أقر مجلس الوزارء في المملكة العربية السعودية مجموعة من التعديلات علي نظام الأفراد العسكريين، بعد مطالب وبعض الشكاوي، حيث تضمنت التعديلات حلول لهذه الشكاوي والمشاكل، وجاءت لتساعد العسكريين في تجاوزها، حيث تسعي السلطات السعودية لتوفير كافة المتطلبات التي يحتاجها العاملين في الوزارات المختلفة والهيئات والمنشآت وإضافة العديد من التسهيلات والتيسيرات في الوظائف وذلك لمساعدتهم علي الارتقاء بالمتسوي الوظيفي وتوفير فرص لرفع شأنهم في وظائفهم. وفي السطور التالية نتعرف علي أبرز التعديلات الخاصة بنظام الأفراد العسكريين الجدد وشروط التعيين في نظام الأفراد العسكريين وسلم رواتب الأفراد وموافقة نظام الأفراد العسكريين علي المؤهل الجامعي ونظام ترقيات العسكريين الجدد وتعديل نظام خدمة الأفراد والضباط الجدد وغيرها من المعلومات المتعلقة. تعديلات نظام الأفراد العسكريين وافق مجلس الوزراء في السعودي علي إضافة عدد من التعديلات علي نظام الأفراد العسكريين الجدد، حيث جاءت أهم التعديلات علي النحو التالي: تغيير الأحكام الخاصة بتعويض الأفراد العسكريين في المملكة العربية السعودية. يمكن للعسكريين تقديم طلب تعويض عن الخسائر التي يتعرض لها بحيث لا تتجاوز المدة 3 شهور.
نظام ترقيات العسكريين الجديد بحضور عدد من
شروط نظام الترقيات للعسكريين الجديد
ما هي أهم شروط نظام الترقيات للعسكريين الجديد
عملت وزارة الخدمة المدنية بالمملكة العربية السعودية على وضع بعض الشروط الخاصة بنظام الترقيات للعسكرين، من أجل استحقاقهم للترقية و لكن بضوابط خاصة حتي يتمكنوا من الحصول عليها، و إليك أهم هذه الشروط تبعا للمواد التي تنص عليها:
يُسمح للموظف بالوصول إلى الدرجة العاشرة بالوظيفة و ذلك من خلال الحركات الخاصة بالترقية بشرط وصوله للدرجة العلمية التي تأهله للعمل بداخل منصبه الجديد، و ذلك وفقا للمادة 48. في حالات الحصول علي الإجازات الاستثنائية أو الدراسية، أو في حالة صدور أحكام للموظف عند عدم أداء وظيفته كما ينبغي، أو حكم منافي للآداب العامة يتم إيقاف الترقية تبعا لنص المادة 49. في حالة إذا كانت خبرة الموظف بالعمل عامين فقط، نصت المادة 50 بامكانية حصول هذا الموظف علي الترقية. وفقا للمادة 51 تقوم الإدرات التابعة للهيئات الحكومية بتحمل كافة الاجراءات الخاصة بالترقيات. يتم منح الترقيات للموظفين تبعا للأفضلية منهم تبعا لنص المادة 52 بشروط معينة تتواجد في الموظف. ما هو نص قانون نظام الترقيات العسكريين الجديد
نقدم إليك فيما يلي أهم ما نص عليه القانون الجديد الخاص بنظام ترقيات العسكرين و هو ما يلي:
الوظيفة التي سيرقي إليها الموظف شرط أن تكون شاغرة.
نظام ترقيات العسكريين الجديد حتى 20 فبراير
بعض التغييرات الخاصة بالمادة السادسة والعشرين من نظام الأفراد العسكريين. نظام الأفراد العسكريين الجديد في السعودية وأبرز التعديلات شروط التعيين في نظام الأفراد العسكريين تضمن نظام الأفراد العسكريين الجديد عدد من الشروط التي يجب توافرها لتعيين الأفراد في النظام والتي جاءت علي النحو التالي: يشترط أن يكون المتقدم سعودي الجنسية الأصل والمنشأ ويستثني من ذلك من نشأ مع الوالد أثناء خدمة المملكة في الخارج. أن يكون المتقدم لديه سيرة حسنة وسلوك حسن وألا يكون قد صدر ضده أي جرائم خاصة بالشرف والأمانة وأن يكون سجله خال من الجرائم. أن يكون المتقدم لائق من الناحية الطبية للخدمة العسكرية وألا يقل عمره عن سبعة عشرا عاما ولا يزيد في كل الأحوال عن أربعين عاما. يشترط ألا يكون المتقدم موظف في أي جهة حكومية وأن تتوافر فيه جميع المؤهلات التي تحددها اللائحة التنفيذية. موافقة نظام الأفراد العسكريين علي المؤهل الجامعي وافق مجلس الخدمة العسكرية برئاسة الملك سلمان خادم الحرمين الشريفين علي قرار يمكن من خلال استفادة الأفراد من المؤهلات العلمية غير العسكرية التي يحصل عليها الفرد خلال الخدمة العسكرية عند الترقية وقتما يحين موعد الترقية بموجب النظام.
