اخبار الرياضة: ترتيب الدوري السعودي.. الهلال يكتسح الأهلي.. والاتحاد يعزز صدارته على حساب الحزم
حقق الهلال فوزا كبيرا على الأهلي بنتيجة 4-2 في الجولة الـ25 من بطولة دوري الأمير محمد بن سلمان للمحترفين. الهلال يدين الفضل لمهاجمه النيجيري أوديون إيغالو ، الذي سجل ثلاثة أهداف في الدقيقتين 11 و 34 والثالث من الشوط الأول. وفي الدقيقة 58 سجل موسى ماريغا الهدف الرابع للهلال فيما نجح عمر السومة في تسجيل هدف لتقليص الفارق للأهلي في الدقيقة 69 من ركلة جزاء. وفي الدقيقة السادسة من الشوط الثاني سجل إزجان إليوسكي الهدف الثاني للأهلي. وبهذا الفوز الكبير رفع الهلال رصيده إلى 49 نقطة في المركز الثاني ، بفارق 11 نقطة عن متصدر الاتحاد ، بـ23 مباراة خاضها ، فيما لعب الاتحاد 25 مباراة ، فيما تجمد رصيد الأهلي عند 28. نقطة في المركز العاشر بفارق أربع نقاط عن مراكز الهبوط إلى الدرجة الثانية. الاتحاد يقوي قيادته
وفي الجولة ذاتها ، عزز الاتحاد صدارته في دوري الأمير محمد بن سلمان لكرة القدم ، بعد فوزه على الحزم 3-0 ، اليوم الجمعة ، في منافسات الجولة الـ25 من المسابقة. وفي الدقيقة 66 سجل مهند الشنقيطي الهدف المتقدم للاتحاد قبل أن يضيف عبد الرزاق حمدالله الهدف الثاني.
ترتيب الاهلي في الدوري السعودي لكرة
جدول ترتيب الدوري السعودي بعد فوز الهلال على الاهلي
استطاع نادي الاتحاد بالحفاظ على صدارة ترتيب الدوري السعودي بعد تحقيق الفوز على نادي الحزم بثلاثة اهداف مقابل لا شئ، كما وقد استطاع نادي الهلال بتحسين مركزه بالترتيب العام بعد تحقيق الفوز على نادي الاهلي في الجولة الخامسة والعشرين من بطولة الدوري السعودي، ويحتل نادي النصر المركز الثالث برصيد 48 نقطة، فيما ياتي نادي الشباب المركز الرابع برصيد 47 نقطة، وسوف نستعرض لك عزيزي المتابع جدول الترتيب العام في بطولة الدوري السعودي بعد فوز الهلال على نادي الاهلي في الجولة الخامسة والعشرين.
ترتيب الاهلي في الدوري السعودي بعد
نستعرض إليكم جدول ترتيب الدوري السعودي والهدافين بعد مباريات الجمعة. وكان الاتحاد حقق الفوز أمام الحزم بثلاثية نظيفة ليحقق الفوز رقم 19 له في الموسم الحالي ويصل للنقطة 60 في صدارة جدول ترتيب دوري كأس الأمير محمد بن سلمان في مباراة شهدت تسجيل المغربي عبد الرزاق حمدالله هدفين في 30 دقيقة من اللعب. اقرأ أيضاً.. الرؤية والأبطال.. عوامل ترجح كفة ريال مدريد للثأر من تشيلسي
وفي لقاء شهد انفجار النسر النيجيري أوديون إيغالو بتسجيل هاتريك فاز الهلال 4-2 أمام الأهلي ليواصل ملاحقته للاتحاد ويصل فريق المدرب الأرجنتيني رامون دياز للنقطة 49 بفارق 11 نقطة عن العميد مع تبقي مباراتين مؤجلتين للهلال.
رد ماتيو أليماني، المدير الرياضي في برشلونة على إمكانية تعاقد النادي الإسباني مع أنطونيو روديجر مدافع تشيلسي. وأعلن توماس توخيل مدرب تشيلسي، أن روديجر أخبره بنيته في الرحيل عن البلوز بحلول انتقالات الصيف، حيث ينتهي عقده نهاية الموسم الجاري. ويعد روديجر محل اهتمام لأندية ريال مدريد وباريس سان جيرمان ويوفنتوس بالإضافة إلى برشلونة، لتعزيز الدفاع. وقال أليماني في تصريحات نشرتها صحيفة "موندو ديبورتيفو" الإسبانية: الأمانة الفنية تعمل على تعزيز الفريق في جميع المراكز وفي نهاية الموسم، عندما نتحدث إلى المدربين، سنرى ما هي الأولوية لتعزيز الفريق". وبهذه الطريقة علَق ماتيو أليماني، على خطة العمل في الصيف المقبل وأشار: "الهدف هو تحقيق قفزة للأمام في الصعوبات المستمرة لأنها لم تختف، بعيدًا عن ذلك، نحن نعمل على بناء فريق تنافسي". وفيما يتعلق باسم معين، مثل اسم قلب دفاع تشيلسي، أنطونيو روديجر ، كشف أليماني: "لقد اجتمعنا مع وكيل روديجر، لكننا لم نتحدث عنه". وأتم: "الوكلاء يمثلون العديد من اللاعبين وليس لاعبًا واحدًا فقط، ويمكن أن يكون هناك القليل من الارتباك، كما أنني لن أتحدث عن اللاعبين المتعاقد معهم مع فرق أخرى أو السوق نفسه".
