حذر "جولدمان ساكس" من أن الغزو الروسي لأوكرانيا والإجراءات الغربية ضد موسكو عرضت الاقتصاد العالمي لصدمة طاقة ملحمية. وقال المصرف الأمريكي في مذكرة نقلتها شبكة " سي إن إن " إن عدم اليقين بشأن كيفية حل هذا الصراع ونقص النفط أمر غير مسبوق. وأضاف المصرف الأمريكي: "نظرًا إلى الدور الرئيسي لروسيا في إمدادات الطاقة العالمية، فقد يواجه الاقتصاد العالمي قريبًا واحدة من أكبر صدمات إمدادات الطاقة على الإطلاق مشيرًا إلى أن نطاق الصدمة سيكون هائلاً على الأرجح". وأوضح أن الغزو الروسي قد يحجب ثلاثة ملايين برميل يوميًا من صادرات النفط والمنتجات البترولية الروسية. وأقر مجلس النواب الأمريكي قرار الرئيس "جو بايدن" بحظر شراء النفط الروسي وسط مطالبة ممثلي الحزبين بتطبيق عقوبات أكبر على موسكو بسبب غزوها لأوكرانيا. التعاونية رفع مطالبة. وحذر البنك من أن النتائج المحتملة لا تزال حادة نظرًا للتهديد الذي يمثله ارتفاع أسعار النفط للاقتصاد العالمي، مشيرًا إلى أن خام "برنت" قد يتداول عند 115 دولارًا العام المقبل، مقارنة بالتقديرات السابقة عند 105 دولارات.
التأمين الشامل لمقاولين. رفع مطالبة التعاونية. :
صممت خطط تأمين جميع أخطار المقاول وتأمين جميع أخطار التركيب لتغطية الإنشاء والتركيب ويشمل ذلك على سبيل المثال لا الحصر:
المباني التجارية/السكنية
المباني الصناعية، الورش والمصانع
المستودعات
أنظمة إمداد وتصريف المياه
الطرق،السكك الحديدية والمطارات
الجسور والهياكل الحديدية الأخرى
ما يميز بين وثيقة تأمين جميع أخطار المقاول ووثيقة تأمين جميع أخطار التركيب طبيعة الأعمال التي سيتم التأمين عليها. تغطي وثيقة تأمين جميع أخطار المقاول أعمال الإنشاء في حين أن وثيقة تأمين جميع أخطار التركيب تغطي أعمال الإنشاء. تلتزم شركة الصقر بموجب كلا الوثيقتين بتعويض المؤمن له في حال خسارة أو ضرر الممتلكات المؤمن عليها بفعل خطر من الأخطار المؤمن ضدها ويشمل ذلك المسؤولية نحو الأطراف الثالثة سواء كانت إصابات جسدية،وفيات،و/أو خسارة أو ضرر الممتلكات. تأمين مصنع وآليات المقاول
تغطي وثيقة تأمين مصنع وآليات المقاول على أساس سنوي جميع أنواع المعدات ومصنع الإنشاء الذي يستخدمه المقاولون أثناء العمل نفي فترة الراحة أو فترة عمليات الصيانة في موقع الإنشاء،في مستودعات المؤمن له ،أثناء فترات التعبئة و/أو التسريح.
خدمة دوائي من التعاونية - YouTube
الخليجية العامة | Submit Claim
عزيزي العميل يمكنك تقديم مطالبة مركبات الطرف الثالث (المتضرر) أو مطالبة التأمين الشامل عبر القنوات التالية:
زيارة الموقع الالكتروني لشركة نجم لخدمات التأمين. تقديم المطالبة عبر خدمات الموقع الاكتروني لشركة الخليجية العامة للتأمين التعاوني (حسب الخيارات المتاحة أدناه). تطبيق الخليجية العامة ( للهواتف الذكية)
إلى هنا نصل لنهاية مقالنا الذي تعرّفنا من خلاله على اللائحة التنفيذية لنظام العمل وملحقاتها 1442 ؛ حيث تشتمل هذه اللائحة على العديد من الأحكام والأنظمة والموّاد الخاصّة بالعمل والعمال في المملكة العربية السّعوديّة، وكذلك الملحقات الخاصّة بهذه اللائحة وأنظمتها.
اللائحة التنفيذية لنظام العمل السعودي
خصصت اللائحة التنفيذية لقانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات، 10 فئات من العمالة غير المنتظمة، والتي تسري عليها أحكام القانون والشروط الواجب توافرها فيهم. فئات العمالة غير المنتظمة والتي تخضع لأحكام قانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات وجاءت فئات العمالة غير المنتظمة والتي تخضع لقانون التأمينات والمعاشات الاجتماعية كما يلي: - ملاك العقارات المبنية الذين يقل نصيب كل منهم من الدخل السنوي المتخذ أساسا، لربط الضريبة العقارية عن فئة الحد الأدنـى لأجر الاشتراك بشرط أن يكـون العقار المملوك مؤجر ولا يستعمل كمسكن له أو لأفـراد أسـرته، ويقـصد بالـدخل السنوى القيمة الإيجارية السنوية للعقار المتخذة أساس الربط الـضريبة، ويثبـت ذلـك بموجب خطاب من مأمورية الضرائب العقارية المختصَة. 2- عمال التراحيل. 3- صغار المشتغلين لحساب أنفسهم، كالباعة الجائلين ومنادى السيارات وموزعي الصحف وماسحي الأحذية المتجولين وغيرهم من الفئات المماثلـة والحـرفيين متـى توفرت فيهم الشروط الآتية: (أ) عدم استخدام عمال. (ب) عدم ممارسة النشاط ف محل عمل ثابت له سجل تجارى، أو تتـوفر بـشأنه شروط القيد في السجل التجاري. (ج) ألا يكون محل النشاط خاضعا لنظام الترخيص من جانب أي مـن الجهـات الإدارية المختصة.
سلوك العامل ، و مدى تعاونه مع رؤسائه ، و زملائه ، و عملاء المنشأة. المواظبة. المادة السابعة عشرة
يُقيَّمُ أداء العامل في التقرير بالتقديرات التي تحددها المنشأة ؛ على أن يتبع في ذلك مقياس من خمسة مستويات. المادة الثامنة عشرة
يُعدّ التقرير بمعرفة الرئيس المباشر للعامل ؛ على أن يعتمد من (صاحب الصلاحية) ، و يُخطر العامل بصورة من التقرير فور اعتماده ، و يحق للعامل أن يتظلم من التقرير وفقًا لقواعد التظلم المنصوص عليها في هذه اللائحة. المادة السادسة والعشرون
يكون دخول العمال إلى مواقع عملهم ، و انصرافهم منه من الأماكن المخصصة لذلك ، و على العمال الامتثال للتفتيش (التفتيش الإداري) متى طُلب منهم ذلك. المادة السابعة والعشرون
يجوز للمنشأة أن تلزم العامل بأن يثبت حضوره ، و انصرافه بإحدى الوسائل المُعدة لهذا الغرض. المادة الثانية والثلاثون
تقوم المنشأة بالتأمين على جميع العاملين لديها صحيًا ؛ وفقًا لما يقرره نظام التأمين الصحي التعاوني ، و لائحته التنفيذية ، كما تقوم بالاشتراك عن جميع العاملين في فرع الأخطار المهنية لدى المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية ؛ وفقًا لما يقرره نظامها. المادة الثالثة والثلاثون
تُعِد المنشأة في جميع الأماكن التي يعمل فيها نساء ، أماكن و مقاعد لاستراحة العاملات بمعزل عن الرجال ، و دورات مياه خاصة بهن.