجب أن تكون دقيقاً، ولا تقدم عموميات. لا تمنح الاهتمام لأهدافك فقط، بل يجب التفكير بأهداف الطلبة، يجب ألا ترتبط رغباتك وطموحاتك بوصفك معلماً مع معايير السلوك التي ستقدم التغذية الراجعة، بل يجب أن تتفق مع الطلبة على معايير الأداء والسلوكات المطلوبة لكي يكون الطلاب على وعي بما سيفعلونه.
طريقة عمل ظرف أسهل طريقة - YouTube
طريقه عمل ظرف جميل
عمل ظرف ملون بشكل قلب الأدوات:
مقص. صمغ. ورق أزرق اللون أو أي لون آخر مرغوب به. قلم. ورق أحمر لعمل القلب. طريقة العمل: رسم شكل قلب على الورقة الحمراء. قص رسمة القلب. ثني رسمة القلب إلى النصف. القص من مكان الثني في الجزء العلوي لرسمة القلب باتجاه الأعلى مقدار سنتيمتر أو اثنين حسب حجم الورقة. القص من الجزء السفلي لرسمة القلب المطويه باتجاه الأعلى بنفس المقدار السابق. فتح الورقة المطويه. ثني الورقة الزرقاء إلى نصفين. وضع الورقة الحمراء التي على شكل قلب فوق الورقة الزرقاء من جهة النصف المثني وفي منطقة الوسط بالتحديد. قص الزائد من الورقة الزرقاء عن شكل رسمة القلب الأحمر الموضوع عليها، لينتج قلبا زهريا آخر بنفس الحجم. استعمال الصمغ للصق القلب الأحمرالمطوي داخل القلب الأزرق المطوي، بحيث تكون فتحات القلب الأحمر في الأعلى ورسمة القلب الأزرق بالأسفل كخلفية. استعمال الزائد من الورق المقصوص لعمل قلوب صغيرة، ثم لصقها بواسطة الصمغ داخل فتحات القلب الأحمر. طريقة عمل ظرف بالورق. عند فتح الظرف يظهر شكل جميل من القلوب الصغيرة الملونة. طريقة عمل ظروف صغيرة بالبترون طباعة بترون الظرف على ورق ملون أو أبيض حسب الرغبة الشخصية. قص الباترون ثم القيام بطيه.
طريقة صنع ظرف ورقي ( بصمغ ✅ و بدون صمغ ❌) - YouTube