– حاصل على مؤهل يتناسب مع الوظيفة. – خبرة سابقة في مجال العمل. 9- المدير العام للتنمية الإقتصادية. 10- مدير إدارة التغيير ونقل المعرفة. 11- المدير العام للتنمية الإجتماعية. – حاصل على درجة بكالوريوس في التنمية الاجتماعية أو مايعادلها. 12- مدير الشؤون القانونية. وظائف هيئة تطوير عسير. – حاصل على درجة بكالوريوس في القانون أو مايعادلها. 13- أخصائي تنمية القدرات البشرية المجتمعية. 14- المدير العام للتخطيط الحضري وخطط المناطق. – حاصل على درجة بكالوريوس في التخطيط الحضري أو مايعادلها. موعد التقديم:-
– متاح التقديم على احدى 14 وظيفة شاغرة في هيئة تطوير منطقة عسير من اليوم الأربعاء بتاريخ 1443/07/29هـ الموافق بالميلادي 2022/03/02م، ويستمر التقديم على الوظائف حتى يتم الإكتفاء بالعدد المطلوب. طريقة التقديم:-
عبر موقع لينكد إن (يلزم إنشاء حساب قبل التقدم على الوظائف):
اضغط هنا
تقييم المستخدمون:
كن أول المصوتون!
- ما هي استراتيجية تطوير عسير - موسوعة
- 14 وظيفة شاغرة في هيئة تطوير منطقة عسير - الوظائف الذكية | Smart Jobs
- تعرف على أهم تفاصيل استراتيجية تطوير منطقة عسير
- مركز جنى مكه المكرمه
- مركز جنى مكه بث مباشر
ما هي استراتيجية تطوير عسير - موسوعة
القيمة المضافة
المساهمة في إنماء المجتمع
تماشيًا مع إسهامات صندوق الاستثمارات العامة لتحقيق مستهدفات رؤية المملكة 2030 تهدف شركة السودة للتطوير لدفع عجلة التنمية في السودة وأجزاء من محافظة رجال ألمع في منطقة عسير وتطويرها كوجهة سياحية جبلية عالمية، من خلال الاستثمار في البنية التحتية وتطوير مناطق الجذب السياحي لخدمة السكان والزوار، مع الالتزام بمعايير الاستدامة العالمية، والحفاظ على البيئة واحترام الثقافة والتراث المحلي. يسرنا دعوتك للانضمام إلينا في رحلتنا الهادفة إلى تطوير وجهة سياحية جبلية حيوية في السودة وأجزاء من محافظة رجال ألمع. انضم إلى فريق العمل
نسعى لاستقطاب المواهب
يمثل فريق العمل اللبنة الأساسية لنجاح السودة للتطوير، لذا نتطلع دوماً لاستقطاب الكفاءات، ممن يحدوهم شغف النجاح، ويسعون للإسهام في تطوير المقومات السياحية والبنية التحتية للوجهة السياحية في المنطقة.
