بريد الموظفين
إتصل بنا
موجز الأخبار
الرئيسية
الأخبار كلمة المحافظ عن مدينة جدة الخدمات الالكترونية محدد حالياً دليل الإجراءات الهيكل التنظيمي
دلــــيـــــــل الإجــــــــراءآت
الإستعـلام الإلكترونــي
الخدمــات الإلكترونيـــــة
الخدمات الالكترونية
تحميل تطبيق
محافظة جدة
مواقع تهمك
موقع امانة محافظة جدة العنوان الإلكتروني: المديرية العامة للجوازات الرياض العنوان الإلكتروني: موقع وزارة الداخليــــة الرياض العنوان الإلكتروني: موقع امارة مكة المكرمة محافظة جدة. العنوان الإلكتروني:
البريد الإلكتروني
الهاتف
6104444
© إمارة منطقة مكة المكرمة - محافظة جدة - 2019
اتفاقية الاستخدام
-
سياسة الخصوصية
أمانة جدة تطلق منصة “رواشين” الثقافية – صحيفة البلاد
وأتاحت الأمانة رفع الصور وتوثيقها عبر المنصة. أول جريدة سعودية أسسها: محمد صالح نصيف في 1350/11/27 هـ الموافق 3 أبريل 1932 ميلادي. وعاودت الصدور باسم (البلاد السعودية) في 1365/4/1 هـ 1946/3/4 م
تصفّح المقالات
أصدرت الإدارة العامة للموارد البشرية بأمانة محافظة جدة "دليل الموظف"، وهو كتاب إلكتروني مختصر في 48 صفحة، يعنى بالشؤون الوظيفية التي يجب أن يلم بها الموظف في الأمانة، كما يعد الدليل بمثابة المرشد للموظف في جميع شؤونه كفرد في فريق عمل أمانة محافظة جدة، ويعطي المنسوبين فكرة عامة عن الأمانة وأهم المفاهيم والأنظمة والأسس الوظيفية التي يجب أن يلم بها الموظف المدني. وتهدف الإدارة العامة للموارد البشرية من إصدار هذا الدليل إلى توعية الموظف بالحقوق والواجبات، وتعريف الموظفين المستجدين بأنظمة ولوائح الخدمة المدنية في الوظيفة العامة، والتعريف بالمصطلحات التي تخص الوظيفة العامة، والتعريف بالخدمات الإلكترونية التي تم أتمتتها لخدمة موظفي الأمانة، إلى جانب أن يكون الدليل مرجع مختصر للموظف فيما يخص وظيفته. ويأتي الإصدار ضمن مجموعة من الأدلة والمنشورات والمطبوعات التي تقدمها أمانة جدة لمنسوبيها بهدف رفع مستوى الأداء والذي ينعكس إيجاباً على تطوير الخدمات البلدية، في حين تسعي إدارة الموارد البشرية إلى تحقيق أهداف الأمانة الاستراتيجية وتعزيز قيمة الثروة البشرية من خلال التخطيط الفعال للموارد البشرية والتوظيف وتطوير مهارات الموظفين وتحقيق الرضى الوظيفي لهم، وكذلك بناء بيئة عمل متميزة ومنتجة وخلق بيئة تنافسية داخلية شفافة وعادلة.
