أعلن مدرب الهلال البرتغالي جواو مواتا، عن تمسّكه بالنهج التدريبي... ← 66 قراءة وكالات: باج نيوز لحساب ربع نهائي دوري أبطال إفريقيا. يلتقي الأهلي المصري، مع الرجاء المغربي على استاد السلام في المباراة المقرر إقامتها،... ← 61 قراءة الخرطوم: باج نيوز بحسب ما أشار الموقع الرسمي للنادي. أعلن نادي الهلال عن استبعاد لاعب الفريق النيجيري الجنسية إبراهيما مصطفى، عن القائمة... ← 90 قراءة بورتسودان: باج نيوز في مباراة مثيرة نجح أهلي مروي في إدارك التعادل أمام الهلال في الزمن الإضافي على استاد بورتسودان في المواجهة المؤجلة من... ← 90 قراءة الخرطوم: باج نيوز بملعب "شيكان" ضمن منافسة الدوري السوداني الممتاز. فرمل أهلي مروي نظيره الهلال الخرطوم، عندما أرغمه على التعادل... ← 90 قراءة وكالات: باج نيوز بعد الإقصاء المفاجئ للفريق من دوري أبطال أوروبا. أعلن مدرب بايرن ميونيخ الألماني يوليان ناغلسمان الجمعة، أنه تلقّى تهديدات... ← 75 قراءة باج نيوز: وكالات حقق آينتراخت فرانكفورت الألماني انتصارا تاريخيا (3-2) على برشلونة، مساء اليوم الخميس، في إياب ربع نهائي بطولة الدوري الأوروبي،... ← 124 قراءة (1 من الفيس بوك) باج نيوز: وكالات حقق آينتراخت فرانكفورت الألماني انتصارا تاريخيا (3-2) على برشلونة، مساء اليوم الخميس، في إياب ربع نهائي بطولة الدوري الأوروبي،... ← 77 قراءة الخرطوم: باج نيوز أمهل الاتحاد العام لكرة القدم الأندية المشاركة في الدوري الممتاز (48) ساعة لتحديد قوائم اللاعبين الذين سيشاركون في الدوري.
- البرهان يتسلم رسالة من الميرغني – باج نيوز
- أخبار الرياضة – Sudan Way
- في سابقة أولى.. سعر الذرة يتخطى قنطار السمسم – باج نيوز – Sudan Way
- باج نيوز
- سؤال نقاط الضعف ونقاط القوة في مقابلة العمل
- قائمة نقاط الضعف مع أمثلة 2022 - البحث عن العمل
البرهان يتسلم رسالة من الميرغني – باج نيوز
في يوم 24 أبريل 2022 5:10 م
مجلس السيادة
الخرطوم: باج نيوز
المدير الإقليمي لشركة زانبور الأمريكية دكتور محمد علي، يشير إلى أنّ المشروع يعدّ من أميز المشاريع، والأكبر والأحدث في أفريقيا. بحث مجلس السيادة الانتقالي في السودان، تفاصيل خطة شركة زانبور الأمريكية للطاقة البديلة، والخاصة بتشييد محطة السودان (١) للطاقة الشمسية، بمنطقة شمال أمدرمان، بسعة مائة ميقاواط. وشدّد عضو مجلس السيادة عبد الباقي عبد القادر، على دعم شركة زانبور الأمريكية، لمشروعات الطاقة البديلة، لما تقدّمه من خدمة للمواطنين، وتغطية العجز في إمدادات الطاقة الكهربائية بالبلاد. وأوضح المدير الإقليمي للشركة، الدكتور محمد علي محمد علي، في تصريح صحفي، أن مشروع السودان (١) للطاقة البديلة، سيشيد على مساحة (٢٦٠٠) كيلو متر مربع وبتكلفة تبلغ أكثر من (٢٢١) مليون دولار بتمويل من شركة زانبور الأمريكية للطاقة البديلة وشركاء من بنوك وبيوتات مالية بالولايات المتحدة الأمريكية. وأبان أنّ مشروع محطة السودان (١) والذى سينتج مائة ميقاواط، سيوفر فرص عمالة ل (٢٧١٠) عامل.