14 وظيفة شاغرة في هيئة تطوير منطقة عسير - الوظائف الذكية | Smart Jobs
تعلن هيئة المحتوى المحلي والمشتريات الحكومية عن توفر (4) وظائف إدارية وتقنية في مقرها الرئيسي بمدينة الرياض، لحملة البكالوريوس كحد أدنى على النحو التالي:
- أخصائي تطوير الأعمال (Business Development Specialist)
المتطلبات: بكالوريوس (إدارة أعمال، هندسة) مع خبرة لا تقل عن سنتين في مجال مشابه. - أخصائي دعم التدريب (Training Support Specialist)
المتطلبات: بكالوريوس (إدارة أعمال، موارد بشرية) مع خبرة لا تقل عن سنتين في مجال مشابه. - مدير أول تطبيقات تقنية المعلومات (IT Applications Sr. 14 وظيفة شاغرة في هيئة تطوير منطقة عسير - الوظائف الذكية | Smart Jobs. Manager)
المتطلبات: بكالوريوس (تقنية معلومات، علوم حاسب، هندسة برمجيات، هندسة حاسب) أو ما يعادلهم مع خبرة لا تقل عن 8 سنوات. - مدير إدارة الاتصالات والإعلام (Communications & Media Director)
المتطلبات: بكالوريوس (التسويق، الاتصال، العلاقات العامة، الإعلام) أو ما يعادلهم مع خبرة لا تقل عن 10 سنوات في مجال مشابه. الشروط العامة:
- أن يكون المتقدم أو المتقدمة سعودي الجنسية. - إجادة اللغة الإنجليزية تحدثاً وكتابة. - إجادة استخدام الحاسب الآلي. نبذة عن الهيئة:
هيئة المحتوى المحلي والمشتريات الحكومية هيئة سعودية حكومية تم إنشاؤها في 27 ديسمبر 2018، وتهدف الهيئة إلى تنمية المحتوى المحلي بجميع مكوناته على مستوى الاقتصاد الوطني، والارتقاء بأعمال المشتريات الحكومية ومتابعتها، لتحقيق الأهداف التنموية والمالية حسب الرؤى والاستراتيجيات والخطط الوطنية.
تعرف على أهم تفاصيل استراتيجية تطوير منطقة عسير
صدر أمر خادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبدالعزيز آل سعود - حفظه الله - بالموافقة على إنشاء هيئة عليا لتطوير منطقة عسير باسم "الهيئة العليا لتطوير منطقة عسير"، وأن يكون لها مجلس برئاسة صاحب السمو الملكي أمير منطقة عسير، وصاحب السمو الملكي نائب أمير منطقة عسير نائبًا للرئيس، وعضوية معالي المهندس/ إبراهيم بن محمد السلطان، ومندوبين على مستوى رفيع من الجهات ذات العلاقة، وثلاثة أعضاء من أهالي منطقة عسير "بصفاتهم الشخصية" من ذوي الخبرة في مجال عمل الهيئة. ما هي استراتيجية تطوير عسير - موسوعة. ويكون للمجلس لجنة تنفيذية برئاسة سمو نائب أمير منطقة عسير، ومعالي المهندس/ إبراهيم بن محمد السلطان نائبًا لرئيس اللجنة، وعضوية عدد كافٍ من أعضاء المجلس. على أن يقوم مجلس الوزراء بإكمال الإجراءات النظامية اللازمة لذلك. أخبار قد تعجبك
7- أخصائي التخطيط البيئي: – درجة بكالوريوس في التخطيط البيئي أو ما يعادلها. – الكفاءة في اللغتين الإنجليزية والعربية. 8- مدير عام التميز المؤسسي: – درجة بكالوريوس في إدارة الأعمال أو ما يعادلها. – الكفاءة في اللغتين الإنجليزية والعربية. 9- مدير إدارة المخاطر: – درجة بكالوريوس في إدارة المخاطر أو ما يعادلها. – الكفاءة في اللغتين الإنجليزية والعربية. 10- مدير الأمن السيبراني: – درجة البكالوريوس في تخصص (الأمن السيبراني، أمن المعلومات) أو ما يعادلها. هيئة تطوير منطقة عسير. – خبرة تتناسب مع المهام والوصف الوظيفي الموضح برابط التقديم. – الكفاءة في اللغتين الإنجليزية والعربية. 11- مدير المراجعة الداخلية: – درجة بكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو ما يعادلها. – الكفاءة في اللغتين الإنجليزية والعربية. 12- مدير إدارة التغيير ونقل المعرفة: – درجة بكالوريوس في إدارة الأعمال أو ما يعادلها. – الكفاءة في اللغتين الإنجليزية والعربية. 13- مدير الشؤون القانونية: – درجة بكالوريوس في القانون أو ما يعادلها. – الكفاءة في اللغتين الإنجليزية والعربية. 14- المدير العام للتخطيط الحضري وخطط المناطق: – درجة بكالوريوس في التخطيط الحضري أو ما يعادلها.