Mohammed Adel Haloul Company – شركة محمد عادل حالول للمقاولات
فوجئ 269 موظفاً من موظفي أمانة جدة المفصولين من برنامج حمى الضنك، برسائل على البريد الإلكتروني تفيد بعودتهم إلى رأس العمل وبأرقام وظيفية جديدة تحت مسمى (عقد خاص) معد من إدارة الطوارئ والمكافحة المنزلية، لكن الفرحة لم تدم طويلاً، إذ اكتشفوا عند مراجعتهم للأمانة أن الرسائل الإلكترونية أرسلت إليهم من طريق الخطأ. وقال أحد موظفي حمى الضنك الذين سرحتهم الأمانة وائل العتيبي لـ«الحياة»، إن الأمانة أرسلت خطابات الفصل لجميع الموظفين في 30 صفر الماضي، والاستغناء عن خدماتهم، إلا أنهم تفاجأوا بقرار التعيين مرة أخرى تحت بند حمى الضنك في إدارة الطوارئ والحماية المنزلية وبأرقام وظيفية جديدة لتتضارب أقوال المسؤولين في الأمانة بنفيهم لعودتهم للعمل مرة أخرى، وأن ما حصل كان خطأ من جهاز الحاسب، مشيراً إلى أن الأمانة طالبتهم بالتوقيع على قرار التثبيت في العمل بالأمانة قبل ستة أشهر لتصدمهم بقرار «طي القيد». من جهته، أوضح موظف حمى الضنك محمد العسيري أن أمانة جدة تسببت لهم بالحرمان في القبول بوظائف أخرى وذلك لعدم منحها شهادات خبرة عن فترة عملهم وخدمتهم في برنامج حمى الضنك، مبيناً أنها ارتكبت في حقهم أخطاء كثيرة، ولـــيس من حقها الفصل، إذ لم تنذرهم قبل الاستغناء عن خدماتهم، إضافة إلى عدم ارتكابهم أي أخطاء من التأخير عن الدوام أو عدم الانضباط.
اتهم حساب على موقع التواصل الاجتماعي "تويتر", أمانة محافظة جدة بالتورط في قضايا فساد وردت الأمانة برفع شكوى للجهات الأمنية والقضائية ضد هذا الحساب. وقال المتحدث الرسمي باسم الأمانة، غسان الزهراني، إن ملف الشكوى يتضمن المطالبة بالتحقيق مع صاحب الحساب الذي سمى نفسه "ويكيليكس شرم بروم" وأطلق اتهاماته المرسلة للأمانة دون الاعتماد على مستندات قانونية. يذكر أن الحساب قد نشر، عدة تغريدات ادّعى فيها تورط الأمانة ورجال أعمال بالشروع في أعمال تزوير والاستيلاء على أراضٍ حكومية ومرافق عامة بالإضافة إلى تزوير الصكوك.
وظائف في شركة أمانة محافظة جدة لعام (2022) - بيت.كوم
اعلنت أمانة محافظة جدة عن 43 مرشح ومرشحة ( الترشيح النهائي)
أعلنت أمانة محافظة جدة عدد ( 43) مرشح ومرشحة من المتقدمين والمتقدمات ( الترشيح النهائي) على الوظائف الهندسية والتخصصية والفنية لأمانة محافظة جدة والمعلن عنها سابقاً واعتباراً من يوم الأحد الموافق 1443/02/19هـ على المرشحين والمرشحات التوجه مباشرة إلى مركز الفحص الطبي ( مدائن الفهد) بمدينة جدة ومن ثم الحضور مباشرة إلى المقر الرئيسي لأمانة محافظة جدة بجدة – الإدارة العامة للموارد البشرية وذلك لاستكمال إجراءات ترشيحهم لمباشرة مهام وظائفهم. الطلبات:- مصطحبين معهم الوثائق التالية:- 1- أصل الهوية الوطنية + نسخة منها. 2- عدد (4) صور شمسية مقاس (4*6) ذو خلفية بيضاء. 3- العنوان الوطني. 4- الحساب البنكي. 5- أصل وثيقة التخرج مع نسختين منها موضحًا بها التقدير العام والنسبة المئوية أو المعدل التراكمي وتاريخ التخرج. 6- معادلة الشهادة العلمية الصادرة من وزارة التعليم لخريجي المؤسسات التعليمية من خارج المملكة ونسخة من كشف الدرجات بالإضافة الى مفاتيح المعدل. ملاحظة:- 1- أشارت الأمانة إلى أن المعلنة أسماؤهم تمت مفاضلتهم حسب ما ورد في الإعلان والأفضلية لغير التربويين ثم التربويين وذلك بناءً على عناصر المفاضلة الموضحة سابقًا، وأن المقابلة الشخصية شرط لقبول المرشح.
