- استطلع هي الخطوة الأولى في الاستراتيجية القرائية، وتعني تصفح أو استعراض ، أو مسح المادة القرائية أو ا...
مدونة الخطوات الخمس Sq3R
وانطلاقًا من إدراك السلطة اللبنانية الحاجة الملحّة للشروع في برنامج إصلاح متعدد الأبعاد لمعالجة التحديات الجمة التي تواجه الاقتصاد، تقوم خطة السلطات بالتعاون مع صندوق النقد على خمس ركائز أساسية: أولًا- إعادة هيكلة القطاع المالي لكي تستعيد البنوك مقومات الاستمرار وقدرتها على تخصيص الموارد بكفاءة لدعم التعافي. ثانيًا- تنفيذ إصلاحات مالية تضمن بقاء الدين في حدود مستدامة وخلق حيز للاستثمار في الإنفاق الاجتماعي وإعادة الإعمار والبنية التحتية. ثالثًا- إصلاح المؤسسات المملوكة للدولة، ولا سيما قطاع الطاقة، لتقديم خدمات ذات جودة دون استنزاف الموارد العامة. لغتي الإستراتيجية القرائية - الخطوات الخمس - اختبار تنافسي. رابعًا- تعزيز أطر الحوكمة ومكافحة الفساد ومكافحة غسل الأموال وتمويل الإرهاب عن طريق تحديث الإطار القانوني لمصرف لبنان وترتيبات الحوكمة والمساءلة. خامسًا- إقامة نظام للنقد والصرف يتسم بالموثوقية والشفافية.
لغتي الإستراتيجية القرائية - الخطوات الخمس - اختبار تنافسي
1 سبتمبر، 2016 زوايا نظر عندما يواجه أحد مشكلة خاصة في مجال التجارة، قد لا يعرف كيفية حل المشكلة، أو قد يحلها بقرار غير صائب، فكيف تبدأ بحل مشكلة من دون معرفة السبب الرئيس؟. أول خطوات حل مشكلة ما، هو اكتشافها أولًا، فقد ذكر إيريك ريس في كتابه "استراتيجية لين لتأسيس المشروعات الصغيرة"، أحد أساليب واستراتيجيات استكشاف المشكلات البسيطة بشكلها، ولكنها تتطلب ممارسة وتدريبًا، وهي استراتيجية "أسئلة لماذا الخمسة"، المميزة في اكتشاف المشكلات، والتي تساعدك لتصل لأعمق الأسباب التي أدت إلى هذه المشكلة، وتمنحك الخيط الأول لحلها. تمثل تلك الاستراتيجية أسلوبًا تحقيقيًا يسهم بشكل كبير في اكتشاف المشكلة؛ حيث تستخدمه شركات كبيرة؛ مثل تويوتا للسيارات وغيرها. استراتيجيه الخطوات الخمس لغتي. لنأخذ مثالًا: إذا كان هناك شركة ناشئة يعمل بها 10 موظفين متعددي الجنسيات، فقد يواجه مدير عام الشركة مشكلة تغيبهم بشكل متكرر عن العمل. في الغالب، يقوم متخذ القرار بمعاقبة الموظفين بالخصم وتوبيخهم على تغيبهم المتكرر، فينصاع الموظفون للقرار، ثم يعودوا للتغيب مرة أخرى. هل تم حل المشكلة؟ بالتأكيد لا. إذا طبقنا استراتيجية "أسئلة لماذا الخمسة" على إدارة الموارد البشرية حسب التسلسل الهرمي لهيكل الموظفين، وجدنا أن المدير العام ليست مهمته أن يخاطب ويحاسب الموظفين، بل المدراء، فمدير الموارد البشرية اتخذ القرار المناسب حسب رأيه؛ وهو معاقبة الموظفين، ولكن المشكلة لم تُحل.
