قانون الخدمة المدنية
يختص قانون الخدمة المدنية بالمملكة، بتنظيم عمل موظفي القطاع الحكومي، وقد تم إصدار القانون وفقًا للمرسوم الملكي الذي تم تحريره في 10/7/1397، ويضم القانون عدد من بنود الوظائف الحكومية، بما تشمله من قواعد اختيار الموظفين والطرق الخاصة بشغل الوظائف الخاضعة للنظام وكذلك واجبات الموظف وحقوقه المكفوله بالنظام، بالإضافة إلى أحكام الرواتب والعلاوات والبدلات والإجازات والتعويضات والمكافآت التي يحصل عليها الموظف، وكذلك أحكام نهاية الخدمة وأسبابها، وكافة الأمور التي تقوم على تنظيم سير العمل. أحكام الإجازات العادية
الإجازات العادية مصطلح يطلق على الإجازات المستحقة للموظف على مدار العام، ويمكن للموظف حسب اختياره الحصول على الإجازات بشكل منفصل أو متصل، وهذه الإجازات يتم احتسابها بأجر كامل، وفقًا للقيمة التي تقاضاها الموظف في آخر مرتب له، وتكون مدتها على مدار العام 36 يوم، وإذا حصل الموظف على الإجازة العامة بشكل متصل، لمدة تزيد عن ال30 يوم، فيمكنه في تلك الحالة الحصول على المرتب بشكل مقدم. وفي الأصل، يحصل الموظف على الإجازة العادية لنفس العام، ولكن يمكن ترحيل جزء منها أو جميعها إلى العام التالي، والحد الأقصى لتأجيل الإجازة التي نص عليها القانون هو 3 سنوات، بحيث يمكن للموظف ضم إجازة الثلاث سنوات والاستفادة منها، وفي حالة اقتضت الضرورة، يمكن لجهة العمل تأجيل الموافقة على إجازة ال90 يوم.
إبتدائية القحمة بنات – Sanearme
في 29/12/2020 - 11:52 ص
0
لائحة الإجازات الجديدة 1442
أجرت الجهات المعنية بالمملكة العربية السعودية، عدد من التعديلات على لائحة الإجازات الجديدة 1442، لتتناسب مع أوضع الموظفين المتنوعة بالقطاع العام بالمملكة، وتقوم لائحة الإجازات بتوضيح جميع أحكام الإجازات من حيث المدة والنوع والأجر المستحق، والذي من الممكن احتسابه كأجر كامل أو بدون أو مقتطع، وتوضح اللائحة كذلك العقوبات التي يتم تطبيقها في حالة مخالفة الأحكام. يتم تنظيم أي لائحة أو قانون أو قاعدة، باللجوء في المقام الأول إلى الدستور المنظم لقواعد البلاد، ثم في المقام الثاني إلى أنظمة وقوانين الهيئات التشريعية، وفي المقام الثالث للوائح التي تصدرها الأجهزة التنفيذية والتي يتم من خلالها تفسير القانون وتنفيذ أحكامه الواردة وكذلك تحديد آليات تنفيذ القانون. ونظرًا لقدرة الجهات التنفيذية على التعرف على طبيعة العمل، فقد تم إسناد هذه المهمة لها، حيث جاءت التعديلات لتحسين سير العمل، خاصة وأن الإجراءات التي تتطلبها تعديلات اللوائح، تختلف عن تلك التي تتطلبها تعديلات القوانين، وقد أجرت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عدد من التعديلات على لائحة الإجازات للموظفين الخاضعين لنظام الخدمة المدنية بالمملكة.
تاريخ النشر: 11 يوليو 2019 03:06 KSA عدم حضور المطابقة يسقط الترشيح للوظيفة A A أكدت وزارة الخدمة المدنية أن اللائحة الجديدة للموارد البشرية لا يوجد بها إجازة للزواج أو الوفيات الأقارب من الدرجة الرابعة. وأوضحت أن التقديم على وظائف نظام جدارة للسعوديين فقط، وأن عدم الحضور للمطابقة يسقط الاسم من الترشيح للوظيفة تلقائيا. كما لا يجوز نقل الموظف أثناء مدة التجربة إلا اذا كان النقل إلى وظيفة تقع في مقر الوظيفة التي عين عليها، وفي مجموعتها التفصيلية نفسها. وفيما يتعلق بالتوظيف أشارت إلى أنه ينظر فقط الى المؤهل المفعل فقط أثناء التقديم، مستبعدة أن يكون هناك مؤهلون مفعلون في ذات الوقت. ولاتجيز القواعد النظامية تقدم المشمولين بالنظام العسكري لوظائف الخدمة المدنية، إلا في حال انتهاء علاقتهم بالنظام العسكري. ولفتت إلى إمكانية حذف الحساب من خلال استخدام جهاز مكتبي أو جهاز محمول. وضمت اللائحة إجازتين جديدتين الأولى إجازة التدريب للتعامل مع الإعاقة لمدة 42 يومًا، والثانية إجازة وقوع كارثة، ولا تحسم من رصيد الموظف وتحتسب براتب كامل.