أخبار الرياضة – Sudan Way
مجموعة متوازنة للمنتخب الوطني في تصفيات أمم أفريقيا 2023
الخرطوم: باج نيوز
أسفرت قرعة تصفيات كأس الأمم الأفريقية الذي سيقام بساحل العاج العام القادم عن وقوع منتخبنا الوطني في المجموعة التاسعة. و ضمت المجموعة بجانب المنتخب الوطني كل من الكونغو الديمقراطية، الجابون و موريتانيا. و جرت القرعة…
تسييرية الهلال تجمد نشاط الطاهر يونس و الفاضل التوم
أعلنت لجنة تسيير نادي الهلال تجميد نشاط النائب الأول لرئيس اللجنة ؛ الطاهر يونس و مساعد الرئيس ؛ الفاضل التوم بالعمل في اللجنة. جاء ذلك عقب اجتماع طارئ للجنة اليوم "الثلاثاء". و جاء القرار على خلفية اشتباكات دامية بين…
اجتماع طارئ في الهلال بسبب حادثة"الطاهر يونس"
تطوّرات في نادي الهلال. أفادت تقارير مطّلعة لـ"باج نيوز"، أنّ لجنة التطبيع لنادي الهلال السوداني، دعت إلى اجتماعٍ طارئ خلال ساعات اليوم"الثلاثاء". وقالت المصادر لـ"باج نيوز"، إنّ الاجتماع يجئ من أجلّ مناقشة والنظر…
إيقاف قرار حلّ الاتحاد المحلي لكرة القدم بالخرطوم
وفق قرار المحكمة. أصدرت محكمة الطعون الإدارية، الثلاثاء، قرارًا قضى بإيقاف قرار وزارة الشباب والرياضة بولاية الخرطوم، ضد الاتحاد المحلي لكرة القدم الخرطوم.
في سابقة أولى.. سعر الذرة يتخطى قنطار السمسم – باج نيوز – Sudan Way
4 لاعبين ينضمون إلى الهلال الخرطوم: باج نيوز بحسب ما أشار المكتب الإعلامي. يدوّن 4 لاعبين بنادي الهلال حضورهم في مدينة بورتسودان، إيذانًا بالانضمام إلى الفريق الذي يتأهب... ← 53 قراءة المريخ يتجاوز ود نوباوي في الممتاز الخرطوم: باج نيوز بملعب"شيكان"، ضمن الدوري السوداني الممتاز. فاز المريخ الخرطوم على نظيره ود نوباوي بهدفين دون ردٍ، السبت، في الدوري... ← 149 قراءة مواجهتان قويتان في أبطال إفريقيا وكالات: باج نيوز لحساب ربع نهائي دوري أبطال إفريقيا. يلتقي الأهلي المصري، مع الرجاء المغربي على استاد السلام في المباراة المقرر إقامتها،... ← 61 قراءة تهديد يوليان بالقتل وكالات: باج نيوز بعد الإقصاء المفاجئ للفريق من دوري أبطال أوروبا. أعلن مدرب بايرن ميونيخ الألماني يوليان ناغلسمان الجمعة، أنه تلقّى تهديدات... ← 75 قراءة
باج نيوز
وسجل لوكاس... ← 79 قراءة الخرطوم: باج نيوز تعاقد نادي الهلال مع البرتغالي ما تيوس مساعدا لمدربه البرتقالي جواو موتا. و بحسب معلومات تحصل عليها (باج نيوز) يتوقع أن... ← 58 قراءة الخرطوم: باج نيوز أعلن نادي الهلال إنهاء التعاقد مع لاعب فريق الكرة التنزاني ؛ ديفيد ريتشارد. و أنهى النادي عقده مع اللاعب بالتراضي. و أمس الأول... ← 60 قراءة الخرطوم: باج نيوز بحسب القرار الذي حمل الرقم 50، ولمدة 6 أشهر. أصدر رئيس المجلس الأعلى للشباب والرياضة بالخرطوم، قرارًا قضى بتكوين لجنة تسيير... ← 52 قراءة باج نيوز: وكالات قاد الفرنسي كريم بنزيما، ريال مدريد، فريقه لتحقيق انتصار قاتل (3-2) على إشبيلية، مساء اليوم الأحد، في إطار منافسات الجولة... ← 71 قراءة الخرطوم: باج نيوز خيارات الاستبعاد والتعليق بيد"إبراهيم حسين" بحسب مصدر"باج نيوز". كشفت مصادر موثوقة لـ"باج... ← 78 قراءة الخرطوم: باج نيوز بحسب ما أشار المكتب الإعلامي. يدوّن 4 لاعبين بنادي الهلال حضورهم في مدينة بورتسودان، إيذانًا بالانضمام إلى الفريق الذي يتأهب... ← 53 قراءة الخرطوم: باج نيوز بملعب"شيكان"، ضمن الدوري السوداني الممتاز. فاز المريخ الخرطوم على نظيره ود نوباوي بهدفين دون ردٍ، السبت، في الدوري... ← 149 قراءة الخرطوم: باج نيوز يقول البرتغالي إنّه لن يتراجع مهما كان عن الأسلوب الحالي.