من استراتيجيات الخطوات الخمس في القراءه - رمز الثقافة
يأتي الدور على المدير العام لمناقشة مدير الموارد البشرية؛ لسؤله عن سبب تكرار المشكلة، بتطبيق استراتيجية "أسئلة لماذا الخمسة"، وبدأ الحوار والنقاش بين المدير العام ومدير الموارد البشرية: المدير العام:نلاحظ تكرر غياب الموظفين، فماذا السبب؟ مدير الموارد البشرية: لأن بعض الموظفين مستهترون. المدير العام: وما سبب استهتارهم ؟ مدير الموارد البشرية: ليس هناك لائحة توضح العقوبات والحوافز. المدير العام: لماذا لا توجد لائحة ؟ مدير الموارد البشرية: لم يتم التعاقد مع شركة استشارية متخصصة في إعداد اللوائح. المدير العام: لماذا لم يتم التعاقد مع شركة في هذا المجال ؟ مدير الموارد البشرية: لأننا لم نبحث عن شركة، بل لم نهتم بهذا الأمر. من استراتيجيات الخطوات الخمس في القراءه - رمز الثقافة. المدير العام: لماذا لم يتم الاهتمام بمثل هذا الأمر الهام؟ مدير الموارد البشرية: لأننا لم نمنحه الألوية. يتضح أن سبب المشكلة الرئيس لم يكن في الموظفين، بل في إدارة الموارد البشرية المسؤولة عن الموظفين؛ لأنها لم تعد لائحة للموارد البشرية توضح العقوبات والحوافز وآلية العمل، ولم تُعِر الموظفين أي اهتمام. إنَّ اكتشاف المشكلة يمثل نصف الحل، فـاحرص على اتخاذ القرارت الصائبة في مؤسستك ، وألا تتسرع في اتخاذ القرارات، وكذلك من المهم عند تطبيق استراتيجية " أسئلة لماذا الخمسة" أن تعد أسئلتك مسبقًا، وأن تخمن الإجابة التي يمكن أن يجيب بها صاحب المشكلة.
هي عبارة عن استراتيجية تساعد على إكساب الطلاب عدة مهارات مثل الاستماع، والتنبؤ، والتلخيص والعديد من المهارات العقلية، وبناء أسئلة من خلال توظيف أسماء الاستفهام الخمسة الأساسية متى، ماذا، لماذا، كيف، من، ويمكن إضافة أين عند الحاجة من أجل تحقيق أهداف تعليمية محددة. جَهِّز منظما تخطيطيا على شكل يد. اكتب في كل أصبع، متى، ماذا، لماذا، كيف، من، وفي راحة اليد تلخيص أبرز الأفكار الأساسية في الدرس. قسم الطلاب إلى مجموعات بحيث تشمل كل مجموعة خمس طلاب. أطلب منهم قراءة العناوين الرئيسية في الدرس، ثم اطلب منهم كتابة الأسئلة قبل بداية الدرس وما هي الأشياء التي يرغبون في تعلمها، أو الأشياء التي لديهم غموض حولها، أو المثيرة لاهتمامهم. بعد أن ينتهي الطلاب من كتابة الأسئلة، قدم الدرس، وأكد على الطلاب أن يركزوا على الإجابات لأسئلتهم. ابدأ النشاط واطلب منهم حل الأسئلة. بعد الانتهاء اطلب من الطلاب تلخيص أبرز الأفكار في الدرس في راحة اليد. اعرض المخططات أمام الطلاب أو يطلب المعلم من كل مجموعة أن تقرأ الإجابات وتقدم لهم التغذية الراجعة. مدونة الخطوات الخمس SQ3R. تمتاز هذه الاستراتيجية عن غيرها من الاستراتيجيات بما يلي:
تمنح المتعلم القدرة على صياغة الأسئلة المرتبطة بالمهمة التعليمية.
وتتراوح تكلفة عملية ختان الذكور بالليزر بين 500 إلى 1000 جنيهًا، وتختلف من طبيب لآخر تبعًا لنوع الليزر المستخدم، وخبرة ومهارة الجراح، ومدى تعقيم ونظافة المكان الذي تُجرى به العملية. مدة ومراحل الشفاء من الختان بالليزر بعد انتهاء عملية ختان الذكور بالليزر يتم وضع ضمادة من الشاش حول العضو الذكري، وبعد 24 ساعة تزال هذه الضمادة برفق باستخدام الماء الفاتر، ويمكن للأم إعطاء الطفل حمام دافئ بعد حوالي 2 أو 3 أيام بعد العملية. والحرص على تنظيف منطقة الطهارة عدة مرات يوميًا بحرص باستخدام الماء الدافئ، مع مراعاة تجفيفها جيدًا ووضع طبقة خفيفة من دهان الفازلين الليّن أو أي كريمات طبية يصفها الطبيب بعد كل تغيير حفاضة. ختان الذكور . طهاره الولاد . الطهاره بالليزر . مشاكل الختان .دكتور عبدالقوي يوسف - YouTube. يجب الحرص عند ارتداء الحفاضة والملابس الداخلية والخارجية للطفل بحيث تكون فضفاضة ولا تضغط بأي شكل على العضو الذكري. من الطبيعي أن يشعر الطفل ببعض الألم و التورم، وعادة يصف الطبيب مسكنات الألم والمضادات الحيوية وذلك لتقليل خطر حدوث الإلتهابات بعد العملية، ويزول الألم والتورم خلال يومين. يجب التواصل الفوري مع الطبيب في الحالات التالية: استمرار أي من الألم أو التورم أكثر من 3 ايام. حدوث التهابات شديدة لا تزول بالأدوية.
