وحيث يملك خبرة 18 عاماً في مجال الإعلام والاتصال والتوعية وصياغة الرؤى والخطط الموجهة للرأي العام وتحديد ملامح وأسس استراتيجيات تغيير الصورة الذهنية للمؤسسات الحكومية والأهلية، حيث عمل مذيعاً في كل من "قناة السعودية الأولى"، و"إذاعة الرياض"، ومقدماً للبرامج في "القناة الرياضية السعودية"، ومذيعاً معتمداً للتغطيات الرسمية المباشرة والنشرات الإخبارية في قنوات التلفزيون السعودية.
عبد الرحمن الحسين عليه السلام
انتقل إلى رحمة الله تعالى، فجر أمس الأربعاء في الرياض، الشيخ عبدالرحمن بن عبدالله الحسين، إثر نوبة قلبية ألمت به. ويتقبل أبناؤه النقيب م. عبدالله، ود. خالد، وصالح، والحكم الدولي محمد، وعبدالعزيز، وإبراهيم، وأحمد، وعبدالوهاب، وعثمان، وم. عبد الرحمن الحسين كبة. عمر، وسليمان، ومنيع، التعازي على جوال محمد: 0552228997، وعبدالله: 0555235565،
وم. عمر: 0505848652. تغمد الله الفقيد بواسع رحمته، وأسكنه فسيح جناته. (إنا لله وإنا إليه راجعون).
قال الذهبي: (شيخ الصوفية وصاحب تاريخهم وطبقاتهم وتفسيرهم، قيل: كان يضع الأحاديث للصوفية). من هو عبد الرحمن الحسين الذي أصبح نجما في السعودية خلال أزمة كورونا؟ - YouTube. بلغت تصانيفه مئة أو أكثر، منها (حقائق التفسير - خ) مختصر، على طريقة أهل التصوف، في المكتبة المحمودية بالمدينة (٥٢ تفسير) كما في مجلة المجمع (٤٩: ٧٣) و (طبقات الصوفية - ط) و (مقدمة في التصوف - خ) رسالة، و (مناهج العارفين - خ) و (رسالة في غلطات الصوفية - خ) و (رسالة الملامتية - ط) و (آداب الفقر وشرائطه - خ) و (بيان زلل الفقراء ومناقب آدابهم - خ) و (الفتوة - خ) و (آداب الصحبة - ط) و (السؤالات - خ) و (سلوك العارفين - خ) و (عيوب النفس ومداواتها - ط) و (الفرق بين الشريعة والحقيقة - خ) و (آداب الصوفية - خ) و (كتاب الاربعين في الحديث - ط) و (درجات المعاملات - خ). مولده ووفاته في نيسابور. نقلا عن: الأعلام للزركلي
قامت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالتذكير بساعات العمل المقررة يوميًّا وأسبوعيًّا في القطاع الخاص. ومن خلال موقع "الثقافة العمالية" بينت الوزارة أنه لا يجوز تشغيل العامل تشغيلاً فعليًّا أكثر من 8 ساعات في اليوم الواحد، إذا اعتمد صاحب العمل المعيار اليومي أو أكثر من 48 ساعة في الأسبوع، إذا اعتمد المعيار الأسبوعي. اخبار وزاره العمل السعوديه google. وكانت الوزارة قد أشارت إلى تخفض ساعات العمل الفعلية خلال شهر رمضان (للمسلمين)، بحيث لا تزيد على 6 ساعات في اليوم، أو 36 ساعة في الأسبوع. يذكر أنّ توضيح الوزارة بهذا الخصوص جاء ردًا على تساؤل ورد للوزارة عبر حسابها الرسمي على تويتر "العناية بالعملاء"، طرح فيه المستفيد سؤالًا حول عدد ساعات العمل المحددة في القطاع الخاص يوميًّا وأسبوعيًّا؟. وعليكم السلام ، أهلاً بك...
لمزيد من التفاصيل حول (ساعات العمل) فضلاً زيارة موقع الثقافة العمالية على الرابط التالي:,, شاكرين لك. — العناية بالعملاء (@HRSD_Care) October 12, 2021
يشار إلى أنّ الوزارة ومن خلال موقع "الثقافة العمالية" أكدت على تنظم ساعات العمل وفترات الراحة خلال اليوم، بحيث لا يعمل العامل أكثر من خمس ساعات متتالية دون فترة للراحة أو الصلاة والطعام لا تقل عن نصف ساعة في المرة الواحدة خلال مجموع ساعات العمل، وبحيث لا يبقى العامل في مكان العمل أكثر من اثنتي عشرة ساعة في اليوم الواحد.
