ع طاري الفكر - YouTube
نادي الهلال السعودي - شبكة الزعيم - الموقع الرسمي - ][ رابطة عشاق الريدز || 2009-2010 || ][
على طاري العذر - YouTube
اشتقت لك انا اعترف. تختلف بعدك حيـاتي تايه وحيـد
اصيـح بـ [ اسمك ، و ارتجف! في كل شي
اتخيلك! ومهما تغيب ، عندي امل
بكره تجي ، و بكل شوق..
استـقـبلك
( أحبك) يابـ ع ـد كل الملا
وحبي لك عن العشاق غ ـير
في قلبي ح ـزن ياروح الـ غ ـلا
ح ـس بالـ ح ـب والقدر الكبير
أتمنى يعجبكم الموضوع
حبي وودي
يعلن ( مستشفى الموسى التخصصي) عبر موقع ( لينكد إن) عن توفر وظائف شاغرة للعمل في ( الهفوف، الشرقية)، واشترطت ان يكون المتقدم سعودي الجنسية، وذلك وفقاً للتفاصيل والشروط الآتية. المسميات الوظيفية:-
1- أخصائي اكتساب المواهب. - درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية أو مجال ذي صلة. - خبرة سنتان. - مهارات تواصل خطية وشفويه ممتازة. 2- ناسخ طبي. - درجة البكالوريوس أو الدبلوم في إدارة المستشفيات أو في مجال ذي صلة. - يفضل النسخ الطبي المعتمد (CMT) أو ما يعادلها. - مطلوب معرفة واسعة بالمصطلحات الطبية. - الترميز (ICD10). 3- منسق أبحاث. - بكالوريوس في الإحصاء أو الرياضيات أو العلوم المتعلقة بالصحة ، مع تدريب ممتاز في منهجية البحث والإحصاء الحيوي. - شهادة منسق بحث. - شهادة GCP. - خبرة سنتين في تنسيق البحث. - معرفة قوية في منهجية البحث ، و GCP وأخلاقيات البحث. موعد التقديم:-
- متاح التقديم من اليوم (الخميس) (2020/12/31) ويستمر التقديم حتى يتم الاكتفاء بالعدد المطلوب. طريقة التقديم:-
عن طريق موقع لينكد إن
اضغط هنا
سناب وظيفتك علينا
عبر الرابط التالي تابع سنابنا وشاهد كل جديد يومياً:
مستشفى الموسى بالاحساء وظائف
يعلن مستشفى الموسى التخصصي من خلال حسابها الرسمي بموقع لينكد إن لخدمات التوظيف، عن توفر وظائف شاغرة لحملة الدبلوم فما فوق بالهفوف، وذلك حسب التفاصيل التالية:
تفاصيل الوظائف:
1- أخصائي استقطاب المواهب:
– درجة البكالوريوس في تخصص (الموارد البشرية، إدارة الأعمال) أو ما يعادلها. – خبرة لا تقل عن سنتين كأخصائي اكتساب استقطاب أو دور مماثل. 2- ناسخ طبي:
– درجة الدبلوم أو البكالوريوس في تخصص (إدارة المستشفيات) أو ما يعادلها. – خبرة سابقة في نفس المجال. طريقة التقديم:
التقديم متاح ابتداء من اليوم الخميس بتاريخ 1442/05/16هـ الموافق 2020/12/31م وينتهي عند الإكتفاء بالعدد المطلوب، من خلال الرابط التالي (يتطلب إنشاء حساب بموقع لينكد إن لخدمات التوظيف قبل التقديم على الوظيفة):
1- أخصائي استقطاب المواهب: اضغط هنا
2- ناسخ طبي: اضغط هنا
وظائف في مستشفى الموسى بالاحساء
- الطلاقة في اللغة الإنجليزية أمر ضروري. - يفضل دبلوم / درجة في إدارة المستشفيات. - من سنتين إلى ثلاث سنوات من الخبرة السريرية في المستشفى
- ثلاث سنوات من الخبرة الإدارية الحديثة. اضغط هنا
وظائف مستشفى الموسى
لمحة عامة عن عمليات التوظيف والاختيار لدينا. سوف تحتوي نماذج طلبات التوظيف على تفاصيل محددة عن أي عمليات تنفرد بها الوظيفة
مدة الاختيار
قد يختلف الوقت الذي تستغرقه عملية الاختيار من أسبوع إلى ستة أسابيع بعد إغلاق التطبيقات. الخطوة 1 طلبك
فهم متطلبات الوظيفة
• اقرأ الوصف الوظيفي وفهم جميع المسؤوليات أو المهام
• سيوضح وصف الوظيفة أيضًا أي مؤهلات إلزامية أو مفضلة
• ستحدد معايير الاختيار الأساسية المعرفة والمهارات والصفات الشخصية التي تتطلبها الوظيفة. ما تحتاج إلى معرفته
قد يُطلب منك تقديم ما يلي:
• تطبيق عبر الإنترنت (قياسي من خلال العملية عبر الإنترنت). يرجى ملاحظة التطبيقات عبر الإنترنت هي المفضلة
• إرفاق ملف ( Word / PDF) لرسالة الغلاف إلى التطبيق الخاص بك
• إرفاق ملف ( Word / PDF) للسيرة الذاتية الحالية (بما في ذلك بيان بأي مؤهلات رسمية تم الحصول عليها)
ملاحظة: قد يلزم تقديم نسخ من المؤهلات الإلزامية (عند الاقتضاء) في المقابلة. ماذا تريد أن تفعل
• تقديم الوثائق المذكورة أعلاه بحلول تاريخ الإغلاق
• ملاحظة مهمة: الغرض من خطاب التغطية والسيرة الذاتية هو تلخيص معارفك ومهاراتك وتجربتك العملية ومؤهلاتك التعليمية / مؤهلاتك التي تتناول معايير الاختيار الرئيسية وكيف تفي بمتطلبات الدور.
مسؤول عن المهام المتعلقة بالبحث (التنظيم والتحرير / الكتابة المتعلقة بمخرجات المشروع بما في ذلك تقارير البحث والمخطوطات والمقترحات). يؤسس اتصالات مع الأطراف ذات الصلة في ASH والتي قد تشمل: الأطباء والفنيين الطبيين والممرضات ونظام المعلومات السريرية. يساعد في توظيف وتسجيل المشاركين في الدراسات ، وجمع بيانات البحث وأنشطة تنسيق الدراسة الأخرى المطلوبة. التواصل المنتظم والمهني مع فرق المشروع المعينة. تاريخ التقديم:
متاح من اليوم الخميس 1442/5/16هـ حتى اكتمال العدد المطلوب
رابط التقديم:
اضغط هنا
2- أخصائي اكتساب المواهب - الهفوف
- درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية أو مجال ذي صلة. - 2 سنوات خبرة. - مهارات تواصل خطية وشفويه ممتازة. - مراقبة خطة التوظيف. - إدارة حسابات التواصل الاجتماعي
- التفاعل مع المرشحين المحتملين عبر وسائل التواصل الاجتماعي والشبكات المهنية (مثل LinkedIn ،)
- إجراء المقابلات الأولية عن طريق الهاتف أو شخصيًا
- إنشاء مجموعات المواهب لاحتياجات التوظيف المستقبلية
- الحفاظ على قواعد بيانات المتقدمين من خلال نظام تتبع المتقدمين لدينا
- تتوافق مع المرشحين السابقين فيما يتعلق بفرص العمل المتاحة
3- ناسخ طبية - الهفوف
- درجة البكالوريوس أو الدبلوم في إدارة المستشفيات أو في مجال ذي صلة.