رسوم الساعه الواحدة بالدولار الامريكي - اونلاين
$ 22. 99
($ 27. 99)
رسوم الساعة تصل الى 10 دولار فقط عند الاشتراك بنظام المجموعات
مثال: اذا كانت رسوم الساعه للطالب الواحد 20 دولار و سجّل الطالب ساعه واحده وسجّل عدد الطلاب في المجموعه 5 بمعنى وجود خمسة طلاب في المحاضره بنفس الوقت يكون السعر الاجمالي 60 دولار دون عمولات التحويل بدلا من 100 دولار مما يجعل رسوم الساعه للطالب الواحد 12 دولار بدلا من 20 دولار و كلما زاد عدد الطلاب في المجموعه تقل رسوم الساعه للطالب الواحد. فهيم. رسوم الساعه الواحدة بالدينار الاردني - في الشركة
10
- فهيم
- شركة بودل للفنادق والمنتجعات توفر أكثر من ٨٠ فرصة وظيفية وتدريبية (بعدة مناطق) - جدة الان
- شركة بودل للفنادق والمنتجعات عن توفر فرص تدريب على رأس العمل (رجال نساء) بعدة تخصصات بمدينة للرياض - بواسطة تطبيق توطين
- وظيفه أخصائي موارد بشرية لشركة بودل للفنادق والمنتجعات - وظائف الرياض, السعودية
فهيم
تعتبر سرعة العمل إحدى المعايير التي تضيق مجال اختيار نوع العائلة المنطقية ولذلك يجب دراسة نشرات المواصفات التي تعطيها الجهات الصانعة من أجل تحقيق أفضل انتقاء للعائلة المنطقية التي تحقق المطلوب. تحميل المخرج Fan out [ عدل]
يمثل عامل تحميل المخرج لبوابة منطقية أو لأداة منطقية عدد المداخل التي يمكن وصلها مع المخرج في وقت واحد، ويجب مراعاة هذا العامل للتأكد من أن مخرج الدارة لن يجبر على ضبط أو تشغيل ما يزيد عن إمكانياته من المداخل المنطقية. ويحسب هذا العامل عادة من معرفة مطال التيار للمخرج وقسمته على تيار المدخل الذي يشكل حمل لمخرج. التأخير [ عدل]
يمثل التأخير الزمني ضمن العنصر المنطقي ( بوابة إلكترونية مثلا ً) والذي يسمى تأخير الانتشار، الوقت بين لحظة تطبيق المدخل المنطقي وظهور المخرج المنطقي الموافق. وهذا التأخير يمكن أن يسبب أحيانا ً مشاكل كالحالات العابرة غير المرغوبة أو يسبب ما يسمى glitches. وفي الشكل التالي نوضح كيف أن تأخيرا واحدا لأحد المداخل يمكن أن يؤدي إلى حدوث glitch. يمكن أن يكون التأخير الزمني مفيداً كما في الشكل التالي حيث يتم توليد إشارة ضيقة عند كل انتقال للمدخل A من وضعية منطقية إلى حالة أخرى.
هذه البوابة ليس لها إلا دخلان فقط ويكون خرجها واحد إذا كان الدخلان مختلفان، ويكون خرجها صفر إذا كان الدخلان متساويان. 8- البوابة إكس نور XNOR gate هذه البوابة تعمل بطريقة عكسية للبوابة إكس أور. أى أن الخرج يكون واحد إذا كان الدخلان متساويان ويكون الخرج صفر إذا كان الدخلان مختلفان. يمكنكم التعرف بالتفاصيل على دوراتنا التدريبية ومحتوى كل كورس ومدته والأسعار والعروض الخاصة وتخفيضات الأسعار على هذا الرابط دورات تدريبية إلى هنا انتهى مقالنا التصميم الرقمي نرجو أن نكون قد قدمنا كل ما يفيدكم في مجال تعلمها والاستفادة منها ، ونرجو أن لا تبخلوا علينا بتعليق يضيف للمقال ويفيد باقي القراء.