وأضاف العسيري: «زواجي بعد شهرين من الآن، ولا أعلم كيف سأتصرف في ظل المصروفات المالية التي احتاجها في مشروع العمر، لذا أطالب وزارة الشؤون البلدية والقروية بإنصافنا من ظلم أمانة جدة، وإعادة تثبيتنا على الوظائف أسوة بزملائنا الذين شملهم التثبيت بحسب القرار السامي». من جهته، أكد مدير الموارد البشرية في أمانة جدة المهندس أيمن موريا في حديثه إلى «الحياة» استغناء الأمانة عن خدمات 269 موظفاً في برنامج حمى الضنك الذين لم يشملهم القرار الملكي الصادر قبل عامين، وأن الأمانة أبلغت الموظفين بقرارها وانتهاء عملهم في 30 صفر الماضي. وأوضح موريا أن رسائل البريد الإلكتروني التي وصلت الموظفين المفصولين كانت من طريق الخطأ، إذ إن الرسائل تختص بالمتقاعدين عن العمل لتجهيز شهادات الخبرة لهم، منوهاً بأنه لم يعد هناك أي ارتباط بموظفي حمى الضنك نهائياً، إذ لم يتم لهم اعتمادات مالية. وأشار إلى أن إدارة الموارد البشرية ستمنح موظفي حمى الضنك شهادات خبرة عن فترة عملهم وخدماتهم في الأمانة.
مقالات متعلقة
تاريخ الإضافة: 11/9/2017 ميلادي - 20/12/1438 هجري
الزيارات: 66464
صفة كلام النبي صلى الله عليه وسلم
ربما كان الكلام واحدًا من أبرز الصفات التي تستكمل بها معالم شخصية الإنسان، ولذا كان علينا - ونحن نتحدث عن سمت النبي صلى الله عليه وسلم وهيئته - أن نقف عند هذا الموضوع، فنلقي بعض الضوء على جانب منه، إذ هو موضوع واسع ما يستطيع كاتب أن يوفيه حقه. مهمة البيان للناس:
قال تعالى: ﴿ وَأَنْزَلْنَا إِلَيْكَ الذِّكْرَ لِتُبَيِّنَ لِلنَّاسِ مَا نُزِّلَ إِلَيْهِمْ وَلَعَلَّهُمْ يَتَفَكَّرُونَ ﴾ [1]. وهكذا يتبين من الآية الكريمة أن إحدى المهمات الكبرى الملقاة على عاتقه صلى الله عليه وسلم هي البيان والإيضاح. كلام عن الرسول صلي الله عليه وسلم في الجنه. والبيان أنواع: قد يكون بالقول، وقد يكون بالفعل، كما يكون بالإقرار. ومما لا ريب فيه أن البيان بالقول يأتي في مقدمة هذه الأنواع. والقول قد يكون حديثًا في مجلس، وقد يكون موعظة في مناسبة، وقد يكون خطبة..
وكل ذلك استعمله صلى الله عليه وسلم في تنفيذ هذه المهمة الموكلة إليه. صفة كلامه صلى الله عليه وسلم:
كان صلى الله عليه وسلم يتكلم بكلام مفصَّل مبين، يستطيع سامعه أن يعيَ ويفهمَ عنه ما يقول.