أمك ثم أمك ثم أمك...... - YouTube
امك ثم امك ثم ابوك
25 مارس، 2016
نسخة للطباعة
من مظاهر التكريم للمرأة تكريم الأم فقد عظَّم الإسلام من شأن الأم قال تعالى:(واعبدوا الله ولا تشركوا به شيئاً وبالوالدين إحساناً)، وقال تعالى:(واعبدوا الله ولا تشركوا به شيئاً وبالوالدين إحساناً)، وقال تعالى:(وقضى ربك ألا تعبدوا إلا إياه وبالوالدين إحساناً). وسُئل رسول الله (صلى الله عليه وسلم):(من أحق الناس بحسن صحابتي؟ فقال أمك، قال ثم من؟ قال: أمك، قال ثم من؟ قال: أمك، قال: ثم من؟ قال: أبوك) متفق عليه. فالأم هي مصدر الحنان والرعاية والعطاء بلا حدود، وهي المرشد إلى طريق الإيمان والهدوء النفسي، وهي المصدر الذي يحتوينا ليزرع فينا بذور الأمن والطمأنينة، وهي إشراقة النور في حياتنا، ونبع الحنان المتدفق، بل هي الحنان ذاته يتجسد في صورة إنسا، وهي المعرفة التي تعرفنا أن السعادة الحقيقية في حب الله، وهي صمام الأمان. امك ثم امك ثم ابوك. ولن تكفينا سطور وصفحات لنحصي وصف الأم وما تستحقه من بر وتكريم وعطاء امتناناً لما تفعله في كل لحظة، ولكن نحصرها في كلمة واحدة هي النقاء والعطاء بكل صوره ومعانيه. ولقد عُني القرآن الكريم بالأم عناية خاصة، وأوصى بالاهتمام بها، حيث أنها تتحمل الكثير كي يحيا ويسعد أبناءها.
امك ثم امك ثم امك ثم ابوك
قَالَ رَجُلٌ يَا رَسُولَ اللَّهِ مَنْ أَحَقُّ بِحُسْنِ الصُّحْبَةِ قَالَ { أُمُّكَ ثُمَّ أُمُّكَ ثُمَّ أُمُّكَ ثُمَّ أَبُوكَ ثُمَّ أَدْنَاكَ أَدْنَاكَ} أُمّك ، التي حملتك كُرهاً ، ووضعتك كُرْهَا، يقولُ المولى جلَّ وعلا (وَوَصَّيْنَا الْأِنْسَانَ بِوَالِدَيْهِ إِحْسَاناً حَمَلَتْهُ أُمُّهُ كُرْهاً وَوَضَعَتْهُ كُرْهاً وَحَمْلُهُ وَفِصَالُهُ ثَلاثُونَ شَهْراً) حَمَلت بِكَ ، ولم يَكُن يَزيدُها نموُّكَ في رَحمِها ، إلا ثُقلاً وضَعفَاً. وعِندَ الوضعِ ، رأتِ الموتَ بِعينَيها. ولكن لما بَصُرتْ بِكَ إلى جانبِها ، سُرعانَ مِا نَسيتَ كُلَّ آلامِها. وعَلَّقتْ فيكَ جَميعَ آمالِها. رأتْ فيكَ جميعَ بهجةِ الحياةِ وزينتِها. ثم شُغلتْ بخدمتِكَ ليلَها ونَهَارَها. تُغَذّيكَ بِصحتِها. طَعامُك دَرُّها. وبَيتُكَ حِجْرُها. ومركبُكَ يَدُاها وحُضْنُها. وصُدرُها وظهرُها ، تُحيطُكَ وتَرعاكَ. تَجُوعُ لتشبعَ أنتَ. امك ثم امك حديث. وتَسهرُ لتنامَ أنتَ. فهي بِكَ رحيمةٌ. وعليكَ شفيقةٌ ، إذا غابتْ عَنكَ دعوتَها ، وإذا أعرضتْ عنكَ ناجيتَها ، وإذا أصابَكَ مَكروهٌ ،أستغثتَ بها ، تَحْسَبُ أنَّ كلَّ الخيرِ عندَها. وتظُنُّ أن الشرَّ لايصلُ إليكَ ، إذا ضمتَكَ إلى صدرِها ، أولحظتَك بِعَينِيها.
