April 26, 2022
يرفع موظّفوا مستشفى رفيق الحريري الحكومي الجامعي مطالبهم، التي يتّصل بعضها بسلسلة الرتب والرواتب التي أقرت في العام 2017. أما وزير الصحة فراس الأبيض الذي عايش المطالب مذ كان مديراً عاماً للمستشفى، فيتجاهل المطالب ويقفل باب الوزارة أمام الموظفين، الذين نفّذوا يوم الثلاثاء 26 نيسان اعتصاماً أمام الوزارة، وحاولوا الدخول للحديث مع الأبيض، لكن بعض موظفي الوزارة أقفلوا الأبواب ومنعوهم من الدخول. فما كان من موظفي المستشفى إلا محاصرة مبنى الوزارة ومنع الوزير من الخروج وحضور جلسة الحكومة، قبل الاستماع إليهم. وارتأى الوزير طلب غطاء من الجيش بدل محاورة المعتصمين. فأمَّنَ الجيش خروجه من الوزارة. هذه الخطوة لم تكن مستبعدة بنظر المعتصمين، إذ أن الوزير يتجاهل مطالبهم قبل أن يصبح وزيراً. واستمرار التجاهل أمر طبيعي بالنسبة إليه. وتشير مصادر من الموظفين إلى أن الأبيض "يتصرّف بلا مبالاة تجاه المطالب، ويحوّل المسألة إلى نزاع شخصي مع الموظفين لأنهم رفضوا التخلّي عن حقوقهم وطالبوه مراراً بتنفيذ القانون وقرارات وزارة الصحة". وأوضحت المصادر أن الأبيض حين كان مديراً للمستشفى "امتنع عن تنفيذ مرسوم إعطاء الموظفين غلاء المعيشة والمتعاقدين درجاتهم التي أقرّها مجلس الوزراء منذ 7 سنوات.
موقع موظفي وزارة الصحة
للكشف عن التوحد.. وزارة الصحة تدرس تدشين مبادرة جديدة
أعلن الدكتور خالد عبدالغفار القائم بأعمال وزير الصحة والسكان، بدء وزارة الصحة في دراسة تدشين مبادرة للكشف المبكر عن مرض التوحد في الأطفال من عمر عامين. جاء ذلك في كلمة الدكتور خالد عبدالغفار، خلال المؤتمر الافتراضي الذي عقده المكتب الرئيسي لمنظمة الصحة العالمية بجنيف اليوم الخميس، حول التدريب على مهارات مقدمي الرعاية لعائلات الأطفال الذين يعانون من التأخر النمائي أو الإعاقات. وزارة الصحة: الرئيس السيسي يهتم بأصحاب الهمم
وأكدت وزارة الصحة، اهتمام الرئيس عبدالفتاح السيسي، بأصحاب الهمم، حيث شارك مرات عديدة في احتفالية «قادرون باختلاف» والتي تقام في ديسمبر من كل عام بمناسبة اليوم العالمي للأشخاص ذوي الإعاقات، ليؤكد التزام الدولة برعاية مختلف الفئات وأصحاب الاحتياجات. وأشار الدكتور خالد عبدالغفار، أن نسب الأطفال الذين يعانون من صعوبات في الفهم والتواصل تبلغ نحو 2. 7% من الأطفال في الفئة العمرية 5 أعوام فأكثر، مؤكداً أن مصر لها تجارب رائدة في برامج الكشف المبكر ورعاية الأطفال المصابين بالتأخر النمائي والإعاقات، ومنها البرامج التي تتبناها المراكز التابعة للأمانة العامة للصحة النفسية لعلاج التوحد والتأخر الذهني النمائي عند الأطفال، إلى جانب العديد من البرامج التي تنفذها الإدارة العامة للحد من الإعاقة التابعة لقطاع الرعاية الأساسية.