نظام ترقيات العسكريين الجديد للتنفيذ
لمصلحة المملكة العربية السعودية والمؤسسات العسكرية المختلفة ، فإن الفرد يبدي الولاء والإخلاص ويعمل على الانصياع للأوامر والقرارات. حسن التعامل مع جميع الأمراء والرؤساء ومنحهم الاحترام وحسن التعامل مع جميع الأفراد خارج المؤسسة وتقديم العون والمساعدة لهم. التزام الفرد بحسن السلوك والسلوك ، والتقيد بالضوابط الأخلاقية داخل المؤسسة العسكرية ، والتخلي عن السلوك الحسن للأفراد الآخرين. الشروط اللازمة للحصول على الترقيات في نظام الأفراد العسكريين:
حددت المملكة العربية السعودية الرتب والدرجات التي يتم نقل الموظفين إليها ضمن النظام العسكري الذي تتم الترقية إليه بالانتقال من الرتبة الأدنى إلى الرتبة الأعلى. وقد وضعت المملكة شروطاً معينة لازمة للحصول على هذه الترقيات ، وإليك هذه الشروط:
اجتياز اختبار الترقية والحصول على المؤهل الأكاديمي المناسب واجتياز الدورات الإجبارية. ضرورة وجود المساحات الفارغة حتى يتمكن الفرد من الحصول على الترقية المناسبة بشرط أن تكون مناسبة للمجال الذي يتخصص فيه. من الضروري أن تنقضي فترة محددة من السنوات حتى تتم الترقية على النحو التالي: –
مرت سنتان على ترقية الجندي إلى رتبة جندي أول ، ومن جندي أول إلى عريف.
يهدف هذا النظام إلى معالجة جميع الأحكام المتعلقة بالأفراد داخل جميع المؤسسات العسكرية ، سواء كانت رئاسة أمن الدولة ، أو وزارة الداخلية والدفاع. المهام الهامة التي ينظمها هذا النظام ويعمل عليها هي:
صياغة الشروط والأحكام اللازمة لجميع العاملين في النظام العسكري من حيث التعيينات أو شروط إنهاء الخدمة. كما يفرض القانون جميع الحقوق والواجبات لكل فرد ضمن هذا النظام ويحدد ما يفعله وما يؤديه وما يتلقاه. يحدد هذا النظام كل من رواتب الأفراد والترقيات والرتب والدرجات التي حصلوا عليها ، وكذلك مدة الإجازات الشهرية أو السنوية التي يتم تحديها للفرد ، مع مراعاة تحديد المكافآت والحوافز والبدلات الممنوحة له. ايضا. واجبات نظام الأفراد العسكريين داخل المملكة العربية السعودية:
سنت المملكة العربية السعودية عددًا من القوانين المتعلقة بالواجبات المطلوبة للعسكريين ضمن هذا النظام ، فضلًا عن الالتزامات المفروضة والمقبولة عليهم ، ويلتزم كل فرد داخل هذه المؤسسات بالامتثال لها وفقًا لـ المادة التاسعة والخمسون المنصوص عليها في الالتزامات الآتية:
يقوم الفرد بعمله الخاص داخل النظام بكل جهد وحماس وإخلاص وإتقان ، مع الالتزام الكامل بالقوانين والأنظمة المعمول بها دون انتهاكها.