كلام عن الرسول صلي الله عليه وسلم في
قالت عائشة رضي الله عنها: "إن النبي صلى الله عليه وسلم كان يحدث حديثًا لو عدَّه العادُ لأحصاه" [2]. وتوضح ذلك فتقول: "ما كان يسرد سردكم هذا، ولكنه كان يتكلم بكلام بَيْنَهُ فصلٌ، يفهمه كل من سمعه" [3]. ويقول أنس رضي الله عنه: "إن النبي صلى الله عليه وسلم كان إذا تكلم بكلمة أعادها ثلاثًا حتى تفهم عنه.. " [4]. وإذا أضفنا إلى طريقة كلامه صلى الله عليه وسلم هذه، بلاغته وفصاحته، فلا شك بأن هذا البيان سيؤدي المهمة المطلوبة منه أحسن أداء. [1] سورة النحل، الآية (44). [2] متفق عليه (خ 3567، م 2493). [3] أخرجه الترمذي برقم (3639) وأخرج بعضهم أبو داود برقم (4839). [4] أخرجه البخاري برقم (95) والترمذي برقم (2723). كلام عن النبي صلى الله عليه وسلم – لاينز. مرحباً بالضيف
كلام عن الرسول صلي الله عليه وسلم رمز
[ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذه الصورة] خاطرة دفاع عن الرسول صلى الله عليه وسلم خاطره جمعت معانٍ كثيره وخواطر جمه من تصفحي مع بعض التصرف ومن جادت نفسه بمثلها فلا يبخل فنبي الأمه الاسلاميه صلى الله عليه وسلم يستحق أكثر وأكثر... [ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذه الصورة] أين أنت؟؟ أين أنت؟؟ نبينا ورسولنا أرأيت ما فعل الدنمارك؟؟ تباً لهم وتباً لنا إن سكتنا!! [ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذه الصورة] أين أنت؟؟ أنظر لحالنا كيف أصبح الحقيرون يتعرضون لك ونحن نرى ونسمع!! كلام عن الرسول صلي الله عليه وسلم رمز. ااااااااه أين أنت؟؟ نحن بحاجة لك لتعيد لنا عزتنا التي امتهنها القاصي والداني!! تباً لهم!! [ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذه الصورة] لا ألومهم إن تعرضوا لك فهم لا يعرفون لك قدرا ولا اجلالا فكيف يعرفون لك قدرا وهم من دللوا الأبقارا تباً لهم!! الا يذكرون كيف كنت ترعبهم وترعب كل الأرض بقوة الإسلام؟؟ [ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذه الصورة] تباً لنا إن كان يسوؤك ما فعلوه وانت في قبرك الان؟؟ تباً لنا هل نحن من أمتك؟؟ هل ستشفع لنا؟؟ هل ستوردنا حوضك؟؟ أم ستقول لنا ارجعوا وراءكم؟؟ الويلٌ لنا!!
نحن والله نحبك ونفديك!! ولكن.......... أنهكتنا أنفسنا وملاحقتنا لها واتباع شهواتها [ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذه الصورة] كل العالم لا يساويك ولا يساوي قلامة أظفرك ونسأل الله أن يجعل إنتقامه ممن تعرضوا لك على ايدينا بفضل منه وتأييد منه!! تباً لنا إن فضحنا الله على رؤوس الخلائق قائلاً يا محمد يا اهل بيت محمد يا اصحاب محمد يا اتبعاه هؤلاء هم الذين أمتهن الرسول الكريم وهو يعلمون ولكن كأنهم لم يعلمون يا ويلتاه..... من كلام رسول الله صلى الله عليه وسلم عن الاستغفار - YouTube. يا ويلتاه [ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذه الصورة] أما فينا من يقول جسدي عن جسدك يا رسول الله عرضي عن عرضك يا رسول الله من يقول بأبي أنت وأمي يا رسول الله [ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذه الصورة] حالنا ما هو حالنا؟؟؟؟ لا ادري!!!!!!!!! والله إني لأمشي في الطريق وأخشى أن ينزل الله بنا عقاب لم ينزل مثله من قبل!! [ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذه الصورة] تباً لنا إن نصرنا من تعرضوا لرسول الله بعدما ما عملوا تباً لكم ما ذا فعلتم إنه حبيبنا إنه قدوتنا إنه رسولنا لقد سمانا اخواني!!! قال لقد أشتقت لأخواني!!!