مباريات الأمس
مباريات اليوم
مباريات الغد
جميع المباريات
دوري WE المصري
سيراميكا كليوباترا
-
21:30
الأهلي
الدوري الإنجليزي
نيوكاسل
13:30
ليفربول
الدوري الإسباني
ريال مدريد
16:15
اسبانيول
الدوري الألماني
ماينز
15:30
بايرن ميونيخ
الدوري السعودي
الأخبار
ترتيب الفرق
نتائج المباريات
مالتيميديا
الفيحاء
إحصائيات عبد الملك الشمري
0
كل الفرق
3
إعلان
المباريات
الأسبوع 19
الهلال
18:10
الثلاثاء
03 مايو 2022
الحزم
18:20
السبت
07 مايو 2022
18:15
ضمك
الجمعة
13 مايو 2022
كل المباريات
الأسبوع 25
الفيصلي
1
الفتح
الخميس
17 مارس 2022
الأتفـــــاق
النصر
كل المباريات
كتب عبد الملك الشمري - مكتبة نور
مباريات الأمس
مباريات اليوم
مباريات الغد
جميع المباريات
دوري WE المصري
سيراميكا كليوباترا
-
21:30
الأهلي
الدوري الإنجليزي
نيوكاسل
13:30
ليفربول
الدوري الإسباني
ريال مدريد
16:15
اسبانيول
الدوري الألماني
ماينز
15:30
بايرن ميونيخ
كأس خادم الحرمين الشريفين
الأخبار
نتائج المباريات
مالتيميديا
الفيحاء
إحصائيات عبد الملك الشمري
0
كل الفرق
إعلان
المباريات
النهائي
الهلال
19:00
الخميس
30 يونيو 2022
كل المباريات
نصف النهائي
2
1
الشباب
الأحد
03 أبريل 2022
السعودية الرياضية
الاتحاد
الإثنين
04 أبريل 2022
إعلان
عبد الملك الشمري - ويكيبيديا
عبد الملك الشمري
معلومات شخصية
الاسم الكامل
عبد الملك ملواح الشمري
الميلاد
15 أغسطس 1995 (العمر 26 سنة) الرياض
الطول
1. 77 م (5 قدم 9 1 ⁄ 2 بوصة)
مركز اللعب
لاعب وسط
الجنسية
السعودية
معلومات النادي
النادي الحالي
الفيحاء
الرقم
28
مسيرة الشباب
سنوات
فريق
نادي الشباب
م. (هـ. ) 2016–
الشباب
32
(0)
2017–2018
→ الباطن (إعارة)
25
2020–2021
22
2021–
0
1 عدد مرات الظهور بالأندية وعدد الأهداف تحسب للدوري المحلي فقط وهو محدث في 11 مارس 2020. تعديل مصدري - تعديل
عبد الملك الشمري ، لاعب كرة قدم سعودي ، يلعب في نادي الشباب. عبد الملك الشمري - ويكيبيديا. [1] [2]
محتويات
1 مسيرة اللاعب
2 الحياة الشخصية
3 روابط خارجية
4 مراجع
مسيرة اللاعب
بدأ حياته الرياضية مع نادي الشباب و صعد للفريق الأول في عام 2016 و أعاره الشباب إلى نادي الباطن عام 2017 و أعير مرة أخرى إلى نادي الباطن في عام 2020. الحياة الشخصية
هو شقيق اللاعب عبد الإله الشمري. روابط خارجية
هذا المقال غير مرتبط بويكي داتا
مراجع
^ "معلومات عن عبد الملك الشمري على موقع ". مؤرشف من الأصل في 10 ديسمبر 2019. الوسيط |CitationClass= تم تجاهله ( مساعدة)
^ "معلومات عن عبد الملك الشمري على موقع ".
عبد الملك الشمري | يلاكورة
مؤسسة موقع حراج للتسويق الإلكتروني [AIV]{version}, {date}[/AIV]
اللاعب: عبدالملك ملواح الشمري
طرح صندوق تنمية الموارد البشرية برنامج جديد هو مكافأة الجدية للعمل وذلك لتدعم برنامج حافز المطور 1438, حيث يهدف البرنامج إلى تحفيز الباحثين عن عمل في سواء المنتسبين إلى حافز أو غير المنتسبين في تقديم مكافئة مالية تصرف على ثلاث دفعات او اربعة وذلك لمدة 24 شهر منذ بدء العمل بالوظيفة الجديدة. ويتم التسجيل في برنامج مكافأة الجدية للعمل عبر الرابط التالي:
( رابط مكافأة ا لجدية للعمل 1438)
حيث يتناول برنامج مكافأة الجدية للعمل الفئات التالية للتسجيل هم:
1- حافز بحث عن عمل. 2- حافز صعوبة الحصول على عمل, والذين لم يستفيدوا من حافز بحث عن عمل. مكافأة الجدية للعمل الحر. 3- حافز صعوبة الحصول على عمل, والذين انهو حافز بحث عن عمل. 4- لم يؤهلوا في حافز بحث عن عمل أو حافز صعوبة الحصول على عمل ولكن يستوفون شروط دعم التوظيف. كما يمكن التسجيل في برنامج مكافأة الجدية للعمل بعد الحصول على وظيفة وايضا التسجيل في التأمينات الاجتماعية, بشرط مرور ثلاثون يوما من تاريخ تسجيل الاسم في التأمينات. كما تم ادراج دليل مكافأة الجدية للعمل الجديد وكافة الاستفسارات وذلك في صفحات متتالية للموضوع مرقمة اسفل الصفحات. [divider]. مكافأة الجدية للعمل, مكافأة الجدية للعمل 1438, رابط مكافأة الجدية للعمل, تسجيل مكافأة الجدية للعمل, موقع مكافأة الجدية للعمل, التقدم إلى مكافأة الجدية للعمل, حافز مكافأة الجدية للعمل
[end_columns]
مكافأة الجدية للعمل الآمن واستمرارية الأعمال
تعتبر "مكافأة الجدية في العمل"، أحد البرامج الناجحة التي قام بها صندوق تنمية الموارد البشرية لتشجيع المنشآت على توفير حقوق المواطن ومنحها له، بالإضافة إلى تشجيع المواطنين السعوديين على الالتحاق بالوظائف المقدمة من الشركات والمنشآت.