اخر اخبار وزاره العمل الاردنيه
error: غير مسموح بنقل المحتوي الخاص بنا لعدم التبليغ
اخبار الامارات - وزارة المالية تطلق مبادرة رقمية للتشاور مع مجتمع الأعمال
أطلقت وزارة المالية، مبادرة الاستشارة الرقمية العامة على موقعها وبوابة حكومة الإمارات للتشاور مع مجتمع الأعمال وأصحاب المصلحة للاطلاع على آرائهم وملاحظاتهم على ضريبة الشركات. «الموارد البشرية»: لا يجوز تقييد حرية العامل في السفر أو الانتقال لمنشأة أخرى - أخبار السعودية | صحيفة عكاظ. وأكد وكيل وزارة المالية يونس الخوري، أهمية المبادرة في دعم تنقيح وتطبيق التشريعات المقترحة لضريبة الشركات في الإمارات، بفتح باب الحوار مع مجتمع الأعمال وأصحاب المصلحة، باعتبارهم جزءاً أساسياً في صياغة السياسات المالية الحكومية. وقال: "ترحب وزارة المالية بكافة الآراء والملاحظات والمقترحات ذات الصلة حتى 19 مايو (آيار) المقبل، باستخدام نموذج التقديم عبر الانترنت المتوفر على موقع وزارة المالية وبوابة حكومة الإمارات". وتدعو وزارة المالية إلى إدراج الملاحظات الواضحة والموجزة على الوثيقة التشاورية العامة، مع التركيز على الجوانب المقترحة لنظام ضريبة الشركات التي قد تساعد في تقليل تكلفة الامتثال والتعقيد، وتحسين ثقة الإدارة الضريبية ودافع الضريبة وتقديم أي مرئيات على المجالات التي لم تتناولها في الوثيقة. وأشارت الوزارة إلى أنه يمكن المشاركة في الوثيقة التشاورية العامة لضريبة الشركات، عبر الرابط التالي:
للمزيد من التفاصيل والاخبار تابع حضرموت نت على الشبكات الاجتماعية
السابق
اخبار الامارات - أدنوك تستحوذ على 25% في بورياليس
التالى
اخبار الامارات - الإمارات: لا بديل عن الحوار السياسي الليبي الليبي
اخبار وزاره العمل السعوديه Google
السبت, أبريل 30 2022
أخبار عاجلة
العمل التعاوني تتفقد سير العمل في جمعية غزة التعاونية الزراعية
العمل تختتم الأسبوع الإرشادي خطوة أمل نحو العمل2
العمل تشارك في لجنة تقييم أداء بلدية المغراقة
التدريب المهني ينظم فعالية تضامنية مع الأسرى في ذكرى يوم الأسير
العمل توقع اتفاقية افتكاك الشهادات مع جامعة فلسطين والكلية الجامعية
العمل التعاوني تعقد محاضرات توعوية في المجال الزراعي
العمل التعاوني تشرف على فتح العروض الخاصة بجمعية بيت حانون الزراعية
علاقات العمل تُنجز مخالصة عملية جديدة بقيمة 2000 شيكل
م. الغصين يستقبل رئيس سلطة الطاقة لمناقشة عدة قضايا
م. الغصين يستقبل وفداً من الدفاع المدني الفلسطيني بغزة
إضافة عمود جانبي
مقال عشوائي
تسجيل الدخول
انستقرام يوتيوب تويتر فيسبوك
القائمة
بحث عن
الرئيسية
الادارات العـامــة
الإدارة العامـة للتدريب المهنــي
الإدارة العامة للتخطيط والسياسات
الإدارة العامة للتشغيل
الإدارة العامة للتعاون العربي والدولي والعلاقات العامة
الإدارة العامة للتفتيش وحماية العمل
الإدارة العامة للشئون الإدارية
وحدة الحاسوب و نظم المعلومات
وحدة علاقات العمل
وحدة الشئون القانونية
وحدة معلومات سوق العمل
التدريب المهني
مركز تدريب مهني الشافعي
قسم التبريد والتكییف
قسم الكهرباء العامة.