في يوم 24 أبريل 2022 11:15 ص
متهمون
الخرطوم: باج نيوز
في إطار خطتها لمكافحة الظواهر السالبة ومنع ومكافحة الجريمة. أعلنت شرطة محلية بورتسودان، عن إيقاف 17 متهمًا، تمّ ضبط أربعة منهم وبحوزتهم هواتف ذكية مسروقة. وقالت الشرطة في تعميمٍ صحفي، الأحد، إنّه تمّ القبض على عدد ٦ متهمين أعضاء تشكيل عصابي تخصص في كسر زجاج السيارات وسرقتها، وأنّهم أقرّو بارتكاب عدد من جرائم كسر العربات وسرقة مبالغ مالية من داخلها. وقال مدير شرطة محلية بورتسودان مصطفى عبد الله عوض الجيد، بحسب إعلام الشرطة، أنّهم يبذلون قصارى جهدهم من أجلّ منع الجريمة واكتشاف ما يقع منها.
لكلّ فرد نقاط قوّة وضعف؛ في مقابلة العمل ، يتردّد سؤال المسؤول عن التوظيف المرشّح عن نقاط قوّته وضعفه، وذلك لأن الإجابات عن السؤال المذكور حاسمة في اختيار الموظّف المناسب لشغل المنصب الشاغر. من جهة ثانية، يعتقد بعض الأشخاص أن ذكر نقاط ضعفهم قد يُساهم في تغيير النظرة إليهم، على مستويي المهنة والعلاقات...
تحديد نقاط الضعف
كيف يتعامل الموظف مع نقاط الضعف في العمل؟
سؤال "سيدتي. نت" مدرّب القادة التنفيذين رجائي باحاج عن كيفيّة التعامل مع نقاط الضعف في العمل، يجيب عنه، قائلًا: "يفيد أن يرصد المرء تأثيرات نقطة (أو نقاط) الضعف في حياته وعلاقاته وعمله، فإذا لم تكن التأثيرات سلبيّة، ينبغي تجاهل الأمر. أمّا في حالة تأثير نقطة الضعف في العمل والحياة، فلا بدّ من تحديدها بشكل واضح؛ هل هي عبارة عن مهارة أو أسلوب أو معرفة؟ إذ لا يكفي قول المرء إنّه ضعيف في التواصل، لأن هذا الوصف فضفاض، بل يجب أن يُدرك المرء مكمن الضعف، وإذا كان الأخير في الاستماع أو الحديث أو إيصال المعلومة أو العرض والإلقاء أمام الجماهير". ويضيف: "يفيد، في هذا الإطار، استذكار بعض المواقف التي تشير إلى أن أداء الشخص كان دون المستوى المطلوب".
سؤال نقاط الضعف ونقاط القوة في مقابلة العمل
معرفة درجة الوعي الذاتي لدى المتقدِّم للوظيفة؛ حيث إن هذه الأنواع من الأسئلة تقدِّم للموظف فرصةً لإثبات وإظهار درجة الوعي الذاتي لديه؛ فالموظف المميز هو الذي يعالج نقاط ضعفه وقصوره من خلال مواصلة التعلم خلال حياته المهنية. تبين هذه الأسئلة أيضاً مدى نجاح الموظف في استغلاله لهذه الأسئلة واتخاذه منها فرصةً لإظهار أن مهاراته وخبراته تتناسب تماماً مع الوظيفة ، وبأنه على استعدادٍ لتقديم كلِّ ما يلزم لإنجاز المهام الموكلة إليه بهذه الوظيفة. السؤال عن نقاط الضعف
يمكن أن يوجَّه السؤال للمتقدم للوظيفة عن نقاط قوته وضعفه في سؤالٍ واحد، أو قد يُسأل عنهما في سؤالين منفصلين، وفي حالة السؤال عنهما في سؤالٍ واحد يُفضَّل الحديث عن نقاط الضعف أولاً؛ ثم نقاط القوة؛ وذلك حتى يترك الموظف لدى المسؤول عن التوظيف خلال المقابلة انطباعاً إيجابياً في نهاية حديثه وليس العكس، [٢] وتجدر الإشارة إلى أنه ينبغي عدم تجاهُل الحديث عن العيوب ونقاط الضعف، وذلك لتجنُّب إشعار المستمع بأن هذا الموظف قد يكون مغروراً، كما يجب تجنُّب ذكر الكثير من السمات السلبية في نفسه، إذ إن ذلك قد يُفقده فرصته بالحصول على الوظيفة. [٣]. يجب ان يتمتَّع المتقدِّم للوظيفة بالتواضع والذكاء الآني في المقابلة ، من خلال تقليل السمات السلبية والتأكيد على السمات الإيجابية خلال حديثه، إضافةً إلى ضرورة الابتعاد عن الصفات الشخصية والتركيز أكثر على السمات المهنية؛ [٤] > فيمكن له الحديث عن عيوبه بطريقةٍ بسيطة ودون مبالغة؛ فمن الجيد مثلاً تحديد سمة سلبية معينة، واقتراح حلٍّ معينٍ للتغلب على هذه السمة، مما يُظهر للطرف الآخر بأن السمات السلبية عموماً يمكن تجاوزها والتغلب عليها من خلال الاستعداد المستمر للتعلّم.