كشف محمد معيط وزير المالية المصري، عن قيمة الزيادة في أجور الموظفين المصريين، بعد قرار زيادة الحد الأدنى للأجور إلى 2700 جنيه مصري. وأكد معيط أن القرارات التي أصدرها الرئيس عبد الفتاح السيسي بخصوص الأجور والعلاوات والحوافز سيتم تنفيذها بدءًا من أول يوليو المقبل، مع بدء موازنة العام المالي الجديد. وقال وزير المالية المصري، خلال مداخلة هاتفية مع برنامج "حديث القاهرة" على شاشة "القاهرة والناس"، مساء الثلاثاء، إنّ الحافز الإضافي للمخاطبين وغير المخاطبين بقانون الخدمة المدنية يبدأ من 175 جنيهًا للدرجة السادسة، ويصل مع ارتفاع الدرجات إلى 400 جنيه. كما أوضح أنّ الحافز يجمع بين العلاوة الدورية سواء للمخاطبين أو غير المخاطبين مع الحافز الإضافي، ما يعني أنّ الحد الأدنى يبدأ من 275 جنيهًا (الدرجة السادسة) حتى 750 جنيهًا (الدرجة الممتازة)، مع استثناء ضرائب وتأمينات 15%. الآثار الجانبية لزيادة الأجور والرواتب. وأشار معيط إلى أنّ قيمة الزيادة تختلف حسب اختلاف الدرجة الوظيفية، لافتًا إلى أنّ القرار يمس العاملين بالحكومة والهيئات الخدمية والاقتصادية. وذكر أن تكلفة هذه الزيادات تصل إلى 45 مليار جنيه، موضحًا أنه سيتم إدراج هذه الأموال في الباب الأول المتعلق بالأجور في الموازنة العامة.
قرار زيادة الرواتب مدد
أما عن موعد تنفيذ زيادة الحد الأدنى للأجور في مصر، فيأتي رفع الحد الأدنى للأجور للعاملين في الجهاز الإداري للدولة ضمن مشروع الموازنة العامة للدولة، والتي يبدأ تطبيقها في أول يوليو/تموز المقبل. الحد الأدنى للأجور في مصر للقطاع العام 2022 مع زيادة الحد الأدنى للأجور في مصر 2022، وزيادته بقيمة 300 جنيه سيصبح الحد الأدنى للأجور في مصر للقطاع العام 2022 نحو 2700 جنيه مصري. ووجه الرئيس السيسي بإقرار علاوتين بتكلفة نحو 8 مليارات جنيه، الأولى علاوة دورية للموظفين المخاطبين بقانون الخدمة المدنية بنسبة 7% من الأجر الوظيفي، والثانية علاوة خاصة للعاملين غير المخاطبين بقانون الخدمة المدنية بنسبة 13% من المرتب الأساسي. وطالب الرئيس السيسي بزيادة الحافز الإضافي لكل من المخاطبين وغير المخاطبين بقانون الخدمة المدنية بتكلفة إجمالية حوالي 18 مليار جنيه. ووجه السيسي بإجراء إعلان لتعيين 30 ألف مدرس سنوياً لمدة 5 سنوات، وذلك لتلبية احتياجات تطوير قطاع التعليم، بالإضافة إلى اعتماد حافز إضافي جديد لتطوير المعلمين بقطاع التعليم، ليصل إجماليه إلى حوالي 3, 1 مليار جنيه. قرار زيادة الرواتب العام. وتضمنت توجيهات الرئيس السيسي، تخصيص مبلغ 1, 5 مليار جنيه لتمويل حافز الجودة الإضافي لأعضاء هيئة التدريس ومعاونيهم بالجامعات والمراكز والمعاهد والهيئات البحثية، فضلاً عن تمويل تنفيذ القانون الجديد الخاص بمرتبات الأساتذة المتفرغين.
