كما يلعب الإفصاح والشفافية دوراً هاماً في أسواق المال في إطار حوكمة الشركات، مما يسمح للمنشآت بنشر بياناتها الخاصة كالقوائم المالية وغير المالية وتقارير المراجعة والتدقيق، وبالتالي فإن تلك السياسات تزود المساهمين بالأجواء التي قد تؤثر على الاستثمار، ويمثل ذلك جانبا مهما في إيجاد مناخ استثماري قوي وجاذب للمستثمر الأجنبي. ومن البديهي أن من حقوق المساهمين معرفة المزيد من المعلومات الجوهرية عن الشركات، لتقييم أداء الشركة ومدى اضطلاعها بالتزاماتها التي تعتبر ذات أهمية بالغة لهم، وبالتالي أصبح الإفصاح في غاية الأهمية في إطار حوكمة الشركات، لما لها من أهمية لصالح المساهمين بأن يكون لديهم وعي بأنشطة الشركة لتحديد ما إذا كانت الشركة تخدم مصالحهم أم لا، ولذلك يمكن أن يوضح الإفصاح بعض الأخطاء الكائنة داخل الشركة وبعض عمليات تنازع المصالح بين الإدارة وبين المساهمين، كما أنه قد تؤثر المعلومات التي يفصح عنها على قيمة الشركة وعلى شراء وبيع أسهمها وعلى إعفاء وتعيين أعضاء مجلس الإدارة. وبالنظر في نص الفقرة (أ) من المادة التاسعة من لائحة حوكمة الشركات الصادرة عن مجلس هيئة السوق المالية بموجب القرار رقم 1/212/2006م وتاريخ 21 /10 /1427هـ الموافق 12 /11 /2006م بناء على نظام السوق المالية الصادر بالمرسوم الملكي رقم م/30 وتاريخ 2 /6 /1424هـ والتي تنص على (ما تم تطبيقه من أحكام هذه اللائحة والأحكام التي لم تطبق وأسباب ذلك) عن الإفصاح والشفافية في تقرير مجلس الإدارة.
رئيس مجلس «السوق المالية»: السعودية الـ2 عالمياً في حوكمة المساهمين - أخبار السعودية | صحيفة عكاظ
ويدخل في مفهوم الأعمال المنافسة الأعمال التي يزاولها عضو مجلس إدارة ومن شأنها منافسة نشاط الشركة أو أحد فروعها سواء تمت من مؤسسة فردية يمتلكها أو من شركة أخرى أو مجموعتها يتملك بها نسبة مؤثرة لأسهم أو حصص وتزاول نشاطاً من نفس نوع نشاط الشركة، أو قبول عضوية مجلس إدارة إحداها أو تولي إدارتها، أو حصوله منها على وكالة تجارية أو ما في حكمها ظاهرة كانت أو مستترة. وجميع هذه المظاهر الفاسدة لتعارض المصالح كانت تمارس بكل أسف في مجتمع الأعمال دون النظر إليها كمخالفة بل كنوع من التفرد والوجاهة والقدرة على قيادة شركات وأعمال متنافسة تحت ذات القيادة، وهذا أوصل الحال إلى وجود ممارسات احتكارية ممنوعة وتعارض للمصالح وتداخل في الحقوق بل وضياعها، ما أدى إلى رفضها وتجريمها من خلال نظام مكافحة المنافسة ونظام الشركات على نطاق واسع، ولم يفلح تجريمها جديا إلا أخيراً بعد أن أصبحت لائحة حوكمة الشركات العامة ملزمة، الأمر الذي سيؤدي إلى تصحيح جذري لممارسات سلبية أضرت بمجتمع الأعمال. ولإيضاح عمق مفاهيم لائحة الحوكمة وتغيراتها الجذرية للشكل والمضمون في إدارة الأعمال قررت أنه لا يجوز لأي من أعضاء مجلس الإدارة وكبار التنفيذيين قبول الهدايا من أي شخص له تعاملات تجارية مع الشركة إذا كان من شأن تلك الهدايا أن تؤدي إلى تعارض في المصالح.