امك ثم امك حديث
أهلاً بك ورزقنا المولى برّ أمهاتنا وآبائنا. لقد ثبت عدّة أحاديث نبوية صحيحة تنص على ضرورة برّ الوالدين، منها: الحديث الذي ذكرته في سؤالك، وقد خصّت بعض الأحاديث الأم وقدمت برّها؛ لما تتحمله من المتاعب والمشاق في حملها وإرضاعها ووضعها، وفي تربيتها وعنايتها، وإليك بعض الأحاديث الصحيحة الواردة في هذا:
ما ثبت عن أبي هريرة -رضي الله عنه-: (قالَ رَجُلٌ: يا رَسُولَ اللهِ، مَن أَحَقُّ النَّاسِ بحُسْنِ الصُّحْبَةِ؟ قالَ: أُمُّكَ، ثُمَّ أُمُّكَ، ثُمَّ أُمُّكَ، ثُمَّ أَبُوكَ، ثُمَّ أَدْنَاكَ أَدْنَاكَ). امك ثم امك ثم امك ثم ابوك. "أخرجه مسلم" ما ثبت عن معاوية بن حيدة -رضي الله عنه-: (قُلتُ: يا رسولَ اللهِ صلَّى اللهُ عليه وسلَّمَ، مَن أبَرُّ؟ قال: أُمَّك، ثمَّ أمَّكَ، ثمَّ أمَّكَ، ثمَّ أباكَ، ثُمَّ الأقربَ فالأقربَ). "أخرجه أبو داود، صحيح" قوله -صلى الله عليه وسلم-: (أُمَّكَ، ثمَّ أُمَّكَ، ثُمَّ أُمَّكَ، ثُمَّ أباكَ، ثُمَّ الأقربُونَ فالأقربُونَ). "أخرجه السيوطي، وحسنه الألباني"
أُبايعُكَ على الجهادِ والهجرةِ. يبتغي الأجرَ. قالَ: فَضُلَ من والديكَ أحدٌ حيٌّ ؟ قالَ: نعم بل كلاهُما. قال فتبتغي الأجرَ من اللهِ ؟ قالَ نعمْ. قال فارجعْ إلى والديكَ فأحسنَ صحبتَهما وفي حديثٍ سندُهُ جيدٌ عندَ الطبراني أنّ رجلاً جاءَ إلى النبيِّ r يِستشيرُهُ في الجهادِ. فقالَ عليهِ الصلاةُ والسلامُ أَلكَ والدانِ ؟ قالَ نعمْ ؟ قال: الزمْهُما فإن الجنةَ تحتَ أقدامِهما....... امك امك | علي حمادي - مأتم أبوقوة - YouTube. بارك الله لي ولكم في القرءان العظيم الحمدُ للهِ على إحسانِهِ ، والشكرُله على توفيقهِ وامتنانه ، وأشهد أن لا إله إلاَّ الله ، وحدهُ لا شريكَ لهُ ، تعظيماً لشانه ، وأشهد أنَّ نبينا محمّداً عبده ورسولُه ، الدّاعي إلى رضوانه ، صلّى الله عليه وعلى آلِه وأصحابِه وأعوانه ، وسلّم تسليماً مزيداً: أمّا بعدُ: أيهُا الإخوةُ في اللهِ:إنَّ حَقَّ الوالدينِ عظيمٌ ، ومعُروفُهما لا يُجازى ، وإنَّ مِنْ حَقِّهِمَا. المحبةَ والتقديرَ. والطاعةَ والتَّوقيرَ ، والتَّأدبَ أمامَهما. فَمِنْ حقِّ الوالدينِ ، إن تقولَ لهمُ القولَ الكريمَ ، قالَ بعضُ العلماءِ إن اللهَ عز وجل أمرَ بهِ بقولِهِ (وَقُلْ لَهُمَا قَوْلاً كَرِيماً) فاحذرْ يا أخي من عقوبةِ اللهِ نتيجةَ عقوقِكَ ، قالَ النبيُّ – r {كلُّ الذنوبِ يُؤخرُ اللهُ تعالى ما شاءَ منها إلى يومِ القيامةِ، إلا عقوقَ الوالدينِ، فإن اللهَ يعجلُهُ لصاحبِهِ في الحياةِ قبلَ المماتِ}وقالَ النبيُّ – r -: {رغِمَ أنفُهُ رغِمَ أنفُهُ رغمَ أنفُهُ، قيلَ: من يا رسولَ اللهِ؟ قالَ: من أدركَ والديهِ عندَ الكبرِ أو أحدَهما، ثم لم يدخلِ الجنةَ}.