جميع الحقوق محفوظة لمركز جنى © 2022
تصميم وتطوير
مركز جنى مكه المكرمه
أعلن مركز بناء الأسر المنتجة ( جنى) توفر وظائف لحملة البكالوريوس بجدة ومكة المكرمة، وذلك وفقاً لطريقة التقديم الموضحة أدناه. الوظائف:
1- مدير فرع (جدة):
- أن تكون المتقدمة سعودية الجنسية. - درجة البكالوريوس في تخصص (إدارة الأعمال) أو ما يعادلها. مكة | المناطق | مركز جنى. - خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مجال التمويل الأصغر. 2- سكرتير (مكة المكرمة):
- درجة البكالوريوس في تخصص (علوم إدارية، خدمة اجتماعية، تسويق) أو ما يعادلها. - لا يُشترط وجود خبرة سابقة. نبذة عن المركز:
- تأسس مركز بناء الأسر المنتجة (جنى) عام 2010م كأحد البرامج النوعية لمؤسسة سليمان بن عبد العزيز الراجحي للتمويل التنموي، وهو مشروع اقتصادي اجتماعي يقدم خدمات القروض الحسنة للسيدات لإنشاء مشاريع تجارية تضمن لهن تحسين مداخيلهن المادية. موعد التقديم:
- التقديم مُتاح الآن بدأ اليوم الأحد بتاريخ 1442/10/11هـ الموافق 2021/05/23م. طريقة التقديم:
- تُرسل السيرة الذاتية إلى البريد الإلكتروني التالي ( مع كتابة مسمى الوظيفة واسم المدينة في عنوان البريد):
مركز جنى مكه بث مباشر
موعد التقديم: – التقديم متاح الآن بدأ اليوم الأحد بتاريخ 1443/08/10هـ الموافق 2022/03/13م وينتهي عند الاكتفاء بالعدد المطلوب. طريقة التقديم: – للتقديم يُرجى إرسال السيرة الذاتية إلى البريد الإلكتروني التالي ( مع كتابة مسمى الوظيفة واسم المدينة في عنوان البريد): [email protected]
المصدر: اضغط هنا
يعلن مركز بناء الأسر المنتجة (جنى) توفر وظائف ادارية شاغرة للنساء لحملة البكالوريوس، للعمل في مدن ( الدمام، مكة المكرمة) وفق المسميات الوظيفية التالية:
1- مدير فرع (مكة المكرمة):
– أن تكون المتقدمة سعودية الجنسية. – درجة البكالوريوس في (إدارة الأعمال) أو ما يعادلها. – خبرة في مجال التمويل الأصغر لا تقل عن 3 سنوات. – متابعة منسقات الإقراض في العمل الميداني و التأكد من إتمام العمل المطلوب من حيث الأداء و التحصيل. – متابعة الفريق في إتمام العمل الإداري. – متابعة العميلات و الحرص على منح تمويل وفق السياسات المتبعة. 2- نائب المدير المالي (الدمام):
– درجة البكالوريوس في (المحاسبة) أو ما يعادلها. – خبرة سابقة في مجال العمل المحاسبي لا تقل 7 سنوات منهم سنتين في منصب قيادي. مركز جنى مكه بث مباشر. – خبرة في التعامل مع أنظمة و لوائح البنك المركزي و متطلباتها. – القدر على إعداد الموازنات التقديرية. – القدرة على قراءة و إعداد القوائم المالية. – القدرة على التحليل المالي. – القدرة على التعامل مع نظام ومتطلبات ضريبة القيمة المضافة. – القدرة على التعامل مع الإقرارات الزكوية و متطلباتها. – قدرات عالية في استخدام البرامج المحاسبية.