نشرت وزارة التجارة والصناعة السعودية مسودة دليل لحوكمة الشركات العائلية وميثاقا استرشاديا لهذه الشركات ودعت العموم لإبداء مرئياتهم حول هذه المسودة. وقالت وزارة التجارة إنها قامت بإعداد مسودة دليل لحوكمة الشركات العائلية وميثاقها الاسترشادي بهدف تعزيز قيم العائلة التجارية وأهدافها وإيمانا منها بأهمية الشركات العائلية والإسهام الذي تقدمه للاقتصاد الوطني والدور الرائد الذي تلعبه في مجتمع الأعمال. وحددت وزارة التجارة يوم الخميس 13 ربيع الآخر 1435 الموافق 13 فبراير 2014 كآخر موعد لاستقبال رأي العموم حيال المسودة. ولمزيد من التفاصيل يرجى الاطلاع على المرفق أدناه:
مؤشر حوكمة الشركات السعودية | صحيفة الاقتصادية
لكن مع انهيارات العقد الأول من القرن الحالي تبين أن الأمر أخطر من أن يضيع بين هذه الردهات وجدير أن يؤخذ على محل الجد. وكما النار في الهشيم انتشر هذا المفهوم المعقد وهو "لم ينضج بعد" وفي كل دولة تقريبا، وانهمرت الأبحاث والدراسات حوله ونتائجه، وانعقدت المؤتمرات في كل جامعة وفرع، وقررت الأسواق المالية الأخذ بهذه القواعد وإلزام الشركات بها بشكل متدرج ومن بين تلك الأسواق التي أخذت هذا الموضوع على محمل الجد، السوق المالية السعودية. طورت هيئة السوق المالية قواعد للحوكمة متوسطة التعقيد تميل إلى تبسيط المعاني والمفاهيم وذلك حتى تستطيع الشركات والمستثمرون التعامل معها، وبدأت بهذه القواعد كاسترشادية ثم بدأت تتحول إلى الإلزام شيئا فشئيا، حتى أصبح مفهوم وقواعد الحوكمة من العبارات المعتادة في التقرير المالي لكل شركة. لكن لم يستطع أحد حتى اليوم أن يثبت أن هذه المعلومات التي تنشرها الشركات عن مدى التزامها بالقواعد تؤثر في قرارات المستثمرين، لم يستطع أحد أن يقدم دليلا على أن المستثمرين يهتمون بقراءة هذه المعلومات أو يتخذون قرارات البيع والشراء بناء عليها. في ضوء كل هذا تأتي أهمية إطلاق مؤشر حوكمة الشركات الذي تبنته جامعة الفيصل، فالمستثمرون اليوم في حاجة ماسة إلى مقياس مدى قدرة التنفيذيين على إدارة الشركة لمصالح مجموع أصحاب المصلحة وليس لفئة دون أخرى، مقياس حر ومستقل يوضح حجم المخاطر المتعلقة بمدى سلامة المعلومات المالية والتقرير المالي.
يستعد مركز حوكمة الشركات بكلية إدارة الأعمال في جامعة الفيصل لإطلاق مؤشر الحوكمة للشركات السعودية المدرجة في سوق المال السعودي "تداول" للسنه الثانية على التوالي، حيث سيتم تكريم أفضل الشركات في تطبيق مبادئ الحوكمة والشفافية. وتهدف الحوكمة في الشركات إلى الاستثمار الأمثل والأرشد لقدراتها ومواردها بتهيئة بيئة عمل أساسها المسؤولية والرقابة والالتزام وعمادها الوضوح والشفافية، سواء في تحديد أهداف الشركة وخططها التجارية الاستراتيجية، أو في بيان حقوق كل كيان من كياناتها والتزاماته، أو في إدارة علاقتها بالموردين والممولين والمستهلكين وجهات الرقابة عليها وعلى النشاط الذي تعمل فيه. ويعد مؤشر الحوكمة مؤشرًا لقياس مدى التزام الشركات المدرجة بتطبيق مباديء الحوكمة الرشيدة لضمان حقوق المساهمين، والمستثمرين في سوق المال السعودي، حيث يقوم المؤشر بقياس مقدار التزام الشركات المدرجة بمباديء الحوكمة، والتي ترتكز على أربع محاور رئيسية المتمثلة في "مبادئ وآليات عمل مجالس الإدارة، ومبادئ حقوق المساهمين والجمعيات العمومية، ومبادئ الشفافية والإفصاح، ومبادئ جميع أصحاب العلاقة من موظفين، وممولين، وموزعين، والمجتمع بشكل عام، بحسب وكالة "واس".