تأهيل وتدريب
شركة بودل للفنادق والمنتجعات عن توفر فرص تدريب على رأس العمل (رجال نساء) بعدة تخصصات بمدينة للرياض
متوفر حالياً
منذ 35 يوم
منطقة الرياض
للجنسين
– اخصائي موارد بشرية – اخصائي مشتريات – اخصائي جودة
الشروط: 1- أن يكون المتقدم أو المتقدمة سعودي الجنسية. 2- حاصل على الدبلوم أو درجة البكالوريوس في التخصص المناسب للفرصة التدريبية. 3- أن تشير سجلات التأمينات الاجتماعية والخدمة المدنية بعدم تسجيل المتقدم على أي وظيفة خلال الستة أشهر السابقة. 4- ألا يكون المتقدم على رأس العمل سواءً في القطاع العام أو الخاص. 5- ألا يكون قد استفاد من برنامج تمهير سابقاً. مزايا برنامج (تمهير) من قبل صندوق (هدف): 1- مكافأة مالية قدرها (3, 000 ريال) لحملة البكالوريوس فأعلى. 2- تغطية تأمين ضد مخاطر العمل. 3- دورات تدريبية إلكترونية. 4- شهادة خبرة مقدمة من صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف) بعد إتمام البرنامج التدريبي. طريقة التقديم: – من خلال إرسال السيره الذاتية على البريد التالي:
للتقديم
شركة بودل للفنادق والمنتجعات توفر أكثر من ٨٠ فرصة وظيفية وتدريبية (بعدة مناطق) - جدة الان
تاريخ أبريل 12, 2022
أعلنت شركة بودل للفنادق والمنتجعات توفر أكثر من ٨٠ فرصة ( وظيفية) وتدريبية ( تمهير) في ( الرياض، جدة، المنطقة الشرقية، أبها، القصيم)، بمجالات التدريب التالية ( المبيعات، التسويق، الحجز، الاستقبال، المشتريات، الجودة، المالية، الموارد البشرية، تقنية المعلومات), وذلك وفقاً للتفاصيل الموضحة أدناه. الفرص التدريبية (برنامج تمهير):
– مكان التدريب (الرياض، جدة، المنطقة الشرقية، أبها، القصيم). – حديثي التخرج من حملة (الدبلوم فأعلى) مع إجادة اللغة الإنجليزية. – مجالات التدريب (المبيعات، التسويق، الحجز، الاستقبال، المشتريات، الجودة، المالية، الموارد البشرية، تقنية المعلومات). الفرص الوظيفية:
– مكان العمل (أبها، خميس مشيط). – المؤهل المطلوب (الثانوية العامة فأعلى) مع إجادة اللغة الإنجليزية. – مدير فندق (خبره لا تقل عن 3 سنوات). – باريستا (خيره لا تقل عن سنة). – مقدم طعام (خبره لا تقل عن سنة). – مبيعات (خبره لا تقل عن سنة). – شيف (خبره لا تقل عن سنة). – مدير مكاتب أمامية (خبره لا تقل عن سنتين). – مشرف مكاتب أمامية (خبره لا تقل عن سنة). موعد التقديم:
– التقديم مُتاح الآن وينتهي عند الاكتفاء بالعدد المطلوب.