شريكنا العزيز،
تقدم بطلب "التمويل المرن" الذي يمكنك من الحصول على تمويل عقاري مع وجود التزام آخر قائم (تمويل شخصي) وذلك بالاستفادة من تغير القسط إلى أقصى استقطاع مسموح به لتتمكن من الحصول على السيولة المالية وتوفير مبلغ الدفعة المقدمة، مما يساعدك في سرعة الحصول على التمويل العقاري. منتجات التمويل المرن:
تمويل شراء عقار مدعوم من صندوق التنمية العقارية. تمويل شراء الوحدات الجاهزة لمشاريع وزارة الإسكان. تمويل العقار "غير مدعوم. مزايا تواكب احتياجاتك:
يشمل مبادرة الرهن الميسر "تخفيض الدفعة المقدمة من 10% إلى 5% في حال أن قيمة العقار أقل من 800 ألف ريال". مدة التمويل تصل الى 25 سنة. الحصول على أقصى مبلغ للتمويل العقاري لشراء المنزل بالأخذ في الاعتبار القسط الشخصي. الحصول على تمويل شخصي لسداد الدفعة الأولى أو الحصول على السيولة المالية عند التقدم للتمويل العقاري. ينطبق هذا للبرنامج على جميع برامج صندوق التنمية العقارية ووزارة الإسكان. ينطبق هذا المنتج على التمويل العقاري غير المدعوم. الرسوم الإدارية تعادل 1% من مبلغ التمويل بحد اقصى 5, 000 ريال. نقل المديونية للتمويل العقاري المدعوم - مصرف الإنماء. تمويل يصل حتى عمر 70 عام للمستفيد. بدون المُقيمِين.
نقل المديونية للتمويل العقاري المدعوم - مصرف الإنماء
وأعلن برنامج "سكني" استفادة 46, 904 أسرة من خياراته وخدماته السكنية خلال الربع الأول من العام الجاري 2022، فيما ارتفعت أعداد الأسر التي سكنت منازلها بالاستفادة من الحلول السكنية و التمويلية التي يتيحها البرنامج لتتجاوز 55 ألف أسرة خلال الربع الماضي، وذلك في إطار جهود البرنامج لرفع نسبة التملّك السكني للأسر السعودية إلى 70% بحلول العام 2030 تحقيقاً المستهدفات برنامج الإسكان – أحد برامج رؤية المملكة 2030 -. وأوضح البرنامج أن اختيارات الأسر السعودية تنوعت بين القرض العقاري المدعوم لشراء وحدات سكنية جاهزة واستفاد منه أكثر من 18 ألف أسرة من بين الخيارات المتنوعة التي يتيحها "سكني" للمستفيدين، فيما فضلت بقية الأسر خيار البناء الذاتي، والأراضي السكنية ضمن مخططات "سكني"، والقرض العقاري المدعوم لشراء الوحدات السكنية تحت الإنشاء. يُذكر أن برنامج "سكني" أعلن عن استفادة أكثر من 225 ألف أسرة سعودية خلال العام الماضي 2021، منها ما يزيد عن 186 ألف أسرة سكنت منازلها، ويستهدف "سكني" خلال العام 2022 استفادة 180 ألف أسرة من الخيارات والحلول التمويلية والسكنية المتنوعة، منها 130 ألف أسرة تسكن منازلها، وتقديم 100 ألف قرض مدعوم.
يُقدم برنامج سكني في السعودية مجموعة متنوعة من الخدمات السكنية التي تشمل المستشار العقاري، وإصدار شهادات ضريبة التصرفات العقارية للمنزل الأول، والحصول على عرض أسعار الجهات التمويلية، وإصدار عقود الأراضي إلكترونياً، والاستفادة من خدمة التصاميم الهندسية و"المقاول المعتمد"، وخدمة التمويل الإلكتروني و"السوق العقاري"، فضلاً عن التسجيل والاستحقاق الفوري، وإصدار رخص البناء إلكترونياً. ويُوفّر موقع و تطبيق سكني 115 مشروعاً تحت الإنشاء بالشراكة مع المطوّرين العقاريين، تتضمن نحو 150 ألف وحدة سكنية متنوعة بين فلل وشقق وتاون هاوس بمتوسط أسعار 750 ألف ريال، تتوزّع معظمها في 7 ضواحِ سكنية كبرى في الرياض وجدة والدمام والمدينة المنورة وخميس مشيط، لتوفّير حياة عصرية تتكامل فيها جودة الوحدات السكنية وتوفر المرافق والخدمات بما يعزز جودة حياة ساكنيها. ويتيح "سكني" التعرف بشكل أفضل على كافة الخدمات والخيارات السكنية والحلول التمويلية من خلال الرابط أو بالاتصال على الرقم الموحّد العناية بالمستفيدين (199090) للإجابة على التساؤلات والاستفسارات، إلى جانب تطبيق "سكني" للأجهزة الذكيّة، أو زيارة مركز "سكني" الشامل في الرياض وجدة والمدينة المنورة والخبر.