موظفي وزارة الصفحة الرئيسية
ونوه إلى مبادرة وزارة الصحة للكشف المبكر عن ضعف وفقدان السمع لدى الأطفال حديثي الولادة، والتي تعد أحد الجهود الدولة المصرية للحد من المشاكل النمائية الناتجة عن الاعاقات السمعية. وقال الدكتور خالد عبدالغفار، أن أكبر المعوقات في هذا البرنامج يتمثل في ضعف أعداد الأشخاص المؤهلين للتعامل مع التوحد في الأطفال بمختلف درجاته، الأمر الذي دفع في التفكير لتدريب فئات أخرى من غير المتخصصين للاستعانة بهم في تقديم الرعاية الطبية والنفسية للأطفال المصابين ، جنباً إلى جنب مع تدريب أسر الأطفال المصابين لتقديم الرعاية لهم بشكل يعوض ضعف تغطية الساعات المطلوبة للتدريب والرعاية. لمتابعة أخبار موقع نساعد عبر google news اضغط هنـــــــــــا ، صفحة موقع نساعد على الفيسبوك اضغط هنـــــــــا وموقع تويتر اضغط هنــــــــــــــا
اقرأ أيضًا
بعد استيلاءه على أموال ذوي الإعاقة.. تفاصيل الحكم بفصل موظف بوزارة التضامن
ذوي الاحتياجات الخاصة.. جامعة بني سويف تنظم المؤتمر الدولي الأول سبتمبر المقبل
إيميل موظفي وزارة الصحة
ت + ت - الحجم الطبيعي
أكدت وزارة الصحة ووقاية المجتمع مواصلة دولة الإمارات إصدار التشريعات والقوانين من أجل صون حقوق الموظفين والعمال والحفاظ على صحتهم وسلامتهم في بيئة العمل لتعزيز سجل الدولة الذي يحفل بإنجازات بارزة في مجال حفظ حقوق الموظفين والعمال مع مراعاة سلامتهم وصحتهم المهنية بما ينعكس على دفع عجلة التنمية المستدامة لضمان تحقيق ميزة تنافسية للدولة واستدامة النتائج. وتشارك وزارة الصحة ووقاية المجتمع دول العالم احتفالها باليوم العالمي للصحة والسلامة المهنية الذي يصادف 28 أبريل من كل عام ويهدف إلى تعزيز مفهوم الصحة والسلامة المهنية في بيئات العمل المختلفة على مستوى العالم. وتتضافر جهود الوزارة مع الجهات المعنية في إطار المعيار الوطني لنظام إدارة السلامة والصحة المهنية وفق استراتيجية متكاملة وفي إطار القواعد الإرشادية حيث تطبق أفضل الممارسات العالمية في مجال صحة وسلامة المتعاملين والموظفين واستخدام أحدث التقنيات الخاصة ببيئة العمل وتوفير التدريبات اللازمة للعاملين في جميع مقراتها بهدف توفير مكان عمل صحي وآمن وذلك بتقديم منظومة متكاملة للوقاية. كما توفر الوزارة خط مساعدة للاستشارات النفسية للموظفين بالاستعانة بعدد من المختصين والاستشاريين النفسيين لدعم الصحة النفسية للموظفين وتعزيز شعورهم بالأمان وتحرص الوزارة على إجراء مراجعات بشكل دوري لتقييم المخاطر المتعلقة بالصحة والسلامة وقياس تنفيذ المعايير والشروط.
فضلاً عن امتناعه تنفيذ قانون سلسلة الرتب والرواتب، وتصحيح الخلل في توزيع المستحقات المدفوعة، رغم استلامه جدولاً من وزارة المالية يصحح الخلل ويبيّن طريقة احتساب المستحقات". وبفعل إصرار الموظفين على حقوقهم، أكدت المصادر أن "الوزير يرسل تهديدات عبر أزلامه في المستشفى، ويتّهم الموظفين بعرقلة عمل المستشفى، بهدف إرعابهم وثنيهم عن الاستمرار بالمطالبة بحقوقهم". المدن
4- الرد على الاستفسارات والإجابة على الأسئلة داخل السلطة في الوقت المناسب. 5- المساعدة في تنسيق خدمات سفر العمل (التأشيرات والتذاكر والإقامة) بالتنسيق مع الموارد البشرية لضمان حسن التوقيت والفعالية من حيث التكلفة. 6- تشغيل المعدات المكتبية مثل آلات التصوير والفاكسات وأنظمة الهاتف والتنسيق للصيانة عند الحاجة. 7- تنظيم وفرز البريد / البريد السريع ومعلومات المستندات في السجلات للتتبع والأرشفة في مرحلة لاحقة. 8- إعداد الخطابات ورسائل البريد الإلكتروني والتقارير والمراسلات حسب التوجيهات باللغتين العربية والإنجليزية. 9- المساعدة في تنظيم جداول المواعيد وتقاويم الأحداث. 10- تنسيق توافر ونظافة مرافق الاجتماعات. 11- حضور الاجتماعات عند الحاجة ووضع محاضر الاجتماعات ومتابعة إنجاز الطلبات. نبذة عن الهيئة:
