الخميس 24 ديسمبر 2020 وهيب الوهيبي - الرياض: أصدر معالي وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي قرارًا وزاريًّا، يقضي بتوطين المهن المحاسبية في القطاع الخاص التي يعمل بها 5 عاملين فأكثر من ذوي المهن المحاسبية بنسبة 30%. وتقدم منظومة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية حزمًا من المحفزات لمساندة منشآت القطاع الخاص في توظيف وتدريب وتأهيل وتمكين المحاسبين السعوديين في سوق العمل السعودي؛ إذ يهدف القرار إلى توفير فرص عمل لائقة للكوادر الوطنية المؤهلة في سوق العمل، وتعزيز التوطين المنتج والمستدام. ويستهدف قرار توطين المهن المحاسبية، وتوفير أكثر من 9800 فرصة وظيفية؛ إذ تم استهداف العديد من المهن المحاسبية، أبرزها: (مدير حسابات، مدير إدارة الزكاة والضرائب، مدير إدارة التقارير المالية، مدير الإدارة العامة للمراجعة، مراجع داخلي، محاسب تكاليف) وغيرها. وبحسب القرار، يشترط حصول المحاسبين السعوديين على الاعتماد المهني من الهيئة السعودية للمحاسبين. كما يشترط لاحتساب المحاسب السعودي ألا يقل أجره عن 6. التسجيل المهني | الخطوة الأولى لسوق العمل – سمر الحجوري | Samar Alhojori. 000 ريال لحملة البكالوريوس و4. 500 ريال لحملة الدبلوم. مما يذكر أن الوزارة تسعى إلى رفع مساهمة الكوادر الوطنية ذكورًا وإناثًا في سوق العمل السعودي، ورفع إنتاجية الكوادر البشرية الوطنية من خلال الممكنات المختلفة والتدريب المستمر.
التسجيل المهني | الخطوة الأولى لسوق العمل – سمر الحجوري | Samar Alhojori
وهذا خطأ؛ إذ يستطيع خريج المحاسبة أو أحد كليات العلوم الإدارية (وفق الشروط)، الحصول على الإعتماد المهني. عند التسجيل لدى الهيئة واكمال المتطلبات، يتم إصدار "شهادة تسجيل مهني مؤقت" وبعد إكمال المتطلبات ومطابقتها ومراجعتها من قبل الهيئة ويتم إصدار "شهادة العضوية"
قامت الهيئة مشكورة بعرض فيديو توضيحي يوضح طريقة التسجيل بالخطوات.. التغريدة
كما آصدرت الهيئة دليل التسجيل المهني ويحتوي على شرح مفصل وكذلك إجابات عن أهم الأسئلة الشائعة
دليل التسجيل المهني
اتمنى أن يكون هذه المقالة مفيدة للجميع، وأن يحرص المتقدم للوظيفة الحصول على شهادة العضوية ليتمكن من تسهيل اجراءات الوظيفة في الجهات المُختلفة ☆.
المحاسبين الإداريين يسلط الضوء على مزايا الاعتماد المهني في التحول الرقمي - شبكة المحاسبين العرب
فيما يلي أسباب وجود مدونة الأخلاقيات:
الأخلاق ملازمة لمهنة المحاسبة
تسير المحاسبة والأخلاق جنبًا إلى جنب مع مهنة المحاسبة. كمحاسبين، من المهم أن نتخذ قرارات محايدة وغير متحيزة تساعد العميل. إذا استفادت الشركة من بيع منتج مالي على آخر، فقد يؤدي ذلك إلى التحيز وتحريف المعلومات للعميل. كجزء من مدونة الأخلاق، من المهم ألا تخضع المعلومات المقدمة لأي تأثير خارجي. ضرورة بقاء المعلومات سرية
الإفصاح عن أي معلومات مالية أثناء، على سبيل المثال، الإندماج أو الإستحواذ من قبل متخصص في المحاسبة من شأنه أن ينتهك قانون الثقة. كما سيعتبر غير أخلاقي من جانب المحاسبين. المحاسبين الإداريين يسلط الضوء على مزايا الاعتماد المهني في التحول الرقمي - شبكة المحاسبين العرب. يمنع قانون الأخلاقيات الشركة أو المنظمة من القيام بذلك ما لم يكن هناك سبب قانوني للقيام بذلك. الحفاظ على نزاهة الموظفين
يضمن قانون الأخلاقيات أن يظهر جميع أعضاء الشركة النزاهة والصدق في عملهم مع العملاء والعلاقات المهنية الأخرى. كما تمنع مدونة الأخلاقيات المحاسبين من ربط أنفسهم بأي معلومات يمكن أن تكون مضللة أو ضارة بالعميل أو المنظمة. إبقاء المحاسب على إطلاع
تتطور صناعة المحاسبة باستمرار ومع إدخال التكنولوجيا الجديدة مثل قائمة الحسابات الدائنة، يتغير دور المحاسبين.