أكدت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية أن مبادرة «تحسين التعاقد» التي سيتم تطبيقها بداية من 14 مارس 2021 تبين أن صاحب العمل ليس هو صاحب القرار في مغادرة العامل الوافد أراضي المملكة في حال حصوله على عمل لدى منشأة بديلة، ولا يجوز تقييد حرية العامل في السفر إلى بلاده بسبب حقوق على العمل، بل إن على صاحب العمل تحصيل حقوقه عبر الجهات القضائية، ولا توجد كفالة بل علاقة تعاقدية بين المنشأة والعامل. وأوضحت أن المبادرة تستهدف تأسيس علاقة واضحة تخلق سوق عمل جاذبا ومعافى من العيوب، من خلال حزمة اشتراطات تضمن سلامة العلاقة التعاقدية بين العامل الوافد وجهة العمل، وتهدف إلى تفعيل دور عقد العمل، وإزالة أي تشوهات سابقة، وتقدم المرونة اللازمة في تغيير العمل، وإجراءات الخروج النهائي والخروج والعودة. جاء ذلك خلال لقاء افتراضي بعنوان «تحسين العلاقة التعاقدية لعاملي القطاع الخاص» ضمن مراجعات وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية لنظام العمل ومعرفة مرئيات القطاع الخاص، نظمته الغرفة التجارية الصناعية بمكة المكرمة بالتعاون مع غرفتي المدينة المنورة والطائف، واستضاف وكيل الوزارة للتفتيش وتطوير بيئة العمل سطام بن عامر الحربي، ووكيل الوزارة لسياسات العمل المهندس هاني عبدالمحسن المعجل، بحضور عدد من رجال وسيدات الأعمال والمهتمين، وأداره نائب رئيس اللجنة الوطنية التجارية، عضو اللجنة السعودية لسوق العمل المهندس عبدالغني الصائغ.
اخبار وزاره العمل في الاردن
ووقع…
استقبل وكيل وزارة العمل م. إيهاب الغصين في مكتبه، رئيس سلطة الطاقة م. هالة الزبدة، لمناقشة عدة قضايا هامة وتهنئته…
منذ 3 أسابيع
استقبل وكيل وزارة العمل م. إيهاب الغصين في مكتبه، العميد خليل قزعاط مساعد مدير عام الدفاع المدني الفلسطيني، لتهنئته بعودته…
م. الغصين يستقبل رئيس ديوان الفتوى والتشريع بغزة
استقبل وكيل وزارة العمل م. إيهاب الغصين في مكتبه، المستشار أسامة سعد رئيس ديوان الفتوى والتشريع، لتهنئته بعودته سالماً إلى…
م. اخر اخبار وزاره العمل الاردنيه. الغصين يستقبل وكيل وزارة العدل لبحث عدة قضايا
استقبل وكيل وزارة العمل م. إيهاب الغصين في مكتبه، المستشار أحمد الحتة وكيل وزارة العدل ومجلس الوزارة، لتهنئته بعودته سالماً…
وزارة العمل تشارك في تقييم أداء الهيئات المحلية
شاركت وزارة العمل ممثلة بـ م. رائد أبو شهلا مدير دائرة التوعية والإرشاد بالإدارة العامة للتفتيش وحماية العمل، في لجنة…
الغصين يستقبل وفداً من الأمانة العامة للمجلس التشريعي
استقبل وكيل وزارة العمل م. إيهاب الغصين في مكتبه وفداً من الأمانة العامة للمجلس التشريعي برئاسة ثروت البيك أمين عام…
وزارة العمل تبحث العديد من القضايا مع نقابة العمال
استقبل وكيل وزارة العمل م.
تحديث: أعلنت وزارة العمل تطبيق المرحلة الثالثة من قرار التوطين والتي قد اشتملت على 5 مهن جديدة محظورة على الوافدين بالسعودية، وقد تمثلت المهن الجديدة في:
منافذ البيع في أنشطة محال الأجهزة والمعدات الطبية. محلات مواد الإعمار والبناء. محلات قطع غيار السيارات. محلات السجاد بكافة أنواعه. محلات الحلويات. أكدت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية على صدور قرار جديد خاص برواتب المواظفين لتنصفهم، وتمثل القرار في فرض غرامة 3000 ريال على الشركات التي تتأخر فى صرف رواتب موظفيها، موضحاً أن تلك الغرامة على كل عامل متضرر، وترتفع قيمة الغرامة أو تنخفض حسب قيمة مرتب العامل الشهري، وأكدت تطبيق القرار بشكل فوري وبدون تأخير. وزارة العمل: اعتماد مشروع “افتكاك الشهادات الجامعية” مقابل العمل – ميدان نيوز. صرحت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية تصريح قوي وخطير لتحظر المنشآت التي يعمل لديها مخالفين، موضحاً أن عقوبة ذلك تتمثل في حرمان المنشآة خمس سنوات من اسقدام العمالة الوافدة. شهدت الفترة الاخيرة صدور بعض القرارات من جانب وزارة العمل السعودية فيما يخص العمالة الوافدة داخل المملكة، فمن ضمن تلك القرارات توطين مهنة بيع المستلزمات الطبية ومنع الوافدين من العمل. اخل محلات تأجير السيارات، ومؤخرا شهدت بعض الحالات المخالفة لتلك القرارات، مما دفع بالوزارة لاصدار تحذير شديد اللهجة للمخالفين من الوافدين، مؤكدة بأنها ستطبق اقصى العقوبات على هؤلاء المخالفين.