– مجلس الضمان الصحي التعاوني، هيئة حكومية مستقلة أنشئت بقرار مجلس الوزراء الموقر رقم 71 وتاريخ 1420/04/27هـ الموافق 1999/08/11م، للإشراف على تطبيق نظام الضمان الصحي التعاوني. للتقديم ترسل السيرة الذاتية بعنوان الوظيفة على البريد الإلكتروني التالي:
[email protected]
المصدر ( من هنا)
مجلس الضمان الصحي استعلام
مجلس الضمان الصحي تحديث بيانات 1443 من الأسئلة الهامة التي يطرحها كافة المواطنين والمواطنات بداخل المملكة العربية السعودية، من أجل العمل على تحديث البيانات المسجلة في الضمان الصحي والذي يقدم الكثير من الخدمات الصحية لكافة المواطنين والمواطنات بداخل المملكة، ومن خلال السطور التالية سنتحدث عن كيفية تحديث البيانات بشكل كامل. مجلس الضمان الصحي
مجلس الضمان الصحي، هو الجهة المسؤولة عن مراقبة على نظام التأمين الصحي بداخل المملكة العربية السعودية، حيث منحت المملكة للمجلس العديد من الاختصاصات المتعلقة بالإشراف على تطبيق نظام التأمين الصحي في المملكة، مع الإشراف والرقابة على شركات التأمين، مع الإشراف على المقتدمين للخدمات الصحية، ومن أهم اختصاصت المجلس:
المراقبة على تنيفيذ كافة التغطية التأمينية مع شمولها. تأهيل كافة الشركات التي ترغب في العمل بمجال التأمين الصحي، لتقديم أفضل الخدمات الصحية لكافة المستفيدين. اعتماد مقدمي الخدمات الصحية في كافة مناطق المملكة. العمل على نشر المعلومات العامة حول الأنشطة التي تعمل بها شركات التأمين. نشر الإحصاءات والجداول والمعلومات مع نشر كافة البيانات الخاصة بالتأمين الصحي.
مجلس الضمان الصحي تقديم شكوى
[1]
وثيقة الضمان الصحي [ عدل]
تغطي وثيقة الضمان الصحيالخدمات الصحية الأساسية الآتية:
الكشف الطبي، والعلاج في العيادات، والأدوية. الإجراءات الوقائية مثل: التطعيمات، ورعاية الأمومة، والطفولة. الفحوصات المخبرية والشعاعية التي تتطلبها الحالة. الإقامة والعلاج في المستشفيات بما في ذلك الولادة والعمليات. معالجة أمراض الأسنان واللثة، ما عدا التقويم والأطقم الصناعية.
القيام بمهامها تجاه عملائها بتوفير التغطية التأمينية المناسبة لهم فهي مسئولة بشكل مباشر أمام حامل الوثيقة (صاحب العمل) منذ بداية سريان وثيقة التأمين الموقعة مع العميل. 2. رفع الأسماء للمؤمن لهم على نظام الشبكة الوطنية للضمان الصحي خلال 48 ساعة. 3. إصدار بطاقات التأمين للمؤمن لهم خلال (5) أيام عمل على الأكثر من تاريخ سريان الوثيقة وتسليمها للعميل على أن تبقى شركة التأمين مسؤولة عن أي مطالبات قد تنشأ منذ بداية إصدار الوثيقة. 4. على شركة التأمين سرعة إعطاء الموافقات لتقديم العلاج للمستفيدين إلى مقدمي الخدمة خلال (60) دقيقة. 5. سرعة تسوية مطالبات مقدمي الخدمة خلال (60) يوماً ليستطيع مقدم الخدمة تقديم الخدمات العلاجية المناسبة وبصورة فعالة لعملاء شركة التأمين. 6. التزاماتها بالقيام بتوفير خدمات رعاية صحية للمؤمن عليهم بإبرام عقود خدمات صحية مع مقدمي خدمة معتمدين من المجلس. 7. تزويد المستفيدين عند بدء التغطية التأمينية بكتيبات توضيحية تتضمن الوثيقة ونطاق التغطية التأمينية وحدودها وشبكة مقدمي الخدمات المعتمدة. 8. إبلاغ شبكة مقدمي الخدمات المعتمدة بانضمام حامل الوثيقة إلى التغطية التأمينية بحيث تتناسب مع احتياجات المستفيدين ومواقع عملهم، بشكل لا يضطرون معه للحصول على الخدمة من مقدم خدمة خارج الشبكة.