قائمة نقاط الضعف مع أمثلة 2022 - البحث عن العمل
نقاط الضعف والقوة في العمل
ينبغي عليك التعرف على نقاط القوة والضعف في العمل، حتي تستطيع أن تتعامل مع كلاً منهما، ثم تحقق الاستفادة القصوى منهم داخل العمل، فلكل موظف نقاط ضعف خاصة به تؤثر عليه، ونقاط قوة خاصة به تساعده لتحقيق ما يصبو إليه. كيفية التغلب على نقاط الضعف وتحويلها لنقاط قوة
في بداية الأمر ينبغي التعرف على نقاط الضعف المراد تغييرها لدى الشخص لدراستها جيداً. ثانياً يجب وضع خطة مدروسة جيداً للتغلب وبشكل نهائي على نقاط الضعف لديه. يجب على الشخص أن يتصف بالصبر ويتحلى به، فالتغيير لن يأتي من المرة الأولي. أخيراً عليك طلب المساعدة من الأشخاص حولك في حالة حاجتك لمساعدة فهذا ليس عيباً. في نهاية حديثنا نود إعلامكم أن نقاط القوة والضعف في العمل موجودة عند كثير من الأشخاص لذا ذكرناها لك لتتعرف عليها، بحيث تعزز القوة وتحاول التغلب على الضعف ومحوها بشكل نهائي.
ويجب أن تبرز، خلال إجابتك، أنك تتمتع
بمهارات تواصل جيدة أثناء التحدث في المحادثات الفردية ولكن أعط مثالًا حول شعورك
بالتوتر عند التحدث أمام الجمهور. وأيضاً، إذا كنت تتقدم لشغل منصب كاتب محتوى، فيمكنك
إبراز نقطة ضعف غير ضرورية عند التحدث عن وظائف الكتابة. نموذج إجابة:
لم أكن دائمًا رائعًا عند التعامل مع الأرقام والحسابات. بصفتي كاتب محتوى، أرى أني محظوظاً حيث أقضي معظم يومي أفكر في الأفكار الإبداعية التي
تعكس مهاراتي. ومع ذلك، في الأشهر الماضية، أصبحت أكثر دراية بأدوات تحسين محركات البحث
والتحليل المستخدمة لقياس نتائج جهودنا المبذولة، واكتشفت أن قياس جهودك ورؤية التحسن
من خلال الأرقام يمكن أن يكون مفيدًا في بعض الحالات. لماذا هذه الإجابة جيدة؟
تضمن تلك الإجابة ذكر نقطة ضعف غير حيوية عند أداء الوظيفة. كما أنها توضح كيف تطور المُتقدم وعزز مهاراته وقدراته. الإجابة الثانية: اشرح كيف طورت مهاراتك
هناك طريقة أخرى وهي التحدث عن المهارات التي أتقنتها أو
التي تركز حاليًا على تطويرها أثناء وظيفتك الحالية. يعكس هذا لمسؤول التوظيف مدى
التزام الموظف بالتقدم المهني. ابدأ بمناقشة من أين بدأت، وأذكر الجهود التي بذلتها للتقدم،
ثم سلط الضوء على النتائج النهائية.