قرار زيادة الرواتب العسكري
وتقود زيادة الأجور عن مستوياتها في القطاع الخاص إلى زيادة تدفق العمالة من القطاع الخاص إلى القطاع الحكومي، الذي يُولِّد مزيدا من الضغوط على الحكومة لتوظيف المزيد من العمالة وإلى تضخم القطاع الحكومي بالعمالة غير المنتجة، التي تخفض من قدرة البلاد على التنافس مع الدول الأخرى. وتقود زيادة الرواتب والأجور (زيادة الإنفاق بشكل عام) إلى نمو واردات السلع والخدمات، ما يؤثر بشكل سلبي في ميزان المدفوعات الخارجية، ونظرا لوجود فوائض كبيرة في الوقت الحالي في ميزان المدفوعات الخارجية، فإننا لا نشعر بهذا التأثير، لكن هذا لا ينفي أن زيادة الأجور والرواتب (الإنفاق الحكومي) ترفع من معدل تسرب الموارد إلى خارج البلاد. الرئيس الأسد يصدر مرسوم زيادة الرواتب و الأجور في سوريا | موقع مراسلون. *نقلا عن صحيفة الاقتصادية السعودية. تنويه:
جميع المقالات المنشورة تمثل رأي كتابها فقط.
قرار زيادة الرواتب الشهرية
وفي 24 أغسطس 2009 وجه خادم الحرمين الشريفين جميع القطاعات بتقديم أقصى الجهود التي تحقق راحة وطمأنينة وسلامة أهالي العيص الذين تعرضت منطقتهم لهزات أرضية. وفي 27 نوفمبر 2009م أصدر خادم الحرمين الشريفين أمره الكريم بشمول الأيتام من ذوي الظروف الخاصة ممن تجاوز سن الثامنة عشرة بنظام الضمان الاجتماعي، والاستفادة من جميع المزايا والبرامج التي يقدمها الضمان الاجتماعي للفئات المشمولة بنظامه. وذلك في بادرة إنسانية كريمة منه تساعد هذه الفئة على الاستقرار الاجتماعي والنفسي والمعيشي، ليكونوا أعضاء صالحين لأنفسهم ومجتمعهم. قرار زيادة الرواتب وزارة الصحة. وفي 30 نوفمبر 2009 م صدر أمر ملكي بصرف مليون ريال لذوي كل شهيد غرق في الأمطار والسيول التي تعرضت لها محافظة جدة في نوفمبر الماضي. أما في مايو 2010 فقد وافق خادم الحرمين الشريفين على ضخ 10 مليارات ريال لصنـدوق التنمية الصناعية ليرتفع رأسماله إلى 30 مليار ريال وذلك لتنمية الصناعة الوطنية التي تهدف إلى تحسين المستوى المعيشي للمواطنين.
شُنّت حملة قوية عبر وسائل التواصل الاجتماعي للمطالبة برفع رواتب منسوبي الدولة، ولقيت الحملة بالطبع حماسا منقطع النظير من منسوبي الدولة، لأنها تصب في مصلحتهم، وسيساهم رفع رواتب منسوبي الدولة في زيادة دخولهم الحقيقية، ويرفع من رفاهية أسرهم ولو في الأمد القصير على الأقل، ولو شملت تلك الزيادة المتقاعدين ومستفيدي الضمان الاجتماعي إضافة إلى منسوبي الدولة؛ فإن نسبة كبيرة من الأسر السعودية سيتحسن دخلها وترتفع رفاهيتها. وترفع زيادة الرواتب والأجور من شعبية متخذيها وترفع من أسهمهم السياسية بين المستفيدين، ولكن قد تخفضها بين الذين لا يستفيدون والمتضررين منها. وزيادة الرواتب ليست أمرا سيئا أو مكروها لمتخذي القرار، بل يود الكثير منهم زيادة الرواتب، لأنها تحسن من شعبيتهم وترفع مستويات معيشة منسوبي الدولة، لكن آثار زيادة الرواتب لا تقتصر على تحسين رفاهية العاملين في الدولة، بل تشمل العديد من الآثار الجانبية على مالية الدولة، وتوزيع الدخل والاستقرار الاقتصادي. خادم الحرمين يقر زيادة تاريخية في الرواتب وينتصر للمواطنين من الغلاء ببدل خاص - جريدة الوطن السعودية. وتعتبر معدلات التضخم المرتفعة من أهم المبررات، التي تقف خلف المطالبة برفع الرواتب، حيث تنخفض القيمة الحقيقية للدخول النقدية، وتؤدي إلى تراجع القدرة الشرائية للعاملين وتراجع مستويات معيشتهم.