شركة بودل للفنادق والمنتجعات عن توفر فرص تدريب على رأس العمل (رجال نساء) بعدة تخصصات بمدينة للرياض - بواسطة تطبيق توطين
الأهداف
تقديم خدمات مميزة للضيف تحقق رضاه التام. عن الشركة
تأسست شركة بودل للفنادق والمنتجعات عام 1959 م تحت مسمى مؤسسة صالح بن ناصر الخليوي وأولاده التجارية حيث بدأت مسيرتها بتجارة المواد الغذائية استيراداً وتصديراًو توزيعًا فكانت الشركة الأولي لتوزيع المواد الغذائية بالمنطقة الشرقية و في عام 1985م، و بعد دراسة محكمة لسوق صناعة السياحة، و اتجاه المملكة لتنمية و تطوير موارد السياحة التي تحظى بها المملكة، قررت الشركة الدخول إلى الصناعة الفندقية و ذلك بأول فندق يحمل اسم الخليوي بمدينة حفر الباطن وخلال عدة أعوام بدأت الشركة في النمو لتشمل مدن عدة بالمملكة العربيه السعودية. المدير التنفيذي
ناصر صالح الخليوي
24 / 100
التنفيذية
(100%)
الموارد البشرية
(33%)
علاقات العملاء
(20%)
العلاقة العامة
(10%)
الأرشيف
التسويق
العلاقات الحكومية
المالية والحسابات
الجنسيات
المملكة العربية السعودية
مصر
(25%)
السودان
الأردن
(8%)
اليمن
الجنس
ذكور
(92%)
إناث
(8%)
وظيفه أخصائي موارد بشرية لشركة بودل للفنادق والمنتجعات - وظائف الرياض, السعودية
وظائف بشركة بودل للفنادق والمنتجعات أكثر من 80 فرصة وظيفية وتدريبية بعدة مدن بالمملكة
شركة بودل للفنادق والمنتجعات اعلنت عن توفر أكثر من 80 فرصة وظيفية وتدريبية عبر برنامج تمهير للعمل بعدة مدن وذلك حسب التفاصيل المدونة أدناه:
الوظائف المتوفرة:
1-الفرص التدريبية - برنامج تمهير
موقع التدريب: الرياض، جدة، المنطقة الشرقية، أبها، القصيم
حديثي التخرج لحملة الدبلوم فما فوق
اتقان اللغة الإنجليزية. مجالات التدريب: المبيعات، التسويق، الحجز، الاستقبال، المشتريات، الجودة، المالية، الموارد البشرية، تقنية المعلومات
1- الفرص الوظيفية
تفاصيل:
موقع العمل أبها، خميس مشيط
لحملة الثانوية العامة فما فوق
الوظائف:
مدير فندق - خبره 3 سنوات
باريستا - خبره سنة
مقدم طعام - خبره سنة
مبيعات - خبره سنة
شيف - خبره سنة
مدير مكاتب أمامية - خبره سنتين
مشرف مكاتب أمامية - خبره سنة
تاريخ التقديم:
متاح من اليوم الثلاثاء بتاريخ 1443/09/11هـ الموافق 2022/04/12م
رابط التقديم:
ارسال السيرة الذاتية إلى البريد الإلكتروني التالي مع كتابة مسمى الوظيفة أو مجال التدريب واسم المدينة في العنوان:
وظائف شركات
الثلاثاء ١٤٤٣/٩/٢ هـ - ٢٠٢٢/٠٤/٠٥م
شركة بودل للفنادق والمنتجعات توفر وظائف شاغرة لحملة الثانوية فأعلى
شركة بودل للفنادق والمنتجعات توفر وظائف لحملة الثانوية فأعلى بمدينة الرياض، واشترطت الشركة أن يكون المتقدم سعودي الجنسية، وذلك وفقاً للتفاصيل وطريقة التقديم الموضحة أدناه. الوظائف:
1- أخصائي موارد بشرية:
- سعودي الجنسية. - اللغة الإنجليزية. - خبره لا تقل عن سنة. 2- مدير مكاتب أمامية:
- خبره لا تقل عن سنتين. نبذة عن الشركة:
- تعد «بودل » للشقق الفندقية من الفنادق المميزة في السعودية والكويت بطابع الأجنحة الفندقية المتكاملة التي تعطي الضيوف الإحساس برفاهية المنزل العصري الحديث مع الحفاظ على الطابع السعودي المحافظ بتراثه وتقاليده العريقة. يستمتع الضيوف في الفندق بحفاوة وكرم ضيافة سعودية مشهود لها بجانب الرفاهية الكاملة. موعد التقديم:
- متاح الآن بدأ اليوم الثلاثاء بتاريخ 1443/09/04هـ الموافق 2022/04/05م وينتهي عند الاكتفاء بالعدد المطلوب. طريقة التقديم:
- ترسل السيرة الذاتية إلى البريد الإلكتروني التالي ( مع كتابة مسمى الوظيفة + المدينة في عنوان البريد):
سناب مجلة سهم:-
قناة وظيفتك:-