ختان الذكور . طهاره الولاد . الطهاره بالليزر . مشاكل الختان .دكتور عبدالقوي يوسف - Youtube
الحرص على وضع مرهم على الجرح بعد كل استحمام للطّفل، ومع كل تغيير للحفّاضة حتى يشفى الجرح تمامًا. إعطاء الطّفل مسكّنًا للألم موصوفًا بعناية من طبيب أطفال مختص لمثل هذه الحالات إذا لزم الأمر، وعادةً يكون الجرح مؤلمًا خلال أوّل يومين بعد الختان، ويرافقه بكاء الطّفل، وعدم قدرته على الرّضاعة أو النّوم بسبب الألم، وبعد يومين سيزول الألم. للوقاية من التصاق الجلد بالحشفة أثناء عمليّة شفاء الحرج بعد مرور أسبوعين على عمليّة الختان، يُنصح بسحب حواف الحشفة إلى الأسفل يوميًّا وباستمرار. الاستمرار بإعطاء الطّفل لحمّام دافئ يوميًّا لمدّة أسبوع. مراجعة الطّبيب أو الإسراع بالذّهاب للطّوارئ في حال عدم توقّف نزيف الجرح، أو انتشار احمرار الجلد إلى البطن والسّاقين، أو معاناة الطّفل من الحمّى، أو القيء، أو صعوبة التبوّل ، أو خروج سائل أصفر أو قيح من الجرح. العناية اللّاحقة لختان الذّكور البالغين: [٦] [٧] تناول الأدوية المضادّة للالتهاب الموصوفة من قبل الطّبيب لتجنّب حدوث حمّى، ولتقليل التورّم والألم، وتجنّب تناول الأدوية أو مسكّنات الألم، أو الجمع بين أكثر من نوعين من الأدوية إلاّ بعد مراجعة الطّبيب واستخدامها كما هو موصوف تمامًا بالوصفة الطبيّة.
تعدّ عملية الختان أو الطهارة للمولود الذكر من العادات الاجتماعية و الدينية المتعارف عليها في المجتمع الشرقي ، لها جوانب دينية و جوانب طبية و لكن في هذا المقال نلقي الضوء فقط على الجوانب الطبية. ما هى عملية الختان أو الطهور للمولود الذكر؟
هي عملية جراحية لإزالة الجلد الأمامي للعضو الذكري للمولود ، و هي عملية شائعة جداً بين المواليد في العديد من الجمتمعات و الأديان ، و يُفضّل دائماً أن تتم بعد الولادة مباشرة في الأيام الأولي (أول يومين) حيث أن الطفل في هذه الفترة يقل إحساسه بالألم كما يقل خطر النزيف لديه ، كما أنه تزيد المخاطر والمضاعفات للعملية في البالغين. هل عملية الختان للمولود الذكر ضرورية؟
على الرغم من أنها عادة من العادات المتفق عليها دينياً و إجتماعياً في كثير من الدول والثقافات بالنسبة للمولود الذكر ، إلّا أن لها أيضا فوائد طبية و طبقاّ لأكاديمية الأمريكية لطب الأطفال فإن فوائد هذه العملية أكثر من ضررها ، من هذه الفوائد:
النظافة الشخصية:
حيث يسهل الإهتمام بنظافة العضو الذكري فيما بعد و العناية بالنظافة الشخصية. الحماية من التهاب قناة مجري البول:
تساعد عملية الطهارة على تقليل الإلتهابات البولية ، حيث تزيد هذه الإلتهابات فيمن لم يتم ختانهم أكثر من الذكور و قد تؤدي لاحقاً إلى أمراض الكلي.