الاعتماد شرط لتجديد رخص عمل المحاسبين الأجانب | صحيفة مكة
الأشخاص الذين ينضمون إلى المنظمات ويحصلون على أوراق الإعتماد لتقديم أنفسهم للجمهور كمحاسبين قانونيين أو اتفاقيات استثمار دولية يسعون جاهدين لحماية سمعة المهنة. للأسف، ليس كل من يعمل في مجال المحاسبة جديرًا بالثقة. تحدث انتهاكات يومية للثقة العامة والخاصة، ولا ينتهي حل المعضلات الأخلاقية دائمًا بشكل إيجابي. فيما يلي خمسة مجالات تستحق اهتمام أي شخص يفكر في العمل في مهنة المحاسبة. الإستقلالية والموضوعية
تسير الأخلاق والإستقلالية جنبًا إلى جنب في مهنة المحاسبة. من المكونات الحاسمة للثقة اتخاذ قرارات وتوصيات غير متحيزة تعود بالفائدة على العميل. تضارب المصالح، على سبيل المثال، يتطلب التعرض بموجب إرشادات الإستقلال. قد يؤدي الإستفادة من بيع أحد المنتجات المالية على منتج آخر إلى انحياز المشورة المالية للعميل. للبقاء موضوعية ومستقلة، من الضروري أيضًا التأكد من أن التوصيات لا تخضع لتأثير خارجي. يتعرض الحكم المهني للمحاسب للخطر إذا أخضع حكمه إلى حكم شخص آخر. النزاهة
يعني إظهار النزاهة أن تكون واضحًا وصريحًا في جميع العلاقات التجارية والمهنية. يتطلب التمسك بالنزاهة ألا يربط المحاسبون أنفسهم بالمعلومات التي يشتبهون في أنها خاطئة أو مضللة ماديا أو أنها مضللة عن طريق الإغفال.
هذا يعني أن المحاسبين بحاجة إلى البقاء على اطلاع دائم بمهاراتهم لتقديم حكم دقيق حول المشكلات التي يواجهها العملاء. يتضمن امتلاك الكفاءة المهنية أيضًا أن تكون على دراية بنقاط قوة مهاراتك وخبراتك وعدم الإيحاء بأن لديك معرفة في مجالات لست على دراية بها. إذا كنت مشرفًا، فإن مدونة الأخلاقيات تضمن أن مرؤوسيك لا يؤدون واجباتهم إلا بعد تلقيهم التدريب المناسب. الحفاظ على سمعة الشركة
تنص مدونة الأخلاقيات على أن المحاسبين بحاجة إلى الإلتزام بجميع القواعد واللوائح المدرجة من قبل الهيئة الإدارية. سيساعد ذلك الشركة في الحفاظ على الإحتراف والتأكد من أن البيانات المالية هي تمثيل عادل ودقيق لموقف الشركة. يمكن أن يؤثر عدم الإمتثال لمدونة الأخلاقيات على سمعة الشركة وقد يؤدي إلى وقوعها في مشكلة قانونية! ضمان تقديم مدفوعات الضرائب
جميع الشركات لديها التزام قانوني لتقديم معلومات مالية دقيقة في نماذجها الضريبية. يمكن لبعض الشركات تقديم معلومات غير دقيقة إلى مصلحة الضرائب لتقليل أعبائها المالية. ومع ذلك، يمكن أن يواجهوا الحنث باليمين وغرامات عالية إذا تم القبض عليهم. تضمن مدونة الأخلاقيات تقديم معلومات دقيقة عند تقديم الضرائب وتبقيك على اطلاع.
– محتوى تدريبي مميز. – مجالات تخصصية متنوعة. – خبراء متخصصون بمجالات عديدة. – تخطي حدود الزمان والمكان. -لوحة تحكم سهلة الاستخدام. – تقارير وإحصائيات. طريقة التقديم:
التسجيل متاح في الوقت الحالي، عن طريق الرابط التالي: من هنا
معهد الادارة العامة دورات عن بعد
افتتاح عدة فروع للمعهد في أرجاء المملكة العربية السعودية. توسيع علاقات التعاون مع مؤسسات ومعاهد عالمية مرموقة ومميزة في مجال التدريب والتطوير. الحصول على اعتمادات وشهادات عالمية في مجالات تدريبية متنوعة. معهد الإدارة العامة يعلن 83 دورة تدريبية مجانية عن بعد للرجال والنساء. أهدافنا التدريبية
1
مواكبة عصر التكنولوجيا المتسارعة
2
البنية الأساسية للمعلومات وإدارتها وأمنها
3
أنشطة بحثية متطورة ذات مخرجات مفيدة
4
تدريب وتأهيل نوعي احترافي موجه للفرد
الدورات
توفير برامج للشركات والجهات التي تلبي حاجاتها وطموحاتها.
معهد الادارة العامة دوراتي
- المراجعة الداخلية في الأجهزة الحكومية.
4- إعداد التقارير. 5- إعداد المراسلات. 6- إدارة الاجتماعات. 7- التنسيق الإداري. 8- إدارة الوقت. مسار الاقتصاد والمالية:
1- تدقيق المستندات المالية الحكومية. 2- المراجعة الداخلية في الأجهزة الحكومية. 3- نظم الرقابة الداخلية. 4- مباشرة الأموال العامة. 5- القيود المحاسبية الحكومية. 6- إدارة الميزانية. 7- أصول المحاسبة الحكومية. 8- ضريبة القيمة المضافة. 9- تحليل ومعالجة مشكلات الميزانية. 10- التقارير المالية الحكومية. 11- عمليات تخزين المواد. 12- مبادئ المحاسبة المالية. مسار الموارد البشرية:
1- مباشرة الأموال العامة. 2- تحفيز الموظفين. 3- الاستقطاب والاختيار. 4- تخطيط الموارد البشرية. 5- تحديد الاحتياجات التدريبية. 6- بناء ثقافة تنظيمية فعالة. 7- قواعد السلوك الوظيفي و أخلاقيات العمل. 8- الإشراف الإداري. 9- إعداد المدربين. معهد الإدارة العامة يعلن 83 دورة مجانية معتمدة عن بعد عبر منصة إثرائي. 10- إدارة الوقت. مسار ريادة الأعمال والابتكار:
1- الإبداع الإداري. 2- إدارة التغيير التنظيمي. مسار الإدارة الحكومية:
2- تنمية مهارات استخدام الإنترنت في المكتبات. 3- إدارة برامج التثقيف الصحي. 4- برمجة المشاريع الهندسية
5- الإشراف المالي الحكومي. 6- مباشرة الأموال العامة.