مكافأة الجدية للعمل إلكترونيًا
7. ألا يعمل في وظيفة ثانية بدوام كامل براتب 3000 ريال أو أكثر. 8. ألا يكون له أي نشاط تجاري. 9. ألا يكون طالباً أو متدرباً بدوام كامل في أي مرحلة من مراحل التعليم أو التدريب. 10. يجب مضي فترة 6 أشهر على الأقل على تاريخ توقفه عن الدراسة أو التدريب أو العمل في وظيفة سابقة قبل التقدم لطلب الاستفادة من البرنامج. 11. على المستفيد من "مكافأة الجدّية للعمل" أن يكون قد أمضى 6 أشهر على الأقل في المملكة العربية السعودية خلال السنة الماضية. 12. ألا يكون مستحقاً لأي مخصص أو تعويض ضد التعطّل عن العمل. 13. ألا يكون مقيماً في دار رعاية اجتماعية أو ما في حكمها. 14. مطلوب لشركه هجر التجارية ( راتب+مكافأه ) 1 مندوب مبيعات 3 موزعين جمعيات. ألا يكون المستفيد في السجن أو متقاعد أو متوفٍ. 15. (يخص الفئة الرابعة فقط) ألا يكون له دخل ثابت يعادل مبلغ 2. 000 ريال سعودي أو أكثر وذلك كمتوسط شهري خلال الاثني عشر شهراً السابقة لبداية الشهر الذي تقدم فيه. للمزيد من التفاصيل: من هنا
شارك الخبر:
مكافأة الجدية للعمل طاقات
#2#
وأوضح أنه يتم التسجيل إلكترونيا بشكل كامل، كما يتم سحب بيانات المسجل من قاعدة بيانات حافز، مشيراً إلى أن التسجيل ميسر ولا يستهلك الوقت الكثير، لافتاً في الوقت ذاته إلى أن المستفيد يمكنه تحديث البيانات الخاصة به من المكافأة من خلال آلية تحديث البيانات المتوافرة في موقع حافز، علماً بأن تحديث بيانات الآيبان قبل شهر أو أقل من تاريخ الحصول على إحدى الدفعات يمكن أن يسبب تأخيراً في الدفع. وأبان المصدر أن دفعات المكافأة تتوقف إذا استنفد المستفيد الحد الأقصى للمكافأة في المسار الذي ينتمي إليه، أو انتفاء أحد شروط الأهلية للمستفيد قبل تاريخ دفع المكافأة من بعض الحالات التالية: ترك المستفيد الوظيفة الأولى بعد إكمال ثلاثة أشهر، والحصول على وظيفة ثانية بدوام كامل وكانت قيمة الراتب ثلاثة آلاف ريال أو أكثر، أو إنشاء نشاط تجاري باسم المستفيد، أو تغيير مهنة المستفيد إلى طالب بدوام كامل في الأحوال المدنية، أو السفر خارج السعودية أكثر من ستة أشهر. وأوضح أنه يمكن الحصول على أعلى قيمة للمكافأة وهي 24 ألف ريال من خلال سرعة الالتحاق بالوظيفة وتقليل عدد دفعات الدعم المستلمة من إعانة الباحثين عن عمل، والاستدامة على رأس العمل في أول وظيفة لمدة تصل إلى 24 شهراً.
أن يتقدم خلال الـ 100 يوم الأولى منذ بدء العمل حسب سجلات المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية في أول وظيفة بعد حافز. أن يكون سعودي الجنسية أو من أم سعودية. ألا يقل عمره عن 20 سنة، ولا يزيد عن 60 سنة. عدم الاستفادة من برامج أخرى عائدة لصندوق تنمية الموارد البشرية، ما عدا برنامج «الدعم الإضافي للأجور». ألا يعمل في وظيفة ثانية بدوام كامل براتب 3. 000 ريال أو أكثر. ألا يكون له أي نشاط تجاري. ألا يكون طالباً أو متدرباً بدوام كامل في أي مرحلة من مراحل التعليم أو التدريب. يجب مضي فترة 6 أشهر على الأقل على تاريخ توقفه عن الدراسة أو التدريب أو العمل في وظيفة سابقة قبل التقدم لطلب الاستفادة من البرنامج. على المستفيد من "مكافأة الجدّية للعمل" أن يكون قد أمضى 6 أشهر على الأقل في المملكة العربية السعودية خلال السنة الماضية. ألا يكون مستحقاً لأي مخصص أو تعويض ضد التعطّل عن العمل. ألا يكون مقيماً في دار رعاية اجتماعية أو ما في حكمها. ألا يكون المستفيد في السجن أو متقاعد أو متوفٍ. مكافأة الجدية في العمل من هدف وشروط إستحقاقها | وظائف السعودية. (الفئة الرابعة فقط) ألا يكون له دخل ثابت يعادل مبلغ 2. 000 / ألفي ريال سعودي أو أكثر وذلك كمتوسط شهري خلال الاثني عشر شهراً السابقة لبداية الشهر الذي تقدم فيه.