جريدة الرياض | دراسة استكشافية عن مدى تطبيق نظام حوكمة الشركات في السعودية
وشدد المبارك على ضرورة أن تقوم شركات التأمين أو إعادة التأمين بوضع وتطوير لائحة خاصة بقواعد السلوك المهني بوصفها أهم أركان الحوكمة الأساسية وذلك لضمان أن تزاول الشركة أنشطتها بطريقة مهنية وأخلاقية. ويجب أن تغطي لائحة قواعد السلوك المهني الخاصة بالشركة بحد أدنى الجوانب المتعلقة بتعارض المصالح، والنزاهة والأمانة، والالتزام بالأنظمة واللوائح ذات العلاقة، وسرية المعلومات، والتعامل العادل، وحماية أصول الشركة، والمبادئ الاسترشادية للسلوكيات الأخلاقية، وآلية الإبلاغ عن السلوكيات غير النظامية أو غير الأخلاقية. وقال "إن مؤسسة النقد مستمرة في تطوير البيئة التشريعية والتنظيمية لتعزيز استقرار قطاع التأمين، وإنها تولي عناية خاصة بحماية حقوق المتعاملين فيه". وأكد المبارك على أن تطبيق هاتين اللائحتين سيكون لها آثار إيجابية على مستوى حماية حقوق المتعاملين في قطاع التأمين وتعزيز مبادئ الشفافية والإفصاح، إضافة ًإلى تكوين بيئة عمل منظمة ومثالية تسهم في توفير خدمات أفضل تلبي احتياجات السوق وتخدم المتعاملين فيه.
ويتزامن إطلاق المؤشر للسوق السعودي في هذا العام، مع أحداث جوهرية، وتغيرات كبيرة تحدث في السوق السعودي ومنها، "انضمام السوق المالية لمؤشر فوتسي راسيل للأسواق الناشئة"، والبدء بتداول أدوات الدين العام من سندات وصكوك". وسيشتمل مؤشر العام الحالي على جميع الشركات السعودية، حيث سيتم إطلاق مؤشرين ثانويين يختصان بقياس أداء قطاعي البنوك والتأمين الخاضعين لمبادئ مؤسسة النقد العربي السعودي، إضافة إلى مبادئ هيئة سوق المال السعودي. وستتاح الفرصة لجميع الشركات بالحصول على تقرير مفصل عن أدائهم بما يخص شؤون الحوكمة وأنظمتها لمعرفة نقاط القوة والضعف، حيث يبين التقرير أداء الشركة في كل من المبادئ الأربعة الأساسية. وتبرز الحاجة إلى الحوكمة في الشركات المساهمة بالنظر إلى كونها شركات أموال لا ينهض المساهمون فيها بتسيير أعمالها التجارية اليومية بشكل مباشر، بعكس شركات الأشخاص، ولذا فإن وضع ترتيبات حوكمة فعالة في الشركات المساهمة يكون أدعى وأهم لضمان وضوح العلاقة بين المساهمين، ومجلس إدارة الشركة من جهة، ومجلس الإدارة وفريق الإدارة التنفيذية من جهة أخرى، إضافة إلى كون الشركات المساهمة مهيأة في إطارها النظامي والمؤسسي لاحتضان المشروعات التجارية الكبرى في المملكة وكثير من دول العالم.
مسلسل شباب البومب7 الحلقه4 (أخوان ولكن)الرابط في الوصف - YouTube
شباب البومب 7 - الحلقة الرابعة (أخوان ولكن) - روتانا | Rotana
"مسلسل شباب البومب 7 - الحلقة الرابعة - " أخوان ولكن" - YouTube
مسلسل شباب البومب7 الحلقه4 (أخوان ولكن)الرابط في الوصف - Youtube
شباب البومب 7 - الحلقة الرابعة (أخوان ولكن) - روتانا | Rotana
موقع الأخبار
مسلسل كوميدي مشهور يتمتع بشعبية واسعة في أوساط الشباب، وحقق اعلى نسبة مشاهدة على اليوتيوب في العالم العربي خلال رمضان 2017، مع تسجيل أكثر من 800 مليون مشاهدة في المملكة العربية السعودية ودول مجلس التعاون الخليجي. إقرأ المزيد +
1 hr 25 mins
مسلسلات قد تعجبك أيضاً
أهلاً وسهلاً بك على موقع روتانا
انشئ حساب
تسجيل الدخول
نسيت كلمة السر؟
يرجى إدخال بريدك الإلكتروني، سوف تتلقى
رابط لإعادة تعيين كلمة السر
مسلسل شباب البومب 6 - الحلقه الثامنة " مشهور ولكن " - YouTube